❶ 下崗職工退休年齡最新規定2023
下崗職工退休年齡的最新規定（2023年前）：
1. 關於提前退休與正常退休的政策：
- 男性，年滿50歲且工齡30年以上的，屬於「提前准退休」年齡段。
- 男性，年滿55歲且工齡15年以上的，屬於「正常提前退休」年齡段。
- 女性，工齡30年以上，且全日制畢業包分配的大學本科生工齡26年、專科27年、研究生25年以上的，屬於「提前准退休」年齡段。
- 法定退休年齡為：男職工60歲，女幹部55歲，女工人50歲。
2. 下崗職工發放基本生活費的政策：
- 下崗職工（男/女），工齡達30年以上，全日制畢業包分配的大學本科生工齡26年以上、專科27年、研究生25年以上的，每月可領取約600元的基本生活費。達到「提前准退休」年齡段後，可以選擇退休或繼續工作。
- 選擇提前退休的，將停止發放基本生活費，改發退休工資。
- 選擇繼續領取基本生活費的，直到正式退休，基本生活費才會停止發放。
3. 自行提前退休的政策：
- 男性提前退休政策：
- 年齡在50歲-54歲之間選擇提前退休的，退休工資需按月繳納個人所得稅。55歲後，退休工資不再納稅。
- 55歲以上按「正常提前退休」年齡段退休的，退休工資不再納稅。
- 選擇60歲正常退休的，基本生活費一直發放到正式退休為止。
- 女性提前退休政策：
- 年齡未達提前退休年齡，但患有癌症及其他絕症或因致殘失去完全行為能力的，工齡達15年以上應准許退休。
請注意，以上信息基於2023年前的政策，具體規定可能會隨時間變化而調整，建議咨詢相關部門獲取最新信息。
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❸ 中央對國企下崗職工提前退休有政策嗎
中央對國來企下崗職工不能自提前退休，達到退休年齡才能退休。
國家法定的企業職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿50周歲、女年滿45周歲。
按國家有關規定辦理提前退休的范圍僅限定為：國務院確定的111個"優化資本結構"試點城市的國有破產工業企業中距法定退休年齡不足5年的職工;三年內有壓錠任務的國有紡織企業中，符合規定條件的紡紗、織布工種的擋車工。但此項規定與前款規定不能同時適用於同一名職工。
對國家關於企業職工退休年齡和條件的規定，各地區、各部門和企業及職工必須認真執行，不得隨意降低，嚴禁擴大適用范圍。今後，凡是違反國家規定辦理提前退休、退職的企業，要追究有關領導和當事人的責任，已辦理提前退休、退職的職工要清退回企業。
❹ 原國有企業下崗職工退休規定
法律分析：原屬於國家政策性破產或者改制的，職工當年符合提前退休的，可以辦理提前退休。符合4050政策的，可以享受養老保險補貼。 現已沒有優惠政策，與破產企業解除勞動合同後正常到社保部門辦理保險接續手續即可；另外，有的企業破產後會對自己的員工進行破產安置，但不屬於國家優惠政策。
法律依據：《國務院關於工人退休退職的暫行辦法》
第一條 全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：
（一）男年滿60周歲，女年滿50周歲，連續工齡滿10年。
（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿55周歲、女年滿45周歲，連續工齡滿十年的。本項規定也使用於工作條件與工人相同的基層幹部。
（三）男年滿50周歲、女年滿45周歲，連續工齡10年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的，
（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
第八條 退休、退職工人本人，可以繼續享受公費醫療待遇。
第九條 工人退休生活費、退職生活費，企業單位，由企業行政支付；黨政機關、群眾團體和事業單位，由退休、退職工人居住地方的縣級民政部門另列預算支付。
❺ 國有企業下崗工人可以提前退休嗎
國家沒有針對國企下崗職工專門規定退休年齡，但是對於計劃內破產企業，各地一般都有地方法規，允許單位中安置人員提前退休。具體要看地方規定。
《關於制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》[勞社部發(1999)8號]一、要嚴格執行國家關於退休年齡的規定，堅決制止違反規定提前退休的行為。
國家法定的企業職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿50周歲、女年滿45周歲。
按國家有關規定辦理提前退休的范圍僅限定為：國務院確定的111個"優化資本結構"試點城市的國有破產工業企業中距法定退休年齡不足5年的職工;三年內有壓錠任務的國有紡織企業中，符合規定條件的紡紗、織布工種的擋車工。但此項規定與前款規定不能同時適用於同一名職工。
對國家關於企業職工退休年齡和條件的規定，各地區、各部門和企業及職工必須認真執行，不得隨意降低，嚴禁擴大適用范圍。今後，凡是違反國家規定辦理提前退休、退職的企業，要追究有關領導和當事人的責任，已辦理提前退休、退職的職工要清退回企業。
例如上海的要求是：
1、在裁定破產程序終結時，計劃內破產企業中男性年滿55周歲、女性年滿45周歲;
2、繳費年限累計滿15年(含「虛賬實記」記賬年限及視作繳費年限)。
申請材料除按到齡退休規定攜帶的材料外，還需攜帶下列材料：
1、國家有關行政部門批准企業破產的文件復印件;
2、人民法院宣告企業破產的終結書復印件;
3、破產企業上級主管部門關於安置退休人員的批文復印件。材料復印件需加蓋公章。