15年養老保險領多少錢

1. 養老保險交納15年後，退休時一般每年能領多少錢

養老保險最低繳費年限是15年，到法定退休年齡才可以領取養老金。退休時每月領取多少養老金受很多因素影響，不僅僅只有繳費年限，還有退休的社會平均工資，個人繳費指數以及養老保險個人賬戶儲存的人等等都有直接的關系。 那麼你知道養老保險交納15年後，退休時一般每年能領多少錢？

也就是說，你的養老金賬戶裡面，分別由你和你工作的單位一起為你繳納，這個比例將超過20%。養老保險是遵循“多繳多得”的原則，繳費基數越高、年限越長，退休時領取養老金也越多。一旦停繳，將直接影響到退休後養老金待遇。

2. 養老保險一年交8000，15年後可以，每月可以領取多少錢左右，領取金額還

要根據具體情況來估算，你可以搜索國家社會保險服務平台，打開該官網，上面有養老金測算功能，你輸入你情況，網站會幫你算。

3. 五險一金，買夠15年後，一個月能領多少錢

一般也就是1800塊錢。

五險包括：

養老保險： 個人交納8%，單位交納22%;

醫療保險： 個人交納2%，單位交納10%;

失業保險： 個人交納1%，單位交納2%;

工傷保險、生育保險： 只由用人單位交納，個人無需繳納。

一金包括：

住房公積金： 個人和單位按相同比例交納，比例為5一12%，由用人單位確定。

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辦理

(1)社保、公積金開戶

企業需要在成立之日起三十日內去社保局及公積金中心辦理社保、公積金開戶。社保開戶後會拿到《社保登記證》，公積金開戶後會取得單位公積金登記號。

(2)增減員

單位每月都必須把企業新增的員工添加進單位的五險一金賬戶中，並把已經離職的員工從賬戶中刪除。社保、公積金賬戶為兩個獨立的賬戶，增減員工的操作在兩個賬戶中都必須進行。

(3)確認繳費基數

單位每月需要為員工申報正確的五險一金繳費基數，以確保五險一金的正常繳納。五險一金的繳費基數以員工上年度平均工資或入職首月工資為准。

(4)五險一金繳費

如果企業、銀行、社保/公積金管理機構三方簽訂了銀行代繳協議，則五險一金費用將在每月固定時間從企業銀行賬戶中直接扣除。當然企業也可以選擇通過現金或者支票的形式前往五險一金管理機構現場繳費。

4. 每年交4000元養老保險15年後每月能領多少錢

社保分為城來鎮職工養老保源險、城鎮居民養老保險和新農保。你交的如果是城鎮職工養老保險15年後每月能領3000多；如果是後兩個每月能領600左右。社保就是國家為你提供的一種生活保障。

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5. 社會養老保險怎麼計算能領多少錢，交滿15年，退休一個月能領多少

一般在社保部門的門口貼著本省市的社保發放標准你看看算一下就可以