養老金個體

1. 個人養老金怎麼辦理

個人養老金怎麼辦理

無工作單位的流動人員或自主創業的靈活就業人員帶上本人戶口和身份證原件辦理，戶口在哪個區，就在哪個區的社保局辦理。你也可以選擇辦理居民醫療保險，應和養老保險在同一區域辦理。申請個人養老保險的，應當去當地的社會保險經辦機構辦理社會保險登記手續。當事人應當向當地的社會保險經辦機構提出社會保險登記申請，並且提供本人的戶口簿和身份證，以及其他相應的證件和證明材料，社會保險經辦機構審查之後，發現符合登記條件的，應當為當事人辦理基本養老保險登記，告知當事人應當按月繳納基本養老保險費，當事人可以直接向社會保險費徵收機構繳納基本養老保險費，當地的社保局已經開通網上繳費渠道的，當事人還可以在指定的網站繳納基本養老保險費。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》

第十一條 基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。

第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。

第十三條 國有企業、事業單位職工參加基本養老保險前，視同繳費年限期間應當繳納的基本養老保險費由政府承擔。基本養老保險基金出現支付不足時，政府給予補貼。

2. 個體工商戶怎麼交養老保險

1，，個體工商戶可以按照企業職工的身份繳納養老保險。繳納之前需要攜帶營業執照、公章等材料，去社保部門進行社會保險登記（本人不是法人代表的還需攜帶法人代表身份證），為自己的單位（即自己開的店）開一個戶頭，隨後在戶頭下添加單位成員（即自己）。參保後每月自己需要同時繳納個人部分和單位部分的養老保險，合計24%。
2，，個體工商戶可以按照靈活就業人員的身份繳納養老保險。繳納之前去社保部門登記，填寫一張「靈活就業人員申請表」，過幾天後即可繳費參保。參保後每月自己需要同時繳納個人部分和單位部分的養老保險，合計20%。
如果是女同志的話，按照第一種方式參保，50歲即可辦理退休，但是每月繳費多；按照第二種方式參保，每月繳費少，但是要到55歲才能辦理退休；如果是男同志的話，不論選擇哪種方式，都要到60歲時方可辦理退休。
3,個體經濟從業人員和其他非工薪收人者的基本養老保險，原則上按照統一的基本養老保險制度執行。
各地可以在當地上年度職工平均工資的60%～300%之間劃分若干繳費檔次，由個體經濟從業人員和非工薪收者自選一檔作為繳費基數。繳費比例一般為18%左右，由省、狠治區、直轄市確定。其中個體工商戶幫工按其選定的繳費檔次的8%繳納基本養老保險費，其餘部分由個體工商戶業主為其繳納。養老保險一般應按月繳納，也可按季、半年、年度合並繳納養老保險費;繳費時間可累計折算。
4，個體經濟從業人員及其他非工薪收入者應按個人繳費基數的11%建立個人賬戶。
在男年滿60周歲、女年滿55周歲時，累計繳費年限滿15年的，可以按規定領取基本養老金，標准與企業職工相同。累計繳費年限不滿15年的，將個人賬戶全部儲存額一次性返還本人，同時終止基本養老保險關系，不得以事後追補繳費的方式增加繳費年限
法律依據
《關於完善城鎮職工基本養老保險政策有關問題的通知》
第三條、城鎮個體工商戶等自謀職業者以及採取各種靈活方式就業的人員，在其參加養老保險後，按照省級政府規定的繳費基數和比例，一般應按月繳納養老保險費，也可按季、半年、年度合並繳納養老保險費；繳費時間可累計折算。上述人員在男年滿60周歲、女年滿55周歲時，累計繳費年限滿15年的，可按規定領取基本養老金。累計繳費年限不滿15年的，其個人帳戶儲存額一次性支付給本人，同時終止養老保險關系，不得以事後追補繳費的方式增加繳費年限。

3. 個體養老金如何計算

1、養老金的領取條件
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的，就可以按月領取基本養老金。也就是說，參加養老保險的職工要領取養老金必須符合兩個條件:一是達到法定退休年齡;二是累積繳納養老保險費滿15年。所謂法定退休年齡，就是指職工退出工作崗位並有資格領取養老金的年齡。按照相關規定，我國法定的企業職工退休年齡是:男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病肢老歷或非因工緻殘歷搜，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。
2、個體養老金的計算方法
城鎮個體工商戶和個體從業人員參加基本養老保險，繳費比例為全省上一年職工社會平均工資的16%。業主的養老保險費全部由本人繳納。從業人員的養老保險費由本人繳納8%，業主為其繳納8%。個體從業人員達到國家法定退休年齡(男年滿60周歲、女年滿50周歲)繳費滿15年的，同各類企業職工退休一樣，按月發給基礎養老金和個人帳戶養老金。基礎養老金按本人退休時全省上一年職工平均工資的20%計發。個人帳戶養老金標准為個人帳戶全部儲存額除以120。繳費不滿15年的，將個人帳戶儲存額(含利息)一次性發給本人，同時終止養老保險關系。
個體戶參加社保按企業職工參保。
養老金是由基礎養老金+個人帳戶養老金組成的。
領取養老金的計算方法:
基礎養老金=(上年度全省在崗職工月平均工資+個人指數化月平均工資)÷2x繳費年限x1%。
個人賬戶養老金=個人賬戶金額÷計發月數
計發月數:60歲139，55歲170，50歲195。
城鎮居民養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成，符合領取條件的，支付終身。
含兄統籌基金全部由財政投入，實行定期撥付，用於支付參保人的基礎養老金、個人賬戶支付完畢後繼續支付的個人賬戶養老金等，所需資金除中央、省財政補貼外，其餘部分由市、區財政各分擔50%。
個人賬戶養老金月計發標准為個人賬戶儲存額除以計發月數，計發月數與現行職工基本養老保險個人賬戶養老金計發月數相同。

4. 個體戶怎樣買養老保險

1、憑僱主和所有僱工的《居民身份證》原件，到僱主戶口或《個體工商戶營業執照》地所在街道社會保障所對應的銀行，填寫個人參保人員繳納基本養老保險費委託申報協議》一式三份。辦理代扣代繳存摺。2、到街道社會保障所辦理參保手續。 費率按僱工的工資30%計算，一般由僱主繳納22%左右，僱工繳納8%左右。

一、個體工商戶如何辦理養老保險
個體工商戶可以為員工辦理養老保險。所需材料大約有:
1、申請補繳的，提供經本人簽字認可的《個人參保人員補繳基本養老保險費申請表》一式兩份;
2、僱工《戶口簿》原件及復印件;
3、僱工《居民身份證》原件及復印件;
4、申請參保時仍從事個體經營且有效的《個體工商戶營業執照》和《個體工商戶稅務登記證》原件及復印件;
5、僱主的能證明其僱工身份的原始材料，
如:個體工商戶向工商行政部門申請開業材料中的僱工名單、經勞動保障行政部門簽章的個體工商戶和僱工簽定的勞動合同。 辦理流程:
(一)憑僱主和所有僱工的《居民身份證》原件，到僱主戶口或《個體工商戶營業執照》地所在街道社會保障所對應的銀行，填寫個人參保人員繳納基本養老保險費委託申報協議》一式三份;辦理代扣代繳存摺;
(二)到街道社會保障所辦理參保手續。 費率按僱工的工資30%計算，一般由僱主繳納22%左右，僱工繳納8%左右。
二、如何繳納費用
1、城鎮個體工商戶和靈活就業人員參保時應提供相關個體執業證明原件及復印件，居民身份證原件及復印件，靈活就業人員還應提供戶籍所在街道辦事處出具的靈活就業和收入證明，原為企業職工的必須先與原單位解除勞動關系，辦理了減員手續後，方可辦理個體繳費。
2、退休待遇分為兩部分，一是基礎養老金，二是個人賬戶養老金。退休時的基礎養老金月標准以我市上年度在崗職工月平均工資和參保人本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿一年發給1%。個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以計發月數，計發月數根據職工退休時城鎮人口平均預期壽命、本人退休年齡、利息等因素確定。繳費基數越高，繳費年限越長，領取的工資越高，反之則低。
3、符合政策規定的原國有、縣以上集體企業的失業職工，女滿40周歲、男滿50周歲，可申請享受續保補貼，目前補貼標准為每月76元。
4、個體工商戶與國有企業養老保險繳費比例不同，個體為繳費基數的20%，國有企業為繳費基數的30%。
5、月繳費基數×繳費比例=月繳費額。繳費基數應為上年度全市在崗職工月平均工資，當年最低、最高基數根據市社保的文件執行。
個體工商戶應該以個人形式參加:"個體工商戶」或者"自由職業者」也可以叫「靈活就業人員」養老保險，繳費基數可以根據自已的承受能力選擇社平工資的60%、80%、100%作為繳費基數。(省級統籌以省統計局公布的全省上年度在崗職工平均工資為繳費基數，市級統籌以所在地市統計局公布的全市上年度在崗職工平均工資作為繳費基數)。繳費基數不得低於社平工資的60%，不得高於社平工資的300%)比例為19%。連續繳費15年辦理退休這個政策是有前提的，首先是要到達法定退休年齡，繳費滿15年才可以按照政策辦理退休手續，以個人身份參保的，需要男士年滿60周歲、女士年滿55周歲。只要帶身份證、兩張1寸近照到當地社保部門的養老保險經辦機構就可以辦理。
養老保險的辦理是為了已退休的老年人能夠在沒有勞動能力的情況下滿足其基本的生活需求，為生活提供穩定的經濟來源，小編也在這里建議您如果在有經濟條件的話，參加社保也是一種保障老年生活的最好選擇。

5. 個體養老保險多少歲退休

我們國家對於退休年齡都是都著相應的規定的，達到退休年齡之後就可以享受相關的退休補貼。那麼對於個人養老保險退休年齡是多少呢?以下就是我為您介紹的有關「個人養老保險退休年齡是多少」的相關法律知識。歡迎大家閱讀。
個體養老保險退休年齡是多少歲?
養老保險是保障退休人員的基本生活的一種保險，我國已經全面普及養老保險。在我國，在職職工可以辦理職工養老保險，而個體戶、非職工則可以靈活就業人員養老保險。養老保險要到一定的年齡之後才可以領取，那個體養老保險退休年齡是幾歲?我將為您詳細說明。
一、個體養老保險退休年齡是幾歲?
個體繳納的是靈活就業人員養老保險，該保險退休年齡為男60周歲、女55周歲《社會保險法》第十六條參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
二、個體養老保險的養老金領取條件
參保人符合下列條件之一的，可申請按月領取基本養老金:
1、1998年7月1日後參加基本養老保險，達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限(含視同繳費年限，下同)滿15年的;
2、1998年6月30日前參加基本養老保險，2013年6月30日前達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限滿10年的;
3、1998年6月30日前參加基本養老保險，2013年7月1日後達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限滿15年的;
4、1998年6月30日前應參加未參加基本養老保險，1998年7月1日以後辦理參保補繳手續，達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限滿15年的。
三、個體養老金計算方法
根據最新的養老金計算辦法，職工退休時的養老金由兩部分組成:
養老金=基礎養老尺運滾金+個人賬戶養老金
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了)基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%
注:本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數
在上述公式中可以看到，在繳費年限相同的悄斗情況下，基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數，個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6，高限為3。因此在養老金的兩項計算中，無論陵余何種情況，繳費基數越高，繳費的年限越長，養老金就會越高。養老金的領取是無限期規定的，只要領取人生存，就可以享受按月領取養老金的待遇，即使個人帳戶養老金已經用完，仍然會繼續按照原標准計發，況且，個人養老金還要逐年根據社會在崗職工的月平均工資的增加而增長。因此，活得越久，就可以領取得越多，相對於交費來說，肯定更加劃算。
例如:根據上述公式，假定男職工在60歲退休時，全省上年度在崗職工月平均工資為4000元。
累計繳費年限為15年時，
個人平均繳費基數為0.6時，基礎養老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×15×1%=480元
個人平均繳費基數為1.0時，基礎養老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×15×1%=600元
個人平均繳費基數為3.0時，基礎養老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×15×1%=1200元
累計繳費年限為40年時，
個人平均繳費基數為0.6時，基礎養老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×40×1%=1280元
個人平均繳費基數為1.0時，基礎養老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×40×1%=1600元
個人平均繳費基數為3.0時，基礎養老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×40×1%=3200元
個人養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金=基礎養老金+個人賬戶儲存額÷139
個體養老保險退休年齡與普通職工的退休年齡相同，男性60周歲，女性55周歲。養老保險的前提條件是個人繳納養老保險的年限滿十五年，同時應達到退休年齡，兩者缺一不可。職工養老保險由單位與個人共同承擔，而個體養老保險應繳納的28%都由個人承擔。養老保險的繳納基數越高，退休之後可以領取的退休金也會越多，所以如果有條件，個人可以選擇高檔位的繳納方式。
對於個人養老保險退休年齡是男女不一樣的，女的比男的提前五歲退休。