湖州養老保險提取

❶ 養老保險如何提取，需要哪些材料

一、養老金個人賬戶領取條件 國家規定，符合以下條件之一可以提取養老金： 1、繳費本人死亡; 2、已達退休年齡男滿60歲女滿50歲; 3、繳費本人移民。 二、提取養老金所需材料 可以根據自己的實際情況向當地社保局申請，其申請手續包括本人身份證，退保申請書，交納社保情況(養老本本，醫保卡)等材料即可。並且只能退養老，醫療保險。 三、養老保險個人帳戶支取程序 1、參保人員死亡或出國(境)定居後，才能辦理基本養老保險個人帳戶的一次性支取，其支取金額為個人帳戶全部儲存額中的個人繳費部分的本息。辦理一次性支付的參保人員御慧旁所在單位須向公司社保部門提供： ①用人單位填寫的《職工個人帳戶一次性支付情況表》並加蓋公章; ②參保人員死亡證明或出國(境)定居證明復印件; ③《職工養老保險手冊》; ④繼承人(領取人)申請及身份鎮橡證復印件，其中：繼承人申請須有請求的事項、原因。繼承人不能親自辦理的須註明受託人姓名、身份證號、與繼承人的關系等，用人單位簽署意見並蓋章。 公司社保部門攜帶以上資料到陝西省社保局辦理完審批手續後，將《個人賬戶一次性支付審批表》上的支取金額匯到參保人員用人單位財務，由用人單位發放給繼承人(領碧此取人)。 2、已建立職工基本養老保險個人帳戶，按月領取基本養老金的退休人員死亡，其個人帳戶儲存額中個人繳納部分及利息有餘額的，也可以繼承。

❷ 社保養老賬戶余額可以取出來嗎

社保養老賬戶余額可以取出來，規定如下：
1、參保人達到法定退休年齡，且累計繳納養老保險滿最低年限，即可辦理退休申領養老保險待遇。一般養老保險繳納費用是不可以取出來的，但特殊情況除外，例如參保人員死亡、出國定居、達到法定退休年齡但不滿繳費年限等，參保人員或親屬可以申請一次性取出養老保險個人賬戶余額；
2、職工退休後，其個人賬戶繳費情況停止記錄，個人賬戶在按月支付個人賬戶養老金後的余額部分繼續計息。按照有關規定，個人賬戶養老金是個人賬戶存儲額除以120，按月計發。
養老金需要在當地領取嗎？
1、如果剛好基本養老保險關系轉到現在的地方繳費滿10年，那麼就在當地領取養老金；
2、如果基本養老保險關系轉到現在的地方沒滿十年的，而在轉移以前的上一個地方繳滿十年，那麼參保人到退休年齡時可以將基本養老保險關系再轉移到上一個地方，然後到該地社保經辦機構領取養老金。但是基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組；
3、不符合條件的不予受理，並向申請人說明原因。
離職了養老保險可以提取嗎
離職了養老保險不可以提取，養老保險金只能在員工達到退休年齡時，未繳納滿15年，才可以申請退回本人繳納部分。養老保險現行允許退保提現情況有以下幾種：
1、勞動者退休後，由社會保險機構支付個人賬戶養老金；
2、勞動者退休時，繳費年限不足15年，本人不願補繳至15年，也不願轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險；
3、個人死亡的，人賬戶余額有法定繼承人繼承。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第十六條
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

❸ 養老金如何提取

養老保險不可以提取出來。在新的工作單位找到之前，可以選擇補交社保或者是暫時不繳納。

《社會保險法》第14條明確規定：「個人賬戶不得提前支取」。

國家規定，符合以下條件之一可以提取養老金：

1、繳費本人死亡；

2、已達退休年齡男滿60歲女滿50歲；

3、繳費本人移民。

一般情況下：農村戶口可以申領，而城鎮戶口只能轉移關系。

可以根據自己的實際情況向當地社保局申請，其申請手續包括本人身份證，退保申請書，交納社保情況(養老本本，醫保卡)等材料即可。並且只能退養老，醫療保險.不過需要注意的是，社保所交的費用是由兩個帳戶進行管理，即個人帳戶和統籌帳戶，如果拿出來的話就只能領取個人帳戶裡面的金額。

但，大多數的錢都是進入統籌帳戶裡面，本來個人帳戶的錢就不多，而且只能退出個人帳戶里的一部分，那就更少了，一般在幾千元到幾百元不等，取決於交納時間段和交納檔次等。

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中國養老金主要分為兩類：機關事業單位人員退休養老金和企業人員退休養老金。二者實行的不同制度，被輿論廣泛稱為養老「雙軌制」，兩者待遇差距巨大，是一種歧視性的制度，在中國已經持續20年。具體表現為三個不同：

1、統籌的辦法不一樣即企業人員是單位和職工本人按一定標准繳納，機關事業單位的則由財政統一籌資；

2、支付的渠道不一樣即企業人員由自籌賬戶上支付，而機關事業單位則由財政統一支付；

3、享受的標准不一樣即機關事業單位的養老金標准遠遠高於企業退休人員，差距大概是300%~500%。

企業與機關事業單位由於養老保障制度的不同而造成了兩者之間待遇差異較大，且這種差異已引起群眾的不滿，要求縮小差距、統一制度的呼聲日益高漲。

❹ 養老保險怎麼取出來

1、養老保險只有在退休後，或是極端情況下（如參保人身亡、定居海外等），才可以取出。

2、養老保險領取需滿足合法退休年齡後，攜帶個人身份證、戶口本、《城鄉居民社會養老保險待遇領取確認表》和養老保險領取存摺，前往社保經辦機構辦理手續。

3、手續辦理完畢後，攜帶批准後的劃款單到社保綁輪卜定賬戶的所屬銀行辦理即可按月領取養老金。

一般情況下農村戶口可以申領，和洞而城臘棚穗鎮戶口只能轉移關系。不過需要注意的是，養老保險所交的費用是由兩個帳戶進行管理，即職工個人繳納的養老保險金存入的個人帳戶和單位為職工繳納的養老保險金存入的統籌帳戶，如果提取養老金的話就只能領取個人繳納部分的個人帳戶裡面的金額。大多數的錢都是統籌帳戶裡面，本來個人帳戶的錢就不多，而且只能退出個人帳戶里的一部分，那就更少了，一般在幾千元到幾百元不等，取決於繳納時間段和交納檔次等。

提取養老金，只能提取個人帳戶部分，拿著保險手冊到社會保險機構辦理退保手續就可以提取個人帳戶部分。如果交費時間已夠15年，可以領退休金，但計算退休金標准從停止交費年度開始計算(這樣一來，就不如不領個人部分)。如果交費時間不夠15年，領取了個人部分，

❺ 養老保險怎麼提取

取養老金，只能提取個人帳戶部分，拿著保險手冊到社會保險機構辦理退保手續就可以提取個人帳戶部分。如果交費時間已夠15年，可以領退休金，但計算退休金標准從停止交費年度開始計算(這樣一來，就不如不領個人部分)。如果交費時間不夠15年，領取了個人部搜此分，將來就不能領取退休金。

如果退休前死亡(男60、女50歲)，親屬只能領取個人帳戶部分，再不能領取養老金。退休後死亡，即使只有一個月，領了一個月的養老金，就再不能領取個人部分。

國家規定，符合以下條件之一可以提取養老金：

一、勞動者退休後，由社會保險機構支付個人賬戶養老金;

二、勞動者退休時，繳費年限不足15年，本人不願補繳至15年，也不願轉入新型農村社會養老保險或者派襪城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇的，一次性支付給本人，終止養老保險關系;

三、個人死亡的，個人賬戶余額有法定繼承人繼承。

法律依據

《中華人民共和國社會保險法全文》第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計世羨迅繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

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❻ 養老保險怎麼取出來

達到待遇領取條件時,可以領取養老保險金。但是領取此種自己一般應當在自己到達法律規定的時間才可以領取。那麼未到領取時間,養老保險可以提現嗎?提現手續是什麼?一起來看看吧!養老保險可以退保提現嗎養老保險現行允許退保提現情況有以下幾種:出想要了解更多關於養老保險怎麼提取的知識,跟著我一起看看吧。
一、養老保險可以退保提現嗎
養老保險現行允許退保提現情況有以下幾種:
1、出國定居
2、死亡
3、重復參加保險的
4、達到法定退休年齡,累計繳費不足15年,本人要求不轉入農保或者城保,並有書面申請。
基本上就這幾種情況可以辦理退保手續。其中第4種情況需要在退休前才能辦理。其它情況都不允許退保提現,只能辦理轉移或者接續養老保險關系。
二、養老保險的提取手續
1、總的來說,流程為:
參保人在原參保地提供身份證、社保編號,到所在的社保中心列印《基本養老保險參保繳費憑證》。到新參保地社保機構辦理轉移手續即可。後台所有手續由兩地社保經辦機構之間處理。
2、具體的時間規定:
(1)參保人員在新就業地按規定建立基本養老保險關系和繳費後,由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請和《繳費憑證》。
(2)新參保地社保經辦機構在15個工作日內,審核轉移接續申請,對符合本辦法規定條件的,向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函,並提供相關信息;對不符合轉移接續條件的,向申請單位或參保人員作出書面說明。
(3)原基本養老保險關系所在地社保經辦機構在接到同意接收函的15個工作日內,辦理好轉移接續的各項手續。
(4)新參保地經辦機構在收到參保人員原基本養老保險關系所在地社保經辦機構轉移的基本養老保險關系和資金後,應在15個工作日內辦結有關手續,並將確認情況及時通知用人單位或參保人員。
3、轉移的賬戶金額
《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》明確,資金轉移中,個人賬戶儲存額全部轉移。而統籌基金(即單位繳費)實行部分轉移,即以本人1998年1月1日後各年度實際繳費工資為基數,按12%的總和轉移,參保繳費不足1年的,按實際繳費月數計算轉移。
三、養老保險的制度種類
1、儲金型養老保險
儲金型養老保險制度在一批新興市場經濟國家實行,以新加坡、智利等國家為代表,強調自我保障的原則,實行完全積累的基金模式,建立了不同類型的個人養老保險賬戶或「公積金」賬戶。
2、國家型養老保險
國家型養老保險制度曾經在大多數計劃經濟國家實行,以前蘇聯、東歐國家為代表。按照「國家統包」的原則,由用人單位繳費,國家統一組織實施,工人參與管理,待遇標准統一,保障水平較高。
3、傳統型養老保險
傳統型養老保險以美、德、法等發達市場經濟國家為代表,貫徹「選擇性」原則,即並不覆蓋全體國民,而是選擇一部分社會成員參加,強調待遇與工資收入及繳費(稅)相關聯,因此也可稱為「收入關聯型養老保險」。
4、福利型養老保險
福利型養老保險以英、澳、加、日等發達市場經濟國家為代表,貫徹「普惠制」原則,基本養老保險覆蓋全體國民,強調國民皆有年金,因此稱為「福利型」或「普惠制」養老保險。
5、混合型養老保險
原來實行福利型養老保險的國家,如今大多已經或正在向一種混合型制度轉軌。即福利型養老保險與「收入關聯型養老保險」同時並存,共同構成第一支柱的基本養老保險。英國與加拿大就是這種。