肯德基怎麼才能領到養老金

A. 在肯德基幹一個月有五險一金干一個月行嗎請問，在肯德基幹多久才能上保險

一旦被錄用，就有五險一金的待遇了。沒有被錄用是沒有這個待遇的。
五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，及住房公積金。
五險一金，單位需要承擔一部分，這部分從單位銀行賬戶中直接扣除，員工也需要承擔一部分，從員工工資中扣除。
(1)肯德基工作多久買五險一金(1)肯德基怎麼才能領到養老金擴展閱讀：五險一金的辦理：
(1)社保、公積金開戶
企業需要在成立之日起三十日內去社保局及公積金中心辦理社保、公積金開戶。社保開戶後會拿到《社保登記證》，公積金開戶後會取得單位公積金登記號。
(2)增減員
單位每月都必須把企業新增的員工添加進單位的五險一金賬戶中，並把已經離職的員工從賬戶中刪除。社保、公積金賬戶為兩個獨立的賬戶，增減員工的操作在兩個賬戶中都必須進行。
(3)確認繳費基數
單位每月需要為員工申報正確的五險一金繳費基數，以確保五險一金的正常繳納。五險一金的繳費基數以員工上年度平均工資或入職首月工資為准。(4)五險一金繳費
如果企業、銀行、社保/公積金管理機構三方簽訂了銀行代繳協議，則五險一金費用將在每月固定時間從企業銀行賬戶中直接扣除。當然企業也可以選擇通過現金或者支票的形式前往五險一金管理機構現場繳費。
2、五險一金是幹嘛的 我是在肯德基準備上班的 肯德基會幫我交一半的五險一金 以後我要是 離開了 肯德基之前交
五險一金是養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險、公積金。這個賬戶是跟著你的，但是五險是不能取出的，公積金可以在你買房貸款的時候沖還貸款，或者等退休後取出。五險一金是國家規定繳納的，只要你工作，單位必須繳納。
3、在肯德基上班待遇怎麼樣?有五險一金嗎?一個月休假幾天?
工資按照小時來
每個地區不一樣
全職就會交金的
根據每天的營業情況提前一周排班的
每周必須有一天休息
不是固定的
4、肯德基正式員工多久給上五險一金
一進去立即就會把你的資料交到公司申請的，不過辦理的時間比較長，一般要3-5個月你才會拿到卡 。 每個地區的工資是不一樣的，不知道您是哪個城市，全職的話1000-1500應該沒問題的。
5、我想去肯德基上班，但是要求繳納五險一金，我想請問專業人士肯德基的五險一金是年交還是月交？
1、五險一金是每個月繳的，由公司從你的工資扣，由公司代為繳納。2、養老保險、醫療保險和失業保險，這三種險是由企業和個人共同繳納的，工傷保險和生育保險完全是由企業承擔的，個人不需要繳納。公積金不是法定的，看具體情況了。
3、你換工作的話，要看區域的。如果是你換工作的地方和你原來的地方屬於社保統籌規劃范圍內的，是可以轉的。（這點我是憑大致印象了，等下幫你查查資料確認一下。)
6、肯德基工作要干到什麼時候給交五險一金呢
全職員工，月工作至少166小時左右，入職開發
7、肯德基五險一金
1、五險一金是每個月繳的，由公司從你的工資扣，由公司代為繳納。
2、養老保險、醫療保險和失業保險，這三種險是由企業和個人共同繳納的，工傷保險和生育保險完全是由企業承擔的，個人不需要繳納。公積金不是法定的，看具體情況了。
3、你換工作的話，要看區域的。如果是你換工作的地方和你原來的地方屬於社保統籌規劃范圍內的，是可以轉的。（這點我是憑大致印象了，等下幫你查查資料確認一下。)
8、肯德基的五險一金員工如何離職？
提前三十天書面申請。
9、肯德基的員工有沒有五險一金？
按法律規定，也是要購五險一金的，如果沒有購買可以向當地勞動監察大隊投訴。
五險回一金，是答指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，還有住房公積金。
「五險」指的是五種保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險；「一金」指的是住房公積金。其中養老保險、醫療保險和失業保險，這三種險和住房公積金是由企業和個人共同繳納的保費，工傷保險和生育保險完全是由企業承擔的，個人不需要繳納。這里要注意的是「五險一金」是法定的。
10、在肯德基幹一個月有五險一金干一個月行嗎？請問，在肯德基幹多久才能上保險
那要按照勞動合同法的規定來做。必須要經過一個月的試用期後，才能被錄用。

B. 肯德基五險一金的繳費比例是多少如何用公式計算

五險一金的繳費比例分別為：

1、養老保險，企業20%，個人8%；

2、養老保險，企業7.5%，個人2%；

3、失業保險，企業2%，個人1%；

4、工傷保險，企業1%；

5、生育保險0.8%。

6、住房公積金國家沒有強制要求，繳費比例根據住建部規定個人和單位繳費比例均不低於5%、不高於12%，且公司繳費比例不低於個人繳費比例。

養老金計算公式，職工養老金由以下三部分組成：

1、基礎養老金=（退休時上年度在崗職工月平均工資＋本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1%；

2、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數；

3、過渡性養老金= 退休時上年度在崗職工月平均工資×實行個人賬戶前的繳費年限×1.3% ×平均指數。

(2)肯德基怎麼才能領到養老金擴展閱讀：

社保費繳費比例：

（1）養老保險費綜合征繳率為18%，其中單位負擔10%，個人負擔8%；

（2）基本醫療保險費綜合征繳率為8%，其中單位負擔6%，個人負擔2%；

（3）外來勞務人員大病醫療保險費及公務員補充醫療保險由用人單位繳納，費率為2%，個人不繳費。

（4）失業保險費分由用人單位和職工個人共同繳納，用人單位應按參加失業保險職工 （含農民合同制工人）的工資總額的1%繳納，城鎮合同制職工按本人繳費工資的1%，農民合同制工人本人不繳納失業保險費；

（5）工傷保險費由用人單位繳納，按所屬行業的不同分為0.2%、0.6%、0.8%三級費率。

（6）生育保險費由用人單位按職工繳費工資0.7%繳納,個人不繳費。

C. 在五險一金的工作上班以後退休給退休費嗎，特別是肯德基麥當勞那種的

當然能給了，但是保險是交夠15年，然後等退休了，才能拿到退休金。