Ⅰ 社保斷交了三個月怎麼辦
答:社保停交三個月,對養老保險不會有什麼影響,因為養老保險個人部分是累計的,所以不會受影響。但是社保中的醫療保險要特殊對待。醫療保險如果三個月內續上,也沒有影響。醫療保險中斷三個月以上,參保年限就歸零,會影響以後住院大病的報銷最高限額。所以社保一旦停交,三個月內續交就沒有什麼問題。
1、如果用人單位或參保人已經連續兩個月未足額繳納或者未繳納基本醫療保險費的,社會保險經辦機構就可以進行暫停該相關參保人的相關醫療保險待遇,只有按規定補繳相關醫療保險費和滯納金後才能恢復享受醫療保險待遇。
2、同時需要注意的是若連續3個月及以上未足額繳納或者是未繳納醫療保險費的,除須補繳全部醫療保險費和滯納金外,其待遇則按新參保人計算。所以醫保斷了三個月可以重新補繳相關的費用,以及滯納金,補繳齊全後就可以繼續享受相關的保險待遇了,但是如果是超過了三個月的話,就要重新開始,之前繳納的費用歸零。
【法律依據】:
《社會保險法》第七十四條社會保險經辦機構通過業務經辦、統計、調查獲取社會保險工作所需的數據,有關單位和個人應當及時、如實提供。
社會保險經辦機構應當及時為用人單位建立檔案,完整、准確地記錄參加社會保險的人員、繳費等社會保險數據,妥善保管登記、申報的原始憑證和支付結算的會計憑證。
社會保險經辦機構應當及時、完整、准確地記錄參加社會保險的個人繳費和用人單位為其繳費,以及享受社會保險待遇等個人權益記錄,定期將個人權益記錄單免費寄送本人。
用人單位和個人可以免費向社會保險經辦機構查詢、核對其繳費和享受社會保險待遇記錄,要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。
《社會保險法》第八十七條社會保險經辦機構以及醫療機構、葯品經營單位等社會保險服務機構以欺詐、偽造證明材料或者其他手段騙取社會保險基金支出的,由社會 保險行政部門責令退回騙取的社會保險金,處騙取金額二倍以上五倍以下的罰款;屬於社會保險服務機構的,解除服務協議;直接負責的主管人員和其他直接責任人 員有執業資格的,依法吊銷其執業資格。
Ⅱ 社保斷繳超過三個月怎麼辦
社保斷繳超過三個月可以補。如果是養老保險,斷交三個月無影響,只要最後是滿15年交納就可以。其次對於醫保,弊歷除非補上沒交納的醫保,否則自斷交醫療保險當月起,會停止醫保待遇。如果是生育保險,在懷孕的時候斷交生育保險,不能享受相應福利。而三個月的斷交對工傷保險和失業余爛保險基租毀搜本沒有影響。
社保的作用
社會保險能發揮社會穩定器的作用。社會成員的老、弱、病、殘、孕以及喪失勞動能力,在任何時代和任何社會制度下都無法避免的客觀現象。社會保險就是當社會成員遇到這種情況時給予適當的補償以保障其基本生活水平,從而防止不安定因素的出現。
社會保險有利於保證社會勞動力再生產順利進行。勞動者在勞動過程中必然會遇到各種意外事件,造成勞動力再生產過程的停頓。而社會保險就是勞動者在遇到上述風險事故時給予必要的經濟補償和生活保障,使勞動力得以恢復。
Ⅲ 養老保險斷繳超過三個月怎麼辦
法律分析:
社保斷繳了一個月,如果新單位做了補繳,一般沒有什麼影響,就算是你巧笑簡忘記了交,斷交一個月,只要不超過三個月,下個月去補上,也是有效的,社保局的規定是,只要斷交不超過3個月,續上之後,就可以延續之前的社保繳存年限。
法律依據:
《中華人民共和國社會保險法》 第六十四條 社會保險基金包括基本養老保險基金、基本醫療保險基金、工傷保險基金、失業保險基金和生育孝褲保險基金。各項社會保險基金按照社會保險險種分別建賬,分賬核算,執行國家統一的會計制度。
社會保險基金專款專用,任何組織和個人不得侵佔或者挪用。
基本養老保險基金逐步實行全國統籌,其他社會保險基金逐步升余實行省級統籌,具體時間、步驟由國務院規定。
Ⅳ 養老保險斷交三個月有什麼影響嗎
養老保險斷交會產生以下影響:會影響工齡的計算,以及交納方退休後養老金的領取。參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計交費滿15年的,按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計交費不足15年的,可以交費到滿15年,按月領取基本養老金。Ⅳ 養老保險斷了三個月有什麼影響
養老保險斷了三個月一般沒有影響。
養老保險到法定退休年齡時會將繳納期間所有中斷的時間累加,中斷3個月沒有什麼影響,但是如果累計中斷12個月就會前推一年計算養老金。
養老保險是國家依據相關法律法規規定,為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限或因年老喪失勞動能力而退出勞動崗位後而建立的一種保障其基本生活的社會保險制度。目的是以社會保險為手段來保障老年人的基本生活需求,為其提供穩定可靠的生活來源。養老保險是在法定范圍內的老年人完全或基本退出社會勞動生活後才自動發生作用的。所謂完全是以勞動者與生產資料的脫離為特徵,所謂基本指的是參加生產活動已不成為主要社會生活內容。其中法定的年齡界限才是切實可行的衡量標准。
職工按月領取基本養老金必須具備以下幾個條件:
1、達到法定退休年齡,並已辦理退休手續;
2、所在單位和個人依法參加養老保險並履行了養老保險繳費義務;
3、個人繳費至少滿15年(過渡期內繳費年限包括視同繳費年限)。中國的企業職工法定退休年齡為男職工60歲,從事管理和科研工作的女職工55歲,從事生產和工勤輔助工作的女職工50歲,自由職業者、個體工商戶女年滿55周歲。
計算基礎養老金的方式是全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)除以2乘以繳費年限乘以1%。個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額除以個人賬戶養老金計發月數,以上兩項之和為每月領取額。
《中華人民共和國社會保險法》第十六條 參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
Ⅵ 養老保險斷交三個月有什麼影響
法律分析:斷交三個月影響不大,因為養老保險是累計年限的。國家規定養老保險繳費年限滿15年即可享受領取退休金待遇。養老保險如果中斷的話,那麼是可以進行續交的。而已支付費用的全部金額也將記入個人賬戶,並計算實際支付期限,違約情況下,後續付款採用滾動分配方式核算,即在提前支付之前未支付的費用和利息後,剩餘部分可作為當月付款。養老保險分為兩種,一種是職工養老保險,一種是城鄉居民養老保險。兩者的性質不一樣,繳納的費用也不同。職工養老保險由單位繳費和個人繳費兩部分組成,其中職工繳納8%,單位繳納20%.城鄉居民養老保險的具體繳費需要看當地的情況。養老保險,全名社會基本養老保險。是國家和社會依據法律法規和政策,是為了解決勞動者在到了國家規定的勞動責任的年齡,或者因年邁而缺失勞動能力無法再進行工作後的基本生活問題而創建的一種社會保障制度。養老保險的目地是為保證老人的老年生活需求,給予老人安穩的生活。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》
第十六條 參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
第十條 職工應當參加基本養老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險,由個人繳納基本養老保險費。