湛江企業退休漲工資最新方案和政策

『壹』 湛江市養老保險管理條例

湛人社〔2013〕662號湛江市關於妥善處理企業職工補繳基本養老保險費有關問題的通知湛江市社會保險基金管理局，各縣（市、區）人力資源和社會保障局、湛江經濟技術開發區人力資源和社會保障局，南三島濱海旅遊示範區管委會公室，奮勇經濟區管委會公室：根據省人力資源和社會保障廳等五廳委《關於妥善解決當前勞資糾紛重點問題的通知》（粵人社發〔2013〕189號，以下簡稱「粵人社發〔2013〕189號」）等文件規定，現就我市妥善處理企業應參保未參保職工補繳基本養老保險費有關問題通知如下：一、關於用人單位申請為職工補繳養老保險費問題（一）適用范圍用人單位依法主動申請為職工補繳養老保險費或者按法院、勞動爭議仲裁委員會、社會保險行政部門、社會保險費徵收機構、社會保險經機構等出具的生效法律文書要求用人單位為職工補繳養老保險費的，適用本條款。（二）補繳法1.補繳起始時間。用人單位申請為職工補繳應參保未參保工作時間養老保險費，一次性補繳年限依據達到國家規定的退休年齡前建立勞動關系的工作年限確定。屬於國有和縣以上集體企業原固定工和幹部身份的，補繳年限的起始時間最早不超過1994年1月，1994年1月以前符合國家、省計算連續工齡政策規定的工作年限視同繳費；屬於合同制職工、臨時工、縣以下集體企業和鄉鎮企業職工身份的，補繳年限的起始時間最早不超過1984年1月。2.補繳基數和比例。用人單位為職工補繳養老保險費，應當以補繳時段對應期間職工本人工資申報繳費基數，按對應時段當地繳費比例和基數的規定計算應繳納的養老保險費。其中：（1）補繳1984年1月至1993年12月期間養老保險費的，繳費比例按照當地1994年度的繳費比例、繳費基數按照1993年我市職工月平均工資執行；（2）補繳1994年以後年限養老保險費的，繳費比例按照當年當地規定的養老保險繳費比例執行，繳費基數根據情況分別確定：一是提供補繳時段對應期間職工本人工資額在當年我市養老保險繳費基數上下限范圍內的，由申請人自行選擇補繳時段對應的社保年度內任一個月的工資額作為補繳該社保年度的繳費基數；二是提供補繳時段對應期間職工本人工資額低於當年我市養老保險繳費基數下限的，繳費基數按照當年繳費基數下限執行；三是提供補繳時段對應期間職工本人工資額高於當年我市養老保險繳費基數上限的，繳費基數按照當年繳費基數上限執行；四是無法提供補繳時段對應期間職工本人工資額的，繳費基數按照補繳時段對應年份我市上年度職工月平均工資執行，2006年以後的繳費基數按照補繳時段對應年份我市上年度在崗職工月平均工資執行。3.補繳費用。用人單位補繳養老保險費，應當按規定繳納養老保險費本金和利息，利息按銀行同期一年期定期存款利率收取；滯納金處理法按照粵人社發〔2013〕189號文相關規定執行。二、關於個人申請補繳養老保險費問題個人申請補繳應參保未參保工作時間養老保險費的，根據申請人對應的人群適用范圍，按照國家、省、市下發的「早期離開國有集體企業人員」、「離開機關事業單位工作人員」、「未參保的城鎮集體企業退休人員」、「下鄉知青」、「各類企業未參保人員」等對應人群的補繳政策。三、本通知從2013年12月1日起實施。我市印發的《關於補繳養老保險費問題的批復》（湛勞社函〔2008〕90號）和《關於湛勞社函〔2008〕90號有關內容的修改意見的批復》（湛人社函〔2010〕138號）同時廢止。附件：省人力資源和社會保障廳等五廳委《關於妥善解決當前勞資糾紛重點問題的通知》（粵人社發〔2013〕189號）湛江市人力資源和社會保障局2013年11月22日

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『貳』 湛江市退休工資有多少

退休工資領取額度--城鄉居民：退休人員基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。基礎養老金：每人每月110元。個人賬戶養老金：個人賬戶全部儲存額除以計發月數。註：具體基礎養老金按當地政策實行。

企業職工退休人員：月基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。基礎養老金：全區上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%；個人賬戶養老金：為個人賬戶儲存額除以計發月數，從本人個人賬戶中支付；不足支付時，從社會統籌基金賬戶中繼續支付。

『叄』 湛江電信36年工齡退休工資多少錢

2000~3000元左右。
以企業退休職工36年工齡為例，一般退休金在2000~3000元左右，這要根據當地的情況而定，一般工齡加交費檔次來決定退休工資多少，交的多拿的多。具體可以去咨詢當地的社保局。企業退休職工的退休金計算，涉及你的繳費年限、繳費額度、當地當年的工資水平、當地當年的物價水平等等多種因素，如果只有知道繳費年限36年一個因素，沒有其它具體的數據，是計算不出來的。
職工退休必須同時達到兩個條件：即法定退休年齡和繳費年限滿15年以上。退休年齡政策最早見於1951年頒布的中華人民共和國勞動保險條例，目前執行的基本法規是國務院關於工人退休、退職的暫行辦法。

『肆』 湛江市養老金調整方案

湛江市養老金調整方案

養老金定了！退休人員基本養老金上調3.8%

調整退休人員基本養老金調漲什麼時候開始領取？

已按法定辦理退休手續並按月領取基本養老金的企業和機事單位退休人員提高基本養老金水平總體調整水平為退休人員月人均基本養老金的3.8%

據人社部相關負責人介紹這次調整繼續採取定額調整掛鉤調整與適當傾斜相結合的調整方法定額調整體現社會公平同一地區各類退休人員調整標准一致

掛鉤調整體現「多繳多得」「長繳多得」在職時多繳費、長繳費的人員多得養老金適當傾斜體現重點關懷對高齡退休人員和艱苦邊遠地區退休人員等予以照顧

湛江市調整退休人員基本養老金多少？什麼時候公布方案？

我國各省市退休金上漲無統一時間。對於目前各省調整養老金方案還沒擬定好，都要稍等一段時間後公布的。

對於退休人員基本養老金上調3.8%，緊隨其後各省養老金調整將公布了。

廣東退休和湛江市退休待遇一樣。除了深圳有點特別。根據查詢相關公開信息顯示：我國基本養老保險現階段是省級統籌，在同一省，直轄市，自治區，對同一勞動者，無論是在哪裡退休，計算出來的基本養老金完全相同，沒有區別的。

參考廣東退休基本養老金調整細則

省份

廣東

定額調整

增28元/月

掛鉤調整

一是「繳費年限×1元+（繳費年限-20年）×1元」；

二是按上年基數增加2.1%。

三是年滿70、80、90、100周歲分別增加20、30、60、200元；

養老金也稱退休金、退休費，是一種最主要的社會養老保險待遇。即我國有關文法定：在勞動者年老或喪失勞動能力後，根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件，按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇，是造福社會的需要，主要用於確保職工退休後的基本生活需要。養老金本著我國、集體、個人共同積累的原則積累、運作。當人們年富力強時，所創造財富的一部分被投資於養老金計劃，以保證老有所養。

廣東省社會平均工資

城市社會平均工資

湛江市8319

廣東退休金計算方式：基本養老金等於基礎養老金加個人賬戶養老金加過渡性養老金。基礎養老金：基礎養老金是指從基本養老保險統籌基金中支付給退休人員的養老金，退休時的基礎養老金月標准以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數。退休金是企業或事業單位職工或工作人員退休後一次或分次支付給職工的服務酬勞的一部分。

廣東人的退休工資和全國各地人的退休工資情況有共同點，那就是有高也有低。不同的時，因為北京是一線大城市，生活成本比較高，故個人退休工資相對其它小城市地區會略高一點。

退休工資的高低首先取決於一個人工作年限時間的長短，其次，所從事的是什麼性質類型的工作，第三，你從事職業的職稱或職級的高低。這三個方面的情況對一個人退休工資的高低起確定作用。

（一）月基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金

其中基礎養老金=（全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）/2*繳費年限*1%=全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數）/2*繳費年限*1%

本人平均繳費工資指數=（a1/Al+a2/AZ+.。。.+an/An）/N

公式中，a1、a2.。。。.an為參保人員退休前1年、2年。。。。。。.n年本人繳費工資額;A1、A2.。。。。.An為參保人員退休前1年、2年。。。。。.n年當地職工平均工資;N為企業和職工實際繳納基本養老保險費的年限。

（二）個人賬戶養老金=個人賬戶全部儲存額/計發月數

1、養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金

2、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數（計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等於（人口平均壽命-退休年齡）X12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了）

3、基礎養老金=（全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%

4、公式中：本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數。

『伍』 湛江最低社保退休金可以領多少

湛江農村社保每年交2400元以後養老每個月工資
養老保險2400交20年能拿4000。退休之後我們可以領取的養老金主要由自己的繳費情況來決定的,其中最主要的因素則是我們社保的繳費期限、繳費基數,繳費基數決定了繳費指數,繳費基數越高,指數就越高,養老金也就越多。目前,社。
2、湛江雷州城鄉農村社保最低交多少錢一年
根據相關資料查詢顯示:100元。湛江雷州城鄉農村社保最低每年交100元,交完十五年之後,年滿60歲之後,每月可領養老金80元,年滿70歲者可月領100元,80歲者可領120元一月。
3、湛江社保繳費標准
根據我國法律規定,湛江社保繳費標准如下:一、企業職工基本養老保險繳費基數上限調整為20268元/月,下限維持2924元/月不變,執行時間為2020年7月1日至2021年6月30日。二、機關事業單位養老保險繳費工資上限調至2026。
4、湛江個人32歲每月所交社保1022元60歲後退休金是多少元
湛江養老金領取條件:城鄉居民達到60周歲且按規定正常繳費的參保人員;即:距領取年齡不足15年的人員,應按年繳費,也允許補繳,累計繳費不得超過15年;距領取年齡超過15年的,應按年繳費,累計繳費不少於15年,可到當地的。
5、2021年湛江社保繳費標准
2020年湛江企業職工養老保險繳費基數:2924元-20268元,機關事業單位養老保險繳費基數:3803元-20268元,失業保險繳費基數:1410元-20292元,城鎮職工基本醫療保險繳費基數:4674元-17529元,生育保險繳費基數:4674元-17529元。
6、湛江社保繳費標准
一、企業職工基本養老保險繳費基數上限調整為20268元/月,下限維持2924元/月不變,執行時間為2020年7月1日至2021年6月30日。二、機關事業單位養老保險繳費工資上限調至20268元/月,下限維持3803元/月不變,執行。
7、湛江個人社保需交多少
網友分享:養老保險:每年180元、240元、360元、600元、900元、1200元、1800元、3600元、4800元等9個檔次。參保人可以自主選擇其中一個檔次,按年、季度或月的方式繳費,多繳多得醫療保險:2021個人繳費標准統一調整為每人每年250元。
8、湛江市社保繳費標準是多少
社保繳費標準是年平均還是月平均工資。社保繳納基數一般是指當月的工資,社保繳費基數是社會平均工資的60%-300%為繳納基數,比如社會平均工資是1000元,繳納的基數可以是600-3000元。法律依據:《中華人民共和國社會。
9、湛江靈活就業人員社保繳費標准
養老保險:企業職工繳費基數上限為19014元/月,下限為2924元/月;機關事業單位繳費工資上限調至19014元/月,下限調至3803元/月失業保險:繳費基數上限為17529元/月,下限為1410元/月醫療保險:繳費基數上限為。
10、湛江社保繳費基數
養老保險:企業職工繳費基數上限為19014元/月,下限為2924元/月;機關事業單位繳費工資上限調至19014元/月,下限調至3803元/月失業保險:繳費基數上限為17529元/月,下限為1410元/月醫療保險

『陸』 湛江退休年齡及辦理退休流程和所需資料政策

在我們生活中經常有人到了退休年齡，卻因單位或自己的原因沒有及時辦理退休手續，或者是材料不齊全，導致無法及時辦理退休。還有一些人，以為只要到了退休年齡，社保經辦機構就會自動發放養老金，這些想法都是大錯特錯的。如果企業員工達到法定退休年齡，或者因為法定原因需要提前退休的，是需要辦理退休手續的，同時需要處理好社保事項。本文我將帶你一起了解關於湛江職工退休年齡湛江職工退休流程和辦理所需材料的相關知識。那麼，恢復企業員工退休辦理流程是怎樣的呢?退休年齡是多少歲呢？

一、湛江企業職工法定退休年齡政策規定
（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的；

（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，（具體規定是：從事高空和特別繁重體力勞動工作累計滿十年；從事井下和高溫工作累計滿九年；從事其他有害身體健康工作累計滿八年。）男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的；

本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部；

（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的；

（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
二、湛江職工辦理退休流程
一、辦事內容

企業職工提前退休

二、辦事法律依據

國務院關於頒發《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》和《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》的通知國發[1978]104號

三、辦事數量及方式

無數量限制，符合條件即予辦理。

四、辦事條件

1、特殊工種提前退休審批條件。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動和其他有害身體健康的工種，符合國家、省有關提前退休條件的，男年滿55周歲、女年滿45周歲;在高空和特別繁重體力勞動崗位工作累計滿10年，在井下和高溫崗位工作累計滿9年，在其他有害身體健康崗位工作累計滿8年。

2、病退條件。辦理病退，須提供有地級以上市勞動能力鑒定委員會出具的「因病或非因工緻殘完全喪失勞動能力」鑒定結論，男年滿50周歲、女年滿45周歲

3、政策性提前退休條件。符合文件規定的國有破產工業企業、距法定退休年齡不足5年。

4、企業軍轉幹部提前退休條件。困難企業軍轉幹部，距法定退休年齡不足5年，符合湛江人事局等六部門《關於解決市直部分企業軍轉幹部生活困難問題的補充意見》(湛人〔2004〕6號)的第一、四條;湛辦發〔2004〕29號;湛江人事局等四部門《湛江市解決企業軍轉幹部生活困難聯系會議紀要》(湛人〔2005〕135號)。

五、申請材料

1、特殊工種提前退休：

(1)職工個人檔案，若檔案記載不全，應提供可證明從事特殊工種的工資發放表等輔助資料;

(2)身份證。

2、病退：

(1)傷病職工勞動能力鑒定表;

(2)職工個人檔案;

(3)身份證。

3、政策性提前退休條件

(1)職工個人檔案

(2)身份證。

4、軍轉幹部提前退休：

(1)職工個人檔案;

(2)身份證

六、申報表格

職工特殊工種提前退休審批表;職工因病提前退休審批表;困難企業軍轉幹部提前退休審批表。

七、受理機關

湛江市人力資源和社會保障局

八、審批決定機關

湛江市人力資源和社會保障局

九、辦事程序

初審――審核――批准

十、辦事時限

符合提前退休條件，資料齊備的，七個工作日辦結。

十一、辦事證件及有效期限

符合提前退休條件，辦理退休手續，後到社保經辦機構核發養老待遇，發放《職工退休證》，終身有效。

十二、審批的法律效力

申請人辦理退休手續後，才能按月領取養老保險待遇。

十三、辦事收費標准、依據及繳費辦法

辦理提前退休沒有收費項目。

十四、辦事年審或年檢

職工退休證無須年審或年檢，但要按規定進行生存驗證。
三、湛江職工辦理退休所需材料
申請材料

1、特殊工種提前退休：

(1)職工個人檔案，若檔案記載不全，應提供可證明從事特殊工種的工資發放表等輔助資料;

(2)身份證。

2、病退：

(1)傷病職工勞動能力鑒定表;

(2)職工個人檔案;

(3)身份證。

3、政策性提前退休條件

(1)職工個人檔案

(2)身份證。

4、軍轉幹部提前退休：

(1)職工個人檔案;

(2)身份證
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