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旅遊局退休職工慰問祝福

發布時間:2024-11-13 17:38:27

㈠ 老年職工團拜會的賀詞

各位領導,各位同仁! 每逢佳節倍思親,吃水不忘打井人。值此新春佳專節到來之際,我謹代表班子屬為了事業作出巨大貢獻的老領導、老幹部、老功臣致以崇高的敬意和衷心的感謝! 牛耕綠野千倉滿,虎嘯青山萬木春。剛剛過去的2019年,是開拓進取的一年。在2020年是發奮圖強的一年,我們老年人要繼續發揚傳幫帶傳統美德,發揮好我們的余熱,帶動年輕幹部職工將上級領導交付的工作干好,讓領導放心,職工滿意。 牛轉乾坤打基礎,虎上山巔立新功。在新的一年裡,讓我們百尺竿頭更進一步,奪取更大的勝利。衷心祝願大家新春愉快、身體康泰、萬事如意、闔家歡樂! 現在,讓我們共同乾杯,品味喜悅的滋味。

㈡ 閫浼戣亴宸ヨ繕鑳戒韓鍙楀伐浼氬緟閬囧悧

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㈢ 退休後參加飯局,說什麼話最掉價

我現在也快退休了,當然接觸退休的人也比較多,我就說說根據我的觀察和體會。

先說一下退休之後說話讓人愉快的案例。

有一位在某單位副局長位置退休的領導,每次喝酒,喝酒比以前多了一分豪氣,從來不談自己退休之前的事情,別人談起他在工作上的事跡,他總是說都是之前的事情,現在我就是一個自由自在的老頭子啦,然後就是談喝酒,談兒孫,談退休之後學喝茶,學書法的事,還會關心還在工作的年輕人情況,所以喝酒的氣氛非常好。

還有一位退休之前是單位一把手,每次喝酒都是笑眯眯的,如果談話,就是回憶跟桌上人在一起快樂的事情,無論年輕人,還是年齡大的,喝酒都是有禮有節,真的讓人如沐春風。

這樣的人,當然是酒桌上愉快的助推劑,也是讓人,喜歡的對象。

再說幾個讓人不愉快的談話者。

有個老同志,退休前干過幾個單位的主要負責人,但是退休後,每次喝酒,只要官職以前比他小,年齡小的一律稱呼小什麼,年齡大的就是直呼其名,然後就是把他以前工作的經歷像講故事一樣娓娓道來,每次都讓人覺得喝酒都是來聽他自己美好的 歷史 一樣,時間久了,大家都不願意跟他一起吃飯了。

還有一些退休的領導,每次吃飯,都是我最近跟你們某某領導在一起做某某事,或者經常跟某某領導一起吃飯,再或者就是我跟你領導關系怎麼這么鐵之類的話,讓人覺得這樣的人似乎天天生活在別人的影子里,實在掉價。

我已退休。原單位新換了個局長,新局長很謙虛上任不久親自組織了退休老同志座談會,並請大家中午一起吃飯。新局長講自己年輕,工作經驗不足,特別是業務方面不熟,希望老前輩關心指導。並拿了小本子准備記錄,秘書們也熱情招呼,茶水果瓜子一應齊全。老同志也很開心。退休後難得有人還想著自已,開始爭先恐後開始介紹自己工作經驗,都以老領導姿態關心新局長,還不時的提醒新局長以後要怎樣怎樣。有人叫我講幾句,我解釋有頭暈,沒什麼好說。准備2個小時座談會,剛進行了40多分鍾,新局長電話又響了,推開會議室門出去接電話。等了十來分鍾沒回來,接著秘書們也一個一個慢出去了,最後想喝水得自己倒啦。看看局長的記錄本還放哪裡,反正會議室多是退休的,我去看了下,記錄本空空如也。接近中午有個秘書叫大家到機關食堂吃飯,左等右等新局長不來,有幾個老同志叫秘書打電話叫新局長過來。秘書講新局長開會去了。以上是我親身經歷,有趣吧!退休了就應安分守己。吃好穿好玩好,身體 健康 最重要!

部門老領導退休多年,年底,單位通知回來聚餐,一並開展新春聯誼活動,老領導來得早,就到我們辦公室喝茶聊天,幾句寒暄過後,老領導就跟我們介紹他退休之後的生活,出門 旅遊 了幾趟,跑了好幾個省,一起去的都是過去當過領導的誰誰誰,辦公室的同事們開始面面相覷,相互心領神會眼神對視表達抗議的、相互嘟嘴表達不可理喻的,瞬間熱熱鬧鬧的氣氛變得異常尷尬,我自覺情商還可以,趕忙圓場似的問了一句,「大家都是退休賦閑的老人當不當過領導無所謂,不就圖個開心嗎?」老領導好像沒有感覺到現場氣氛的變化,依然自顧自地說:「我們只跟曾經當過領導的一起玩」,這下徹底惹惱了辦公室的幾位同事,大家紛紛端起水杯,溜出辦公室。

從此,老領導再回單位,再也沒人給他端茶遞水,這件事還被同事們作為吐槽退休老同志的槽點,熱鬧了一陣。

我的父親退休前在單位里的級別不低,他居住的小區本身就是單位的家屬樓,身邊的鄰居都是多年的老同事,而且退休前基本都是在單位里有一定職級的人。

父親他們單位每年有三個時間段都會請這些退休老幹部參加一下活動,介紹一下單位近些年的發展,順便請老幹部們坐坐,一般情況下都是由單位的老幹部科負責接待,主管領導會打個照面跟大家嘮嘮嗑,走訪慰問一下退休老幹部的生活情況。

林叔退休前是父親他們單位的「二把手」,退休以後還是放不下以前的架子,跟人說話的時候老是喜歡端著,總是喜歡擺他的老資格和老資歷。

每次父親單位舉辦老幹部招待活動,林叔參加的最積極,而且他的牢騷和話也是最多的。記得最有意思的一次,父親單位舉辦的老幹部聯誼會上,單位領導介紹了單位近些年的發展,以及取得成績。林叔就忍不住打斷了領導的發言,這些都是他當年在位時的設想,只是當年條件不允許而已,被你們這些小年輕的摘了勝利果實。

退休接近二十年的林叔,現在的單位領導根本就不認識他,於是就問了一句林叔當年是什麼職位?林叔很自豪的報出自己當年的職位,結果領導身邊的工作人員整出來一句:「最近二十年從林叔當年職位退下來的有七八個,真的想不起來林叔在位時做過什麼?」這讓場面一度變得很尷尬。從那以後,單位組織的老幹部活動,林叔再也不去參加,他覺得他丟了面子。

一,退休後能參加的飯局

①.老同事之間的互相宴請: 老同事之間的互相宴請,在退休以後基本都是因為子女的婚嫁才聚在一起,這樣的機會很少,而且也很難給大家說話和交流的機會,基本就是正常的人情往來。

②.單位舉辦的聯誼會: 單位舉辦的聯誼會現在也越來越少,基本上一年不過二三次,這主要看單位主管領導有沒有這種想法,畢竟退休以後跟原單位的距離已經越來越遠,原單位對於這樣的事可辦可不辦。

③.跟朋友之間的飯局: 退休老人除非特別愛湊熱鬧,否則朋友之間的飯局一年也沒有幾個,這個主要是交流感情用的,這樣的飯局大家基本都會端著。

二,退休後參加飯局說哪些話最掉價

①.對於當前單位的事處處發牢騷,其實主要原因還是想著為自己爭取點好處,這樣的話說出來基本會讓現在在職的人非常不滿,而且也不會起到自己想要的效果,最後只能是讓人煩。

②.沒有擺正自己的位置,還喜歡擺老資格和老資歷,喜歡跟現在在職的人吹噓自己的能量,或者去指點現在的人如何處理事情,這其實是特別掉價和招人煩的。

③.喜歡吹噓自己當年的英雄事跡,要知道好漢不提當年勇,而且過去的事情沒有幾個人會記得,並且任何一個單位運轉起來,離了誰都是可以的。

1、退休後奉行「三不主義」:不進機關門,不見機關人,不談機關的事;

2、退休後的飯局,約你的是朋友,不論上級和下級,最忌諱稱職務,年長的稱老兄,年少的稱老弟;

3、退休後的飯局,領導請你一般不去,因為那種場合太虛偽。除非是他家裡的紅白大事;

4、退休後不再邀約領導的飯局,過去是因為工作關系,現在你什麼都不是;

5、退休後的飯局,不評價現任的工作,因為時輪更替,此一時不比彼一時;

6、退休後的飯局,不炫耀個人政績。官聲人去後,民意閑談中;

7、退休後有人請你,心裡不喜悅,沒人請你也不失落,職場場沒有一輩子大紅大紫,去一職仍是麻鞋布衣;

8、退休後飯局上不評價酒水好壞,喝下去的都是情誼;

9、退休後的飯局,不再和人拼酒,端起杯子就算敬意,喝不喝大家隨意;

10、退休後沒有失意和孤寂。因為當年提拔是偶然中的必然,你不曾化過一毛錢的錢財升職晉級,現在卸掉的是責任和擔子。

11、退休後你沒有仇恨。當年誣你、陷你、黑你、害你皆有因果。詢你、查你、審你,是職責所在。他們也得有一碗飯吃。

說什麼話,都不掉價!!!

人啊,就活一輩子。從小上學,受老師管教。到了工作,有單位領導管著。這也不敢說,那也不敢講。生怕自己得罪人,丟面子,當然,還怕掉價?


人生五十就知天命了,六十都花甲了。還在那裡關注別人對你的感覺,生怕掉價、丟面子。

唉 你累不累啊?!

退休了,你想去參加飯局,就去參加。如果不想去,那就不去。更不必在意在飯局上怎麼說話。掉價?掉什麼價?誰有價?誰的價高?

與人相處,貴在真誠,坦誠相待就可以了。

都退休了,還看不透這些?

人的自由自在,不在於你想做什麼,就能做什麼;而在於你不想做什麼,就能不做什麼。






好漢不提當年勇,廉頗老矣,尚能飯否?人年齡大了都要退休,精力不濟了,就該退休回家頤養天年了。






飯局不就是吃頓飯而已,不要那麼當回事,該說啥就說啥,平時怎麼說還應怎麼說。退休了就低人一等,不掌權了就說話不算數了?

「莫道昆明池水淺,觀魚勝過富春江」,中國人的一大毛病就是愛面子,講排場。真是死要面子活受罪,人要臉,樹要皮。人爭一口氣,佛爭一炷香。尤其是以前當領導的人,在位時大權在握、頤指氣使、紅光滿面、一言九鼎。周圍的屬下都是笑臉相迎,唯唯諾諾,風光無限,前呼後擁,人氣爆棚。這很容易讓人飄飄然,好像自己能力水平能上九天攬月,可下五洋捉鱉,談笑有鴻儒,往來無白丁。






天下熙熙皆為利來,天下攘攘皆為利往。目光短淺的人只看眼前,你今天大權在握,自然就會有人圍著阿諛奉承,明天退休就會人走茶涼,門前冷落車馬稀。前後對比的巨大差異讓很多老領導精神上幾乎承受不了,不過仔細品來這也是人之常情,沒有什麼值得大驚小怪的。







實際上,一個人的涵養與其素質密切相關。眼界與其經歷成正比,格局與其胸懷相稱。修養高身居高位的領導常常會放低身段,與人民群眾打成一片,從來不擺譜講身價,為人民服務只有工作崗位不同,從來沒有高低貴賤之分。倒是那些官僚主義思想作怪的人,在位時整天頤指氣使、作福作威慣了,一旦退休失去權力,確實是有點受不了的。





君子坦盪盪,小人長戚戚。一個人如果憑借自己的本領既然能成為領導,其必有過人之處。這點小事怎麼會看不開。不知道人心所思所想者怎麼能當好領導呢?到什麼山上唱什麼歌,看菜吃飯,量體裁衣,隨機應變的能力應付一個小小飯局肯定不在話下。

就是我們一般的小老百姓,即便是工作時也沒有什麼身價,退休了更無什麼身價可言,飯局上無論講什麼話根本就不存在掉價可言。人無遠慮必有近憂,凡事都應該看開些,不要什麼事都斤斤計較,小肚雞腸的,眼光看遠點,心胸開闊些,如果因為一點小事就經常生氣,對自己的身體 健康 可是很不利啊。






退休後就應該深居簡出,頤養天年。杜絕無聊的社交,腦子慢了,觀念舊了,嘴巴口不應心。牙齒也東倒西歪,去了有什麼意思呢?

都退休了,還有什麼掉價不掉價的?無論什麼飯局,只要你真誠待人,用心交友,不倚老賣老的,我相信說什麼話都不會掉價的!

你想啊,咱就一退休人員,還有多少飯局可參加的?即使有所謂的飯局,無非就是同學聚會了或者是老同事聚聚了,正兒八經的飯局人家也不會邀請咱,再說即使邀請我也會想法拒絕的,都退休了,還和人家摻和些啥!咱也得有自知之明不是,畢竟「不在其位不謀其政」——這個理我們還是懂的!

話說回來,即使老同學或老同事聚餐,誰不知道誰,誰又不了解誰啊?此時的我們說什麼重要嗎?老同學老同事無非就是敘敘舊聊聊家長里短的,彼此又都是那樣的熟悉,真誠自然就好,還需要說什麼冠冕堂皇的話來彰顯自己嗎?即使說兩句人生的不如意也不會就此被貼上什麼「掉價的話」吧?

所以,都退休了,該幹嘛幹嘛吧,也無需為了個飯局「說什麼話」再勞心費神了,過得那麼累咱這是何苦呢?再說,每天做點自己喜歡的事不美嗎?

職工退休,單位領導用公款請吃飯歡送職工,違反了什麼規定

退休職工退休,單位領導用公款請吃飯送職工,只要不超標,還是政策允許的,但超標的話,就違反"八項規定"了。

㈤ 怎樣寫慰問退休工人

市委市政府致全市離退休幹部和退休工人的慰問信
作者:

全市離退休幹部和退休工人同志們:
大地回春,萬象更新。值此新春佳節即將來臨之際,市委、市政府向你們致以誠摯的祝福和親切的問候!
過去的一年,是開封繼續加快發展的一年,也是一個平安年、豐收年。一年來,全市上下堅持以科學發展觀統攬經濟社會發展全局,搶抓中原崛起和鄭汴一體化發展重大機遇,凝心聚力,團結實干,加快發展,各個方面都取得了喜人的成績,實現了「十一五」發展的良好開局。全市經濟總量進一步擴大,工業經濟和財政收入實現了新突破,經濟增長速度和效益同步提高;糧食生產躍上新台階,社會主義新農村建設扎實推進;各項改革不斷深化,招商引資成效明顯;城鄉面貌有了新變化,鄭汴一體化發展邁出實質性步伐,文化旅遊產業化和城鎮化進一步加快;各項社會事業全面發展,就業、上學、就醫等民生問題逐步得到解決,人民生活水平不斷提高;黨的建設、社會主義精神文明和民主法制建設得到加強,社會大局保持穩定,和諧開封建設呈現出新氣象。這些成績的取得,是中央和省委正確領導的結果,是全市廣大幹部群眾齊心協力、務實苦幹、奮力拚搏的結果,也是全市廣大離退休幹部和退休工人關心、支持、參與的結果。過去的一年裡,廣大離退休幹部、退休工人不顧年事已高,積極參與我市的改革開放和現代化建設事業,為構建和諧開封、加快開封復興作出了積極貢獻,你們的思想、作風、經驗和成績對激勵全市在職幹部群眾開拓進取、奮力拚搏起到了非常重要的作用。在此,市委、市政府向你們表示崇高的敬意和衷心的感謝!
2007年,是全面貫徹落實省八次黨代會和市九次黨代會精神的第一年,是深入實施「十一五」規劃,加快「三個跨越」,建設和諧開封的重要一年。我們要在以胡錦濤同志為總書記的黨中央領導下,堅持以鄧小平理論和「三個代表」重要思想為指導,牢固樹立和認真落實科學發展觀,緊緊圍繞構建社會主義和諧社會、建設富裕民主文明和諧新開封的奮斗目標,強力實施「六大戰略」,推進「五大建設」,促進「三大跨越」,在結構調整、科學發展上邁出新步伐,在農業產業化發展上取得新成績,在文化旅遊體制改革和產業發展上取得新突破,在發展現代服務業上達到新水平,在建設資源節約型和環境友好型社會上取得新進步,在深化改革、創新體制機制上開創新局面,在招商引資、擴大開放上取得新成就,在新區開發建設、產業布局上取得新進展,在改善民生、建設和諧開封上呈現新氣象,在科教興汴、建設創新型開封上邁出新步伐,在精神文明建設和民主法制建設上收到新成效,在黨的建設上得到新加強,繼續把開封復興的偉大事業推向前進。
離退休幹部和退休工人是我們的寶貴財富,是我們構建和諧社會、加快開封復興的重要力量。在新的一年裡,各級黨委、政府要以高度的政治責任感和滿腔的熱情,深入學習貫徹全國老幹部工作「雙先」表彰大會精神,把中央、省、市關於老幹部工作的一系列方針政策措施落實到實處,切實做到在政治上更加尊重老同志、思想上更加關心老同志、生活上照顧好老同志,確保廣大老同志老有所養、老有所樂、老有所為,在建設社會主義和諧社會和實現開封復興進程中發揮更大作用。同時,希望全體離退休幹部和退休工人繼續保持和發揚優良傳統,發揮自身優勢,關心、支持、參與我市各項工作,為全面構建和諧社會、實現開封復興做出新的更大的貢獻!
衷心祝願全市離退休幹部和退休工人新春愉快、身體健康、闔家幸福!
中共開封市委
開封市人民政府

這是一個範本,是市委寫的,你看看你們是什麼單位,寫給哪些退休工人的,然後加上當今形勢方面的一些就可以了。

㈥ 事業單位工作人員退休後可以享受哪些福利待遇

事業單位工作人員退休後可以享受哪些福利待遇?這個由於國家沒有統一的政策,所以應該視不同的單位和地方而定。有的福利,比如降溫費,即使在同一個地方的同一種性質的單位,有的單位會給退休人員發放降溫費,而有的單位只發給在職職工,而不發給退休人員。

下面我介紹一下我每年可以享受的福利。

以上就是我原工作單位一年中給退休人員的福利。錢不多,但情誼很重。據我了解,在我所生活的這座城市,並不是每個單位的退休人員都有這樣的福利,但我單位也並非是做得最好的,有的單位比我們單位的福利更好。

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