2015深圳最低養老金

Ⅰ 深圳最低社保能拿多少一個月

1. 深圳社保能拿多少錢一個月
深圳社保15年個人戶有35000男工人可領1600左右,女工人可領1200左右。因為社保費交繳時間越長,相應退休金就越多,這個剛好為最低交費年限,又加上個人戶上的繳費數也不多。男,退休除以129個月,女,退休除以193個月。所以,這樣算下來,剛剛退休只有一千多元了。
2. 目前深圳社保一個月可以領多少錢
二零二一年深圳退休人員的退休金具體是多少,那麼這個也要看你在深圳購買的是什麼檔次的社保,因為每個檔次社保退休金都是不一樣的。就是深圳社保分三個檔次,一檔社保二檔社保三檔社保,如果是三檔社保繳納滿十五年,那麼每個月都可以領取退休金一千三百九十塊錢左右。
3. 深圳社保一個月大概多少錢
深圳社保二零二二年的社保繳費標准一般都是按照深圳最低工資標准去繳納的了。因為大部分的工廠裡面的工人,都是按照這個深圳最低工資標准基數去繳納的。
在二零二二年深圳底薪有所漲幅了,所以這一年社保的繳費基數就是2360,每個月扣費一百七十多塊錢。
4. 現在深圳社保多少錢一個月
1、深圳社保保險一檔費用:一檔繳費基數為上月工資總額,繳費比例為每月元,企業每月元,個人每月元;
2、深圳社保保險二檔費用:二級繳費基數為上一年度在職工月平均工資,繳費比例為每月元,企業每月元,個人每月元;
3、深圳社保保險三檔費用:三檔繳費基數為上一年度在職工月平均工資,繳費比例為每月元,企業每月元,個人每月元。
5. 深圳社保可以拿多少錢一個月一、領取條件1、養老保險累計交滿15年(包括中斷前後年限、異地年限都可以計算)
2、按照國家、廣東省有關規定確定養老保險待遇領取地為本市
3、達到退休年齡(醫療險年限不夠不影響辦理退休)
女性工人退休年齡50歲,女性幹部55歲,男性60歲;特種工種:男55歲,女45歲。二、計算標准深圳養老金金額如下:
1、具有本市戶籍不滿8周年的,基礎養老金每月280元;
2、自其具有本市戶籍滿8周年的次月起,基礎養老金每月420元;
3、參保人繳費15年以上的,參保繳費每增加1年,每月加發3元基礎養老金。
三 、養老金組成部分
1、1992年7月31日以前參加工作的參保人,依照規定退休時,其月基本養老金的構成為:(一)統籌養老金;(二)個人賬戶養老金;
(三)過渡性養老金。
2、1992年7月31日以前參加工作的參保人,且在本市實際繳費年限累計滿十年的,依照規定退休時,其月基本養老金構成為(一)統籌養老金;(二)個人賬戶養老金;
(三)過渡性養老金;(四)調節金。3、1992年8月1日以後參加工作的參保人,依照規定退休時,其月基本養老金的構成為:(一)統籌養老金;(二)個人賬戶養老金。
四、根據《深圳經濟特區社會養老保險條例》規定,深圳市養老金計算方法如下
(一)統籌養老金:以退休時本市上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數,按繳費每滿一年發給百分之一計算;
(二)個人賬戶養老金:按退休時個人賬戶積累額除以國家規定的計發月數計算;
(三)過渡性養老金:本人指數化月平均繳費工資乘以享受比例。1992年7月31日前繳費年限未超過二十五年的,其享受比例為:1992年7月31日前繳費年限乘以百分之一點二;1992年7月31日前繳費年限超過二十五年的,其享受比例為:1992年7月31日前繳費年限減去二十五後乘以百分之一,再加上百分之三十。
(四)調節金:每月三百元。
6. 現在深圳社保一個月多少錢
深圳社保醫療保險1檔:一共是元每月,企業單位需要繳納元每月,個人內需要繳納元每月。容
深圳社保醫療保險2檔:一共是元每月,企業單位需要繳納元每月,個人需要繳納元每月。
深圳社保醫療保險3檔:一共是元每月,企業單位需要繳納元每月,個人需要繳納元每月。
7. 深圳社保能領多少錢一個月
深圳最低社保如果是繳納滿了三十年的話,那麼如果是按照深圳三檔社保繳納的話,那麼每個月可以領取養老金差不多三千塊錢左右,如果是一檔社保繳納的話,那麼估計四千多塊錢左右,如果是二檔社保繳納的話,那麼就是有可能是領取養老金三千五百塊錢左右。
8. 深圳社保每月拿多少錢
據深圳市人社局網站消息,2021年深圳市養老保險繳納比例及基數如下:
職工本人繳費基數不變,依然以8%繳納基本養老保險費,記入個人賬戶;
用人單位繳費基數由2020年的13%上調至14%繳納基本養老保險費,記入基本養老保險統籌基金。用人單位每月按照職工繳費基數的1%繳納地方補充養老保險費,記入地方補充養老保險基金。
個人繳費人員按照自行確定的繳費基數的22%繳納基本養老保險費,其中8%記入個人賬戶,14%記入基本養老保險統籌基金;按照繳費基數的百分之一繳納地方補充養老保險費,記入地方補充養老保險基金。
9. 深圳社保要多少錢一個月
深圳社保9000一個月要交950至1600元左右。

Ⅱ 深圳養老金最低標准

深圳退休金最低標準是每月480元，但具體的標準是根據當地的經濟發展水平而定的，另外還需要結合員工交納的養老保險來計算工資待遇，具體情況下可以向當地的社保部門咨詢了解，避免法律適用錯誤。深圳市提高居民基本養老保險基礎養老金標准，自2020年1月1日起，領取養老金的參保人員：
1、具有本市戶籍不滿8周年的，基礎養老金斗頃高由原來的每月302元提高至322元；
2、自其具有本市戶籍滿8周年的次月起，基礎養老金由原來的每月453元提高至483元。

一、申請退休工資的年齡條件是什麼：
1、正常退休：男年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲。
2、特殊工種提前退休：從事有毒有害工種滿8年，井下、高低溫工種滿9年，高空、特別繁重體力勞動工種滿10年的，男年滿55周歲，女幹部年滿50周歲，女工人年滿45周歲。
3、因病或非因工緻殘提前退休：經省勞動能力鑒定委員會鑒定，完全喪失勞動能力的，男年滿50周歲，女年滿45周歲。
4、政策性提前退休：國家和省有特別規定可以提前退休的，按有關規定執行。
二、申請退休工資的繳費年限(含視同繳費年限，下同)條件。
1、繳費年限滿15年的，可申請按月領取基本養老金。
2、繳費年限滿10年的，可申請按月領取基本養老金。
3、繳費年限不滿足上述1、2點條件的，可申領一次性養老保險待遇，終結養老保險關系;如屬於本省戶籍的，可以不申領一次性養老保險待遇，參照個體工商戶和靈活就業人員的費基、費率繼續繳費，至達到按月領取基本養老金條件為止

法律依據：
《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 第一條 全民所有制企業、事業單位和國家機關、人民團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。本空尺項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員乎畢會確認，完全喪失勞動能力的。

Ⅲ 深圳社保交滿15後退休可以拿多少

1、現在深圳社保繳滿十五年後每月最低能領多少養老金
這些工資是根據繳納社保的年限和當地的社平工資來計算的,最低年限15年的養老保險,每個月退休金大概可以拿到1000多塊錢的
2、深圳交滿15年社保後能領多少退休金
養老金多少不是幾句話能說清的可以參考以下(企業職工)養老金的演算法
養老金與繳費金額、總繳費年限、退休年齡、地區社會平均工資 等因素有關
一般,養老金是:個人賬戶養老金+基礎養老金+其他津貼
(1)個人賬戶養老金個人賬戶資金總額 除以 某個數字,這個數字按退休時的年齡決定
退休年齡 、數字(個人賬戶養老金計發月數)
50 195
55 170
60 139
假設:60歲退休,退休時個人賬戶里有139000元
個人賬戶養老金=139000 / 139= 1000 元
(2)基礎養老金為繳費年限 乘以 1% 乘以 退休那一年的當地社會平均月工資
假設:當地社會平均月工資為8000元、繳費年限25年
基礎養老金 = 25年 * 1% * 8000元 = 2000 元/月
注意1:這是假設一直按當地平均工資水平繳費的,繳費高的話,1%這個數字(依據個人繳費基數和社會平均工資算出的)會高,比如1.5%,繳費低的話,會不足1%,比如0.6%
注意2:一般,當地養老保險制度開始才實行個人繳費,之前的工齡,只要有合同、檔案等證明,全部視為已經繳費,叫做視同繳費年限
軍齡也算視同繳費年限
以上(1)和(2)舉例的情況下,兩項合計是每月:1000+2000=3000元/月
(3)其他津貼:勞模、獨生子女、地方補充、過渡津貼、繳費年限津貼等
以上(1)+(2)+(3)全部,構成退休第月的養老金一般每年上調一定比例,2020年上調5%,2021年上調4.5%.
3、在深圳買滿15年三檔的社保可以拿到多少養老金
買夠15年退休大約能拿七八百元
4、現在深圳社保繳滿十五年後每月最低能領多少養老金
養老金領取跟人賬戶里的錢有關,還跟所在深圳市的上年(2017年深圳最低工資標准上調至2130元/月)平均工資水平有關,這兩者都直接影響你的養老金收入最低養老金領取的計算公式:養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金基礎養老金=(退休時上年度全省在崗職工月平均工資十本人指數化月平均繳費工資)/2×本人繳費年限)×1%
(4)深圳社保交15年領多少退休金(3)2015深圳最低養老金擴展閱讀:
社會保險法第十六條第一款規定:參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的,按月領取基本養老金根據這項規定,按月領取基本養老金必須同時符合兩個條件:一是達到法定退休年齡;二是累計繳費滿15年
國務院關於機關事業單位工作人員養老保險制度改革的決定公布決定要求,決定實施前已經退休的人員,繼續按照國家規定的原待遇標准發放基本養老金,同時執行基本養老金調整辦法基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成退休時的基礎養老金月標准以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數,繳費每滿1年發給1%個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以計發月數,計發月數根據本人退休時城鎮人口平均預期壽命、本人退休年齡、利息等因素確定
5、深圳交滿15年社保後能領多少退休金
我們先來確定幾個數據:
1、假定小明2020年1月開始交社保,2035年1月退休
2、假定這15年社保都是按最低標准繳費,歷年繳費系數為0.6
3、60歲退休,男性,個人養老金計發月數按139計算
4、15年繳費後的個人帳戶余額=462×12×15=83160元,未計算利息,這里按整數8.5萬計算
根據以上數據,我們來計算一下:
養老金=個人帳戶養老金+基礎養老金
其中,個人帳戶養老金=85000÷139≈611.51元
其中,基礎養老金=7825(1+0.6)÷2×15×1%=939元;
根據以上得出的結論是,在深圳按低檔交社保15年了,2035年滿60歲,小明養老金第月可以拿到939+611.51≈1550.51元
備注:以上為保守計算如果個人繳費指數高、養老金賬戶儲存額高、退休年齡高,那麼計算結果還會更高些
另外需要注意的是,由於養老金採用的是【動態社會平均工資數據】,而社會平均工資又在逐年提高,所以退休的時間拿的應該會更多
養老金領取原則是【多繳多得,長繳多得】,如果要想退休之後拿到更多的錢,多繳長繳必不可少
因此,如果希望在退休後還能保持體面的生活,建議靈活就業人員在自己經濟情況允許的情況下【盡量長繳,越早繳越好】

Ⅳ 深圳的養老金最低是多少

在深圳交滿15年社保，到退休後領取的養老金是深圳的標准，不管你是哪裡戶口。到時可以領取多少養老金現在算不出來，因為養老保險的基數以後還要上調，可以肯定，到你退休時，比現在退休的員工拿的養老金要多得多。

現在深圳的最低標準是：1350

沒到退休年齡是領不到養老金的，只有到了退休年齡才能領取。

領取標準是按你繳納的保金還核算的.

養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金

參加市城鎮企業職工基本養老保險社會統籌的人員，達到國家規定的退休年齡，實際繳費年限(含視同繳費年限，下同)滿15年以上的，按月計發基本養老金。根據最新的養老金計算辦法，職工退休時的養老金由兩部分組成。

基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%

個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(50歲為195、55歲為170、60歲為139)

(4)2015深圳最低養老金擴展閱讀

養老金也稱退休金、退休費，是一種最主要的社會養老保險待遇。即國家有關文件規定：在勞動者年老或喪失勞動能力後，根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件，按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇，是造福社會的需要，主要用於保障職工退休後的基本生活需要。養老金本著國家、集體、個人共同積累的原則積累、運作。當人們年富力強時，所創造財富的一部分被投資於養老金計劃，以保證老有所養。

Ⅳ 在深圳按最低工資標准交社保25年，退休時能拿多少錢呢

領取養老保險的參保人員具備本市戶籍不滿意8周年的，養老退休金為280元/月;自它具有本市戶籍滿8周年的次月起，養老退休金為480元/月。依據《深圳經濟特區社會養老保險條例》第二十五條要求：做到法定法定退休年齡前獲得本市戶籍並且具有華僑的身份參保人員，其月養老退休金與地方填補養老待遇總和小於當地上一年度在崗職工月平均收入的，每月加急退休後當地上一年度在崗職工月平均收入百分之五的補助金。加急的補助金由養老保險金醫保基金支付。

參保人員在挑選社保交費的過程當中，一般是以繳納社保區域的社會平均工資為繳存基數，交費級別還可以在最少檔60%到高檔次300%中間挑選，特別是那些沒有工作單位的靈活就業人員都能夠隨意選擇，所選擇的交費級別越大，自己交的社保費用也就越多，但是，退休之後能拿退休工資就更高一些。

以上是深圳退休養老金最少派發規范的認定和處理情況，在司法實踐中，針對相關情況的處理方法，理應嚴苛按照規定去進行，尤其是對於不一樣經濟實力里的退休金發放狀況，還要由地方政府按照實際的工作概況去進行制定。

Ⅵ 法律規定的深圳退休金多少

退休金最低的標準是1350元，退休金的領取要求當事人有繳納社保，在繳納了社保的情況下才可以依法的享有退休金的待遇，並且各個地方的標准都不盡相同，深圳作為中國發展較好的城市，有一千四左右。
一、深圳退休金多少?
在深圳交滿15年社保，到退休後領取的養老金是深圳的標准，不管你是哪裡戶口。到時可以領取多少養老金現在算不出來，因為養老保險的基數以後還要上調，可以肯定，到你退休時，比現在退休的員工拿的養老金要多得多。
現在深圳的最低標準是:1350
沒到退休年齡是領不到養老金的，只有到了退休年齡才能領取。
領取標準是按你繳納的保金還核算的.
養老金=基礎養老金 個人賬戶養老金
參加市城鎮企業職工基本養老保險社會統籌的人員，達到國家規定的退休年齡，實際繳費年限(含視同繳費年限，下同)滿15年以上的，按月計發基本養老金。根據最新的養老金計算辦法，職工退休時的養老金由兩部分組成。
基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資 本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1 本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(50歲為195、55歲為170、60歲為139)
提示:
1.本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數
2. 繳費指數浮動范圍:0.6--3(深戶)。繳費基數:實際工資，浮動范圍「60%月平均工資≤繳費基數≤300%月平均工資」。
在上述公式中可以看到，在繳費年限相同的情況下，基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數，個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6，高限為3。因此在養老金的兩項計算中，無論何種情況，繳費基數越高，繳費的年限越長，養老金就會越高。養老金的領取是無限期規定的，可以享受按月領取養老金的待遇，即使個人帳戶養老金已經用完，仍然會繼續型敗按照原標准計發。個人養老金逐年會根據社會在崗職工的月平均工資的增加而增長。
養老金計算公式舉例
例如:根據上述公式，假定男職工在60歲退休時，全省上年度在崗職工月平均工資為4000元。
累計繳費年限為15年時:
個人平均繳費基數為0.6時，基礎養老金=(4000元 4000元×0.6)÷2×15×1%=480元
個人平均繳費基數為1.0時，基礎養老金=(4000元 4000元×1.0)÷2×15×1%=600元
個人平均繳費基數為3.0時，基礎養老金=(4000元 4000元×3.0)÷2×15×1%=1200元
提示:
以本市上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，按繳費每滿1年發給1%計算。
累計繳費年限為40年時:
個人平均繳費基數為0.6時，基礎養老金=(4000元 4000元×0.6)÷2×40×1%=1280元
個人平均繳費基數為1.0時，基礎養老金=(4000元 4000元×1.0)÷2×40×1%=1600元
個人平均繳費基數為3.0時，基礎養老金=(4000元 4000元×3.0)÷2×40×1%=3200元
個人養老金=基礎養老金 個人賬戶養老金=基礎養老金 個人賬戶儲存額÷139
提示:
個人帳戶養老金:按退休時個人賬戶積累額除以國家規定的計發月數計坦鉛算
(注:事實上很多都不是按實際工資作為繳費基數，單位一般都按最低標准來交。非深戶最低基數是1100元;深戶最低基數是2366元，[基數每年會調整]。點擊查看詳情:社保的最低購買基數是多少 )
養老保險領取規定
領取條件:
深戶:1992年7月31日前參加工作繳費累計滿10年;1992年8月1日開始參加工作的繳費累計滿15年。
非深戶:繳費累計滿15年，並達到法定退休年齡就可在深圳退休，可按月領取養老金。
領取金額
月領基本養老金=基礎養老金 個人帳戶養老金 過渡性養老金 基本調節金
(橫線部分為1992年7月31日前參加工作者才能享有，考慮實際情況，在這里就不做計算了，本身金額也非常少)
關於什麼年齡開始享受養老保險待遇，以及怎樣在深圳享受卜信顫養老保險待遇。請詳見下面文章:如何在深圳享受養老待遇? 什麼年齡享受養老保險待遇?
養老保險的繳費規定
公司繳實際工資的10%(深戶繳納11%)，實際工資的8%，總共繳費實際工資的18%(深戶共計19%)。
養老保險的費用流向
這18%中的8%是進「個人帳戶」，10%(深戶11%)進「統籌基金」。
根據以上公式，大家基本都可以算出自己現在的養老帳戶上大概有多少錢了。
指數化月平均繳費工資怎麼計算的?
分三步驟對指數化月平均繳費工資進行計算:
第一步:取員工參加工作起至退休時的每月繳費工資，除以當年度本市在崗職工月平均工資，得出每月繳費指數。
第二步:將員工自參加工作起至退休時繳費年限的每月繳費指數相加，除以其繳費年限的月數，得出平均繳費指數。
第三步:將平均繳費指數乘以退休時上年度本市在崗職工月平均工資，得出指數化月平均繳費工資。
退休金就是我們熟知的養老金，養老金需要員工繳納養老保險，才可以在離職後或者是達到一定年齡之後依法獲取的一種福利，養老保險通常單位會幫助員工繳納一部分，員工自己也需要承擔一部分。

Ⅶ 深圳退休金最低標準是多少錢

深圳退休金最低標準是每月480元，但具體的標準是根據當地的經濟發展水平而定的，另外還需要結合員工交納的養老保險來計算工資待遇兆指，具體情況下可以向當地的社保部門咨詢了解，避免法律適用錯誤。
一、深圳退休金最低標準是多少錢?
領取養老金的參保人具有本市戶籍不滿8周年的，基礎養老金為280元/月;自其具有本市戶籍滿8周年的次月起，基礎養老金為480元/月。根據《深圳經濟特區社會養老保險條例》第二十五條規定:達到法定退休年齡前取得本市戶籍且具有歸僑身份的參保人，其月基本養老金與地方補充養老待遇之和低於本市上年度在崗職工月平均工資的，每月加發退休時本市上年度在崗職工月平均工資百分之五的補助費。加發的補助費由基本養老保險基金支付。
養老金能領取多少，主要看個人繳費年限長短、個人繳費基數高低和當地社會平均工資。養老金=基礎養老金 個人賬戶養老金。
二、《社會保險法》
第十六條第一款規定:參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的，按月領取基本養老金。根據這項規定，按月領取基本養老金必須同時符合兩個條件:一是達到法定退休年齡;二是累計繳費滿15年。
《國務院關於機關事業單位工作人員養老保險制度改革的決定》公布。決定要求，決定實施前已經退休的人員，繼續按照國家規定的原待遇標准發放基本養老金，同時執行基本養老金調整辦法。基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。退休時的基礎養老金月標准以族遲配當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%。個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以計發月數，計發月數根據本人退休時城鎮人口平均預期壽命、本人退休年齡、利息等因素確定。
以上就是深圳退休旦緩金最低發放標準的認定和處理情況，在司法實踐中，對於相關情況的處理，應當嚴格按照法律規定來進行，特別是對於不同經濟條件上的退休金發放情況，還需要由當地政府根據實際的工作情況來進行制訂。

Ⅷ 深圳社保15年能領多少每月繳納多少費用

現在人們都認識到社保的重要性，很多人都會參加社保，以期退休後能夠有一個安穩的晚年生活，尤其是在深圳市生活工作的人非常重視社保，會積極參加深圳社保，那麼，深圳社保15年能領多少?深圳社保每月繳納多少費蘆蘆用?
一、深圳社保15年能領多少
深圳社保15年能領多少是沒有確切金額的，一般可以領取一千多至幾千元之間，因為深圳社保領取的養老金受到很多因素的影響。
深圳社保領取的養老金主要由基礎養老金、個人養老金賬戶部分余額、辦理退休時的年齡等幾大部分組成，其中基礎養老金、個人養老金賬戶余額是由繳費基數和繳費檔次決定的，深圳社保繳費分為一檔、二檔和三檔。
深圳社保15年如果繳費檔次越高，個人養老金賬戶余額就越多，退休後每月領取的養老金會高。
慎嘩雹二、深圳社保每月繳納多少費用
深圳社保每月大概需要繳納幾百元至一兩千元不的費用。
如果是有單位的員工參加深圳社保，按照第一檔次繳費，每月繳納的費用是單位和員工個人共同承擔，個人需要交納的費用大概在幾百元，如果按照第三檔次繳費，每月大概需要交納一兩千元的費用。
如果是個人以靈活就業人員身份參加的社保，費用是個人全部承擔，按照第一檔次繳費，每月大概需要交納一千多元的費用，如果按照第三檔次繳費，每月大概需要交納幾千元的費用。
三、深圳社保15年有必要交嗎
深圳社保15年有必要交，非常值得交，如果條件許可，一定要交。
如果寬帆深圳社保15年交夠，達到法定退休年齡後，就可以享受深圳社保的待遇，每月可以按時領取養老金，由於深圳市的基礎養老金相對比較高，參保人領取的養老金也會相對比較多。
如果是外地人在深圳市參保社保15年，達到法定退休年齡後是可以在深圳市退休，享受的是深圳社保待遇，所以，深圳社保15年非常有必要交。
如果是在深圳市的外地人，在深圳市沒有工作單位，也沒有穩定的收入，那就沒有必要交了，畢竟深圳社保繳費相對比較高。