① 老人去世十年了,養老辦公室說養老金多領了要退還,這是誰的責任
根據社保法規定，退休職工死亡次月停發養老金，並向家屬發放喪葬撫恤金，具體喪葬撫恤標准各地區各險種有差別。家屬有義務告知社保機構退休職工死亡，如非惡意多領取了養老金，應該退還社保機構或在計算喪葬撫恤金時抵扣。惡意冒領養老金是違法行為，社保機構可以起訴。要想按時領取養老金，每年需要進行生存認證，超過一年未認證的，社保機構會暫停養老金。(社保機構是不是也不傻？)認證方式很多，社區、社保機構、app、微信認證等都可以，行動不便的家屬還可以去社區要求上門認證。一年沒有認證會暫停養老金，也就是說家屬最多冒領死者1年養老金，而很多時候喪葬撫恤金都會超過這個數。大數據時代，我們社保工作人員都不知道「上面」怎麼知道某些職工疑似死亡了，一個文件下來要我們去調查，一調查，很多人真的死了。所以，家屬還是老老實實申報死亡，准備好資料領喪葬撫恤金吧。真被追繳養老金讓鄰居、親戚知道了會很丟臉的。如果真追上門了，積極配合，否則法院一起訴，百分之百輸，到時退還養老金不說還要被處3左右倍罰款。
作者：狐狸仙人
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② 養老金死後可以領多少
退休人員去世後,可以領取40個月的養老金,這件事是真的。③ 西安退休職工死亡撫恤金
根據陝西省相關政策,陝西省機關事業單位退休人員去世後,遺屬可以享受喪葬費、一次性撫恤金。符合條件的,還可以享受遺屬生活困難補助費。④ 人死後多領的養老金怎麼辦
法律分析：老人去世後養老金就不可以領取了。也就是說參保人死亡，其個人賬戶中的資金余額，除政府補貼外，由法定繼承人或指定受益人一次性領取。繼承人只能領取賬戶中的資金余額如果繼續領取而沒有上報死亡，就會形成騙取養老金的行為，要負行政責任和刑事責任。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第八十七條 社會保險經辦機構以及醫療機構、葯品經營單位等社會保險服務機構以欺詐、偽造證明材料或者其他手段騙取社會保險基金支出的，由社會保險行政部門責令退回騙取的社會保險金，處騙取金額二倍以上五倍以下的罰款；屬於社會保險服務機構的，解除服務協議；直接負責的主管人員和其他直接責任人員有執業資格的，依法吊銷其執業資格。
⑤ 老人去世了養老金多領了幾年有什麼後果
這個錢你也真敢領，除了連本帶利追回，以詐騙罪承擔刑事責任，會被判處七年以下刑法，達到一定數額判10年以上。
⑥ 享受養老保險死亡多領養老金怎麼辦
基本養老保險基金主要用於參保人員的基本養老金支出。除此之外，基本養老保險基金還承擔參保人員因病或者非因工死亡的喪葬補助金和遺屬撫恤金，以及在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力時病殘津貼的支付責任。
1．因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和遺屬撫恤金。喪葬補助金是職工死亡後安葬和處理後事的補助費用。遺屬撫恤金是職工死亡後給予其家屬的經濟補償和精神安慰。個人參加基本養老保險，單位和自己繳納基本養老保險費，主要是為了其退休後能夠享受基本養老待遇，個人退休前和退休後因病或者非因工死亡的，其個人賬戶的余額可以作為遺產由遺屬繼續，單位繳納的基本養老保險費進入統籌基金，作為社會互濟資金，遺屬不能主張繼承權。但是，為了體現參保人員對統籌基金的貢獻，本法規定，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金，作為參保人員死亡的喪葬補助費用和遺屬撫恤費用。這樣規定，體現了基本養老基金對參保人員的關懷，有助於增加基本養老保險制度的吸引力。喪葬補助金和遺屬撫恤金也是職工參保享受養老保險待遇的一部分。這一制度最先由1951年制定的《勞動保險條例》規定的。目前全國沒有統一的標准。從一些地方的規定看，喪葬補助金一般按照職工死亡時當地上年度職工月平均工資的一定月數計發，也有的按照職工死亡時當月本企業人均繳費工資的一定月數計發。遺屬撫恤金各地規定不一樣，有的沒有規定撫恤金，只規定按月發給遺屬救濟費；有的規定了一次性撫恤金，還規定按月發給遺屬生活補助費。本法沒有規定喪葬補助金和撫恤金的標准，國務院或者有關部門可以作出規定。遺屬的范圍一般包括死者的配偶、子女、依靠死者生前供養的父母，以及依靠死者生活的其他親屬。因病或者非因工死亡的喪葬補助金和遺屬撫恤金，由基本養老保險基金支付。因工死亡的喪葬補助金和遺屬撫恤金，由工傷保險基金支付。
2．在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。病殘津貼是基本養老保險基金對未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘、完全喪失勞動能力的參保人員的經濟補償。參保人員未達到法定退休年齡，不能享受養老保險待遇，如果完全喪失勞動能力，不能工作，生活就失去了經濟來源，只能依靠其他家庭成員，如果參保人員同時是家庭的主要經濟來源，整個家庭就會陷入困境。這個問題應當加以解決。參保人員參加了基本養老保險，繳納了保險費，對養老保險基金作出了貢獻，在其失去生活來源時，養老保險基金應當承擔一定的責任。因此，本法規定可以領取病殘津貼，體現了養老保險基金對參保人員的責任，是養老保險制度的一大進步。病殘津貼是一個新制度，目前還沒有相應的津貼標准。《工傷保險條例》對因工緻殘喪失勞動能力傷殘津貼的標准作了規定，職工因工緻殘被鑒定為一級至四級傷殘的，從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標准為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%，職工因工緻殘被鑒定為五級、六級傷殘的難以安排工作的，由用人單位按月發給傷殘津貼，標准為：五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%。國務院或者有關部門可以參照上述規定作出病殘津貼標準的規定。
職工或離退休人員死亡後，個人賬戶中個人繳費的部分如何處理
《國務院關於建立統一的企業職工基本養老保險制度的決定》（國發[1997]26號）規定：職工或退休人員死亡，個人賬戶中的個人繳費部分可以繼承。勞動部下發的《關於印發〈職工基本養老保險個人賬戶管理暫行辦法〉的通知》（勞辦發[1997]116號）中，對個人賬戶的繼承問題規定：離退休人員死亡時，其個人賬戶中的個人繳費部分余額一次性支付給亡者生前指定的受益人或法定繼承人。繼承額為：離退休人員死亡時個人賬戶余額?離退休時個人賬戶中個人繳費本息占個人賬戶全部儲存的比例。退休職工基本養老金可以繼承，指的是死亡退休人員個人賬戶養老金中的個人繳費部分余額，而不是退休職工基本養老金全部。
《中華人民共和國繼承法》規定：繼承開始後，按照法定繼承辦理；有遺囑的，按照遺囑繼承或者遺贈辦理；有遺贈扶養協議的，按照協議辦理。此外還規定，繼承的第一順序為：配偶、子女、父母；第二順序為：兄弟姐妹、祖父母、外祖父母；繼承開始後，由第一順序繼承人繼承，第二順序繼承人不繼承。沒有第一順序繼承人的，由第二順序繼承人繼承。
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