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重慶職工退休金領取多少

發布時間:2024-08-15 07:58:41

Ⅰ 重慶市60%的社保15年的工齡退休每月有多少退休金

1000到1300元。據查詢重慶市社碧蘆保局官網得知重慶市60%的社保15年的工齡亂顫退休每月有1000到1300元退休金。退休金是國家按照社會保險制度規定,在勞動者年老或喪失勞動能力後,根據他們對社會所作出的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件,按月或一次悔陪帶支付給貨幣形式的保險待遇,主要用於保障職工退休後的基本生活需要。

Ⅱ 閲嶅簡閫浼戦噾璁$畻鏂規硶

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Ⅲ 重慶退休養老金計算方法舉例

重慶退休養老金計算方法:
1、基礎養老金=退休當年重慶市的養老金計發基數×(1+本人平均繳費工資指數)÷2×累計繳費年限(包括視同繳費年限)×1%。
2、個人賬戶養老金=個人賬戶累計存儲額÷計發基數。50歲退休,計發基數是195,55歲退休,計發基數是170,60歲退休,計發基數是139。
3、過渡性養老金=重慶市養老金計發基數×(1+職工本人平均繳費指數)÷2×繳費年限(1996年1月之前)×過渡系數1.4%。
一、職工按月領取基本養老金必須具備的條件:
1.達到法定退休年齡,並已辦理退休手續;
2.所在單位和個人依法參加養老保險並履行了養老保險繳費義務;
3.個人繳費至少滿15年(過渡期內繳費年限包括視同繳費年限)。如今,中國的企業職工法定退休年齡為:男職工60歲;4從事管理和科研工作的女職工55歲;從事生產和工勤輔助工作的女職工50歲,自由職業者、個體工商戶女年滿55周歲;
二、養老保險的查詢
1.社保中心查詢
如果對自己的社保帳號不清楚,可以攜帶身份證到各區社會保險經辦機構業務辦理大廳查詢。
2.上網查詢
登陸所在城市的勞動保障網或社會保險業務網站,點擊「個人社保」信息查詢」窗口,輸入本人身份證和密碼(密碼是你的社保證編號或者身份證出生年月),即可查詢本人參保信息。
3.電話咨詢
撥打勞動保障綜合服務電話「12333」進行政策咨詢和信息查詢。
4.觸摸屏查詢
各區社會保險經辦機構業務辦理大廳內如果設有社會保險觸摸屏查詢系統,刷卡或根據屏幕提示輸入卡號或身份證號進行查詢。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》
第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費,記入基本養老保險統籌基金。
職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費,記入個人賬戶。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的,應當按照國家規定繳納基本養老保險費,分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。
第六十條 用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費,非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳,用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員,可以直接向社會保險費徵收機構繳納社會保險費。

Ⅳ 重慶市職工退休金計算方法是什麼

重慶市職工退休之後的退休金由兩方面組成,一方面是基礎養老金,另一方面是個人賬戶養老金。員工退休時,個人賬戶的儲蓄總額除以員工的退休年齡相對應的月份,就是員工的個人賬戶養老金。

一、重慶市職工退休金計算方法是什麼?

達到法定退休年齡,繳費年限累計滿10年或15年及其以上者,基本養老金按以下辦 法計發:月基本養老金=基礎養老金 個人賬戶養老金。

1.基礎養老金=(退休時上年度全省在崗職工月平均工資十本人指數化月平均繳費工 資)/2×本人繳費年限)×1%。

2.個人賬戶養老金=退休時個人賬戶儲存額/本人退休年齡相對應的計發月數。有獨生子女證的,增加養老金總額的5%。xxx年9月30日及以前參加工作的,另有過渡性養老金。

退休領取社會保險養老金的2個條件:

1.參保人的實際繳費年限在10年(XXX年9月30日及以前參加工作的)或15年(XXX年10月1日及以後參加工作的)以上;

2.參保人達到法定退休年齡(達到退休年齡而繳費年限不足的,繼續繳費直至繳足方可退休)。

影響養老金多少的3個因素:

1.退休時上年度省平工資(省平工資每年都在增加,養老金也就逐年水漲船高。所以,退休時間越晚,養老金越多);

2.本人繳費年限(包括實際繳費年限和視同為繳費年限。繳費年限越長,養老金越多);

3.個人賬戶儲存額(繳費金額越多,養老金越多)。

二、員工的退休金跟什麼有關?

員工退休時領取的養老金主要取決於兩個因素:一是職工在職期間繳費基數的高低,二是繳費年頭的長短。也就是說,繳費基數越高、繳費時間越長,退休後養老金拿的就多。

公務員退休後的退休費計發基礎是退休前的職務工資加級別工資;事業單位工作人員退休後的退休費計發基礎是退休前崗位工資加薪級工資。

機關技術工人、普通工人退休後的退休費計發基礎是退休前崗位工資加技術等級工資。計發比例則按照工作年限的不同而有所區別,工作年限越長的人退休金替代率越高。

員工的退休金與主要是依據員工工作期間所繳納的養老保險金來確定的,由基本養老金和個人賬戶養老金組成。養老保險金繳納的時間越長,繳費基數越高,退休後的工資就越多。由此可以得出,員工的退休工資與員工的工齡關系不大,與養老保險金關系巨大。

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