㈠ 企業退休返聘人員可以參加工傷保險嗎
法律分析：企業退休返聘人員不可以參加工傷保險。返聘人員不具有《勞動法》中規定的勞動者身份，他和用人單位簽訂的是勞務合同，而不是勞動合同。參加工傷保險的只能是企業、事業單位、社會團體、民辦非企業單位、基金會、律師事務所、會計師事務所等組織的職工和個體工商戶的僱工。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第三十三條 職工應當參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費。
第三十四條 國家根據不同行業的工傷風險程度確定行業的差別費率，並根據使用工傷保險基金、工傷發生率等情況在每個行業內確定費率檔次。行業差別費率和行業內費率檔次由國務院社會保險行政部門制定，報國務院批准後公布施行。
社會保險經辦機構根據用人單位使用工傷保險基金、工傷發生率和所屬行業費率檔次等情況，確定用人單位繳費費率。
㈡ 退休後返聘工傷保險要怎麼交
退休後返聘，用人單位不需要繳納工傷保險費。用人單位與勞動者存在勞動關系是用人單位繳納工傷保險費的前提，而用人單位與其招用的已經依法享受養老保險待遇或者領取退休金的人員之間為勞務關系。用人單位應當按照本單位職工工資總額，根據社會保險經辦機構確定的費率繳納工傷保險費。
【法律依據】
《最高人民法院關於審理勞動爭議案件適用法律問題的解釋（一）》第三十二條
用人單位與其招用的已經依法享受養老保險待遇或者領取退休金的人員發生用工爭議而提起訴訟的，人民法院應當按勞務關系處理。
企業停薪留職人員、未達到法定退休年齡的內退人員、下崗待崗人員以及企業經營性停產放長假人員，因與新的用人單位發生用工爭議而提起訴訟的，人民法院應當按勞動關系處理。
㈢ 退休返聘人員繳納工傷保險
保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。
只要與公司簽訂勞務合同，就必回須繳納工傷保險，這個跟答是否返聘無關。
法律：「中華人民共和國境內的各類企業、有僱工的個體工商戶（以下稱用人單位）應當依照本條例規定參加工傷保險，為本單位全部職工或者僱工（以下稱職工）繳納工傷保險費。」和該條第二款：「中華人民共和國境內的各類企業的職工和個體工商戶的僱工，均有依照本條例的規定享受工傷保險待遇的權利。」的規定，該現代建築材料公司應當為本單位全部職工繳納工傷保險費職工。職工只要與工作的企業建立了勞動關系，包括事實勞動關系，發生符合條例規定的工傷認定情形就應當認定為工傷，並享受規定的工傷保險待遇。至於受雇的職工是否為退休返聘人員，與工傷保險范圍無關。
㈣ 退休人員返聘能買工傷保險嗎
法律分析：企業退休返聘人員不可以參加工傷保險。返聘人員不具有《勞動法》中規定的勞動者身份，他和用人單位簽訂的是勞務合同，而不是勞動合同。參加工傷保險的只能是企業、事業單位、社會團體、民辦非企業單位、基金會、律師事務所、會計師事務所等組織的職工和個體工商戶的僱工。
法律依據：《工傷保險條例》 第二條 中華人民共和國境內的企業、事業單位、社會團體、民辦非企業單位、基金會、律師事務所、會計師事務所等組織和有僱工的個體工商戶(以下稱用人單位)應當依照本條例規定參加工傷保險，為本單位全部職工或者僱工（以下稱職工）繳納工傷保險費。
中華人民共和國境內的企業、事業單位、社會團體、民辦非企業單位、基金會、律師事務所、會計師事務所等組織的職工和個體工商戶的僱工，均有依照本條例的規定享受工傷保險待遇的權利。
㈤ 退休返聘人員是否享受工傷保險待遇
法律分析：要具有勞動能力，就都具備勞動法律關系的主體資格。自然一視同仁，一樣享有同等的勞動保護權利和工傷保險待遇，而不能因老人超過退休年齡而予以剝奪。如果發生符合條例規定的工傷認定情形就應當認定為工傷，並享受規定的工傷保險待遇。
返聘員工出現工傷的，雖然在法律上沒有相關的法律規定。但根據規定，退(離)休人員無法辦理養老、醫療、失業、生育四險，但可以辦理工傷保險的規定，在用工實踐中，一旦返聘員工在提供勞務時受傷，可以享受工傷保險待遇。
法律依據：《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》 第十一條 雇員在從事僱傭活動中遭受人身損害，僱主應當承擔賠償責任。僱傭關系以外的第三人造成雇員人身損害的，賠償權利人可以請求第三人承擔賠償責任，也可以請求僱主承擔賠償責任。僱主承擔賠償責任後，可以向第三人追償。
雇員在從事僱傭活動中因安全生產事故遭受人身損害，發包人、分包人知道或者應當知道接受發包或者分包業務的僱主沒有相應資質或者安全生產條件的，應當與僱主承擔連帶賠償責任。
㈥ 閫浼戣繑鑱樺伐浼ゆ湁璧斿悧錛
閫浼戝悗榪旇仒宸ヤ綔鍙戠敓宸ヤ激錛屽彲浠ユ牴鎹銆婂姵鍔ㄤ繚闄╂潯渚嬨嬭繘琛岃禂鍋褲傚叿浣撹禂鍋挎爣鍑嗗拰嫻佺▼闇緇撳悎褰撳湴瀹為檯鎯呭喌榪涜屽挩璇㈠拰鐢蟲姤銆
鏍規嵁銆婂姵鍔ㄤ繚闄╂潯渚嬨嬶紝閫浼戝悗榪旇仒宸ヤ綔鍙戠敓宸ヤ激錛屽簲褰撲緷娉曚韓鍙楀伐浼や繚闄╁緟閬囥傚叿浣撹禂鍋挎爣鍑嗘牴鎹褰撳湴瀹為檯鎯呭喌鑰屽紓錛屼竴鑸鍖呮嫭宸ヤ激鍖葷枟璐廣佸伐浼ゆ姢鐞嗚垂銆佸伐浼や激孌嬫觸璐淬佷竴嬈℃у伐浜¤ˉ鍔╅噾絳夋柟闈銆傛祦紼嬩笂錛岄渶瑕佸強鏃跺悜鐢ㄤ漢鍗曚綅鎴栬呯ぞ淇濋儴闂ㄦ彁鍑哄伐浼よゅ畾鐢寵鳳紝騫舵帴鍙楀尰闄㈣瘖鏂鍜岃瘎浼般傜粡榪囪ゅ畾鍚庯紝鍙浠ヨ幏寰楃浉搴旂殑璧斿伩寰呴亣銆傞渶瑕佹敞鎰忕殑鏄錛岄浼戣繑鑱樺伐浣滃彂鐢熷伐浼ょ殑璧斿伩鏍囧噯騫墮潪鍏ㄩ儴鐢變紒涓氭壙鎷咃紝鑰屾槸鐢變紒涓氬拰紺句細淇濋櫓鍩洪噾鍏卞悓鎵挎媴銆傚洜姝わ紝鍏蜂綋璧斿伩鏍囧噯鍜屾祦紼嬮渶緇撳悎褰撳湴瀹為檯鎯呭喌榪涜屽挩璇㈠拰鐢蟲姤銆
閫浼戣繑鑱樺伐浣滀腑鍙戠敓宸ヤ激鏃跺備綍鐢蟲姤璧斿伩錛熷湪閫浼戣繑鑱樺伐浣滀腑鍙戠敓宸ヤ激鏃跺簲鍙婃椂鍚戠敤浜哄崟浣嶆垨鑰呯ぞ淇濋儴闂ㄦ彁鍑哄伐浼よゅ畾鐢寵鳳紝騫舵帴鍙楀尰闄㈣瘖鏂鍜岃瘎浼般傜粡榪囪ゅ畾鍚庯紝鍙浠ヨ幏寰楃浉搴旂殑璧斿伩寰呴亣銆傚叿浣撴祦紼嬮渶緇撳悎褰撳湴瀹為檯鎯呭喌鍜ㄨ㈢浉鍏抽儴闂ㄣ
閫浼戝悗榪旇仒宸ヤ綔鍙戠敓宸ヤ激鏄鍚︽湁璧斿伩鏍囧噯鍜屾祦紼嬫槸寰堝氫漢鎵鍏沖績鐨勯棶棰樸傛牴鎹銆婂姵鍔ㄤ繚闄╂潯渚嬨嬶紝鍏鋒湁涓瀹氱殑璧斿伩鏍囧噯鍜屾祦紼嬶紝浣嗛渶緇撳悎褰撳湴瀹為檯鎯呭喌榪涜屽挩璇㈠拰鐢蟲姤銆傚傛灉鍙戠敓宸ヤ激錛屽緩璁鍙婃椂鍚戠敤浜哄崟浣嶆垨鑰呯ぞ淇濋儴闂ㄧ敵鎶ワ紝騫剁Н鏋侀厤鍚堢浉鍏抽儴闂ㄧ殑璇婃柇鍜岃瘎浼幫紝浜夊彇鑾峰緱搴旀湁鐨勬潈鐩娿
銆愭硶寰嬩緷鎹銆戱細
銆婃渶楂樹漢姘戞硶闄㈠叧浜庡＄悊浜鴻韓鎹熷寵禂鍋挎堜歡閫傜敤娉曞緥鑻ュ共闂棰樼殑瑙ｉ噴銆嬬鍏鏉 鍖葷枟璐規牴鎹鍖葷枟鏈烘瀯鍑哄叿鐨勫尰鑽璐廣佷綇闄㈣垂絳夋敹嬈懼嚟璇侊紝緇撳悎鐥呭巻鍜岃瘖鏂璇佹槑絳夌浉鍏寵瘉鎹紜瀹氥傝禂鍋誇箟鍔′漢瀵規不鐤楃殑蹇呰佹у拰鍚堢悊鎬ф湁寮傝鐨勶紝搴斿綋鎵挎媴鐩稿簲鐨勪婦璇佽矗浠匯傚尰鐤楄垂鐨勮禂鍋挎暟棰濓紝鎸夌収涓瀹℃硶搴杈╄虹粓緇撳墠瀹為檯鍙戠敓鐨勬暟棰濈『瀹氥傚櫒瀹樺姛鑳芥仮澶嶈緇冩墍蹇呰佺殑搴峰嶈垂銆侀傚綋鐨勬暣瀹硅垂浠ュ強鍏朵粬鍚庣畫娌葷枟璐癸紝璧斿伩鏉冨埄浜哄彲浠ュ緟瀹為檯鍙戠敓鍚庡彟琛岃搗璇夈備絾鏍規嵁鍖葷枟璇佹槑鎴栬呴壌瀹氱粨璁虹『瀹氬繀鐒跺彂鐢熺殑璐圭敤錛屽彲浠ヤ笌宸茬粡鍙戠敓鐨勫尰鐤楄垂涓騫朵簣浠ヨ禂鍋褲