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2017上海退休人員15

發布時間:2024-08-11 10:37:17

① 2017年上海退休人員養老金

參保人符合下來列條件之一的,自可申請按月領取基本養老金:

  1. 1998年7月1日後參加基本養老保險,達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限(含視同繳費年限,下同)滿15年的;

  2. 1998年6月30日前參加基本養老保險,2013年6月30日前達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限滿10年的;

  3. 1998年6月30日前參加基本養老保險,2013年7月1日後達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限滿15年的;

  4. 1998年6月30日前應參加未參加基本養老保險,1998年7月1日以後辦理參保補繳手續,達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限滿15年的。

按月領取:

  1. 基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數化月平均繳 費工資)÷2×繳費年限(含視同繳費年限)×1%;

  2. 個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數;

以上兩項之和為每月領取額。
注意:基本養老金每年7月根據全省統一公布的方案實施年度調整。

② 上海2017年退休人員退休工資怎樣調整

此次調整,

統一採取定額調整、掛鉤調整、

適當傾斜相結合的調整辦法!

定額調整:體現社會公平,同一地區各類退休人員調整標准基本一致。

掛鉤調整:體現激勵機制,使在職時多繳費、長繳費的人員多得養老金。

適當傾斜:體現重點關懷,主要是對高齡退休人員、艱苦邊遠地區企業退休人員等群體予以照顧。

此次調整基本養老金的人員范圍是為上年底前已退休人員,即2016年12月31日前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的企業和機關事業單位的退休人員;當年退休人員不參加當年的待遇調整。調整的時間從2017年1月1日起,那麼退休人員何時才能拿到增加的養老金呢?

人社部社會保障研究所所長金維剛:

人社部和財政部下發這個通知以後,各個地方都會按照這個統一部署,開展有關的調待工作。但因為各個地區,它的工作的進展、部署還是存在一定的差異,包括各個地方的激勵的整個運行管理方面,也存在一些差異。所以可能各地方的進度不太一樣,但是大體上我估計應當在九月底之前發放到位。

其實,

看完人社部發的這個消息,

上海人估計要笑暈了。

因為,關於養老金發放的問題,

上海地區絕對是落實最到位的地方。

上海:全國首個將6.5%上漲部分落實到位的城市

雖然人社部一直

有強調各省區要上調養老金,

但各地方執行情況和進度也不一樣。

2016年時,

上海市增加的養老金於去年6月15日發放。

這是去年全國第一個將6.5%的

上漲部分落實到位的地方。

上海市人社局相關工作人員介紹,

上海上調養老金的幅度

往年都高於全國一般水平,

「今年總體上調水平也會略高於6.5%,
但不會像往年高得很明顯。」

上海超9成老人有養老金

根據上海市老年人口和老齡事業監測統計信息顯示,

上海60歲以上老年人口占總人口的31.6%,

作為中國內地老齡化程度最深的城市,

養老金的覆蓋程度也是比較到位的。

上海社科院近日發布的藍皮書稱,

滬上老年人口經濟總體情況良好,

超九成受訪老人表示自己有養老金,

且他們的平均養老金達到了3030元,

不過,上海城鄉老年人養老金水平差距依然很大,

上海城鎮老年人月平均養老金為3436元,

農村老年人月平均養老金為1456元。

有趣的是,

上海老人除了拿養老金,

還比較喜歡做投資理財活動,

其中一成以上老年人持有股票。

受訪老年人中73.2%

表示擁有產權屬於自己(或老伴)的住房。

有錢又有房,

還有年年上漲的養老金!

厲害了阿拉上海老人!

③ 上海退休人員2017年養老金調整方案中男65歲―90歲一律再加20元嗎

所有人,不分年齡,統一增加60元,按本人職保繳費年限(含視同繳費年限)每滿1年增加2.5元,所有人以本人2016年12月的基本養老金為基數增加2.5%。2016年底男滿65歲、女滿60歲的高齡人員在以上三項普加的基礎上再增加20元。

人社部、財政部已發2018年18號文件,按照5%左右的總體水平,為2017年12月底前退休的企業和機關事業單位退休人員上調養老金,並從2018年1月起補發。

最早的上海市上調養老金已於5月18日發放到位。其他各省(直轄市、自治區)也已制定實施細則,並於5月底前報人社部、財政部審批,預計7月份開始發放。

(3)2017上海退休人員15擴展閱讀:

參加基本養老保險的個人, 達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的,就可以按月領取基本養老金。也就是說,參加養老保險的職工要領取養老金必須符合兩個條件:

一是達到法定退休年齡;

二是累積繳納養老保險費滿15年。

按照相關規定,我國法定的企業職工退休年齡是:男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女幹部年滿55周歲。

從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的,退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工緻殘,由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的,退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。

④ 上海市2017年度退休人員養老金何時增加及具體方案

2017年上海市退休人員是會增加養老金的!

人社部與財政部近日發出《關版於2017年調整退休權人員基本養老金的通知》,按照總體水平5.5%左右的標准為企業和機關事業單位退休人員上調養老金,並統一採取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的調整辦法。

上海市政府將按照這個通知要求,結合實際抓緊制定實施細則,於5月底前報人社部、財政部審批後,預計在9月底前發放到位,並從2017年1月開始補發。

⑤ 工齡15年,到2017年退休,在上海能拿多少退休金

工齡15年,到2017年退休,在上海能拿多少退休金

養老金領取計算方法:
養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金;
基礎養老金=(參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1% ;
個人賬戶養老金=參保人員退休時個人賬戶累計儲存額÷計發月數
年齡不到法定退休年齡,其個人賬戶累計儲存額的計發月數要比正常退休的多。
病退人員的基礎養老金計算公式,(上年省市職工平均工資*20%+95年底前推算儲存額本息/120+調節金)*(1-提前年限*2%)
正常退休的基礎養老金計算公式全國是一樣的,但病退各省、市、區有一定區別,要到當地社保經辦機構咨詢,以當地政策為准。

2017年退休34年工齡能拿多少退休金

養老保險累計繳納15年,到退休的時候,可以享受到退休金。
計算公式:養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
基礎養老金=(退休時上年度全省在崗職工月平均工資十本人指數化月平均繳費工資)/2×本人繳費年限) ×1%
個人賬戶養老金=退休時個人賬戶儲存額/本人退休年齡相對應的計發月數
本人指數化月平均工資=參加工作至退休上一年歷年繳費指數之和/計算指數年限x退休上一年省月社平工資。

退休公齡在22年上海能拿多少退休金

退休後的養老金不是固定數。是根據個人社保所有資料套進規定公式內計算的,如:繳費年限、繳費平均指數、個人賬戶資金余額、法定退休年齡、退休時的社平工資數額、是否有增發項等,算出多少是多少,多的可有上萬元,少的幾百元。
一般情況下,按照100%繳費22年,只能領取不到2000元。

43年工齡到退休能拿多少退休金?

無法計算,養老金計算需要許多個人社保資料,僅有工齡的資料是不夠的,還得需要:繳費年限,繳費平均指數、個人賬戶資金余額、法定退休年齡時的社平工資數額等,這些資料都要套進退休金計算公式進行計算,沒有這些資料是算不出退休金的。

43年工齡退休能拿多少退休金

無法計算,養老金計算需要許多資料, 還得需要:繳費年限、繳費平均指數、個人賬戶資金余額、法定退休年齡時的社平工資數額等,對你來講還有視同繳費年限,這些資料都要套進退休金計算公式中,沒有這些資料是算不出退休金的。

37年工齡退休能拿多少退休金?

現在沒有工齡的規定,計算退休費,是根據本人繳費基數,繳費年限以及當地社會平均工資計算的,繳費基數越高,繳納的時間越長,領取的養老金越多,所以,不能確定你能領取多少,到退休年齡,要經過社保部門計算才知道

44年工齡退休能拿多少退休金?

你這個問題很難回答,光有交費年限,沒有交費基數,是沒辦法計算退休金的,因為交費基數會有很大區別的,少的只交幾百元錢一個月,多的交幾千元錢一個月,這兩者的退休金肯定會有很大的區別,所以你的問題很難答復。

2019年退休24.5年工齡能拿多少退休金

這個每個地區繳納的養老保險都不一樣的,所以退休工資也不一樣的,這個具體得問當地社險辦

我42年工齡退休能拿多少退休金!

您好 退休金 是按照您的工齡和 繳費基數 來算的~! 如果你交的多 肯定拿的就多了~! 有專門的公式去計算。 還分有 視同工齡和連續工齡~!

⑥ 上海市2017年平均退休養老金多少

人均月養老金為3558 x ( 1+5.5%)= 3753.69≈3754元。

2016年,上海市企業退休人員人均月養老金3558元,按照5.5%的上調幅度來計算;2017年,企業退休人員人均月養老金為3558 x ( 1+5.5%)= 3753.69≈3754元,較去年平均每人每月增加了近200元。

人力資源和社會保障部、財政部共同印發《關於2017年調整退休人員基本養老金的通知》,決定從2017年1月1日起,為2016年底前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的企業和機關事業單位退休人員提高基本養老金水平,總體調整水平為2016年退休人員月人均基本養老金的5.5%左右。

據悉,這是我國連續第13年提高企業退休人員養老金水平。在經濟增速持續放緩、職工基本養老保險基金收支壓力增大、人口老齡化加速的形勢下,國家繼續堅持提高退休人員養老金,將使8900多萬企業退休人員和1700多萬機關事業單位退休人員從中受益。

我國企業退休人員養老金標准在經歷了11年連續以10%左右的幅度上漲以來,從2016年起漲幅下降至6.5%,且將機關事業單位退休人員與企業退休職工並軌上調。

(6)2017上海退休人員15擴展閱讀:

人社部相關負責人解釋稱,今年按5.5%左右調整退休人員待遇,是國務院綜合考慮我國經濟發展新常態和人口老齡化新形勢,慎重做出的決策。調整基本養老金,不僅要考慮居民消費價格指數上漲和職工工資增長情況,還要考慮基金支付能力和財政承受能力;

不僅要考慮廣大退休人員當前切身利益,也要考慮養老保險制度長期可持續發展和廣大退休人員的長遠權益保障。人社部有關負責人介紹說,2017年在退休人員養老金調整方面將繼續實行「定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合」的調整辦法。

⑦ 上海市2017年退休人員養老金調整出台了嗎

上海市2017年企業退休人員養老金調整已經出台了!

上海市企業退休人員、原鎮保領取養老金人員的具體調整辦法:一是先統一增加60元;二是按本人職保繳費年限(含視同繳費年限)每滿1年增加2.5元;三是以本人2016年12月的基本養老金為基數增加2.5%。此外,對企業退休人員中2016年底男滿65歲、女滿60歲的高齡人員在以上三項普加的基礎上再增加20元。

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