湖北企業退休員工喪葬補助金

❶ 湖北退休人員死亡喪葬費和撫恤金到賬時間是多久

湖北退休人員死亡喪葬費和撫恤金到賬時間是在申請之後的瞎運半個月時間之內到賬。葬傷費是員工的六個月工資，國家機關單位的葬傷費要高一些。葬傷費是國家規定的，由死者的直系親屬到相關機關領取的。
一、河北退休人員死亡葬傷費和撫恤金到賬時間是多久?
職工去世後喪葬費和撫恤金一般半個月能辦下來。
根據《社會保險法》規定，個人賬戶養老金具有強制儲蓄性質，屬於個人所有，個人死亡的(包括退休前和退休後)，個人賬戶養老金余額可以繼承。因病或非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和遺屬撫恤金。
喪葬補助金和遺屬撫恤金也是職工參保享受養老保險待遇的一部分。
姿神喪葬補助金，是職工死亡後安葬和處理後事的補助費用，目前全國沒有統一標准。從某些地方規定來看，喪葬補助金一般按照職工死亡時當地職工月平均工資的一定月數計發。
遺屬撫恤金，是職工死亡後給予其家屬的經濟補償和精神安慰。遺屬撫恤金各地規定不一樣，有的沒有規定撫恤金，只規定按月發給遺屬救濟費;有的規定了一次性撫恤金，還規定按月發給遺屬生活補助費。
二、葬傷費的申請流程是什麼?
(一)帶上戶口本，死者身份證，醫保兩證一卡(卡要全部消費掉，卡交上去，就不發回來了)，火化大廳開據的三張收據到死者單位調檔。
(二)如死者檔案不在原單位，原單位會根據所提供的單據辦理一個綠色調檔證，同時，將留下三張收據中的一張收據。可持綠色調檔證到所在地區的勞動就業局(部門)的檔案室調個人檔案。
(三)如子女辦理調檔，得先讓死者配偶寫出委託書，才能辦理，其中檔案部門的工作人員會將死者的戶身份證、火化收據復印交予檔案室。
調出死者檔案後還剩下兩張收據。其中一張自己保存，拿著最後一張收據(火化收據)到死者所在的社區，讓社區主任在收據背面蓋上所在社區的圓印章。
可以拿著死者的火化證、蓋有印單的收據、個人檔案、身份證到社會保險公司專門的辦理喪葬的辦公室結算一次性的喪葬補助。
(四)工作人員會根據提供的個人檔案里的工資數據與電腦里的數據進行核對，核對後打出四張表，表的內容為喪葬費400元(地區略有不同)加上10個月的工資。
辦理該事的人會在四張表上蓋上個人名章，後到社保大廳結算處進行復核後，再蓋上復核的工作人員的個人名章，爾後再回到先蓋章的地方讓部門主管領導再蓋上個人名章。
辦理完後，歸還個人檔案到勞動部門，歸還檔案後，讓檔案部門在四張表上再蓋上圓印章，此時表有有三個個人名章和一個圓印章。其中一張存放在檔案里，另處三張再送到社會保險公司進行結算。
(五)工作人員會告之在辦理完後的一個月後，全部喪葬費打到死者的工資卡中(注:當月工資正常發放)。
(六)退休職工死亡後也會有一定跡神虧的喪葬費。喪葬補助費和直系親屬的一次性救濟費，分別按本市上一年度3個月和10個月社會平均工資一次性發給。還要供養直系親屬救濟費
葬傷費的申請流程是先向政府的相關部門進行申請，要帶上死者的身份證原件、戶口簿和醫保卡等材料。等到審核通過之後就會進行發放葬傷費和撫恤金的。

❷ 湖北省企業退休職工喪葬費補貼標準是什麼

(一)按照勞動和社會保障部、人事部、民政部、財政部《關於事業單位民間非營利組織工作人員工傷有關問題的通知》(勞社部發[2005]36號)的規定，參加統籌地區工傷保險的事業單位工作人員屬於因公死亡的，一次性工亡補助金標准按當地工傷保險規定執行。

大概標准：

1、因工死亡的一次性撫恤金本人20個月基本工資;

2、因病死亡的一次性撫恤金本人10個月基本工資;

3、喪葬費標准：因病4000元;因工(公)5000元;

4、遺屬生活困難補助費標准：非農戶一人月補助210元；二人以上的每人月補助190元；農業戶口一人月170；二人以上的每人月150元。

(二)已參加企業職工基本養老保險事業單位的工作人員和離退休人員，屬於病故的，一次性撫恤待遇仍按當地規定執行。

(三)參照公務員法管理事業單位的工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標准和計發辦法，按照民政部、人事部、財政部《關於國家機關工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤發放辦法的通知》(民發[2007]64號)的規定執行。

(四)除上述情形外，事業單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標准，從2004年10月1日起調整為：因公犧牲為本人生前40個月基本工資或基本離退休費，病故為本人生前20個月基本工資或基本離退休費。烈士的撫恤待遇，按國家有關規定執行。發放事業單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金所需經費按原渠道解決。

(2)湖北企業退休員工喪葬補助金擴展閱讀

企業退休職工喪葬費領取流程：

帶上戶口本，死者身份證，醫保兩證一卡（卡要全部消費掉，卡交上去，就不發回來了），火化大廳開據的三張收據到死者單位調檔。如死者檔案不在原單位，原單位會根據你所提供的單據給你辦理一個綠色調檔證，同時，將留下三張收據中的一張收據。

可持綠色調檔證到所在地區的勞動就業局（部門）的檔案室調個人檔案。如子女辦理調檔，得先讓死者配偶寫出委託書，才能辦理，其中檔案部門的工作人員會讓你將死者的戶身份證、火化收據復印交予檔案室。調出死者檔案後，此時，手中還剩下兩張收據。

其中一張自己保存，拿著最後一張收據（火化收據）到死者所在的社區，讓社區主任在收據背面蓋上所在社區的圓印章。可以拿著死者的火化證、蓋有印單的收據、個人檔案、身份證到社會保險公司專門的辦理喪葬的辦公室結算一次性的喪葬補助。

該工作人員會根據你提供的個人檔案里的工資數據與電腦里的數據進行核對，核對後打出四張表，表的內容為喪葬費400元（地區略有不同）加上10個月的工資。辦理該事的人會在四張表上蓋上個人名章，後到社保大廳結算處進行復核後，再蓋上復核的工作人員的個人名章，爾後再回到先蓋章的地方讓部門主管領導再蓋上個人名章。

辦理完後，歸還個人檔案到勞動部門，歸還檔案後，讓檔案部門在四張表上再蓋上圓印章，此時表有有三個個人名章和一個圓印章。其中一張存放在檔案里，另處三張再送到社會保險公司進行結算。工作人員會告之你在辦理完後的一個月後，全部喪葬費打到死者的工資卡中（註：當月工資正常發放）。

❸ 湖北省企事業單位離退休人員喪葬費撫恤金發放標准

喪葬補助金為3個月的所在市、州上年度月社會平均工資，撫恤金標專准為10個月的所在市、州上年屬度月社會平均工資。

根據湖北省人力資源和社會保障廳發布《關於參加基本養老保險人員死亡有關待遇問題的補充處理意見》鄂人社發〔2013〕46號規定：按月領取基本養老金的退職人員因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金。

(3)湖北企業退休員工喪葬補助金擴展閱讀

1、參加城鎮企業職工基本養老保險的城鎮靈活就業人員，按上述辦法計發的死亡待遇與原辦法進行對比，按照就高的原則發放。

2、遺屬領取的喪葬補助金和撫恤金從基本養老保險統籌基金中列支。

3、參加基本養老保險人員2011年7月1日以後因病或非因公死亡的，喪葬補助金和撫恤金標准按本意見執行。

4、2011年7月1日至本意見印發期間死亡，遺屬未領取或者用人單位已墊付喪葬補助金和撫恤金的，社會保險經辦機構予以補發或者與用人單位結算。

❹ 湖北省退休人員死亡喪葬費和撫恤金大概是多少錢

法律分析：1、企業離休幹部：根據省委辦公廳鄂辦發200667號文件規定，企業離休幹部死亡待遇比照機關事業單位執行。具體標准喪葬費為3個月上年度社會平均工資，撫恤金為本人生前20個月基本離休費。

2、企業退休人員：企業退休人員死亡後喪葬費為3個月上年度社會平均工資；撫恤金為10個月上年度社會平均工資。

法律依據：《關於參加基本養老保險人員死亡有關待遇問題的補充處理意見》 湖北省企業退休人員死亡後，遺屬可以享受喪葬補助金、撫恤金等兩項待遇，如果死亡時個人賬戶余額、年金余額等仍然未領完的，可以申請一次性返還。

❺ 我父親是企業退休職工因病死亡土葬，其單位應該給哪些待遇

退休抄職工死亡待襲遇，由社會保險機構支付。
按《社會保險法》第十七條規定，參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金，所需資金從基本養老保險基金中支付。
我國企業退休職工，尚無統一的因病或非因工死亡待遇政策。退休費用已經省級統籌，企業退休人員因病或非因工死亡待遇由各省、直轄市、自治區規定，但各地規定不一，且差距較大。如湖北省規定喪葬補助費為州市上年職工平均工資3個月，一次性撫恤金為州市上年職工平均工資10個月，遺屬生活補助費為最低生活補助費；四川省規定喪葬補助費按全省上年職工平均工資4個月計發，一次性撫恤金按死亡退休職工本人生前最後一個月退休金8個月計發。
因此，涉及企業退休職工因病死亡待遇，建議咨詢當地社會保險事業管理局。
不過，在實行火葬的地區，各地都有明確規定，土葬的不予支付死亡待遇。

❻ 企業退休員工喪葬費撫恤金

法律分析：
如果有單位的，喪葬費和撫恤金都是通過單位向社保局申報，待遇批復下來後再到單位領取即可。
在職員工死亡的，喪葬費是三個月職工平均工資，撫恤金是六個月職工平均工資，上述待遇由所在單位支付；退休職工死亡的，喪葬費是三個月職工滾胡平均工資，撫恤金是三個月職工平均工資，由社保局滾備賣支付。
配偶沒有經濟來源，一直由職工供養的，需要經單位工會核定為供養直系親屬，另外享受六個月職工平均工資的一次性救濟金

法律依據：
《關於調整企業職工非因工及因病死亡喪葬撫恤費標準的通知大逗》：（1）企業職工非因工及因病死亡後，其喪葬費由1600元調整為3200元；一次性撫恤費標准，企業職工（不含退休、退職人員）為所在市、縣（區）上年度在崗職工10個月平均工資，退休（含退職）人員為所在市、縣（區）上年度10個月平均基本養老金。（2）在職職工非因工及因病死亡後的喪葬費、一次性撫恤費，由其所在單位按原資金渠道列支。退休（含退職）人員非因工及因病死亡的喪葬費、一次性撫恤費，參加了基本養老保險社會統籌的，由養老保險統籌基金支付；未參加基本養老保險社會統籌的，由其退休前所在單位按原資金渠道列支

❼ 湖北省企業退休職工喪葬費補貼標準是什麼

1、喪葬費為退休人員死亡時全市上年度職工月均工資3個月標准。
2、一次性撫恤金為退回休人員死亡時全市上答年度職工月平均工資10個月標准。
3、遺屬困難補助費補助為：每人每月按全市上年度企平工資25%的標准發給。供養3人或3人以上的按全市上年度企業平均工資70%的標准發給。

❽ 湖北省企業退休職工喪葬費補貼標準是什麼

（一）職工因病或非因工負傷死亡時、退休養老後死亡時或非因工傷殘完全喪失勞動力退職後死亡時，發給喪葬補助費和供養直系親屬救濟費。喪葬補助費標准為2個月的企業職工平均工資；供養直系親屬救濟費標准為：供養1人的，為死者本人工資6個月；供養2人的，為死者本人工資9個月；供養3人或3人以上的，為死者本人工資12個月。

（二）從2005年7月1日起，企業離退休人員因病和非因工死亡後一次性撫恤金（救濟金，下同）標准，按以下規定執行：

1、企業離休人員死亡一次性撫恤金標准，按本人死亡時上月領取的基本養老金數額的10個月計發。

2、企業退休人員、退職人員，個體勞動者、靈活就業退休人員死亡一次性撫恤金標准，按本人死亡時上月領取的基本養老金或退職生活費數額的7個月計發。

企業離休人員和建國前參加革命工作的退休人員，其按規定享受的1-2個月生活補貼的月平均數，也一並作為計算一次性撫恤金的基數。

（三）企業、單位或死亡人員遺屬辦理申請領取一次性撫恤金手續時，因病死亡的，應向社會保險經辦機構提交醫療機構出具的死亡通知單（或死亡地有關部門出具的死亡證明）、火化證（當地政府未規定火化的除外，下同）；非因工死亡的，應提交有關部門出具的遭受意外傷害的證明和醫療機構死亡通知單（或死亡地有關部門出具的死亡證明）、火化證。社會保險經辦機構依據上述證明材料和死亡人員身份證支付一次性撫恤金，並將證明材料復印件存檔。

（四）企業離休人員、退休人員、退職人員一次性撫恤金由企業養老保險基金支付後，原單位不再支付一次性撫恤金。