16年養老金2月幾號開

『壹』 出生日2月2日退休工資應該幾月領取

3月領取。
當我們達到法定退休年齡，且養老保險累計繳納滿15年，就可以到退休地所屬的社保經辦中心申請辦理退休手續。在辦理完退休手續後，第二個月起才會開始正常發放退休金。也就是說，你出生日的下個月，就是你領取退休金的起始日，以後每月發的退休金都是當月的，直到死亡。
比如，如果你7月份到達法定退休年齡，7月份就要提供材料去前台申請辦理退休，8月才開始領取養老金，之後每個月都會有一筆退休金。發放日如遇節假日則提前一天，每月12日以後任何時間均可領取當月退休金。
具體退休金的發放時間，每個地方都不一樣，詳情可咨詢當地人社經辦機構（電話：區號+12333）。
到了發放時間，沒收到退休金怎麼辦？跟錢有關的事兒，可要認真對待。發放時間沒收到退休金，不要慌，先看看是不是出現下面這兩種情況：1、沒有做今年度的退休金生存認證：如果養老生存認證忘記做了，退休金是有可能因此被停發的。此時應盡快找社保中心補做生存認證，之後社保中心就會給你補發。2、領取退休金的銀行卡出現問題：如果是銀行卡原因導致收不到退休金的，要及時跟銀行工作人員進行確認。如果既有做生存認證，也確認銀行卡沒有問題，這時候就需要撥打當地的社保中心反饋核實了。

『貳』 今年2月份退休金幾號開

今年2月份退休，應該在3月份開始領取退休金。
至於幾號開，不同地區有不同的時間安排，可以咨詢社保中心。
但由於今年退休金的計算，是以上一年度的社平工資為基數的，而該數據的公布，通常是在4～6月甚至更晚 所以，就算是3月份能夠拿到工資，也是參照去年的退休工資預支的。正確的工資計算將在社平工資公布後進行並予以發放，同時補發相應差額。

『叄』 我是2016年8月2號退休,退休工資幾月發放

應從9月份起領取退休工資。但由於手續報省批准需要一些時間，要等手續批回後才會據以計算退休工資，多退少補，正式領取養老金。

約定提存金辦法是企業按照退休辦法的規定，每年提取一定數額的退休基金，交給信託機構保管運用，在職工退休時，將屬於該職工的退休基金支付給已退休職工。

通常每年提取定額的基金，是按職工工資的一定比例（如工資的5%）提取的，職工退休時所能領取的退休金取決於提存的金額及其所孳生的利息，企業並不保證退休金給付的數額。企業在每期提取的退休金數額，即為當期應確認的退休金成本。

約定提存金金辦法的會計處理較為簡單，只須在提取時借記退休金成本，貸記現金，此外別無其他分錄。我國企業多數採用這種辦法。

(3)16年養老金2月幾號開擴展閱讀：

退休辦法按退休金的支付方式可分為一次支付退休金和分期支付退休金。前者指在職工退休後一次支付退休金。企業支付退休金後對職工退休退職無任何給付義務。後者指在職工退休後分期支付退休金，直至死亡為止，如按月或按年支付退休金。

退休辦法按退休金給付的確定方式可分為約定提存金辦法（defined contribution pension plan）和約定給付辦法（defined benefit pension plan）。

約定提存金辦法是企業按照退休辦法的規定，每年提取一定數額的退休基金，交給信託機構保管運用，在職工退休時，將屬於該職工的退休基金支付給已退休職工。

通常每年提取定額的基金，是按職工工資的一定比例（如工資的5%）提取的，職工退休時所能領取的退休金取決於提存的金額及其所孳生的利息，企業並不保證退休金給付的數額。企業在每期提取的退休金數額，即為當期應確認的退休金成本。

約定提存金金辦法的會計處理較為簡單，只須在提取時借記退休金成本，貸記現金，此外別無其他分錄。我國企業多數採用這種辦法。

約定給付退休辦法是企業承諾在職工退休時一次支付一定數額退休金，或者在職工退休時分期支付一定數額的退休金；只要職工退休時企業有能力履行支付退休金的義務，企業是否按時提取退休基金則由企業決定。

在這種辦法下，退休金的數額通常根據職工的工資水平及服務年限確定，或者兩者均需考慮，或者只需考慮其中一項，如服務年限。前者稱為最後工資法，後者稱為定額給付法。

『肆』 養老金每個月幾號發放

養老金發放時間

社保局養老待遇科工作人員介紹，社保局對於養老金發放一般會在每月10日軋賬，接下來，還需經過數據核對、財政請款等幾個環節，並在15日前將款項撥付到各養老金代發銀行，再由銀行發放到領取養老待遇人員的賬戶。所以，在正常情況下，離退休人員在每月15日至20日就能領到當月的養老金。

養老金款項撥至各代發銀行後，銀行發放到離退休人員賬戶也需要一定時間，如果碰上節假日等特殊情況，可能發放時間會稍有延後。不過，國家對養老金的發放時間並沒有作統一要求，因此，在月底前將當月的養老金發放到位都算是正常的。

養老金發放領取標准

1、基礎養老金月標准以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%。計算公式為：

基礎養老金=(參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%

2、個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以計發月數。計算公式為：

個人賬戶養老金=參保人員退休時個人賬戶累計儲存額÷計發月數

3、過渡性養老金月標准以本人指數化月平均繳費工資為基數，「統賬結合」前的繳費年限每滿1年發給1.2%。計算公式為：

過渡性養老金=本人指數化月平均繳費工資×統賬結合前的繳費年限×1.2%

4、過渡性調節金以當地現行標准為基數，2006年至2014年退休的按一定比例計發。2015年及以後退休的，不再發給過渡性調節金。

5、參加城鎮企業職工基本養老保險的人員，退休後均計發基本養老金。

6、「統賬結合」後參加工作且繳費年限累計滿15年的人員，退休後按月發給基本養老金，基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。「統賬結合」前參加工 作，本意見實施後退休且繳費年限(含視同繳費年限，下同)累計滿15年的人員，在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上，再發給過渡性養老金和過渡性調節金。

因此，對於養老金發放時間根據相關的規定一般是在每個月的15號至20號期間就能領到養老保險了，當然遇到了節假日的情況一般也會有延遲的情況。至於能領多少是根據勞動者的繳費工資和繳費的年限以及相關的計算率的。

『伍』 假如1月15日生日辦理了退休…哪么2月10日領退休金後半個月有么

假如1月15日生日辦理了退休…哪么2月10日領退休金後半個月有么

你1月份辦理退休，從2月份發放退休養老金，沒有半月的規定。

請問上半個月生日的辦理退休後當月能領退休工資嗎

當月辦退休的在單位領當月的全額工資，辦退休的下個月起領退休工資，當月退休領不到當月的退休金的

8月1日退休的當月有退休金嗎

不是的，應當當月發放，但是社保是不是有什麼特殊情況，你最好看看工資卡里發了多少錢，如果數額不對，要到社保去查詢。

我是7月13日退休的,退休金7月有嗎?

沒有
當月周歲到法定退休年齡的，當月辦理退休手續，符合享受退休待遇的，次月起按月發放退休金。

辦理完退休是生日的當月還是次月開退休金

次月，按照規定只要辦理完退休手續，就應該從次月開始發放退休工資。

假如退休金2月1日開，開的是1月還是2月的

退休金是當月領當月的退休金，2月1曰社保撥退休金到銀行，那就是2月份的退休金，如果社保1月份撥出的你2月1日去領，那是1月份的退休金，

女性1968年7月1生日 什麼時間可以領退休金

現行女工人法定退休條件：年滿50周歲、累計繳納養老保險費滿15年。...

法定年齡10月8日退休，11月正式領退休金，那麼我10月9日到10月31日的錢問誰拿？

你IO月日退休，單位要發給你IO月份全額工資，若單位不發你1o月9日到月底工資，你可以向勞動部門投訴單位，補足你IO份全額工資，這是國務院關於工人退休退職的規定中明確的

我4月16日退休 幾月能那退休金

辦理退休手續的當月由單位發放工資，次月就由保險公司發放養老金了。

本人退休二月二十一日生日,啥時拿退休金

按社會勞動保障法規定，法定退休年齡辦理退休手續後，法定退休年月日的次月發放養老金，也就是說你得三月份發放。