一、退休人員犯罪判刑後還能領退休金嗎
1、退休人員犯罪判刑後還能領退休金。刑滿釋放後，按服刑前原有退休待遇，恢復享受養老金的權利，之後可以參與每年退休人員養老金的上調。服刑期間的養老金一律不會補發。退休職工被判處徒刑宣告緩刑，沒有被剝奪政治權利的，其在緩刑期間可以繼續享受原退休待遇。
2、法律依據：《中華人民共和國勞動合同法》第五十條
【勞動合同解除或者終止後雙方的義務】用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，並在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。
勞動者應當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關規定應當向勞動者支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。
用人單位對已經解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存二年備查。
二、可以申請領取養老金的條件是什麼
可以申請領取養老金的條件如下：
1、年齡條件，正常退休的年齡是男同志年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲；
2、繳費年限的條件，繳費年限滿15年的，可申請按月領取基本養老金；繳費年限未滿15年的，可以繳費至滿15年，然後申請按月領取基本養老金。
2. 國企人員判刑後有退休工資嗎
法律分析：在職職工判刑後，如果出獄後已經累計繳納養老保險費滿十五年，達到或超過法定退休年齡後，可以領取養老金。
法律依據：《國務院關於建立統一的企業職工基本養老保險制度的決定》規定繳費年限累計滿15年的在申請辦理退休後可按月發給基本養老金。至於領取多少，要看貴省的基本養老保險計發辦法。
3. 國企員工判刑可以領退休金嗎
法律分析：被判處有期徒刑的，服刑期間沒有退休金。服刑期滿後可以按服刑前的標准繼續發給基本養老金，並參加以後的基本養老金調整。
法律依據：《中華人民共和國公司法》 第六十五條 國有獨資公司的設立和組織機構，適用本節規定；本節沒有規定的，適用本章第一節、第二節的規定。本法所稱國有獨資公司，是指國家單獨出資、由國務院或者地方人民政府授權本級人民政府國有資產監督管理機構履行出資人職責的有限責任公司
4. 國企職工判刑後還有養老金嗎
法律分析：國企職工是參照公務員管理的，如果被判刑則要開除公職，沒有養老金。如果刑期結束後，再重新就業補繳15年，則還有養老金。機關事業單位在職參保人員被勞動教養或被判處有期徒刑（含緩刑）的，在勞動教養或服刑（含緩刑）期間，不繳納養老保險費，不計算繳費年限。
法律依據：《行政機關公務員處分條例》
第十七條 違法違紀的行政機關公務員在行政機關對其作出處分決定前，已經依法被判處刑罰、罷免、免職或者已經辭去領導職務，依法應當給予處分的，由行政機關根據其違法違紀事實，給予處分。行政機關公務員依法被判處刑罰的，給予開除處分。
第五十二條 有違法違紀行為應當受到處分的行政機關公務員，在處分決定機關作出處分決定前已經退休的，不再給予處分;但是，依法應當給予降級、撤職、開除處分的，應當按照規定相應降低或者取消其享受的待遇。
5. 國企職工判刑後還有養老金嗎
有。在職職工判刑後，如果出獄後已經累計繳納養老保險費滿十五年，達到或超過法定退休年齡後，可以領取養老金。
【法律分析】
應具體結合保險情況考慮。可以具體咨詢人力資源和社會保障部門。根據相關法律規定，退休人員被判刑後，服刑期間不能領取養老金，刑滿釋放後養老金仍按服刑前的標准發放。被判徒刑緩刑期間，可以繼續享受基本養老保險待遇，但基本養老金不作調整。相關法律規定繳費年限（含視同繳費年限）累計滿15年的在申請辦理退休後可按月發給基本養老金。至於領取多少，要看基本養老保險計發辦法。判刑後取保後審沒有退休金，服刑期間停止發放退休金，刑期結束恢復退休金的領取，領取金額按服刑前的金額計算。退休職工被判處徒刑宣告緩刑，沒有被剝奪政治權利的，其在緩刑期間可以繼續享受原退休待遇。否則就不能領取退休金。犯罪後被處以拘役，或判處有期徒刑，及以上刑罰的人員，在其服刑期間，停發退休金，而且，在服刑期間，不參與退休金的調整。在服刑結束後，按照其服刑前的標准領取退休金，_參加退休金的調整。
【法律依據】
《中華人民共和國社會保險法》
第十五條 基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
第十一條 基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。