1. 養老躉繳什麼意思
養老躉繳的意思是針對特殊人群的一種照顧性措施,政策允許一次性補繳以前欠繳的多年的保險費用,以避免這類人群到了退休年齡因為繳費年限不夠,無法享受到養老金待遇,無法領取養老金。
躉繳是保險繳費的一種方式,即一次性交清,商業保險躉繳保費會比年交要便宜,但是對於投保人而言繳費壓力會比較大。
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2. 養老保險一次性躉交和按月交有何區別
應該沒有區別的。養老保險金的計算是以當地上年社會平均工資為基數計算的,與交納的方式無關。
以我的實際情況來看,交納方式可能與交納者的身份有關。以我自己為例,原來屬於國有企業職工,養老保險是由企業按月交納的。後面我下崗了,檔案轉到了人才中心,改成以個人身份參保,人才中心根據社保局下達的數額,要求按年交納。我們這里啊,要求2007年的養老保險費要在6月底以前上交,否則要加收利息。
你所說的1994年至1990年,屬於以前年度,個人是無法補交的,即使你在這之前已經參保,也沒辦法。我就是這樣,參保後,中間斷了兩年,現在我到社保局問過了,不允許個人補交。如果你有單位,那由單位出面,一次性補交。(這也要看你參保時間的)
我知道的就這么多,希望對你有幫助。
3. 養老保險費如何躉交
目前的現有政策男性還是60周歲申請辦理退休。
躉交養老保險是特殊的。
辦理了申請退休後得到了批復次月開始領取。
每月領取多少領取了才能知道。
正常退休條件如下:
一養老保險:城鎮居民參加基本養老保險後,按年繳納養老保險費。在男年滿60周歲、女年滿55周歲時,且累計繳費年限滿15年,可按規定領取基本養老金。(現在有的地區不滿15年也能辦理退休)
二.醫療保險:繳費年限男應滿30年,女應滿25年,方可享受城鎮職工基本醫療保險規定的退休人員醫療保險待遇。
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4. 年滿60周歲但繳費年限不足15的人員一次性躉繳養老保險具體計算方式
次性躉繳職工養老保險費申報指引的繳費標準的事宜。適用類型為1.粵人社發[2011]37號文規定的一次性躉繳方式,2.人社部13號令延繳人員一次性繳納養老保險費;繳費基數:以申請躉繳時上年度全省在崗職工月平均工資及年遞增5%的幅度為基數;繳費費率:以申請躉繳時當地個體工商戶和靈活就業人員繳納養老保險費的比例;計算公式:一次性躉繳金額=申請躉繳時所在年度的上年度全省在崗職工月平均工資×〔第1個社保年度繳費月數+第2個社保年度繳費月數×(1+5%)+第3個社保年度繳費月數×(1+5%)2+…+第n個社保年度繳費月數×(1+5%)n-1〕×繳費比例。以上內容僅供參考,具體以前台辦理為准。
您好,關於您咨詢一次性躉繳職工養老保險費申報指引的辦理材料的事宜。材料如下:1.身份證。(原件,具體包括社會保障(市民)卡、居民身份證、港澳居民來往內地通行證、港澳台居民居住證。)2.戶口本。(原件)以上內容僅供參考,具體以前台辦理為准。
您好,關於您咨詢一次性躉繳職工養老保險費申報指引的辦理條件的事宜。條件如下:(一)本省戶籍參保人根據《關於貫徹國務院完善企業職工基本養老保險制度決定的通知》(粵府[2006]96號)按月延繳後仍不足15年的,符合以下條件之一時,可申請一次性躉繳不足年限:1、男年滿65周歲,女年滿60周歲;2、1998年6月30日前(含當日)參保,達到法定退休年齡時累計繳費年限滿10年及以上,並且按月繼續繳費時間累計滿1年及以上;3、社會保險法實施前(2011年7月1日前)參保、達到法定退休年齡按月繼續繳費五年後仍不足15年的;(二)外省戶籍參保人根據《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》(國辦發[2009]66號)確定待遇領取地為本市延繳後仍不足15年的,符合以下條件可申請一次性躉繳不足年限:社會保險法實施前(2011年7月1日前)參保、達到法定退休年齡按月繼續繳費五年後仍不足15年的。(三)港澳台參保人員根據《關於進一步完善我省港澳台居民養老保險措施的意見》確定待遇領取地為本市延繳後仍不足15年的,符合以下條件可申請一次性躉繳不足年限:社會保險法實施前(2011年7月1日前)參保、達到法定退休年齡按月繼續繳費五年後仍不足15年的。以上內容僅供參考,具體以前台辦理為准。