Ⅰ 農村養老保險一次性補交5萬元60歲後每月領取1200是真的嗎
為了讓農民也有一份養老金待遇,國家在2009年推動了新農村養老保險制度的試點。目前,農村養老保險制度已經並為城鄉居民養老保險制度,我國形成了職工養老保險和居跡漏團民養老保險兩大保險相輔相成,實現養老保險全覆蓋的局面。
新農村養老保險,是以個人姿橘繳費、國家補貼、集體補助,共同形成的有關待遇。
個人繳費的錢數會全部進入個人賬戶,同時國家還會給予一定的補貼,一般來說按照100元檔次繳費,國家補貼不低於30元,按照500元以上檔次繳費,國家補貼不低於60元。對於失地農民等情況,集體一般會在被征地時留存一定的參保補助。
為了讓更多的人能夠老有所養,為此國家允許人們在到達60歲時可以一次搜頃性補齊15年的養老保險繳費,不過沒有國家補貼了。
比如說上海市,個人繳費標準是設立了500元到5300元10個檔次,對應的繳費補貼標準是從200元到675元。如果是在60歲時,一次性按照3300元檔次繳費,需要補繳4.95萬元,之後就可以按月領取養老金了。
Ⅱ 農民一次性補繳15年養老保險每月能領多少錢
農民一次支付15年養老保險每月能得到多少錢?養老保險一次性銀纖哪支付政策出台後,很多人問鋒碼一次支付那麼多錢是否劃算,支付後一個月能得到多少錢接下來,我們一起計算這個賬目.
養老保險償還條件
男性45歲以上,女性40歲以上,可以補充,補充年但不得超過10年的男性60歲,女性55歲,可以一次償還15年.
我需要付多少錢?
補充時,一般以上年度職工平均工資的60%為基礎,按20%的比例補充養老保險費.山東部分地區償還一年需要6295元.2元,10年62952元,15年94428元.
根據補充金額和各地政策,每月可領取800~1300元養老金.需要多少年?每月領取800元需要9年.八年可以領取當初的補充費用.加上利息,至少需要12年時間.60歲開始領取養老金的話,到72歲為止需要書.當然,將來的養老金有可能上漲,到了70歲可能會變成書.
沒有收到足夠的費用,死了怎麼辦?
投保人領取基本養老保險費後死亡的,個人賬戶的存款額尚未領取或未領取的,個人賬戶的存款額或餘額中的個人支付部分(連同利息)一次支付給法定繼承人或指定的豎型受益人.
Ⅲ 2000的日工可以補繳養老嗎多少錢
根據我銷雀敬所了解的信息,2000元的日工可以進行養老補繳。具體的補繳金額需要根據個人的工作年限和工資水平來計算,一般來說,補繳金額是按照每月工資的一定比例計算的。例如,如果你的工作年限為10年,工資水平為2000元/月,那麼你需要補繳虧慎的養老保險費用可能會在每月100元左右。當然,具體歲亮的補繳金額還需要根據相關政策和規定來確定,建議你可以咨詢當地的社保機構或者人力資源部門,以獲取更加詳細和准確的信息。
Ⅳ 2022年,城鄉居民養老金一次性補繳6萬,次月能領多少錢
今天咱們來講一講城鄉居民養老金的補繳。大家都知道今年城鎮職工養老金已經調整結束,也補發到位了。那麼城鄉居民養老金今年其實也有調整。今天就和大家一起了解一下城鄉居民養老保險最新的補繳政策。其實對於城鄉居民養老保險來說,很多地區都是允許一次性補繳的。甚至有一些地區允許養老保險一次性補繳15年,或者是提檔補差一次性補繳。不僅如此,在補繳完畢之後,從次月就可以開始領取養老金。如果我們繳納的是城鄉居民養老保險,我們一次性補繳6萬元,次月能夠領取到多少錢呢?Ⅳ 村民們注意了!一次性補繳3萬元養老金,每月能領「這么多」
中國自古以來就想要建造一個河清海晏的大同社會,雖然說現在的中國在經濟、軍事、科技、醫療、教育等方面飛速發展,但是在老人和農村上,還有很多問題亟待解決。Ⅵ 補交養老保險怎麼計算
勞動者在用人單位有工作的,那麼就要按月繳納養老保險,如果沒有按時繳納養老保險皮森的話,那麼就無法領取退休金。當然補繳後是可以領取的。
一、養老保險補交如何計算
補繳金額=補繳時上年度社會職工平均工資×應補年度的欠繳指數×繳費比例×補繳系數。基本養老保險費由企業和被保險人按不同繳費比例共同繳納。以北京市養老保險繳費比例為例:企業每月按照繳費總基數的16%繳納,職工按照本人工資的8%繳納。
二、養老保險的四個層次
我國的養老保險由四個層次(或部分)組成。第一層次是基本養老保險,第二層次是企業補充養老保險,第三層次是個人儲蓄性養老保險,第四層次是商業養老保險。在這種多層次養老保險體系中,基本養老保險可稱為第一層次,也是最高層次。
1、基本養老保險
基本養老保險(亦稱國家基本養老保險),它是國家和社會根據一定的法律和法規,為解決勞動者在達到國家的解除勞動義務的勞動年齡界限,或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。基本養老保險以保障離退休人員的基本生活為原則。它具有強制性、互濟性和社會性。它的強制性體現在由國家立法並強制實行,企業和個人都必須參加而不得違背;互濟性體現在養老保險費用來源,一般由國家、企業和個人三方共同負擔,統一使用、支付,使企業職工得到生活保障並實現廣泛的社會互濟;社會性體現在養老保險影響很大,享受人多且時間較長,費用支出龐大。
2、企業補充養老保險
由國家宏觀調控、企業內部決策執行的企業補充養老保險,又稱企業年金,它是指由企業根據自身經濟承受能力,在參加基本養老保險基礎上,企業為提高職工的養老保險待遇水平而自願為本企業職工所建立的一種輔助性的養老保險。企業補充養老保險是一種企業行為,效益好的企業可以多投保,效益差的、虧損企業可以不投保。實行企業年金,可以使年老退出勞動崗位的職工在領取基本養老金水平上再提高一步,有利於穩定職工隊伍,發展企業生產。
3、個人儲蓄性養老保險
職工個人儲蓄性養老保險是我國多層次養老保險體系的一個組成部分,是由職工自願參加、自願選擇經辦機構的一種補充保險形式。實行職工個人儲蓄性養老保險的目的,在於擴大養老保險經費來源,多渠道籌集養老保險基金,減輕國家和企業的負擔;有利於消除長期形成的保險費用完全由國家"包下來"的觀念,增強職工的自我保障意識和參與社會保險的主動性;同時也能夠促進對社會保險工作實行廣泛的群眾監督。
4、商業養老保險
商業養老保險是以獲得養老金為主要目的的長期人身險,它是年金保險的一種特殊形式,又稱為退休金養老保險,是社啟液會養老保險的補充。商業性養老保險的被保險人,在交納了一定的保險費以後,就可以從一定的年齡開始領取養老金。這樣,盡管被保險人在退休之後收入下降,但由於有養老金的幫助,他仍然能保持退休前的生活水平。商業養老保險,如無特殊條款規定,則投保人繳納保險費的時間間隔相等、保險費的金額相等、整個繳費期間內的利率不變且計息頻率與付款頻率相等。
三、養老保險的作用
養老保險是以老年人的生活保障為指標的,通過再分配手段或者儲蓄方式建立保險基金,支付老年人生活費用。它的實施具有以下作用:
1、有利保證勞動力再生產
通過建立養老保險的制度,有利於勞動力群體的正常代際更替,老年人年老退休,新成長勞動力順利就業,保證就業結構的合理化。
2、有利於社會的安全穩定
養老保險為老年人提供了基本生活保障,使老年人老有所養。隨著人口老齡化的到來,老年人口的比例越來越大,人數也越來越多,養老保險保障了老年勞動者的基本生活,等於保障了社會相當部分人口的基本生活。對於在職勞動者而言,參加養老保險,意味著對將來年老後的生活有了預期,免除了後顧之憂,從社會心態來說,人們多了些穩定、少了些浮躁,這有利於社會的穩定。
3、有利於促進經濟的發展
各國設計養老保險制度多將公平與效率掛鉤,尤其是部分積累和完全積累的養老金籌集模式。勞動者退休後領取養老金的數額,與其在職勞動期間的工資收入、繳費多少有直接的聯系,這無疑能夠產生一種激勵勞動者的職期間積極勞動悄握物,提高效率。
此外,由於養老保險涉及面廣,參與人數眾多,其運作中能夠籌集到大量的養老保險金,能為資本市場提供巨大的資金來源,尤其是實行基金制的養老保險模式,個人賬戶中的資金積累以數十年計算,使得養老保險基金規模更大,為市場提供更多的資金,通過對規模資金的運營和利用,有利於國家對國民經濟的宏觀調控。
根據法律規定可以得知,養老保險的補繳金額等於,補繳時上年度社會職工平均工資×應補年度的欠繳指數×繳費比例×補繳系數。
養老保險是社會保障制度的重要組成部分,是社會保險五大險種中最重要的險種之一。所謂養老保險(或養老保險制度)是國家和社會根據一定的法律和法規,為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限,或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。補交養老保險規定如下:1、檔案關系在職介中心存檔的城鎮人員,由本人攜帶存檔卡,身份證原件及復印件,本人戶口本原件及復印件(首頁、本人頁、變更頁)各三份、北京銀行的京卡(借記卡)或郵政儲蓄銀行的個人結算賬戶的存摺到人才或職介中心申請補繳。2、檔案關系在用人單位的本市城鎮人員,由本人到戶口所在地存檔機構填寫《北京市個人委託存檔人員補繳基本養老保險費承諾書》及《北京市個人委託存檔人員基本養老保險費補繳申辦單》申報辦理補繳手續,並須提供以下材料:⑴本人身份證原件及復印件,本人戶口本原件及復印件(首頁、本人頁、變更頁)各三份。⑵正在履行的勞動合同(聘用合同書)原件及復印件兩份。⑶用人單位提供的申請人檔案原件(申請人檔案原件經存檔機構審驗後返還用人單位)。⑷北京銀行的京卡(借記卡)或郵政儲蓄銀行的個人結算賬戶的存摺。3、檔案關系不在存檔機構或用人單位的本市城鎮人員,應按規定在其戶口所在地存檔機構辦理個人存檔、繳納保險手續、保險正常扣款後,由本人攜帶存檔卡、戶口本(首頁、本人頁、變更頁)、身份證(正反面)原件及復印件各三份、北京銀行的京卡(借記卡)或郵政儲蓄銀行的個人結算賬戶的存摺到職介中心、人才中心申請補繳。4、檔案在北京市職介中心、北京市人才中心、市雙高人才、街道領取失業保險待遇期間的朝陽區城鎮戶口人員,由檔案所在地開具檔案審
Ⅶ 一次性補繳15年社保可以嗎需要多少錢
一次性補繳15年社保可以嗎
一次性補繳15年社保是可以的,但是需要具備一定的條件,並不是每個人都可以的。
一次性補繳15年社保的方式目前已經被取消了,只有符合以下條件才能一次性補繳15年:
1、2011年螞緩晌以前退休的國有企、哪敗事業單位職工可以一次性補繳15年社保。
2、1961年至1982年期間下鄉的知識青年也可以一次性補繳15年社保。
3、男性65歲,女性60歲的退休人員,在2011年之前已經在當地繳納了職工社保的情況才可以一次性補繳15年社保。
一次性補繳15年社保需要多少錢
一次性補繳15年社保最低大概需要十幾萬元以上。
一次性補繳15年社保按照最低繳費基數補繳養老保險,大概需要十幾萬,而醫療保險則大概需要幾萬元,目前全國各地的繳費基數不一樣,一次性補悶鋒繳15年社保需要的費用也不一樣,比如,山東省法規的一次性補繳15年社保法規,職工基本養老保險大概需要十萬元左右,職工醫療保險大概需要三萬元左右。
一次性補繳15年社保能拿多少錢
一次性補繳15年社保能拿的養老金大概在一千多元一個月。
一次性補繳15年社保退休後就可以按月領取一定的養老金,由於各個地方的養老金發放標准不同,從而導致各地能夠領取的養老金還有一定的差別,比如,山東省一次性補繳15年社保,按照最低繳費基數計算,社保繳費只有15年,那麼,退休後第一年每個月可以領取的養老金大概是一千二百元左右。
Ⅷ 養老金一次補繳十幾萬,後期每月可拿2500元,過來人:劃算
由於當今我國社會年輕人生育慾望越來越低,所以我國的老齡化問題已經越來越嚴重了。對於很多家庭來說,家裡都有好幾個老人要贍養,還要照顧自己的小孩,可以說上有老下有小,生活壓力非常大。養老金的存在就可以很好的緩解現在很多年輕人贍養家中老人的壓力,也可以給老人的晚年生活提供保障。