買斷以後交的養老金算工齡嗎

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⑵ 買斷的工齡,退休時還算工齡嗎

具體看情況吧，建議還是到當地社險辦查看一下，因為可能存在以下幾種情況。
第一，在94年以前被買斷工齡的，也就是社保沒有並軌，所以工齡被買斷下崗的話，前期工齡可能不會被計入養老保險繳費年限，所以這個可能會不被計算入工齡。
第二，社保已經並軌，有個人統籌賬戶，買斷工齡，只是與該單位的勞動關系的終止，這個在退休的時候是視作養老保險繳費年限的。

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⑷ 在企業買斷工齡後退休還能計算工齡嗎

繼續算工齡的。

買斷工齡以前的工齡不算（工齡已補償買斷），以後的繼續算工齡。工齡是買不斷的，所謂買斷工齡只是按照工齡給予解除勞動合同的經濟補償金。

只要繼續繳納養老保險，將來計算養老金的時候都會作為繳費年限（就是你說的工齡）計算，一年工齡增加1%的基礎養老金。

(4)買斷以後交的養老金算工齡嗎擴展閱讀：

職工發生以下情況，其前後工齡連續計算：

1．凡經企業管理機關、企業行政方面調動工作、安排下崗者，調動、下崗（與企業保持勞動關系）前後的工齡應連續計算；

2．經企業管理機關、企業行政方面調派國內外學習者，其學習期間以及調派前後的工齡應連續計算；

3．因企業停工歇業或者破產，職工經企業管理機關調派到其他企業工作者，調派前後的工齡應連續計算；

4．企業經轉讓、改組或者合並，原有職工仍留企業工作者，其轉讓、改組或者合並前後的工齡應連續計算；

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