1. 退休年齡到了，單位社保都沒有通知辦理退休手續，繼續做自己該做的工作，退休時候要把多領的工資退回嗎
退休後仍在原單位工作，這種情況在現實中並不罕見。許多人退休後繼續留在原單位，可能是因為個人興趣、工作習慣或是經濟原因。在這種情況下，他們往往會領取兩份工資，一份來自社保，另一份則是單位發放的工資。
這種情況下，許多人會感到困惑，認為領取兩份工資似乎不合理。但實際上，這是完全合法的。根據我國的相關規定，退休人員在達到法定退休年齡後，有權享受社保提供的退休金。同時，如果他們選擇繼續在原單位工作，單位也有義務支付他們的工資。因此，退休人員領取這兩份工資，完全符合法律規定。
當然，這種情況下的工資領取也需遵循一定的原則。首先，退休人員應當確保自己符合社保規定的退休條件，例如達到法定退休年齡等。其次，他們需要確保自己的工作行為符合單位的規章制度。最後，他們還應當合理規劃自己的財務，以避免不必要的稅務問題。
需要注意的是，有些單位在退休人員繼續工作的情況下，可能會調整其工資結構，以確保社保和單位支付的工資不會重復計算。這種調整也是為了保障退休人員的利益，避免他們因領取兩份工資而造成不必要的困擾。
總之，退休人員在繼續工作的情況下，領取兩份工資是合法的。不過，他們也應當注意合理規劃自己的財務，並遵循單位的規章制度，確保自己的權益得到保障。
2. 退休養老金未按時發放怎麼回事要找哪個部門呢
現在退休養老金都歸社會保障局統一管理，如果沒有按期發放，可能是在填表方面，沒有及時得到應有的，耽誤了養老金的發放，這些你可以找小寶去去咨詢一下