A. 青島社保退休人員登記表
保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。
青島社保領失業金期間醫保退休時算，
一、參保單位出具兩份《解除(終止)勞動關系證明書》，一份交失業保險中心，一份交勞動保障局勞動爭議仲裁委員會備案。
二、失業保險中心憑參保單位出具的《解除(終止)勞動關系證明書》對情況進行嚴格的調查核實(失業人員帶上與單位簽訂的勞動合同)，確認無誤的發放2份《失業保險申領登記表》和1份《失業求職登記表》。
三、失業人員認真填寫好《失業保險申領登記表》的正面所有欄目，背面的計生關系接受單位意見處空格請到本人戶口所在地的計生關系接受單位蓋章。認真填寫好《求職登記表》。
註：戶口在城市的請到戶口所在地的街道辦事處計生辦蓋章;戶口在農村的請到戶口所在地的鄉(鎮)計生辦蓋章。居委員、村委員、社區的計生辦章均不符合要求。
B. 檔案里有1分79年招工表、1分87年企業職工登記表。退休時，按政策，應該以哪一個表為標准，計算工齡謝
招工登記表可以作為入伍的依據。如果你之後沒有下崗的話。
退休可以按79年的招工表計算工齡。職工登記表只是平常採集職工信息的表格，不是入伍依據。 一般檔案里頭不止一份職工登記表（因為不同時期採集信息的內容也有所不同，有幾份職工登記表很正常的）但招工登記表，一般只有1份（你不能第2次參加工作，除非你下崗後再入伍）
希望對你有幫助。
C. 如何填寫退休人員基本情況及養老金社會化發放登記表
填表是一件最容易的事了，沒有讓你寫一篇文章難，按照表格每一項要求如實填寫即可。
D. 退休人員個人情況登記表由誰填寫
退休人員個人情況的登記吧，最有你們社區的退休辦的工作人員來登記呀。
E. 職工檔案丟失當年招工表怎麼解決如何辦理退休
招工表很難補辦，你只能是讓最早的那個單位開一份證明，證明你是從什麼時候開始工作的，還有你的生日之類的。但是退休審核的地方認不認這樣的材料各地跟各地就不一樣了。
職工檔案丟失，不影響退休，但是對領取養老保險金數額有一定影響。
職工辦理養老保險是，有社會保險經辦機構為其建立了《職工養老保險檔案》，只要改職工滿足以下兩個條件：達到法定退休年齡，繳費達到15年以上，即可辦理退休。
檔案丟失會影響的內容包括：確定退休年齡、確定工齡、確定視同繳費年限等，這些內容都會影響計算養老保險金。如果你全部是個人實際繳費，沒有視同繳費的情況，並且實際繳費年限已經滿15年，那麼沒有檔案問題不大。
視同繳費：如果有曾經有不用實際繳納養老保險的工作經歷，那麼相應的工作年限需由社會保障行政審批部門審檔後予以認定，認定後的年限為視同繳費年限，相應的年份計入總的繳費年限中，視同繳費年限計發過渡性養老金。一般會出現視同繳費年限的主要有兩種情況，一是在實行企業繳費之前便參加工作的企業職工（即原來的固定工），那麼參加工作到開始實際繳費之間的年限需審檔審批；二是曾在機關事業單位工作，且對應機關事業單位並未實際參保養老保險並繳費的
F. 職工退休時，如果檔案里的職工登記表出生年月與本人身份證的出生年月不符。以哪個出生時期辦理退休手續。
以來本人檔案最先記載的出生時自間為准。
勞動和社會保障部《關於制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》（勞社部發[1999]8號）規定：「對職工出生時間的認定，實行居民身份證與職工檔案相結合的辦法。當本人身份證與檔案記載的出生時間不一致時，以本人檔案最先記載的出生時間為准」。
G. 職工登記表退休時算擋案嗎
退休時涉及到當事人的人事檔案，社保機構會依據勞社部發【1999】8號文件精神或當地版關於退休年齡認權定辦法及當事人檔案的原始記錄界定其具體的退休時間，當事人人事檔案涉及如下材料：
1、自高中、中專及以後的學籍檔案，包含高中、大學期間的學生登記表、畢業生登記鑒定表、歷年成績單、體檢報告單、高考志願書、獎懲材料等（部分地方會收錄當事人高考試卷的一部分）、派遣證等；
2、當事人的入團志願書、入黨志願書；
3、參加工作的職工登記表、轉正定級表、調資表、職稱評審呈報表、職務聘任解聘文件、歷次勞動合同等。
H. 取退休人員職工登記表需用什麼手續
辦理提前病退，其中需要的一項手續是個人申請。你隨便寫寫，簽名就好了。 病退需要提供的手續有： （1）職工個人檔案； （2）職工本人申請; （3）企業職工擬申報退休通知單； （4）企業職工退休審批表； （5）企業職工退休審批公示表； （6）參保繳費個人賬戶記錄單。 （7）自治區勞動能力鑒定委員會出具或確認的勞動能力鑒定結論（地州市確認的勞動能力鑒定結論需自治區勞動能力鑒定委員再次確認，屬完全喪失勞動能力）。 基本上是這些，具體可以咨詢當地勞動和社會保障部門。 其中，最重要的就是勞動能力鑒定那張表。 病退的年齡必須滿足，男50歲，女45歲。收入是80%。 不到這個年齡的，勞動鑒定為完全喪失勞動能力的，可以退職。退職的收入是40%。（手機網路『網路現金貸』，隨時滿足您的消費需求！）