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養老金指數

發布時間:2020-11-27 00:56:26

養老保險,個人的平均繳費指數是什麼意思

個人平均繳費工資指數,是建立個人賬戶當年至職工退休上年度本人歷年繳費工資指數的平均值。

職工本人當年繳費工資指數,為本人當年繳費工資與上年全省在崗職工平均工資的比值。

第二十五條凡建立個人賬戶後參加工作(含1986年10月1日以後參加工作的原納入基本養老保險地方統籌單位的勞動合同制工人)、2006年1月1日以後退休且繳費年限(含視同繳費年限,下同)累計滿15年的人員,其月基本養老金構成如下:

月基本養老金=月基礎養老金+月個人賬戶養老金。

月基礎養老金=(上年度全省在崗職工月平均工資+職工本人指數化月平均繳費工資)÷2×全部繳費年限×1%。

職工本人指數化月平均繳費工資,系本人平均繳費工資指數與本人退休時上年度全省在崗職工月平均工資的乘積。

本人平均繳費工資指數,是建立個人賬戶當年至職工退休上年度本人歷年繳費工資指數的平均值。

職工本人當年繳費工資指數,為本人當年繳費工資與上年全省在崗職工平均工資的比值。

全省上年度在崗職工月平均工資於每年7月1日執行。

從2006年1月1日起,基本養老金按以下辦法計發:

(一)1996年1月1日及以後參加工作、繳費年限(含視同繳費年限,下同)

累計滿15年及以上的職工,基本養老金按以下辦法計發

月基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金

1、基礎養老金=(退休時上一年全省在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×累計繳費年限×1%

其中:本人指數化月平均繳費工資=退休時上一年全省在崗職工月平均工資×平均繳費工資指數

平均繳費工資指數,按從1996年1月1日及以後至退休當年,歷年繳費中的當年本人繳費工資與上一年全省在崗職工平均工資比值的平均數確定(2005年及以前年度的繳費工資指數仍按原規定計算並封定)。計算公式為:

n平均指數=(X1/C1+X2/C2+…+Xn/Cn)÷N

X--當年本人繳費工資;

C?2005年及以前為當年全省職工平均工資,

2006年起為上一年全省在崗職工平均工資;

N--本人繳費年限(1996年1月1日及以後至退休時的實際參保繳費年限)。

2、個人賬戶養老金=退休時個人賬戶儲存額÷本人退休年齡相對應的計發月數。

其中:個人賬戶養老金計發月數表(國發[2005]38號附表)alsjs

(1)養老金指數擴展閱讀:

我們說的繳費工資,是指可以納入繳納社會保險費范圍的工資性收入,按照現行政策規定,繳費工資就是按國家統計部門規定列入工資總額統計范圍內發放的工資。它的特點是依工資收入的實際情況而定,沒有上下限限制。繳費工資的確定實際上就是對職工工資總額的確認。

工資總額是指各單位在一定時期內直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額,職工的哪些收入進入工資總額,哪些收入不進入工資總額,國家統計局《關於工資總額組成的規定》有明確的規定。每年繳費基數核定時,社保機構要求用人單位上報的是按《關於工資總額組成的規定》核定後繳費工資,而不是繳費基數。這個繳費工資以上年實際發生的職工工資總額為基礎數據核定上報。

上報數據既可以大於繳費上限,也可以小於繳費下限,只要是實際發生數就行。由此看來,繳費工資和繳費基數並不是同一概念了,其實不僅它們的本質函義不同,其管理的部門也是不同的。繳費工資的核定、申報是用人單位的義務,而繳費基數的確定則是社會保險經辦部門的職責。

② 養老金計算公式中的本人指數化月平均繳費工資怎樣計算請舉例說明一下。

本人指數化月平均繳費工資=退休時上年在崗職工月平均工資*繳費指數。

繳費指數=(a1/A1+a2/A2+a3/A3.....+n)/N

a=繳費基數 A=對應的在崗職工月平均工資 N=繳費年限

舉例:參保人XXX,2011年到達法定退休年齡 繳費年限18年 其中按100%為繳費基數的共5年、按80%為繳費基數的共6年、按60%為繳費基數的共7年,當地2010年在崗職工月平均工資是3000元,則本人指數化月平均繳費工資計算如下:
繳費指數=(5*1+6*0.8+7*0.6)/18=0.7778
本人指數化月平均繳費工資=3000*0.7778=2333.4元。

③ 養老保險平均指數化怎麼計算

具體你要查查所在省的養老金計發辦法,這個演算法各省都不一樣的。
一般的演算法,個人的指數化月繳費工資=本人繳費工資平均指數*當地月社平工資;
本人繳費工資平均指數=本人繳費工資指數之和/繳費年限;
本人繳費工資指數=本人當年繳費基數/當地上年社平工資。
比較的復雜、繞口,看懂了沒有。
希望採納。

④ 社保繳費指數0.6和0.8退休後養老金相差多少

劃算是0.6劃算,因為統籌計算是社平工資+系數工資除以2,1+1除以2也是1, 1+0.6除以2就是0.8了。這個值再x年限x1%。交0.6系數社保,得了0.8系數的統籌金,肯定最劃算。
領的多是1.0多,當然你也交的多。3倍社平工資水平交的,統籌金攤下來只能拿2倍。這些都是單位或企業好的才有,純自己交,0.6系數足夠。有多餘錢自己存起來不更好?

⑤ 沈陽市養老金計算中的市指數和如何計算

就是繳費指數,把你多年的繳費比例,平均換算成繳費指數。比如按60%繳費,繳費指數就是0.6。

⑥ 濟南職工社保養老金指數

保險小編幫您解答,更多疑問可在線答疑。

你的問題可以向當地社保局專咨詢,最低繳費年限屬是15年,到退休是不足15年的,一次性補足,領的養老金是按你退休的時候定的,現在推算不了。你上一下濟南社保局網站,憑身份證是查得到你的繳費基數和繳費金額的。

⑦ 養老金指數為0.4每個月需要繳納多少錢呢

養老金指數就是當年社保繳費比例,繳費比例是40%,它的指數就是0.4。如果300%,那麼當年內的指數就是3。

有了每年容的指數,然後你再把前後所有的繳費年限的指數求和,再除以繳費年限。

其實也就是求所有繳費年限的指數的算術平均數。
具體繳費金額=你的繳費基數*0.4

⑧ 基礎養老金中:職工本人指數化月平均激費工資,這個指數化是什麼意思

它的含義是你交的每個月繳費基數與當年所公布的社平工資之比的平均數,比如你一共交了十五年,每年十二個月,一共180個月,你每個月都繳費基數與你當時繳費時上年度社平工資之比,這樣可以得到180個比值,然後再求這180個比值的平均數。之所以選用社平工資,是由於現在社保繳費基數的上限是上年度社平工資的3倍,下限是社平工資的0.6倍。

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