下崗職工退休有滯納金怎麼辦

① 養老保險滯納金是怎麼計算的

累計中斷繳費3年及以上的，按照雙基數補繳，可以理解為滯納金，中斷1年的話不用按照雙回基數補繳，正常補答繳即可。

按照相關政策規定，養老保險產生欠費後，系統會自動生成滯納金。如為低保、殘疾等特殊群體，符合滯納金減免條件的，可享受減免。

(1)下崗職工退休有滯納金怎麼辦擴展閱讀

基本養老保險費由企業和職工個人共同負擔：企業按本企業職工上年度月平均工資總額的一定比例繳納，職工個人按本人上年度月平均工資收入的一定比例繳納（一般為8%）。

城鎮個體工商戶、靈活就業人員和國有企業下崗職工以個人身份參加基本養老保險的，以所在省上年度社會平均工資為繳費基數，按20%的比例繳納基本養老保險費。

② 到了退休年齡補繳社保的滯納金是公司承擔還是個人

補繳社保滯納金不是個人承擔的，是用人單位承擔的。
補繳社保滯納金是用人單位沒有按時足額繳納社會保險費導致的，與員工個人沒有關系，個人不需要承擔補繳社保的滯納金。
滯納金是社枝缺唯保費徵收機構責令用人單位限期補繳社保費用繳納加收的費用，只能是用人單位承擔滯納金。用人單位繳納社會保險是一種強制性義務，用人單位必須及時足額為員工繳納社保費用，用人單位沒有及時補繳社保費用產生的滯納金應該是用人單位承擔。
如果斷繳之後補交，是需要繳納滯納金的。用人單位未按時足額繳納社會保險費的，自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金。《社會保險費申報繳納管理暫行辦法》（1999年勞動部令第2號）規定：繳費單位應當在每月5日前，向社保經辦機構辦理繳費申報。社保經辦機構需即時審核，對不能即審核的，應當自收到繳費單位申報表和有關資料之日起，在最長不超過2日內審核完畢。繳費單位在社保經辦機構核准其繳費申報後3日內繳納社會保險費，未及時、足額繳納社保費的，社保經辦機構向其發出《催繳通知書》，拒不執行的，勞動保障行政部門下達《限期改正指令書》，逾期不繳納的，加收滯納金。
養老保險金是指職工因在一個企業工作到一定年限，不願繼續任職或因年老體猛培衰、工殘事故導致永久喪失勞動能力時，企業為保證其老有所養而付給的年金或一次付清所得金。其來源是由職工所在企業以及職工在職時按一定比例共同交納的，並由勞動行政主管部門所屬的扮舉社會保險與專門機構管理。
法律依據
《中華人民共和國社會保險法》第八十六條用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費徵收機構責令限期繳納或者補足，並自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關行政部門處欠繳數額一倍以上三倍以下的罰款。

③ 山西大同市集休企因停產沒有給職工交養老保險如今退休產生滯納金怎麼辦

一、補繳辦法

（一）關於單位及職工

1、已參保單位及職工申報基數後形成的2016年12月31日前的欠費，按照原申報的繳費基數和同期繳費比例補繳，並按規定收取滯納金。未參保單位及職工、已參保單位中未參保職工未申報或者未足額申報繳費基數形成的2016年12月31日前的欠費，以職工歷年實際工資核定繳費基數，按同期繳費比例補繳，並按規定收取滯納金。

2、所有單位及職工2017年1月1日後欠繳的養老保險費，以職工實際工資核定繳費基數，按同期繳費比例補繳，同時，按規定收取滯納金。

已參保靈活就業人員2017年1月1日後中斷的繳費，不再補繳。

二、待遇計發

（一）有單位的參保職工，繼續執行我省原有規定確定退休年齡。原按湘勞社政字〔2006〕5號和湘勞社政字〔2016〕13號以及湘政辦發〔2009〕4號、湘政辦發〔2011〕12號等已有文件規定參加了企業職工養老保險的人員，退休年齡仍按原政策規定執行。

（二）參保人員2016年12月31日已達到退休年齡、補繳後累計年限不滿15年的，可按補繳時上年度全省在崗職工月平均工資的60%或者100%、以20%的比例一次性繳費至15年；也可以逐年繳納至滿15年。2017年1月1日後達到退休年齡的、補繳後累計繳費不滿15年的，統一按照《社會保險法》相關規定逐年延長繳費年限至滿15年；其中社會保險法實施前參保、延長5年後仍不足15年的，可以一次性繳費至滿15年，繳費基數為辦理一次性補繳手續時上年度全省在崗職工月平均工資的60%或者100%，比例為20%。一次性繳納期間的個賬戶記賬比例，統一為8%。

（三）參保人員達到國家和省規定的領取基本養老金條件的，按全省統一的基本養老金計發辦法計算基本養老金。補繳、一次性繳費或者延繳至累計費年限滿15年的人員，基本養老金標准計算時點為繳滿15年的時間，由社保經辦機構按規定程序發放。本通知實施前已辦理完領取基本養老金手續的人員，不再辦理補繳。

④ 養老保險滯納金怎麼算

法律分析：
1、超過期限需補繳滯納金和利息
社保斷繳超過一定的時間期限，是需要繳納滯納金和利息的，按照現行規定，公司欠繳的社會保險費，自欠繳之日起至用人單位申報補繳成功的前一日止，每天加收萬分之五的滯納金。滯納金計算公式：每月應繳社會保險費某欠繳天數某萬分之五納金。當然，在實際執行中，滯納金一般都針對參保單位未按時繳費來收取的，個體參保的一般沒有徵收滯納金，但是，如果個人參保人跨年度欠費，那就必須補繳滯納金。
2、45歲之前沒有繳納記錄的不允許一次性補繳
2018年1月1日以後達到60周歲，且未參保繳費的居民，不再發放老年人生活補助，年滿45歲周歲不滿60周，歲且未參保繳費的居民，不再允許一次性躉繳15年的養老保險費，即意味著在45歲之前，必須有社保繳納記錄，否則是不允許一次性補繳的。
3、三類人可進行養老保險一次性補繳
本地戶籍，並在1961年至1982年期間下鄉的知青地戶籍，曾經參加過職工養老保險的大齡人員(男年滿65周歲、女年滿60周歲)地城鎮戶籍，曾經與國有企業或縣級、鎮級集體企業建立勞動關系，並已在2010年12月31日前達到退休年齡。
4、2018年補繳社保怎麼補
其實針對不同的交費人群，補交社保的方式是不大相同的，主要有兩類人：有工作單位的人和靈活就業的人，我們來逐一攻破：
(1)自行辦理：關於自由職業者，說的通俗點為「沒有工作單位的群體」，則可以用靈活就業的方式進行參保，需要到戶籍所在地的社保部門辦理社保登記手續。
(2)單位交納：單位職工2018年補繳社保怎麼補呢，其實完全可以參考2018年職工補繳社保新政策，也就是說職工與用人單位解除或終止勞動關系後，以個人身份繼續參加參保即可。
5、需要交納多少錢以2018年職工補繳社保新政策來看，不同的地域，補交的政策是不同的，以湖南為例，2018年的新補交方式是這樣的：依據2016年12月31日於2017年1月1日作為分界線，實際細則如下：
如果劉大爺是2016年12月31日前退休，已經達到了退休年紀，但是並沒有交滿15年，可以針對兩個檔次進行繳納社保費用，分別是60%或100%，按照20%的比例交滿15年就可以了。

法律依據：
《中華人民共和國社會保險法》 第六十四條 社會保險基金包括基本養老保險基金、基本醫療保險基金、工傷保險基金、失業保險基金和生育保險基金。除基本醫療保險基金與生育保險基金合並建賬及核算外，其他各項社會保險基金按照社會保險險種分別建賬，分賬核算。社會保險基金執行國家統一的會計制度。社會保險基金專款專用，任何組織和個人不得侵佔或者挪用。 基本養老保險基金逐步實行全國統籌,其他社會保險基金逐步實行省級統籌，具體時間、步驟由國務院規定。