郴州市養老保險局

1. 郴州養老保險查詢網

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

登陸郴州市勞動和社會保障局網站，點擊網上查詢，想查哪項就點哪項。輸入你的身份證號，初始密碼就是你身份證號的後六位（其實這些網站都有寫，估計是你沒仔細看）。

2. 郴州退休年齡及辦理退休流程和所需資料政策

在我們生活中經常有人到了退休年齡，卻因單位或自己的原因沒有及時辦理退休手續，或者是材料不齊全，導致無法及時辦理退休。還有一些人，以為只要到了退休年齡，社保經辦機構就會自動發放養老金，這些想法都是大錯特錯的。如果企業員工達到法定退休年齡，或者因為法定原因需要提前退休的，是需要辦理退休手續的，同時需要處理好社保事項。本文我將帶你一起了解關於郴州職工退休年齡郴州職工退休流程和辦理所需材料的相關知識。那麼，恢復企業員工退休辦理流程是怎樣的呢?退休年齡是多少歲呢？

一、郴州企業職工法定退休年齡政策規定
（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的；

（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，（具體規定是：從事高空和特別繁重體力勞動工作累計滿十年；從事井下和高溫工作累計滿九年；從事其他有害身體健康工作累計滿八年。）男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的；

本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部；

（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的；

（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
二、郴州職工辦理退休流程
市企業保險處集中審核辦理退休，優化經辦流程。在市直企業參加職工基本養老保險符合正常退休和提前退休條件的人員，每月1日至20日帶身份證和一張1寸近照到市企業養老保險處離退休管理科（市民服務中心附樓一樓大廳）申報退休，填表登記。當月20日後申報者，順延下月審核，其待遇不受影響。中間程序由經辦工作人員及時處理，符合退休條件的人員當月內可辦理完所有手續，從申報退休的下月按時領取基本養老金。對申請對象不符合條件的，由該局養老保險科及時通知本人，說明原因。
三、郴州職工辦理退休所需材料 四、郴州退休相關知識文章分享
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3. 郴州市社保繳費基數

郴州社保中的職工養老保險繳費基準值為4764元、失業保險繳費基準值為4764元、工傷保險繳納基數為6108元。當然，在湖南地區，不僅是郴州市，其他地區的社保也需要以此為標准。

一、郴州繳納社保的標準是怎樣的?
郴州市是湖南省下轄的地級市，故此郴州市可以結合以下標准確定社保的繳納標准:
根據《湖南省關於明確繳費基準值和待遇核算基準值的通知》
第一條
職工養老保險繳費基準值為4764元，達到法定退休年齡且符合養老金領取資格的參保人基礎養老金和過渡性養老金中的文件「退休時全省上年度在崗職工月平均工資」為6108元。
第二條 失業保險繳費基準值為4764元。
第三條
全省城鎮非私營單位在崗職工月平均工資6108元，作為省本級職工平均工資基準值。省本級工傷保險運行中，採用上年度職工月平均工資的，以6108元為基數。因基數變動導致的工傷保險基金征繳的差額不補繳。各市州可根據本統籌區工傷保險實際情況確定統籌地區職工平均工資基數的基準，允許各市州自行決定是否需要補繳因基數變動導致的工傷保險基金征繳的差額。
二、單位如何為員工繳納社保?
1、開通社保賬戶:單位需要在成立之日起三十日內去社保局辦理社保開戶，社保開戶後會領取《社保登記證》。
2、新增員工:社保賬戶是一個獨立的賬戶，增減員工的操作必須要在賬戶中進行。單位每月必須把企業新增的員工添加進單位的社保賬戶中，並把已經離職的員工從賬戶中刪除。
3、確認社保繳費基數:單位每月需要為員工申報正確的社保繳費基數，以確保社保的正常繳納。
4、確定社保繳納方式如果單位與銀行、社保管理機構三方簽訂了銀行代繳協議，則社保的費用將在每月固定時間從單位銀行賬戶中直接扣除。單位也可以選擇通過現金或者支票的形式前往社保局現場繳費。
相關法律規定:《社會保險法》
第五十七條 用人單位應當自成立之日起三十日內憑營業執照、登記證書或者單位印章，向當地社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。社會保險經辦機構應當自收到申請之日起十五日內予以審核，發給社會保險登記證件。
用人單位的社會保險登記事項發生變更或者用人單位依法終止的，應當自變更或者終止之日起三十日內，到社會保險經辦機構辦理變更或者注銷社會保險登記。
市場監督管理部門、民政部門和機構編制管理機關應當及時向社會保險經辦機構通報用人單位的成立、終止情況，公安機關應當及時向社會保險經辦機構通報個人的出生、死亡以及戶口登記、遷移、注銷等情況。
不管是在湖南省郴州市，還是在其他的地區，單位都有為職員繳納社保的義務，具體需要繳納多少錢，則需要結合當地相關政策規定、單位申報的社保繳納基數、單位在法律允許范圍內與職員協商確定的社保繳納基數等的因素有關。