鼓動放棄養老金蠢透了壞透了

⑴ 人社部：養老金能否按時足額發放，累計有結余，長遠有儲備，透露出啥信息

這透露出的信息就是養老金的儲備是很充足的，大家不必擔心日後無法領取的問題。人社部近日對養老金的問題進行回應，稱養老金目前的累計是有結余的，而且從長遠的角度來講也有一定的儲備。所以說，大家都不用擔心養老金不能夠按時足額發放的問題。對於養老金，無論是老年人還是年輕人都非常的關注，畢竟這一部分錢關繫到每個人的老年生活。

如果說非常擔心這個問題的話，那麼也可以相應的減少自我繳納養老金的費用，只選擇繳納養老金的基礎費用，以保障自己老年養老。不過，既然人社部已經對此事進行回應，那我覺得大家大可以放寬心不必再為這個問題而擔憂。

⑵ 為什麼年輕人都不願意交養老保險了

⑶ 可以去社保局簽自願放棄養老保險退費嗎

當然可以去社保局簽字，自願放棄養老保險，但是不會給你退費的嗯，因為既然你交上了，想要退費，必須得退休的時候才可以給你返回

⑷ 自願放棄養老保險是違法的嗎

企業不為職工繳納社保款是違法的,自願放棄社保金也是違法行為。

從法律角度看,為職工支付社會保險是企業的法律義務,權利可以放棄,義務必須履行,這是法律的基本原則,因此,企業不支付社會保障員工違法,要求或主動簽訂保證書,放棄單位為自己購買社保也是一種無效的法律行為。

自願放棄社保申請書對用人單位的風險：

1、勞動用工風險：用人單位隨時面臨經濟損失和人才流失，不利於企業的穩定發展；

2、工傷賠償無法避免：如果企業為給員工繳納保險，那麼員工的工傷費用將由企業支付全部，而無法通過工傷保險基金支付，增加了企業的經濟負擔；

3、養老金的支付：因用人單位的原因無法繳納基本養老保險費，導致職工個人的養老金損失，應從職工個人累計繳納年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素考量確定支付；

4、面臨強制徵收風險：企業未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費徵收機構責令其限期繳納或者補足，逾期仍未繳納或者補足的，社會保險費徵收機構可以向銀行和其他金融機構查詢其存款賬戶；

5、企業未足額繳納社會保險費且未提供擔保的，社會保險費徵收機構可以申請人民法院扣押、查封、拍賣其價值相當於應當繳納社會保險費的財產，以拍賣所得抵繳社會保險費；

6、行政處罰：責令限期繳納，這對企業為給員工繳納社保，勞動保障行政部門會責令用人單位在一定期限內全部繳清費用。

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違法

《社會保險法》第一章總則第四條規定「中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。」社會保險是國家強制保險，所有的用人單位和個人都要參加。

一、國家強制規定企業要為員工繳納五險是：

1、 養老保險

2、醫療保險

3、工傷保險

4、失業保險

5、生育保險等五險。

二、一金是：公積金。

參考資料來源：網路-社會保險費征繳暫行條例