辭職養老保險可以退步

⑴ 單位交的養老保險辭職了可以退嗎

法律主觀：

正常情況下不能退出社保，退保需要滿足特定條件，符合條件咨詢當地社保局進行退保，1、目前政策，只有外地農戶離職返鄉，憑單位的離職證明、退保申請、身份證、社保卡等可以辦理養老毀棚保險退保手續;城鎮戶口不能中途退保，只有死亡、出國定居以及到法定退休年齡交費不滿15年才可以申請退保。2、符合條件的，僅退養老保險個人賬戶金額，公司所交進入社會統籌賬戶，不能退的。持身份證及復印件、《遲攔職工養老保險手碼余胡冊》、《職工醫療保險手冊》、《社會保險卡》、「退工證明」以及《終止社會保險關系申請表》等材料，到當地社保中心辦理退保手續。

法律客觀：

《中華人民共和國社會保險法》第十七條 參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金；在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。

⑵ 單位交的養老保險辭職了可以退嗎

現在不交了可以退還。退保通常有以下兩種情況：（1）農村戶口
如果離職時選擇養老保險個人賬戶清算，可將個人帳戶累計額(個人繳費部分及利息)一次性退還本人，同時繳費記錄清零，以後按新參保處理，繳費年限重新計算。
（2）城鎮戶口
一般情況下是不能清算出來的。只有如下三種特殊情況可以清算：
一，達法定退休年齡，未達到累計繳費15年，可申請養老保險個人賬戶累計額一次性清算退還本人。
若不幸在退休前去世，養老保險個人帳戶累計額可一次性清算出來。此部分可繼承，即由法定繼承人領取。 三，若退休去世，其個人賬戶金額未領取完畢，余額可一次性清算出來，由法定繼承人領取。

法律依據:
《中華人民共和國社會保險法》 第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
第十一條 基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。
基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。
第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。
職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。

⑶ 辭職不幹了養老保險怎麼辦

一、辭職不幹了養老保險怎麼辦
1、養老保險有個人賬戶，身份證號就是帳號，辭職後可以有三種處理方式一是停止交費，形成繳費年限中斷，個人賬戶積累停止，但只要時間不長對今後影響不大二是由個人全額繳納，即不中斷繳費把過去連同企業繳納的部分一並自己繳納，但這樣個人負擔較重不太合算三是如果到外地謀職可以辦理保險轉移手續，到新的就業地區。不管哪種方法，找到新的工作單位按原帳號繼續繳費即可，不用補交，但就是不能退。
2、法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第十四條
個人賬戶不得提前支取，記賬利率不得低於銀行定期存款利率，免徵利息稅。個人死亡的，個人賬戶余額可以繼承。
二、辭職申請不批怎麼辦
1、勞動者辭職不需要經過單位批准，但辭職應該依照法定程序進行；
2、實務中，勞動者辭職單位以各種借口不受理、不批准，勞動者憤而離職，最後單位卻以勞動者未依法離職造成單位損失為由不支付最後的工資等，導致勞動者有苦難言；
3、首先需要明確的是勞動者辭職不需要用人單位批准。也就是說，我國法律賦予了勞動者無條件的辭職權。

⑷ 辭職了社保可以退嗎

辭職後社會保險費不能退，是需要滿足條件之後享受社保待遇，並不能直接退回取出。勞動者在原用人單位辭職，到新用人單位就業的，辦理社會保險轉移手續，由新用人單位幫助其繳納社會保險；未到新用人單位就業的，可以以靈活就業人員身份直接向社會保險費徵收機構繳納社會保險費。
醫療保險一般指基本醫療保險，是為了補償勞動者因疾病風險造成的經濟損失而建立的一項社會保險制度。通過用人單位與個人繳費，建立醫攔散療保險基金，參保人員患病就診發生醫療費用後，由醫療保險機構對其給予一定的經濟補償。
基本醫療保險制度的建立和實施集聚了單位和社會成員的經濟力量，再加上政府的資助，可以使患病的社會成員從社會獲得必要的物資幫助，減輕醫療費用負擔，防止患病的社會成員「因病致貧」。
根據《城鎮職工基本醫療保險個人帳戶管理規定》基本醫療保險個人賬戶只能用於基本醫療，不得提取現金，不得挪作它用。個人賬戶主要支付門診醫療費用，也可用於支付起付標准以下的醫療費用及統籌基金支付時須個人自付的部分。
按規定辭職後不享受醫療保險待遇。因為個人辭職是不享受失業待遇的，不享受失業待遇就不能享受醫療保險待遇。要是辭職後有新單位接收的話，可以由新單位繼續繳納社保，也可以找一個企業掛靠繼續繳納社保，但是這樣不劃算，由企業繳納的那部分需要你自己交哦，這樣增大了個人負擔。
根據我國的相關法律規定，無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，可以直接向社會保險費徵收機構繳納社會保險費。《中華人民共和國社會保險法》規定，用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保戚衡信險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。
法律依據：
《中華人民共和國社會保險法》第六十條
用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳，用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，可以直接向社會保險費徵收機構繳納社會保險費。
《中華人民共和國社會保險法》第六十四條
社會保險基金包括基本養老保險基金、高輪基本醫療保險基金、工傷保險基金、失業保險基金和生育保險基金。除基本醫療保險基金與生育保險基金合並建賬及核算外，其他各項社會保險基金按照社會保險險種分別建賬，分賬核算。社會保險基金執行國家統一的會計制度。社會保險基金專款專用，任何組織和個人不得侵佔或者挪用。基本養老保險基金逐步實行全國統籌，其他社會保險基金逐步實行省級統籌，具體時間、步驟由國務院規定。

⑸ 社保在辭職後可以退嗎

員工辭職了，社保是不能提前退的，是需要滿足條件之後享受社保待遇，並不能直接退回取出。如果員工達到退休年齡，並且不享受養老保險待遇，那麼是可以退回個人繳納部分的，在此之前社保只能申請轉移累計，是不能退回的。而醫療保險個人繳納部分在員工個人賬戶中，是可以在生病時進行治療使用，離職之後個人賬戶中健康賬戶部分還是可以買葯使用的。
1、養老保險有個人賬戶，身份證號就是帳號，辭職後可以有三種處理方式：

一是停止交費，形成繳費年限中斷，個人賬戶積累停止，但只要時間不長對今後影響不大；

二是由個人全額繳納，即不中斷繳費把過去連同企業繳納的部分一並自己繳納，但這樣個人負擔較重不太合算；

三是如果到外地謀職可以辦理保險轉移手續，到新的就業地區。不管哪種方法，找到新的工作單位按原帳號繼續繳費即可，不用補交，但就是不能退。

2、醫療保險，也有個人賬戶，辭職後處理方法基本同養老保險，個人賬戶里的錢可以在當地繼續使用，但目前暫不能轉移，國家已經出台了有關轉移辦法，今年7月1日以後等各地方政府出台了實施細則就可以實施。

3、工傷保險、失業保險、生育保險都沒有個人賬戶，辭職後保險自動解除，但失業保險只要繳費滿一年，不是個人原因造成的失業，就可以領取。

4、住房公積金，有個人賬戶，企業和個人繳納的費用，全部形成個人賬戶總額，就如同銀行的零存整取所有權屬個人，辭職後只不過停止了存錢，但賬戶的錢還是你的，只要符合公積金提取規定，隨時可以提取，以後也可以續交，永遠不會作廢。

⑹ 離職了養老保險能退嗎

法律分析：養老保險是不能退的，只能轉移，你可以把養老保險轉移到新的工作單位，或者你自己辦理賬戶，轉移到你自己的賬戶上，繳納養老保險滿15年，並且年齡到退休年齡，可以辦理領取手續。

法律依據：根據《中華人民共和國社會保險法》規定，個人賬戶不得提前支取，記賬利率不得低於銀行定期存款利率，免徵利息稅。個人死亡的，個人賬戶余額可以繼承。按規定，繳納養老保險記入個人帳戶的金額是不能隨便退出的，有下列情形的可以支取：辦理退休手續後，每月按個人帳戶總額的一百二十分之一逐月返還在退休金里;參保人員因故死亡的，其個帳戶上個人所繳部分可一次性領取(親屬須提供相關材料)。出國定居,取得國籍或者永久居住權的;農民工參保後解除勞動合同後未接續或重新就業的;參加了兩份社會養老保險,按就高不就低的原則,其中一份可以退付。

⑺ 在公司辭職了能把自己交的那一部分養老保險取出來嗎

不能，社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。錢是不能取出來的，但醫保賬戶的個人賬戶余額可使用。

近年來，為了更好地保障人民的生活水平及質量，各類保險不斷增加，無論在中國或是各個發達國家都為廣大工作者們提供了相應的社會保障制度。而作為保障工作者們退休後的基本生活的養老保險，則被人們日益關注重視起來。那麼，養老保險具體是什麼呢?辭職後養老保險能取出來嗎?下面就由小編為您解答。
一、辭職後養老保險能取出來嗎
一般情況下養老保險是不允許取出的，只能是在工作者繳納保險期限滿15年的情況下，按月領取相應的養老金，對於意外死亡的，其賬戶允許繼承。
《社會保險法》
第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
符合以下條件者可以退掉職工養老保險:
1、出國定居國籍變動的人，帶有「IMMIGRANT」(移民)字樣的因私護照簽證或居住地政府部門出具的移民手續，以及戶口簿注銷頁。返還企業繳費期間的個人繳費本息，在靈活就業人員繳費期間的個人賬戶本息及個人賬戶外個人繳費本金。
2、在職死亡的人，其法定繼承人的繼承額為在企業繳費期間的個人繳費本、息，靈活就業人員繳費期間的個人賬戶本息及個人賬戶外個人繳費本金。
3、重復繳費，如果是靈活就業人員繳費與企業繳費重復時，退付的是靈活就業人員繳費部分;若銀行代扣繳費與企業繳費重復，退付重復期的企業繳費部分;如事業單位繳費與靈活就業人員繳費信息重復，退付重復期的靈活就業人員繳費部分。
二、養老保險的定義
社會養老保險，全稱社會養老保險金，即由社會統籌基金支付的基礎養老金和個人賬戶養老金組成，是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險五大險種中最重要的險種之一，是國家和社會根據一定的法律和法規，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。
三、養老保險金的繳納及構成
1、養老保險金只能在員工達到退休年齡時，未繳納滿15年，才可以申請退回本人繳納部分。
2、《社會保險法》
第十四條 個人賬戶不得提前支取，記賬利率不得低於銀行定期存款利率，免徵利息稅。個人死亡的，個人賬戶余額可以繼承。
第十五條 基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。
基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
辭職後養老保險能取出來嗎?大家應該了解的是養老保險作為五大社會保險之一對人們的生活起著至關重要的作用，其次，對於辭職後養老保險能否取出的問題，小編在此提醒一般情況下養老保險是不允許取出的，只能是在工作者繳納保險期限滿15年的情況下，按月領取相應的養老金，對於意外死亡的，其賬戶允許繼承。

⑻ 辭職後個人社保可以退錢嗎

員工辭職了，社保是不能提前退的，是需要滿足條件之後享受社保待遇，並不能直接退回取出。如果員工達到退休年齡，並且不享受養老保險待遇，那麼是可以退回個人繳納部分的，在此之前社保只能申請轉移累計，是不能退回的。
《社會保險法》第六十四條規定，社會保險基金包括基本養老保險基金、基本醫療保險基金、工傷保險基金、失業保險基金和生育保險基金。
除基本醫療保險基金與生育保險基金合並建賬及核算外，其他各項社會保險基金按照社會保險險種分別建賬，分賬核算。社會保險基金執磨罩行國家統一的會計制度。
社會保險基櫻檔金專款專用，任何組織和個人不得侵佔或者挪用。基本養老保險基金逐步實行全國統籌，其他社會保險基金逐步實行省級統籌，具體時間、步驟由國務院規定。
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