㈠ 特種工什麼時候退休
特種工退休年齡是男年滿55周歲、女年滿45周歲,且累計繳費年限滿15年。國家法定的企業職工退休年齡是男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。
特殊工種是指井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動和其他有害身體健康的工種。特殊工種的范圍由各行業主管部門或勞動部門確定，特殊工種不是一個正式的概念，只是約定俗成的叫法。所以法律法規對它沒有正式的定義。
特殊工種提前退休條件如下:
1、工種必須按原勞動部和國家行業主管部門批準的特殊工種目錄執行，不同行業之間的特殊工種不能互相比照。
2、必須是在原國有、集體企業從事高空和特別繁重體力勞動累計滿10年的，從事井下、高溫工作累計滿9年的，從事其他有毒有害工作累計滿8年的。
3、職工檔案內對其從事特殊工種的情況有原始記錄；
4、男年滿55周歲、女年滿45周歲，且累計繳費年限滿15年。
法律依據：
《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》
第一條
全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。
（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。
（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。
（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確定，完全喪失勞動能力的。
㈡ 河北省特殊工種退休2021年新規定
法律分析：特殊工種提前退休目錄1從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康工作的工人，無論現在或過去從事這類工作，凡符合下列條件之一者，均可以按照《關於工人退休、退職的暫行辦法》中的規定辦法提前退休： 從事高空和特別繁重體力勞動工作累計滿10年的 從事井下高溫工作累計滿9年的 從事其他害身體健康工作累計滿8年的。 男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續工齡滿10年的可辦理特殊工種退休特種作業人員范圍： 1.電工作業。含發電、送電、變電、配電工，電氣設備的安裝、運行、檢修維修、試驗工，礦山井下電鉗工 2.金屬焊接、切割作業。含焊接工，切割工 3.起重機械作業。含起重機司機，司索工，信號指揮工，安裝與維修工 4.企業內機動車輛駕駛。含在企業內及碼頭、貨場等生產作業區域和施工現場行駛的各類機動車輛的駕駛人員 5.登高架設作業。含2米以上登高架設、拆除、維修工、高層建構築物表面清洗工 6.鍋爐作業含水質化驗。含承壓鍋爐的操作工，鍋爐水質化驗工 7.壓力容器作業。含壓力容器罐裝工、檢驗工、運輸押運工、大型空氣壓縮機操作工 8.製冷作業。含製冷設備安裝工、操作工、維修工 9.爆破作業。含地面工程爆破、井下爆破工 10.礦山通風作業。含主扇機操作工，瓦斯抽放工，通風安全監測工，測風測塵工1 1.礦山排水作業。含礦井主排水泵工，尾礦壩作業工12.礦山安全檢查作業。含安全檢查工，瓦斯檢驗工，電氣設備防爆檢查工13.礦山提升運輸作業。含主提升機操作工，上、下山絞車操作工，固定膠帶輸送機操作工，信號工，擁罐把勾工14.採掘剝作業。含採煤機司機，掘進機司機，耙岩機司機，鑿岩機司機15.礦山救護作業16.危險物品作業。含危險化學品、民用爆炸品、放射性物品的操作工、運輸押運工、儲存保管員17.經國家局批準的其它作業。
法律依據：《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 第一條 全民所有制企業、事業單位和國家機關、人民團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
《中華人民共和國社會保險法》 第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
㈢ 特殊工種提前五年退休，是否劃算
特殊工種提前五年退休非常劃算，早退休五年，這五年時間里領的退休金是筆不小的數字，如果有必要，自己還可以找一個工作干，收入更多了。
㈣ 唐山2022年退休政策特殊工種能55退休嗎
可以
特殊工種符合辦理提前退休從事「有毒有害」等特殊工種的生產或工勤服務人員，這類人員可以提前5年退休，即男年滿55周歲及其以上、女年滿45周歲及其以上。但還必須具備下述一個條件：
(1)從事高空和特別繁重體力勞動，在該工種崗位上工作累計滿10年;
(2)從事井下和高溫工作，在該工種崗位上工作累計滿9年;
(3)從事其他有害身體健康工作，在該工種崗位上工作累計滿8年(上述工作崗位以下簡稱「特殊工種」)。
從業人員只具備年齡條件，而從事特殊工種的累計時間達不到上面任一條規定年限的，不能辦理退休。對原從事特殊工種工作並達到規定的累計工作年限，而現在在管理、技術崗位工作的人員，政策規定可以按男年滿55周歲、女年滿50周歲辦理退休。
原國家勞動部將從事井下、高空、高溫、特重體力勞動和有毒有害的工種定為特殊工種，並明確特殊工種的范圍由各行業主管部門或勞動部門確定。特殊工種不是一個正式的概念，只是約定俗成的叫法。所以，標准或法規對它沒有正式的定義。特殊工種，不同於特種作業。
1991年，原勞動部頒發的《特種作業人員安全技術培訓考核管理規定》第二條對特種作業作出了定義。國家經貿委1999年發布的《特種作業人員安全技術培訓考核管理辦法》對上述定義作了部分更改，明確特種作業是指容易發生人員傷亡事故，對操作者本人、他人及周圍設施的安全有重大危害的作業（如電工、金屬焊接和切割等）。從事這類作業的人員稱為特種作業人員。