1. 個人繳納養老保險沒繳納醫療保險可以辦理退休嗎
個人繳納養老保險沒繳納醫療保險是可以辦理退休的，養老保險連續繳費15年就可以享受待遇，它和醫保是兩回事，不沖突。只是勞動者沒繳納醫保退休後就享受不了醫保待遇了。
勞動者退休手續辦理流程：
1、勞動者到達法定退休年齡，養老保險金繳納至退休當月，由企業勞資工作人員到社會保險中心退休管理科（或養老待遇福利科）申報退休停繳，列印養老保險清單。
2、企業勞資人員呈報所需材料，進行退休審批。
需呈報材料：1、職工檔案；2、職工養老保險手冊；3、二代身份證原件；4、企業職工退休核准表；5、社會保險繳費發票。
3、退休金計算方法
基礎養老金=（全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限（含視同繳費年限）×1％。
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數
以上兩項a+b之和為每月領取額。
基本養老金每年七月根據全省統一公布的方案實施年度調整。
4、法定退休年齡
法定退休年齡是指第五屆全國人民代表大會常務委員會第二次會議批准，《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》和《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》
（國發〔1978〕104號）文件所規定的退休年齡。即：全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人：
（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，並且連續工齡滿十年的；
（二）男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作；
（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的應當准予退休。
2. 不交職工醫保能退休嗎
法律分析：
職工醫保參保人員應當連續繳納基本醫療保險費直至退休，達到法定退休年齡並辦理退休手續後,其職工醫保參保繳費年限需達到下列條件之一，才能享受退休人員的基本醫療保險待遇:
(一)各統籌地區職工醫保啟動前已經參加工作的，職州扮工醫保實際繳費年限握雀不少於10年。
(二)各統籌地區職工醫保啟動後到2016年12月31日前參加工作的，職工醫保實際繳費年限不少於15年。
(三)2017年1月1日以後參加工作的，職工醫保實際繳費年限不少於25年。
【法律依據】：
《職工醫療保險條例》 第三十六條 本條例修訂施行後退休的從業人員，繳納基本醫療保險費的年限，男性滿30年、女性滿25年的，退休後其基本醫療保險待遇標准按本條例規定執行。從業人員退休時，繳納基本醫療保險費的年限未達到前款規定的，繳費段跡早年限每少1年，其退休後享受的基本醫療保險待遇，在規定的待遇標准上相應降低5％。
3. 沒交職工醫保能辦退休嗎
法律分析：可以。養老保險和醫療保險是兩回事，是兩套系統，前者的功能是解決退休後的養老金，解決的是從手到口的吃飯問題，後者的功能是解決在職時和退休後的醫療保險報銷待遇，解決的是看病的費用報銷問題。
退休時，兩者的核算是獨立的。退休審批時，分別有兩個各自的法定退休條件。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
法律依據：《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 第一條 全民所有制企業、事業單位和國家機關、人民團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。