⑴ 個人養老保險斷繳一個月怎麼辦
斷繳可以通過補繳、延長繳費時間等方式來處理。
斷繳一個月不影響你領退休養老金。一般來說,斷繳主要影響的是你買房、拍車牌、孩子入學。
一、斷繳的影響:
養老保險的繳費年限是累計計算的,斷繳後原來的繳費年限並不會清零,不過我國養老保險制度實行的是多繳多得正常,中斷期間不計算繳費年限,會導致退休後的養老金待遇降低。因此養老保險斷繳後,還是得及時向當地社保部門辦理補繳,以免影響退休後的養老金待遇。
二、斷繳的處理方法:
1、按年補繳
如果你交農村養老,或城鎮居民養老,到60歲還沒繳滿15年的話,可以繼續按年交、直到交滿15年再辦退休,有些地方還可以一次性補繳。
2、延長繳費
注意,只能往後順延5年的繳費時間,比如男性,到了60歲,社保只交了8年,最長可以延交到65歲。
3、停繳社保,把錢取出來
如果不想繼續交,新規允許把此前繳納養老保險的個人部分,全部取出來,但也意味著放棄了以後領取養老金的權利。
三、企業和個人繳納養老保險費的標准:
1、以本人上一年月平均工資為繳費工資基數,按企業繳納 16%,個人繳納8%繳納。
2、繳費基數:(實際上年月平均工資)
被保險人本人月平均工資低於上一年本市職工最低工資標準的,以上一年本市職工月最低工資標准為基數繳納基本養老保險費。
3、被保險人本人月平均工資高於上一年本市職工月平均工資300%以上的部分,不繳納基本養老保險費,也不作為計發基本養老金的基數。
4、被保險人無法確定本人上一年月平均工資的,以上一年本市職工月平均工資為基數繳納基本養老保險費。(新招人員、失業後再就業人員以本人到企業工作第一月的工資作為當年繳費工資基數並按規定的比例繳納養老保險費;第二年繳費工資基數按本人上一年實發工資的月平均工資確定)
法律依據:
《中華人民共和國社會保險法》
第五十八條用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的,由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。
自願參加社會保險的無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員,應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。
國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。
第六十條用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費,非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳,用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員,可以直接向社會保險費徵收機構繳納社會保險費。
⑵ 養老保險斷交一個月
養老保險斷交了一個月,可以_不用補繳,只需從原單位遷移到新單位即可。養老保險停交一扮彎個月的,你可以在找到新的公司上班以後,要求新的公司為你繼續繳納養老保險。你也可以選擇斷交,只要繳納滿15年,到了退休年齡,就可以按月領取養老金。⑶ 養老保險斷交一個月有什麼影響嗎
養老保險只要累計交滿15年,在退休以後就可以按月領取退休金,也就是說養老保險中斷一個月對於以後領取退休金沒有影響。但對於養老金領取的金額以及繳費年限會有影響,具體情況如下:
1、每月領取的養老金減少:養老保險中斷一個月會減少養老金賬戶總額,中斷期間個人賬戶是不會增加金額的,這樣退休的時候領取的養老金就會減少一些。
2、影響繳費年限:養老保險需要累計交滿15年,中斷一個月也就是說之後還需要將這一個月的時間補交上。
《中華人民共和國社會保險法》第十六條
新型的農村養老保險的參保農民滿60周歲就能夠享受養老金待遇,是實現農民老有所養的重要保障制度。「新農保」基金由個人繳費、集體補助、政府補貼構成。
⑷ 養老保險斷交一個月會有什麼影響
養老保險斷了一個月有影響。
養老保險斷交的影響有:
1、會對退休後每月領取的養老金金額產生影響;
2、養老保險斷交後會影響繳費年限,比如部分地區規定養老保險必須要連續繳滿15年後才能在退休之後正常領取養老金,因此,若是養老保險斷交,就會對繳費年限產生影響,無法滿足年限要求的話,那麼就無法獲得退休養老金了。
基本養老保險是指?
基本養老保險,它是國家和社會根據一定的法律和法規,為解決勞動者在達到國家的解除勞動義務的勞動年齡界限,或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。基本養老保險以保障離退休人員的基本生活為原則。它具有強制性、互濟性和社會性。它的強制性體現在由國家立法並強制實行,企業和個人都必須參加而不得違背;互濟性體現在養老保險費用來源,一般由國家、企業和個人三方共同負擔,統一使用、支付,使企業職工得到生活保障並實現廣泛的社會互濟;社會性體現在養老保險影響很大,享受人多且時間較長,費用支出龐大。
我國的養老保險由四個層次(或部分)組成。第一層次是基本養老保險,第二層次是企業補充養老保險,第三層次是個人儲蓄性養老保險,第四層次是商業養老保險。在這種多層次養老保險體系中,基本養老保險可稱為第一層次,也是最高層次。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》
第六十條用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費,非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳,用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員,可以直接向社會保險費徵收機構繳納社會保險費。