① 2022蘇州市離退休人員工資_離退休人員工資待遇調整標准細則
2022蘇州市離退休人員工資_離退休人員工資待遇調整標准細則
根據人社部《關於2022年調整退休人員基本散空擾養老金的通告》(人社部發〔2022〕27號)精神，經江蘇省同意並報兩部批准，預計全省將有1000多萬名退休人員受益，調虧旦整工作將在7月底前發放到位。現就2022年全省退休人員基本養老金調整事宜通告如下:
一、調整對象和時間
參加我省企業職工基本養老保險、機關事業單位工作人員基本養老保險並在2021年12月31日前辦理了退休、退職或領取定期生活費手續的人員，從2022年1月1日起調整基本養老金。
二、調整方法
(一)普遍調整
1.每人每月增加27元。
2.與本人繳沖旦費年限(含視同繳費年限，不含折算繳費年限，下同)掛鉤增加，繳費年限15年及15年以下的部分，每滿1年(不滿1年按1年計算，下同)每月增加1.4元;15年以上至25年以下(含25年)的部分，每滿1年每月增加2.2元;25年以上部分，每滿1年每月增加3.8元。按繳費年限月增加額不足21元的，按21元增加。
3.按本次調整前本人基本養老金的1.2%增加。計算額見分進角。
(二)適當傾斜
1.2021年12月31日年滿70周歲(年齡以辦理退休手續時確定的出生年月為准，下同)不足75周歲、年滿75周歲不足80周歲以及年滿80周歲以上的退休、退職及領取定期生活費人員，每人每月分別增發20元、28元和36元。
② 蘇州退休年齡及辦理退休流程和所需資料政策
在我們生活中經常有人到了退休年齡，卻因單位或自己的原因沒有及時辦理退休手續，或者是材料不齊全，導致無法及時辦理退休。還有一些人，以為只要到了退休年齡，社保經辦機構就會自動發放養老金，這些想法都是大錯特錯的。如果企業員工達到法定退休年齡，或者因為法定原因需要提前退休的，是需要辦理退休手續的，同時需要處理好社保事項。本文我將帶你一起了解關於蘇州職工退休年齡蘇州職工退休流程和辦理所需材料的相關知識。那麼，恢復企業員工退休辦理流程是怎樣的呢?退休年齡是多少歲呢？
一、蘇州企業職工法定退休年齡政策規定
一、幹部
黨政機關、群眾團體、企業、事業單位的幹部符合下列條件之一的，都可以退休。
(一)男年滿六十周歲，女年滿五十五周歲，參加革命工作年限滿十年的
(二)男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，參加革命工作年限滿十年，經過醫院證明完全喪失工作能力的
(三)因工緻殘，經過醫院證明完全喪失工作能力的。
二、工人
全民所有制企事業單位、機關群眾團體工人符合下列條件之一的，應該退休。
(一)男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的
(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部
(三)男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的，由醫院證明，並經過勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的
(四)因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力。
三、破產國有企業職工
111個資本結構試點城市的破產國有企業職工(特殊工種退休、因病或非因工緻殘完全喪失勞動能力人員退休除外)，可提前5年退休。
資源枯竭型破產關閉企業職工，在享受111個資本結構試點城市的破產國有企業職工退休政策的同時，其符合特殊工種退休條件的人員，可再提前5年退休。
四、自謀職業者
《勞動保障部關於完善城鎮職工基本養老保險政策有關問題的通知(勞社部發[2001]20號)：城鎮個體工商戶等自謀職業者、農民合同制工人以及採取各種靈活方式就業人員在男年滿60周歲，女年滿55周歲時，累計繳費年限滿15周年的，可按規定領取基本養老金。
五、提前退休年齡
工種：《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》(國發[1978]104號)規定，全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人或基層幹部，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿55周歲、女年滿45周歲，連續工齡滿10 年的，應該退休。
六、從2016年實行延長退休年齡政策
延遲退休即延遲退休年齡，指國家結合國外有些國家在討論 或者已經決定要提高退休的年齡來綜合考慮中國人口結構變化的情況、就業的情況而逐步提高退休年齡或延遲退休的制度。2013年6月，由於就業壓力等多重原因，人社部已經擱置延遲退休的思路，僅僅從研究著手，進行學術探討 。到2013年11月，2013年11月12日中國共產黨第十八屆中央委員會第三次全體會議通過《******關於全面深化改革若乾重大問題的決定》指出：研究制定漸進式延遲退休年齡政策。明確了頂層設計中，延遲退休政策漸進漸行。
二、蘇州職工辦理退休流程
一、辦理時間規定：
1.（1）用人單位或託管檔案的就業管理機構（以下統稱單位）於參保人員達到退休年齡之月或接到完全喪失勞動能力鑒定結論後3個月內，每月11日至月底期間，持相關材料、表單，到市、區社保經辦機構辦理退出生產(工作)崗位及養老保險待遇核定手續。
（2）參保人員應在達到退休年齡前一個月，填寫《蘇州市區社會保險社會化管理服務對象基本信息採集表》，到居住地所在社區辦理納入社會化管理預登記手續，並將經社區社保工作機構蓋章確認的《信息採集表》交單位。單位應在辦妥退休手續後次月第三周（工作日）向市工商檔案管理中心移交退休人員人事檔案，辦理納入社會化管理有關手續。
2.靈活就業參保人員達到退休年齡，應提前兩個月持本人居民身份證、社會保障卡、《職工養老保險手冊》、《就業創業證》（《就業失業登記證》或《就業登記證（勞動手冊）》）、一寸證件照1張等相關材料，到託管其檔案的市、區勞動就業管理服務機構辦理退休登記手續。
3.協保人員重新就業後由用人單位繳納社會保險費直至退休年齡的，由個人提前2個月提出申請，檔案託管部門到市社保中心辦理相關手續，並按照退休審批程序到勞動保障行政部門或社保經辦機構辦理退休及養老、醫保待遇審批，如「協保資金帳戶」仍有餘額，經批准辦理正常退休的，市社保中心將余額（本息）於協保人員到達退休年齡當月按規定一次性「劃帳」；辦理因病或特殊工種退休的，余額上繳同級財政。
二、1.社保經辦機構審核繳費年限、繳費工資、養老保險個人賬戶儲存額等情況，核定退休類別、退休時間及養老保險待遇。其中在各區社保經辦機構參保的人員，須先由各區社保經辦機構初審後，報市社保中心復審；病退、特殊工種退休等須先經市人力資源和社會保障行政部門審批。
2．退休人員從核定退休時間之次月起，享受養老保險待遇，定期待遇按月社會化發放，一次性待遇通過單位發放。
三、報送材料：
1．《職工養老保險手冊》、《就業失業登記證》或《就業登記證(勞動手冊)》；
2．參保人員本人的居民身份證，近期1寸證件照一張；
3．能證明參保人員參加工作時間、連續工齡、供養直系親屬情況、工資演變情況、從事特殊工種情況等的原始檔案材料，以及《蘇州市企業職工一九九五年底前繳費年限核准表》；
4．《蘇州市區企業職工社會保險參保人員退休審核表》或《蘇州市企業參保職工一次性養老保險待遇審批表》；
5．經參保人員居住地所在社區確認的《蘇州市區社會保險社會化管理服務對象基本信息採集表》；
6．未達到正常退休年齡、因病或非因工緻殘人員，須附《蘇州市勞動能力鑒定結論通知書》原件；
7．因工緻殘被鑒定為一至四級傷殘、按月領取傷殘津貼人員，須攜帶《蘇州市工傷認定決定書》、《蘇州市勞動能力鑒定結論通知書》；
8．經批准後延繳納養老保險費的人員，須提供《蘇州市企業基本養老保險參保人員後延繳費申請審核表》。
三、蘇州職工辦理退休所需材料
1．《職工養老保險手冊》、《就業失業登記證》或《就業登記證(勞動手冊)》；
2．參保人員本人的居民身份證，近期1寸證件照一張；
3．能證明參保人員參加工作時間、連續工齡、供養直系親屬情況、工資演變情況、從事特殊工種情況等的原始檔案材料，以及《蘇州市企業職工一九九五年底前繳費年限核准表》；
4．《蘇州市區企業職工社會保險參保人員退休審核表》或《蘇州市企業參保職工一次性養老保險待遇審批表》；
5．經參保人員居住地所在社區確認的《蘇州市區社會保險社會化管理服務對象基本信息採集表》；
6．未達到正常退休年齡、因病或非因工緻殘人員，須附《蘇州市勞動能力鑒定結論通知書》原件；
7．因工緻殘被鑒定為一至四級傷殘、按月領取傷殘津貼人員，須攜帶《蘇州市工傷認定決定書》、《蘇州市勞動能力鑒定結論通知書》；
8．經批准後延繳納養老保險費的人員，須提供《蘇州市企業基本養老保險參保人員後延繳費申請審核表》。
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③ 蘇州市吳江區失地農民的醫保是怎麼算的
據區人社局養老保險科科長尤艷陽介紹，調整後，未成年年齡段一次性領取生活補助費的標准提高到2.6萬元/人，較去年增加了4元。
被征地農民養老補助金標准自7月1日起，每人每月提高1元。其中，
《蘇州市吳江區征地補償和被征地農民社會保障辦法（暫行）》實施前的被征地農民養老補助金標准，由每月63元提高到73元（基礎養老金每月增加5元，統籌養老金增加5元）；
符合《關於吳江市已被征地人員基本生活保障的意見（試行）》（吳政發〔24〕33號）文件規定，實行貨幣安置的已被征地人員，根據不同征地時期，保障待遇分別調整為71元/月和69元/月；
《蘇州市吳江區征地補償和被征地農民社會保障辦法（暫行）》實施後的養老年齡段被征地農民養老補助金標准，提高到73元/月。
被征地前已按規定參加居民養老保險的養老年齡段被征地農民，原居民養老待遇停發，享受省政府規定的最低標准基礎養老金135元/月。
據統計，養老待遇調整將惠及吳江區5.41萬領取養老補助金的被征地農民。
同時，被征地農民亡故，未領取喪葬費、撫恤金的，經征地保障經辦機構核准後，將按規定發放一次性喪葬補助金，自7月1日起，一次性喪葬補助金統一標准為2元。
已經辦理被征地農民社會保障置換企業職工基本養老保險，參保人員達到法定退休年齡時累計繳費年限滿15年的，可申請按月領取企業職工基本養老金；參保人員達到法定退休年齡時，累計繳費不足15年的，可以延長繳費至滿15年，也可以申請轉入城鄉居民養老保險，或者個人書面申請終止職工基本養老保險關系。
目前，全區各級社保經辦機構正在有序開展被征地農民、失宅人員置換及補繳業務，在此請被征地農民抓緊時間確認本人參保狀態，並結合自身情況於22年7月25日（含）前辦結上述業務。
④ 關於目前江蘇蘇州退休的規定
關於2009年調整企業退休人員基本養老金的通知
蘇勞社險[2009]1號
各市、區人民政府，蘇州工業園區、蘇州高新區管委會,市各委辦局（公司），各有關單位：
根據江蘇省勞動和社會保障廳、財政廳對2009年調整企業退休人員基本養老金的部署。經蘇州市人民政府同意，現將我市2009年調整企業退休人員基本養老金工作的有關事項通知如下：
一、調整的范圍和對象
參加我市企業職工基本養老保險並在2008年12月31日前辦理了退休、退職或按月領取生活費手續的人員。
二、調整的辦法和標准
（一）普遍調整退休、退職人員基本養老金（生活費，下同）。
1．退休、退職（含市區退養，下同）及按月領取生活費的人員，每人每月按照本人本次調整前的月基本養老金的10%增加基本養老金。
2．本次調整前基本養老金低於1190元的，在按本人本次調整前基本養老金10%調整後再統一增發28元，此項增資和按本人本次調整前基本養老金10%增發額相加不高於119元。
3．2008年12月31日前年滿70周歲（年齡以辦理退休手續時確定的出生年月為准，下同）不足75周歲、年滿75周歲不足80周歲以及年滿80周歲以上的人員，退休人員每人每月分別增發30元、40元和50元;退職及按月領取生活費人員，每人每月分別增發20元、30元和40元。
4．各縣級市及工業園區、吳中區、相城區小集體及其以下人員、退養人員和被征地農民經過換算補繳等方式納入企業職工養老保險的退休人員等享受養老待遇的具體調整標准，可由當地按不高於上述標准另行確定，並報蘇州市勞動保障局、財政局備案後實施。
5．按照本人本次調整前基本養老金的10%增加基本養老金的計算結果見分進元。
（二）適當增發部分退休、退職人員基本養老金。
1．符合原勞動人事部勞人險[1983]3號文件規定的建國前參加革命工作的老工人，每人每月增發70元。
2．具有高級專業技術職稱的退休科技人員，副高每人每月增發60元，正高每人每月增發70元。
3．1953年底前參加工作的退休人員，每人每月增發50元。
4．退休人員中的原工商業者（含從原工商業者中區分出來的小商小販、小手工業者、小業主），每人每月增發50元。
5．基本養老金低於此次增加後平均養老金的50%的退休、退職及按月領取生活費人員，每人每月增發30元，增發後的基本養老金不得超過平均養老金的50%。本次企業退休人員基本養老金調整後的平均養老金為1482元，平均養老金的50%按741元計算。
同時符合上述兩個及兩個以上增發條件的退休、退職及按月領取生活費人員，按就高和不重復的原則確定增發金額。
三、調整時間
從2009年1月1日起執行。
四、資金來源
此次調整所需資金，由各地基本養老保險統籌基金列支。
五、工作要求
調整企業退休人員基本養老金，體現了黨和政府對廣大企業退休人員的關懷。各地、各部門要高度重視，積極籌措資金，精心組織實施，務必將2009年企業退休人員增發的基本養老金在2009年春節前通過社會化發放的形式發到退休人員手中。
特此通知。
蘇州市勞動和社會保障局 蘇 州 市 財 政 局
二○○九年一月四日
⑤ 蘇州市退休養老金計算方法
蘇州退休人員領取的養老金數額計算方式如下:
基本養老金由基礎養老金和個判團滑人賬戶養老金組成:
1、基礎養老金:
基礎養老金以本人退休時全省上年在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為計發基數，繳費每滿1年發給1%。
具體公式為:
基礎養老金=(參保人員退休時全省上年在崗職工月平均工資x最低繳費系數+本人指數化月平均繳費工資)÷2x個人實際繳費年限與視同繳費年限合計數x1%。
2、個人賬戶養老金:
個人賬戶養老金按照本人個人賬戶的累計儲存額除以計發月數確定。計發月數標准，根據本人退休年齡，按照我國法定執行。
蘇州居民養老保險繳費標准
1.個人繳費: 居民基本養老保險費按年繳納，個人繳費標准設為1500元、 1980元、 2460元、 2820元4個檔次，參保人員自主選擇檔次繳費。
2.繳費補貼: 對參保人員繳費或含給予補貼，補貼標准根據參保人員所屬年齡段(以繳費當年12月31日本人周歲年掘臘齡為准)設定
3.代繳費: 參保人員中的重度殘疾人(1-2級殘疾)、低保對象、特困供養人員以及建檔立卡未標注脫貧的低收入人口，自主選擇繳費標准後，統一按當年居民基本養老保險個人繳費最低檔標准為其代繳全部或部分居民基本養老保險費。
⑥ 蘇州市自己交養老金的怎麼辦理退休事宜
員工以個人名義辦理
一、辦理流程
除了征地其餘皆單位辦理。
公司以單位名義辦理
一、所需資料
（1）《蘇州市企業職工社會保險參保人員退休審批表》（一式三份），內容如實填寫，單位蓋章；
（2）職工身份證原件或復印件
（3）職工戶口簿
（4）職工養老保險手冊
（5）職工就業（失業）登記證
（6）職工個人檔案及有關原始材料；
（7）省、自治區、直轄市社保機構規定的用於核定參保人員工作時間、工作年限、出生年月的證據和資料，例如繳費記錄查詢反饋情況等。
二、辦理地點
蘇州市姑蘇區平瀧路251號A座6樓蘇州市社會保險基金管理中心B08-B10窗口
三、其它要求
單位一般不辦退休，後續比較麻煩
四、特殊說明
參加蘇州市本級企業職工基本養老保險的參保職工，或者待遇確認地為蘇州市本級的參保職工，符合以下條件：
1.達到國家、省規定的退休年齡；
2.用人單位和參保人員均按照規定足額繳費；
3.繳費年限15年以上。