1. 為什麼很多人想去銀行工作
父母那一代人的認知和我們這一代人的認知是不一樣的。在他們的眼裡,只有穩定的公務員和學校、醫院、銀行這一類事業單位才是工作,才是正式工作,他們的出發點是好的,是希望你能有安穩的一生,有好的收入,好的社會地位。
不過,作為從工行辭過職的人,我覺得在國有企業里工作,就像溫水煮青蛙一樣。我曾經是做安全運維這一塊的。工作輕松,天花板很低。有時偷偷懶也毫不影響整個部門的運作。換句話說,就是沒什麼存在感。如果你有自己的理想和抱負,有沖勁,我建議你還是不要留在銀行。
2. 工商銀行的待遇工資怎麼樣
中國工商銀行是全球市值最大、客戶存款第一和盈利最多的上市銀行,大家都將工行稱為:「宇宙第一銀行」這也是銀行校招季最受考生們青睞的銀行。考生們在報考銀行的時候除了考慮公司實力、自己的發展前景之外,最期待的就是薪資待遇了。薪資與哪些因素有關?與其他銀行相比如何?這類問題成了考生朋友們心中的疑問,下面就由中公金融人小編為大家解開這些疑惑。
一、哪些因素影響薪資?
這個問題的答案可以呈階梯裝排布:學歷→個人崗位→個人職位級別→工作分行級別→所在城市消費水平
毋庸置疑級別越高薪資越高,大城市的薪資要高於小城市,這也是當下社會各個行業的普遍狀況。
二、各崗位薪資的整體狀況是?
根據上個問題我們可以知道薪資由多個因素決定,所以小編下面給出的是各崗位薪資的一個大概范圍。
櫃員。櫃員一般到手月薪在2000-12000不等;
客戶經理。客戶經理一般到手月薪在3000-21000不等;
綜合櫃員。綜合櫃員一般到手月薪在2000-12000不等;
軟體開發師。軟體開發師一般到手月薪在6000-15000不等。
在北上廣深這樣的一線城市,年薪在10萬-20萬以上。在三四線城市的話大概在5-10萬。
三、有哪些福利和補助?
福利:除了五險一金之外還提供補充公積金、企業年金、補充醫療計劃、住房補貼計劃。
節假日時會發放的購物卡、禮品等。
補貼:交通補貼每月500—2000不等,職位越高越多;通訊補貼每月100—500不等。中餐補貼每月300-1000左右;住房補貼,每個月1000-2000左右。
總體來說,工行的薪資待遇還是很不錯的。中公金融人小編希望大家積極備考,早日拿到銀行offer!
3. 工商銀行職工的收入怎麼樣
現在四大行的收入普遍不是太高,別的地方暫且不知,反正我們當地的工商銀行普通職工月薪平均每人2500——3500元。雖然工商銀行貴為四大銀行之首,又是國內第一大行,基層員工的工資確實這兩年降的很厲害。
第三,這些年工商銀行大量員工跳槽,依然無非改變工資不高的事實。很多員工紛紛投身股份制銀行、城商行,人往高處走,哪兒工資高往哪兒走沒錯。但是工商銀行的家底大,想改革也不是一蹴而就的,牽一發動全身,相信工商銀行可以度過寒冬的。
沒有人願意干一輩子拿著兩三千塊錢,但是不幹又沒有更好的去處,跳槽不是每個人想跳就有的,工商銀行基層網點的員工普遍在退休年齡,苦苦支撐上幾年就退了,沒必要折騰了。