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退休職工獨生子女補貼最新政策2015年

發布時間:2024-07-08 17:40:22

1. 退休職工領取獨生子女補助,應該什麼時間發放2015年失獨家庭有什麼補助新政策

我是在遼寧省營口市退休的原工作單位在黑龍江單位早已破產不存在了我是在2003年買斷後轉到營口檔案在社保之後自己交的養老保險退休後的獨生子女費應該到哪裡去領

2. 退休後獨生子女補貼怎樣辦理

一、父母退休後如何申請獨生子女補貼

父母退休時可以領取獨生子女一次性獎勵,依據各地《人口與計劃生育條例》的規定,獨生子女父母,女方年滿五十五周歲,男方年滿六十周歲的,每人享受一次性獎勵。具體金額各地不同,一般不少於每人1000元。

(一)領取條件:獨生子女父母憑《光榮證》、《結婚證》(或《離婚證》)和雙方單位證明(無單位的由戶籍所在地的村、居委會出具證明)領取。

(二)發放辦法:獨生子女的母親年滿五十五周歲時領取;獨生子女的父親年滿六十周歲時領取。

(三)發放渠道:

1、有工作單位的人員,由所在單位發給。

2、在人才交流中心、職業介紹中心存檔的人員,單位委託存檔者,由委託存檔單位發給;個人委託存檔者,由街道辦事處發給。

3、檔案關系在街道辦事處的無業人員,由街道辦事處發給。

4、農村居民,由鄉鎮人民政府發給。

二、退休後獨生子女費發放標准

領取《獨生子女父母腔差光榮證》的夫妻,按規定退休時享受以下優待:

(一)未實行養老保險的國家機關和事業單位職工,各加發退休費標准百分之五的退休金;

(二)企業和實行脊卜養老保險的機關、事業單位職工,2000年2月1日前領取《獨生子女父母光榮證》,在本條例實施後退休的,由其所在單位給予不低於三千元的一次性補助;2000年2月1日及以後領取《獨生子櫻圓穗女父母光榮證》的,由所在單位在領證時為其一次性辦理相當於本人一個月工資額的獨生子女父母補充養老保險。領取《獨生子女父母光榮證》的職工,在獨生子女死亡後不再生育和收養子女的,除享受前款規定的獎勵外,退休時由所在單位給予不低於五千元的一次性補助;其他人員由當地人民政府給予適當幫助。退休時增加的百分之5和這次月增加106元應該不會矛盾。

3. 濟南市企業退休職工獨生子女一次性補貼有何新規定

設區的市上來一年度職工年平均工資的自30%,勞動者因年老或因工、因病致殘,完全喪失勞動能力(或部分喪失勞動能力)而退出工作崗位。2011年1月起,我國對個人提前退休取得的一次性補貼收入,按照「工資、薪金所得」項目徵收個人所得稅。

政府有關方面不斷釋放出延齡退休的政策意向,民意調查顯示,過半受訪者反對延長退休年齡,多數主張按規定年齡退休。

(3)退休職工獨生子女補貼最新政策2015年擴展閱讀:

《中華人民共和國人口與計劃生育法》

第二十七條在國家提倡一對夫妻生育一個子女期間,自願終身只生育一個子女的夫妻,國家發給《獨生子女父母光榮證》。

獲得《獨生子女父母光榮證》的夫妻,按照國家和省、自治區、直轄市有關規定享受獨生子女父母獎勵。

法律、法規或者規章規定給予獲得《獨生子女父母光榮證》的夫妻獎勵的措施中由其所在單位落實的,有關單位應當執行。

獲得《獨生子女父母光榮證》的夫妻,獨生子女發生意外傷殘、死亡的,按照規定獲得扶助。

在國家提倡一對夫妻生育一個子女期間,按照規定應當享受計劃生育家庭老年人獎勵扶助的,繼續享受相關獎勵扶助。

4. 機關事業單位退休中人獨生子女一次性獎勵何時發放

機關事業單位退休"中人"因"並軌"需要,2014年前退休養老金中,根據政策而增發的工資5%計發在養老金待遇里的部分,在"並軌"後的重核發中,不再計入養老金待遇。

2015年,根據人社部統一安排,全國各地區相繼出台了關於機關事業單位退休人員退休後一次性補貼的相關政策文件,將原獨生子女獎勵計入月養老金內改為一次性發放,各地標准不一,四川標準是退前工資x5%x240個月。

這項一次性補貼,一般是在退休"中人」養老金核算方案確定並開始實施中,會發至退休"中人"手中。

但,因這項補貼的資金來源渠道是各地市縣財政,不是省級養老保險統籌,已實施退休"中人"重核發地區,有的市縣已將這項補貼發放到了"中人"手中,有的市縣雖然重核發已開始,但此項補貼仍未發放。四川"中人」重核已兌現,獨生子女一次性補貼有的市縣已發,有的市縣至今仍未發,其因是當地財政資金安排所致。

四川南充市已於2020年12月底巳將這項補貼發到了退休"中人"們手中。

還未得到補貼的地方,退休"中人"可催促退前單位去衡接財政方面,盡快落實。

我是17年退休的「中人」,前段時間我們單位傳閱了機關事業單位退休「中人」相關文件,了解我們17年退休的「中人」的獨生子女一次性獎勵,應該在今年6月份發放。

這個機關事業單位退休人員獨生子女沒基本領不到了!我今年退休的,一分沒有了,好像是工齡超三十年的沒有了,自己很感覺不合理也沒辦法。

記得上世紀80年代的計劃生育政策中,關於機關事業單位獨生子女父母的獎勵,包括兩部分:一是小孩從出生到14周歲期間,每月發給10元的獨生子女補助費,父親和母親各5元,隨工資一起發放。二是獨生子女父母退休後,按退休前基本工資的5%,發給一次性獎勵。但是,具體按幾年或多少個月計算,什麼時候發放,沒有明確。獎勵資金均由地方財政撥付。

這項政策一直延續至今。不過,隨著 社會 經濟發展、工資及退休養老金制度的改革,獨生子女父母獎勵的發放形式和辦法,也與時俱進,有了一定的變化,特別是退休後的一次性獎勵。

2014年9月31日之前退休的人員,獨生子女父母一次性獎勵,是按照退休前月基本工資的5%計算,一並納入退休金總額按月發放。2014年10月1日機關事業單位和企業養老金制度並軌之後退休的「中人」(新人將不存在這個問題),獨生子女父母的一次性獎勵,雖然繼續執行5%,但在計算基數和發放時間上,各地就有了較大差別。

如:有的按2014年9月份基本工資計算,有的仍然按退休前一個月基本工資計算,一次性獎勵數額,兩種情況相差一倍以上。再如:有地方的獨生子女父母退休一次性獎勵,是按照180個月(15年)計算的,理由是參考了國人的平均壽命75歲左右。還有的地方按240個月計算(網友信息),什麼依據尚不清楚。

這里有幾個問題需要說明:

1、無論是並軌前還是並軌後,退休養老金的最高計提標准,都是退休前基本工資的90%。但是,過去還有一項特殊政策,教師和護士凡教護齡滿30年的,退休金按基本工資的100%計發。這個政策現在繼續執行,其中養老金制度並軌後,基本養老金由社保部門發放,缺額的10%將由地方財政補足。

這就出現一個問題,在教師和護士退休人群中,有不少獨生子女父母的退休養老金,要達到105%,超過在職基本工資。從勞動和工資政策方面看,顯然是不合適的。因此,退休養老金的計算,同時在政策上作了限定,即不能超出退休前的基本工資。於是,這部分教師、護士就不能再享受5%的獨生子女獎勵(現在看來,這個規定對部分教護人員是否公平,值得商榷)。

2、關於退休中人獨生子女一次性獎勵何時發放。當然是在退休後才能發放。據目前了解的情況,機關事業單位,有的在退休後2 3個月或當年內就能兌現;有的需要等到第二年才能發放,因為牽涉到年度財政預算問題,要等到年底前本轄區本年度退休人員和所需資金統計出來、列入下年度財政預算審批後,方可兌現;還有的可能需要更長的時間。

3、由於退休後的獨生子女一次性獎勵屬於地方財政負擔,各省市地區、各縣市區經濟發展和財政狀況存在較大差別,因而在計算標准、發放辦法和時間上,不可能做到統一。具體還要看當地政策和實際情況,對此應當正確看待。

這個何時發放應該各地的情況不一樣,我是2019年10月正式退休,獨生子女一次性獎勵補貼大概在2020年六月份到帳的。

我是20o8年退休的,從沒有發放過什麼獨生子女費,每月只是工資。若國家在這方面給退休人員考慮獨子費的話,表示忠心感謝!我個人建議:獨子費與工資無關,人人平等。年底持有效證件在當地計生委領,多少由國家制定政策

機關事業單位退休中人獨生子女一次性獎勵何時發放?對於獨生子女的獎勵政策,在人口與計劃生育法第四章中有明確的規定。計劃生育法規定的獎勵政策,分為符合計劃生育規定的獎勵政策和獨生子女父母的獎勵政策兩個大類。下面和大家分享我的個人觀點:

第一,符合計劃生育政策的獎勵政策。

對符合國家計劃生育政策的獎勵政策,稱為計劃生育的獎勵政策,這些獎勵政策包括合法生育二胎的人員。這些獎勵措施包括符合法律、法規規定生育子女的夫妻,可以獲得延長生育假的獎勵或者其他福利待遇;婦女懷孕、生育和哺乳期間,按照國家有關規定享受特殊勞動保護並可以獲得幫助和補償;公民實行計劃生育手術,享受國家規定的休假;地方人民政府可以給予獎勵等內容。

第二,獨生子女父母的獎勵政策。

獨生子女父母的獎勵政策和計劃生育的獎勵政策是完全不同的兩個內容,主要是指在國家提倡一對夫婦只生一個孩子期間,獲得《獨生子女父母光榮證》的夫妻,按照國家和省、自治區、直轄市有關規定享受獨生子女父母獎勵。獎勵政策如果屬於單位落實的,落實的主體就是由單位負責,有關單位應當執行;獲得《獨生子女父母光榮證》的夫妻,獨生子女發生意外傷殘、死亡的,按照規定獲得扶助;在國家提倡一對夫妻生育一個子女期間,按照規定應當享受計劃生育家庭老年人獎勵扶助的,繼續享受相關獎勵扶助;獎勵措施由省級行政單位制定具體實施辦法。

第三,機關事業單位退休中人的獨生子女一次性獎勵何時發放?

在獨生子女父母的獎勵也分為兩個大類。

一是在職時的獎勵。 就是用人單位每月對獨生子女父母進行獎勵,很多地方執行的都是每月補助5元,在發工資時一並計發,計發到孩子年滿14周歲為止。當年我在機關工作時,也是享受了這個政策的。目前凡是取得獨生子女證,孩子沒有滿14周歲的,很多單位也還在發,只是現在5元錢和80年代的5元錢是完全不同的兩個概念。這個獎勵機關事業單位工作人員是由財政撥發,企業是由企業自己解決。

二是一次性獎勵。 對於一次性獎勵,並不是所有地方都會有,即使有各地的規定也不是不相同的,在這些規定中,獎勵的范圍也不是針對某一個特殊的群體,比如機關事業單位一個標准,企業職工一個標准,而是所有符合要求的獨生子女父母,在同一個地區都是按照同一種標准進行獎勵。對於退休中人中獨生子女父母的家庭,有的地方是體現在的養老金的計算中,不存在還要補發的問題。

比如四川的規定是持有獨生子女證的職工,退休時可按繳費年限年滿一年增發本人指數化月平均繳費工資0.1%的養老金。比如繳費10年增發的比例就是1%,繳費30年增發的比例就是3%,作為養老金的增發項目這是不封頂的,屬於基礎養老金一個部分終身領取。企業職工是如此,機關事業單位退休中人也是如此,不存在在退休後還要補發的問題。

再比如江蘇省《人口與計劃生育條例》第三十條規定,持《獨生子女父母光榮證》的職工,在辦理退休手續後,可以按照其退休前月工資的百分之五每月增發退休金,也可以由所在單位給予一次性獎勵或者為其辦理補充養老保險。江蘇的獎勵政策也是增發養老金。除了四川、江蘇等地方以外,有的地方是規定在辦理退休時給予一次性獎勵,對於這種一次性獎勵很多地方都是領取養老金時一次性補發到位,也不存在機關事業單位退休中人什麼時候補發的問題。

綜上所述,由於各地對獨生子女父母退休時獨身子女補貼政策存在比較大的差異,地區不同具體規定也不同,有的是退休時一次性補貼的方式,有的是按照增發養老金的方式。不管哪種方式,在同一個地區都是所有的獨身子女父母獎勵標准都一樣,不會分為機關事業單位工作人員或是企業職工,都是在辦理退休時一同計發。只有那些是由單位負責計發獨生子女父母補貼或是獎勵的地區,機關事業單位退休中人的獨生子女一次性獎勵才會由所在單位補發。

我的回答能讓你多領幾十萬!!

具體操作過程中,第一種就是題主所說的一次性獎勵,一般一次性發放2000元左右,有多有少,要根據職業價格或職稱、工齡進行核算!

還有一種合算的方式,就是按照基本工資的5%作為獎勵,一般正科級為200-300元每月,按月發放或者每年發放。通常由你退休時所在的單位按原渠道解決,也就是退休單位給你發放。按照退休退休金上漲和30年計算,總共有十幾萬,個別人可能拿到20萬以上!

現在好像只有機關事業單位退休人員才有,企業退休的或者靈活就業退休人員好像還沒有,有知道企業退休的有嗎?


中人的獨生子女一次性獎勵,有嗎?從沒聽說過有這樣的獎勵。難道我這里不屬於中華大地,不能享受獨生子女父母一次性獎勵政策!!!

各地不大一樣。我是在退休半年以後得到的,一次性3000元。坐標河北石家莊。據我所知,山東省的多一些,近一萬元。

5. 為什麼2015年起取消退休金5%獨生子女父母補貼

因為換了新的退休政策,桂人社發〔2015〕30號文件規定:2014年10月至實際操作養老保險個人繳費前退休的人員,其在職期間按新標准計算其2014 年10 月至退休當月的增資;執行退休待遇後至實際操作養老保險個人繳費前的退休待遇。

根據桂人社發〔2015〕47 號文件精神,暫按2014 年9 月30 日前同等條件退休人員待遇執行。

即:基本退休費以其2014 年9月所任職務、級別(崗位、薪級)對應的調標前的職務工資、級別工資(崗位工資、薪級工資)和應計入退休費計發基數的津貼補貼項目之和為基數,按實際工作年限對應的基本退休費計發比例計發,不再考慮其他提高基本離退休費計發比例因素。

生活補貼按其2014 年9 月30 日所任職務對應的退休人員生活補貼標准執行,同時按2014 年9 月30 日前相同職務退休人員增加退休費。,不再考慮其他提高基本離退休費計發比例因素。

(5)退休職工獨生子女補貼最新政策2015年擴展閱讀

2014年以來,不少省區市的地方人大在修訂「計生條例」時增加了「單獨」可以生育二胎的條款。作為最後一個放開「雙獨二胎」的省份,河南省在修訂後的《人口與計劃生育條例》中規定:批准生育的簽訂計劃生育合同書,退回《獨生子女父母光榮證》和已領取的獨生子女父母獎勵費和其他獎勵,發給生育證。

然而對比國家的相關規定,河南的「退費」規定明顯「打架」。在《國家衛生計生委關於貫徹落實〈中共中央國務院關於調整完善生育政策的意見〉的通知》第四條,可以找到明確要求:「單獨夫婦申請再生育的,應當注銷其《獨生子女父母光榮證》,停止繼續享受獨生子女父母獎勵優惠待遇,此前已經享受的不再退還。」

河南省衛計委相關人員回應稱,國家衛計委的通知,是面向全國、全局的指導性意見,而每個省份情況不同。

「二孩先退獨生子女費」的規定,並非河南獨有。按照山東省衛計委的相關政策,符合二孩政策的夫妻,在辦理生育證時,此前已經享受的獨生子女費不再收回,但要求退還自2014年7月政策落地至發放生育證期間的獨生子女父母獎勵費。

6. 企業退休獨生子女費怎樣領取

法律分析:退休後的獨生子女補貼領取如下:1、獨生子女的母親年滿五十五周歲時領取;2、獨生子女的父親年滿六十周歲時領取。領取條件包括:獨生子女父母憑《光榮證》《結婚證》或《離婚證》和雙方單位證明無單位的由戶籍所在地的村、居委會出具證明領取。領取《獨生子女父母光榮證》的夫妻,按規定退休時享受以下優待:1、末實行養老保險的國家機關和事業單位職工各加發退休費標准百分之五的退休金;2.企業和實行養老保險的機關、事業單位職工2000年2月1日前領取《獨生子女父母光榮證》,在本條例實施後退休的,由其所在單位給予不低千三千元的一次的補助;2000年2月1日及以後領取《獨生子女父母光榮證》的,由所在單位在領證時為其一次性辦理相當千本人一個月工資額的獨生子女父母補充養老保險。領取《獨生子女父母光榮證》的職工,在獨生子女死亡後不再生育和收養子女的,除享受前款規定的獎勵外,退休時由所在單位給予不低於五千元的一次性補助;其他人員由當地人民政府給予適當幫助。

法律依據:《中華人民共和國人口與計劃生育法》

第九條 國務院編制人口發展規劃,並將其納入國民經濟和社會發展計劃。縣級以上地方各級人民政府根據全國人口發展規劃以及上一級人民政府人口發展規劃,結合當地實際情況編制本行政區域的人口發展規劃,並將其納入國民經濟和社會發展計劃。

第十三條 衛生健康、教育、科技、文化、民政、新聞出版、廣播電視等部門應當組織開展人口與計劃生育宣傳教育。大眾傳媒負有開展人口與計劃生育的社會公益性宣傳的義務。學校應當在學生中,以符合受教育者特徵的適當方式,有計劃地開展生理衛生教育、青春期教育或者性健康教育。

7. 安徽獨生子女960元補貼政策


獨生子女的補助需要什麼要求(具備條件)?獨蟲子女家庭補助其父母必須具備以下條件:
①:2015年12月31日前,已申請「獨生子女戶」,並經所在地「衛計委」批准,發「獨生子女證」的家庭。
②:2015年12月31日前,家中只生育一個子女,或未生養,從民政部門抱養一個子女,並領「獨生子女」證的家庭。
③:農村居民2015年12月31日前,已生二胎,都是女孩,並響應號召,不在生育「結扎」的「雙女戶」並領證的。
以上都具備「獨生子女」補貼
其補貼一:
其子女從出生到16歲,每年每月都有(2010年前男5/月,女6元/月保健費補貼)每月20元/月保健費,有單位的在父母雙方單位領,無單位的和農村戶在所在地社區、村委一年一領;都有,這是國家「計劃生育政策」立法獎勵。
其補貼二:
父母是國家公務員、事業單位的幹部職工,在退休時有5%的增資;隨月工資發放,終身享受。
其補貼三:
父母是企業工人進入社保的,等辦理退休手續後;可到所在地社區申請一次性補貼獎勵,每人2000元。
其補貼四:
農村獨生子女戶,父母60歲後,每人每年領取「獨生子女」補貼960元;農村「雙女戶」每人每年補貼1200元。
其補貼新政:見下(我地已在摸底登記,請你們仔細閱讀,可放大)這項新政策已將農村獨生戶,雙女戶的年齡補貼提前幾年,請農村的父母對照條件,仔細閱讀;這也是我地(安徽宣城市剛執行的新補貼政策)請放心,這是真的政策;不是忽悠大家,良心人、說良心話、做良心事;把國家的好政策及時分享給廣大讀者,請大家耐心等待當地新政出台公布!
謝謝!歡迎討論,或發表個人見解!一、獨生子女父母每人每月20元,發到子女滿18周歲
對2016年1月1日前,自願終身只生育一個子女,已領取《獨生子女父母光榮證》的夫妻,從發證之月起至子女滿十八周歲止,獎給獨生子女父母每人每月獎勵費20元以上。

二、獨生子女和雙女戶老人,每人每年960元獎勵!
對農村年滿60周歲的獨生子女和計生雙女戶父母,給予每人每年不低於960元獎勵扶助金。

三、子女殘疾或死亡,給予父母扶助金每戶每月1220元
對女方年滿49周歲,獨生子女三級以上殘疾、死亡的夫妻,分別給予每人每月540元、680元的特別扶助金;女方年齡在48周歲以下的,給予每人每月100元的生育關懷撫慰金。


四、獨生子女死亡無自理能力的,享受五保戶待遇
對獨生子女死亡的夫妻失去生活自理能力的,參照農村五保老人管理體制、供養辦法和標准給予生活照顧和物質幫助。

五、獨生子女戶和雙女戶,政府出錢補貼養老保險和新農合
對參加城鄉居民社會養老保險、新型農村合作醫療保險的獨生子女父母和計劃生育雙女父母,當地人民政府應當給予適當補貼。

六、農村困難家庭寄宿有補助,小學4月每天,初中5元每天
對家庭經濟困難寄宿生補助生活費標准為:小學生4元/天,初中生5元/天;

七、農村義務教育,連教科書都免費了
農村義務教育階段全面免除學費、雜費、免費提供教科書、校服費、保險費、體檢防疫、存車費、飲水費等項目一律取消;
更多內容敬請關注農地圈微信公號:quandier,三十萬新農人聚集的活躍社群
東方花雪

2018年度的計劃生育獎扶、特扶工作開始基本都已經開始受理了,符合條件的群眾都可以去戶口所在地的村(居)申請辦理。申請對象、辦理時間地點及發放標准都在這里!
農村部分計劃生育家庭獎勵扶助政策:下列人員不屬於獎勵扶助對象:


發放標准
符合條件的對象發給每人每年獎勵扶助金960元,直至亡故為止。
計劃生育家庭特別扶助政策發放標准


國家為了照顧農村的獨生子女家庭,實行了相關的補帖政策。具體要求是夫妻雙方都是農村戶口,承諾一生只生育一個子女,並按要求拿到了獨生子女證,實行了以下的補帖政策:1是獨生子女專項獎勵。夫妻雙方每人每年領取補帖60元,直到子女18周歲為止。2是計劃生育養老補助。凡符合相關條件辦有獨生子女證的農村家庭,父母年滿60周歲之後領取專項養老金每人每年960元的補帖。3是傷殘補帖。獨生子女的父母如果傷殘,可以領取傷殘補帖每人每年270元。4是死亡補助金。獨生子女父母任何一方因故死亡,可以領取死亡補助金360元。2018年新政策規定,獨生子女的農村家庭,最高可領補帖1000元以上。隨著國家經濟的不斷發展,未來的補帖還會水漲船高,給獨生孑女農村家庭帶來更多的優惠政策!
獨生子女補助有什麼要求?
很簡單只有一個條件就是獨生子女父母申領了《獨生子女父母光榮證》,
從獲得《獨生子女父母光榮證》的那一刻起,就能按照國家和省、自治區、直轄市有關規定享受獨生子女父母獎勵。
有了獨生子女證,我們該去哪裡領取獨生子女補貼呢,根據獨生子女補助的內容,獨生子女父母的工作性質的不同、戶口的區別,領取獨生子女補貼分成以下幾種情況。

1、獨生子女父母獎勵金。從取得《獨生子女父母光榮證》之月起至子女14周歲止,有的地方是16周歲或者18周歲。
獨生子女父母獎勵費按照下列辦法支付:父母是公務員、事業單位人員、國企職工由單位支付;私人企業員工,無用人單位的靈活就業人員,由其戶籍所在地的鎮(鄉)政府、街道辦事處支付。

2、獨生子女一次性補貼。獨生子父母,女方年滿55周歲,男年滿60周歲時可以領取一次性補貼。有的地方規定的是在女方年滿49周歲夫妻雙方可以一次性領取。
一次性獎勵由工作單位發放,沒有正式工作單位的由其戶籍所在地的區、縣政府給予一次性計劃生育獎勵費。

3、增發退休金或養老金。職工未參加城鎮職工基本養老保險的,退休後增發百分之五的退休金;職工參加城鎮職工基本養老保險的,退休後按照基本養老保險有關規定增發基本養老金。

4、農村獨生子女父母養老補助。農村的獨生子女家庭父母的養老是一個大問題,不少獨生子女已經結婚生子,除了贍養父母,還要照顧家庭,生活壓力不小。所以國家針對農村的獨生子女父母還有養老補貼。
需注意事項:

1、2015年12月31日之後全面二孩政策是時候,只生育一個小孩不再辦理獨生子女證,同時不再享受獨生子女補貼。

2、辦理獨生子女證是有時間限制的,要求在孩子14周歲以前,母親年齡在49周歲以下才能辦理。

3、獨生子女證損毀、丟失的,可以申請補辦,但是只能回原辦理地補辦。
不過對於獨生子女補貼的標准各地不一,需要自己去社區咨詢,但是一定要記住是憑證領取。
我是有獨生子女證的退休職工,女兒二十四歲了,我五十歲退休,每月80元,按月打到社保卡上。
請問現在是一個孩孑已十五歲以前沒有辦獨生子女證,現在可以辦嗎?
2015年12月31日前生育一個子女,領取獨生子女光榮證,每年120元獨生子女保健費直至子女滿18周歲,並且可以領一次性獎勵金1000元或2000元(只有農村家庭有),2000元標準的是2015年12月31日前符合生育二孩,而放棄生育的情況。這個需要到當地計生部門填寫申報表,遞交材料。夫婦雙方年滿55周歲,可以領取廣西區計劃生育獎扶金720元每人每年直至60周歲。年滿60周歲則領取國家獎扶金1440元每人每年(誰到年齡誰先辦),領取獎扶金,需到當地計生部門填寫申請表,遞交材料。
法律依據
根據我國計劃生育法的規定,國家提倡夫妻雙方生育一個子女,對於獨生子女家庭也會有一些獎勵的政策,國家一般都會給獨生子女的家庭頒發獨生子女父母光榮證,只要辦理了獨生子女光榮證的父母每年都可以領取到至少60元以上的補助,這個補助金是直到子女18周歲即止。獨生子女的父母只要年滿59歲,國家就會給予每年960元的補助,這個補貼是要審核批準的;還有獨生子女的父母是國企工人,退休金就會額外加發百分之五;針對農村獨生子女家庭,父母在購買新農保的時候必定會給予補助,有些時候還有可能得到免費住所。

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