❶ 20基礎養老保險誰出是單位還是地方財政
近日人社部公布了《在京中央國家機關事業單位工作人員養老保險制度改革實施辦法》(以下簡稱《辦法》),明確單位繳納基本養老保險費的比例為本單位上年度工資總額的20%,個人繳納基本養老保險費的比例為本人上年度繳費工資的8%。
勞模退休不再提高退休金
根據《辦法》規定,基本養老保險費由單位和個人共同負擔。單位繳費比例為參加養老保險工作人員個人繳費工資基數之和的20%,個人繳費比例為本人繳費工資基數的8%,由單位代扣。
此外,機關事業單位工作人員按本人繳費工資基數的8%建立基本養老保險個人賬戶。個人賬戶儲存額只能用於養老,不得提前支取,免徵利息稅。
記者了解,北京市機關工作人員的個人繳費工資基數包括本人上年度工資收入中的基本工資、國家統一的津貼補貼、規范後的津貼補貼、年終一次性獎金。事業單位工作人員的個人繳費工資基數包括本人上年度工資收入中的基本工資、國家統一的津貼補貼、績效工資。
在《中國基本養老保險制度全方案設計》中建議基本養老保險待遇的計發機制和調整機制都需要全面深化的改革,養老金調整的公平性和合理性只能是建立在公民參加社會勞動的時間上。
例如,2014年黑龍江省養老保險基金總支出為939億元,而當期的收入為834億元,當期的養老金缺口為105億元,累積結余只剩270億元。遼寧、吉林、海南、廣西、江西等地也基本處於當期收支相抵的狀況。
從財政補助情況來看,城鎮職工基本養老保險的補助規模逐年上升。2014年,中央財政補助3027億元,占企業養老保險基金總收入的13%,比上年增加491億元,增長19.3%,比2009年增加1807億元,年平均增長19.9%,在近幾年來占整個企業養老保險基金總收入的比重為12%到13%。2014年,地方財政補助為282億元,地方財政投入在10億元以上的有重慶、上海、遼寧、天津、江蘇、湖北、湖南7個省份。
去年,黑龍江省出台社會職工養老保險缺口分攤的政策,文件都發到地方了,但很難執行下去,因為一些基層地市財政捉襟見肘。
黑龍江某市財政系統人士說:「原來我們市的社保收支缺口省里全額承擔,但隨著養老保險體系建設,省里負擔的壓力越來越大,要把壓力傳導到地市,規定支出缺口部分的30%省里拿,70%是地市拿。按照這個比例測算,發現我們市去年應該拿出25億元財政支出彌補社保缺口,但我們市可用的財力不到30億元。我們所有人得不吃不喝才夠拿。」
此外,目前正在進行的機關事業單位養老保險制度改革(並軌)也給地方財政造成巨大壓力。
2015年1月3日,國務院下發《關於機關事業單位養老保險制度改革的決定》。記者初步統計,截至目前,已經有25個省份公布了相關實施方案,而浙江省也已於10月宣布實施此項改革。
人社部社會保障研究所所長金維剛表示,機關事業單位養老保險制度改革主要是靠財政支撐,改革首先涉及公務員,這一群體完全由財政供養,「不管是單位繳費,還是個人繳費,都要納入財政,個人通過工資制度的配套改革,相應把繳費的因素納入到工資結構裡面,提高工資適當由財政承擔。由於各個地方的差異性比較大,特別是很多地方屬於吃飯財政,所以有些地方財政壓力肯定很大。」
企業退休人員養老金,不僅遠遠跑贏了CPI,也跑贏了GDP。與城鎮居民平均收入、城鎮非私營單位在崗職工工資相比,基本養老金約10%的增速已略高於前者,與後者接近。
人社部曾表示,我國將逐步建立覆蓋機關、企事業單位退休人員和城鄉居民的基本養老金正常調整機制,根據物價變動、職工工資增長、收入水平提高等情況,並兼顧基本養老保險基金承受能力、財政負擔能力等因素,統籌考慮各類人員的基本養老金調整。
基本養老保險待遇按均等分配調整
以其作為計算和調整基本養老保險金的基礎,依據參加社會勞動的單位時間進行均等分配,可以達到「以增強公平性、適應流動性、保證可持續性為重點,全面建成覆蓋城鄉居民的社會保障體系」的目的。而不是工資收入的「多繳多得」、身份的級別、年齡的新中老人、物價水平的高低、城鄉之間的差別等,分清國民收入的初次分配和國民收入的再次分配,建立對參加社會勞動時間長的勞動者給以補貼的激勵機制。將目前的基本養老金組成(基礎養老金、個人賬戶養老金、過渡性養老金)進行分離、整合,將基本養老金改稱為叫「基本養老保險金」。整合基本養老保險金分為老年養老金、勞動退休金和個人儲老金,基本養老保險待遇按繳費年限(精確到月)一個標准確定。
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❷ 父親去世戶口沒消,養老保險錢被人家領三年,該怎麼辦現在大隊要起訴我。我也不知道是誰領得。
你現在只能積極應訴,讓村委會拿出證據證明是你領取了你父親的養老保險金。如果你有證據證明你沒有領取你父親的養老金,可以提供給法院,法院會依法進行判決的。
❸ 河南一大媽退休後領養老金卻發現養老金不翼而飛,所屬銀行是否需要擔責
河南袁大媽銀行卡內退休金不翼而飛的事,可謂是一折三波。袁大媽發現3000多元的退休金不見後,去找銀行;銀行說錢被劃走填補了信用卡的缺,袁大媽聲稱沒有辦理過信用卡;銀行調取監控錄像證明,袁大媽確實辦理過信用卡並親自激活後,袁大媽又稱自己從沒有使用過信用卡……,這就奇了怪,問題究竟出在哪裡,誰為此事承擔責任呢?“四哥有法說”認為,還需要弄清實際實際情況後,才能區分責任。
結束語:想來想去,作者認為這起糾紛問題可能還在袁大媽方面,可能是有人誘惑她辦理了信用卡,卻又以某種名義將卡拿走,時間一長,袁大媽就忘記是怎麼回事了。朋友們對此如何看?你們也來幫助破一下案!
❹ 東莞社保個人賬戶金額減少
誰動了我的養老金?不過一場虛驚2010年01月12日星期二20:24東莞陽光網訊(記者邵藍)社會保險關繫到市就醫、養老、勞動保障等一系列基本民生問題,每一點變化都會引發廣泛社會討論。昨日東莞陽光網上突然有人發帖爆出自己的社保帳戶總額莫名出現大幅減少,引起了不少網友關注。東莞陽光網記者就此采訪了社保部門,東莞市社保局有關負責人表示,這不過是「一場虛驚」。網帖爆社保帳戶金額突然大幅減少「社保基金無故『被盜』幾千?誰來負責,誰來給個合理的回復?」1月11日,有網友在東莞陽光網「網友報料」欄目中爆出自己的社保帳戶中突然少了幾千元。「誰動了我的養老金?」「我的養老金也少了幾千塊!」看到帖子的網友們查詢過後紛紛發帖響應。網友們表示對自己帳戶的查詢結果顯示,賬戶中「消失」的金額從數千到數十元不等。還有網友表示,他發現從本月開始,東莞社保地方養老帳戶這一項沒了,隨之的帳戶余額也沒了,但又有了一個新的名詞,「機關養老」,但帳戶是空的,也沒有看到社保部門對此的說明,因此他感到很疑惑。有網友留言猜測,可能是跟最近國家出台的社保轉移政策有關。但仍有不少網友表示不滿:「就算是國家政策調整,在涉及調整市民個人帳戶金額的時候也應該先告知下,起碼發個公告嘛。」記者隨即登陸市社保局網站查詢,沒有發現關於此事的公告,但該網站上近兩天也有不少市民留言咨詢此事。社保局:適應國家社保轉移新政需要1月12日下午,東莞陽光網記者就「社保帳戶金額突然大幅減少」此事聯系了社保部門。社保局有關負責人表示,網友們的擔心是不必要的,所謂養老金「被盜」只是一場虛驚。社保局表示,近期國家出台了社保轉移新政策,為便於與國家規定轉移的信息對接,東莞市社保局正研定跟其相關制度的對接,社保局查詢系統也做出了相應的調整。從今年1月開始,個人查詢系統升級後,查詢頁面出現了以下幾點變化:刪除顯示地方養老帳戶總額,增加顯示機關養老帳戶總額,不再顯示金卡參保人門診就醫點。至於有市民發現最近查詢到的金額比以前減少了,那是由於以前市民查詢到的總額是個人帳戶和地方養老帳戶的總和,而社保局查詢系統暫時只提供國家政策規定的基本養老保險賬戶查詢,市民能查詢到的僅為個人的養老保險帳戶的金額。養老保險個人帳戶的金額與以前相比沒有變化,地方養老帳戶總額不再在個人查詢系統上顯示。社保局有關負責人表示近期還將對該問題進行詳細解釋,請市民留心社保局稍後公布的消
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❺ 誰拿老人的退休金誰管老人的日常生話對么
我覺得這句話說的也是有一定的道理的。在中國的社會里有這么一種現象就是有的老年人願意拿出一部分退休金來給自己的兒女由他們來負擔自己的衣食住行我覺得這個也是養老的一種方式。如果老人身體不好缺乏足夠的自理能力那麼多拿出一些來給兒女也是可以的。因為即使你不拿出這些錢來給兒女也要去拿錢去僱傭別人。兩者相比較起來,我覺得就把錢給兒女更加的心安。而且而且照顧起來大概率是比保姆要強的多的。
我覺得像這種方式其實是應該得到承陵仔認的。畢尺空汪竟這是雙方都可以接受的事。自己的兒女總歸比保姆更加能夠接受吧。
中國人總是羞於談錢但實際上錢的作用是非常巨大的。在家庭關繫上有的時虧脊候也有很關鍵的作用尤其在養老的這個問題上我覺得作用也是非常大的。
❻ 被長輩的養老金倒掛是一種什麼體驗
其實被長輩的養老金倒掛也是很正常的情況。沒有規定說長輩的養老金就一定要低於年輕人的工資嗎。這種說法本身就是一種歧視,很多長輩,他的級別夠高。或者說社保繳納的年限足夠長,那麼他所退休之後獲得的退休工資養老金自然也就非常高。以我身邊的人為例,家裡的老人由於是離退休幹部。他的養老金是非常高的,能夠達到每個月好幾萬。 而同樣的地區的年輕人的工資每個月才幾千塊錢。家裡的晚輩當然不會覺得這有什麼不好。因為老一輩有老一輩的付出,他們辛苦的工作和付出才能使社會發展到今天的繁榮階段,我們不能覺得老年人獲得高的養老金,就會讓自己內心長成某種不平衡。這種體驗可能放在每個人的家庭中是感受不一樣的。但是對於我自身來說並沒有什麼異樣的感覺。作為晚輩也不希望從老人的收入中來彌補自己的物質缺乏。也就是說年輕人不應該當啃老一族。年輕人還是應該通過自己的拼搏賺取自己的財富。老年人的養老金就應該完全的用做老年人安度晚年,享受美好的夕陽紅。當然,如果長輩的養老金非常高,那麼作為家中的晚輩是非常幸運的,因為不僅可以少負擔家裡老人的養老,甚至還能夠從長輩那裡獲得一定的資助。
❼ 誰動了我們的社保(2011中國人均壽命73 - 2011 中國人均壽命 73.5 歲 )(我們從25歲開始工作到65歲,整整
三十年前你們宣傳『計劃生育好,政府來養老』,我們信了;二十年前你們改為『計劃生育好,政府幫養老』,我們依然可以接受,十年前你們徹底顛覆了過去的承諾,改成了『養老不能靠政府』,我們認了!現在我們老了,又說適時推遲養老計劃!我們該信誰?」 誰動了我們的社保?(2011中國人均壽命73 - 2011 中國人均壽命 73.5 歲 )(我們從25歲開始工作到65歲,整整繳納四十年的社保,而我們卻只能享受8年養老社保,這就是我們的中國具有社會主義特色的國家。【我國將延遲職工領取養老金年齡】人保部明確表示,將延長企業職工退休和領養老金年齡。目前職工退休領養老金年齡女性55歲,男性60歲,今後職工退休和領養老金年齡將延長5年,這就意味著職工將多交、少領保險費。許多人認為延遲職工領取養老金年齡很不合理,這不是養老而是坑人! 人社部暗示要將領養老金的年齡延遲到65或68歲,可見社保基金入不敷出是多麼嚴重。當前中國人的平均壽命也就七十來歲,規定68歲領取,恐怕有的人交了一輩子社保最終只能領取冥幣了!社保龐氏騙局的本質還不夠清楚了嗎?那些還在鼓吹企業應該為員工購買社保的各路良心們,你們是真的蠢還是良心被狗吃了? 【我們必須知道】:在中國,普通公民繳納養老金的費用占工資的28%,而公務員無須繳納。但退休後,公務員退休金卻是普通職工3倍,實際上他們的高退休金是由普通職工等納稅人埋單。清華白重恩教授說,中國社保繳費乃全球最高,這對於工資低於公務員的普通人來說,就是「劫貧濟富」。
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中國人均壽命 73.5 歲 )(我們從25歲開始工作到65歲,整整繳納四十年的社保,而我們卻只能享受8年養老社保
這話太經典了
❽ 養老金虧空4.7萬億,誰給我們養老為啥日本老人把監獄當養老院
養老問題事關每一個人的生活,如今不少上班族現在都在積極繳納社會養老保險,目的就是等到自己退休之後能拿到一定數額的養老金,確保自己的老年生活。