2018四川退休人員去世待遇

❶ 按照社保法的規定，四川省企業退休人員死亡後家屬可以領到多少錢

依照公司養老保險要求辦了退休手續工作的人員死亡以後，大體上還是按照企業員工非因工死亡待遇的規范去執行，針對在崗職工而言歸屬於非因工死亡，包含患病身亡；針對退休職工而言通常是患病身亡或者意外傷亡。因為企業退休職工職工因病死亡工資待遇是通過統籌區開展所規定的，因此全國各地標準的不完全一樣。那樣四川的企業退休職工因病死亡之後，可以領什麼錢，能領取需要多少錢？

關於能領取要多少錢，這一應該根據身亡當初上一年度員工月平均收入、個人的養老服務金水平來來計算。例如張大爺在今年的七月份身亡，依照四川發布的數據統計，2020年四川省城區在崗職工年平均工資為54425元，每月為4535.42元，安葬費是4個月的上一年度員工月平均收入，便是18141.68元。

一次性撫恤金是自己8個月的養老保險金，倘若自已的養老保險金每月5000元，那樣一次性撫恤金便是40000元，這兩項總計是58141.68元，假如養老保險金每月僅有3000元，那樣慰問金便是24000元，二項總計42141.68元。慰問金是與自己的養老保險金相關聯的，養老保險金越大家屬的一次性撫恤金就更高一些。對於社會養老保險和醫療保險個人賬戶資金必須由社保和醫保單位實際計算才會知道。

總的來說，四川省公司退休人員死亡之後，其親屬可以領上一年度員工4個月平均收入的喪葬補助金，8個月自己養老金一次性撫恤金。除此之外還能夠一次性申領個人帳戶養老金余額和個人醫保賬戶賬戶余額。

❷ 父親是四川達州退休教師，前幾天病故土葬，能領取撫恤金喪葬費嗎

退休教師屬於國家事業單位人員，病故後土葬，家屬可領取撫恤金和喪葬費。但一定要手續齊全，否則，不能領取。

1、喪葬費。

退休教師病故後，憑死亡證、火化證、戶口注銷證可領取喪葬費。各地標准不一，一般為上年度職工月平均工資的2至4月的標准執行。

2、撫恤金。

離退休教師病故後，辦理正當手續後，直系親屬可領取一次性撫恤金。撫恤金為病故本人生前20個月基本退休金。

3、遺屬生活困難補助金。

遺屬補助金發放對象是:

(1)死者的配偶或父母:年滿60周歲，無正常收入，每月可領取300至500元生活補助費。

(2）死者未滿18周歲的子女，每月可領取當地最低生活保障金。

向原單位相關部門進行死亡通報，並同時向所在生活社區的民政社保機構進通報，申請辦理安葬恤金等相關事宜。

一、辦理程序：

1、申報：離退休人員去世後，所在單位要在5日內先向機關事業社保所申報；

2、受理：離退休人員親屬持離退休人員所在單位證明到機關事業社保所領取喪葬費和一次撫恤金。符合撫養條件的遺屬人事部門辦理遺屬補助費審批後，持審批結果到機關事業社保所辦理領取手續。

二、申報材料：

1、領取人與死者的關系證明

2、領取人身份證

3、遺屬補助費審批表

除國家規定的少數民族地區國家公職人員包括企事業單位和公務員病亡土葬可以領取喪葬費和一切撫恤金補貼外，漢族地區國家公職人員包括企事業單位和公務員病亡必須火葬後領取喪葬費，撫恤金及各類補貼，當然必須出據醫院死亡證明書，火化證明書，公安派出所出據戶籍注銷證明，這三類證明拿到社區呈報省市縣級社保局審核好後大概半年左右死者的夫妻或者子女親戚去領取各類喪葬補貼費，如果土葬一切補貼全免，事業單位公務員喪葬費各類補貼大概10多萬元，國家企業喪葬費要少一點，土葬一分錢都拿不到，這是國家硬性規定，指的是國家公職人員，不包括私人和個本經營微型企事業單位人員，可咨詢省市縣級社保局。

根據當地縣以上政府關於殯葬管理辦法規定執行。

當地己規定不準土葬，要求遺體火化的，任何在職或退休丶離休人員死亡後，凡是不遵守規定火化而擅自強行土葬的，不發喪葬費，撫恤金，遺屬取銷生活補助費(男6O歲，女55歲以上無生活來源，子女不滿18歲)。

末實行火葬地區，允許土葬，不影響以上喪葬費丶撫桖金丶遺屬生活補助費發放。喪葬管理規定不分公務員丶事業丶企業按原享受的工資待遇執行。申領上述經費，要醫院出具的《死亡證明》，殯儀舘火化收費票據，家屬的戶口，原單位工資證明

據我所知，你父親去世土葬，也就是沒火化，在2002年以前是沒有任何費用的，那時國家推行強制火化。2002年以後去世火化了的，有10個月的喪葬費及20個月的撫恤金，沒火化的，沒有喪葬費，只有20個月撫恤金，這些費用是以他生前基本工資為標准。另你父親去世，如你母親未買社保，還有他的子女未滿18周歲或已滿18周歲但仍在讀大學的可申請遺屬困難生活補助。要領取這些費用，你要向學校經辦人員提供你父親死亡社區證明，墓碑照片，派出所銷戶證明，遺屬困難生活補助申請等資料。

可以領到喪葬費和二十個的退休基本工資，(不含各項補貼)。母親健在如無正式工作還可以領取撫養費，直到終身。(土葬是否違規要視當地政府要求而定)

喪葬費撫恤金是憑火化證領取。不見火化證明，財政不會劃錢款。具體要看當地的政策如何規定。問者不相虧。

解放初期（約是56年左右）囯家公職人員逝世，毛主席倡導全部實行移風移俗、節約土地的火葬。中央是毛主席帶頭簽字，總理及各領導也都簽了字的。因此後來執行勞保條例規定，國家公職人員逝世後的一切撫恤補助等，都必須是火葬才能領取，否則只能報醫葯費，沒有任何撫恤福利。後來毛主席逝世未火葬，是經中央政治局討論，保畄了遺體建紀念堂。許世友將軍逝世未火葬，是他本人生前懇請說，生前未能盡孝侍奉母親，死後想靠近母親土葬。後經鄧公批准並指示進行秘密安葬，其棺槨都由許將軍戰友捐贈，未花國家的錢。

我們本地及附近縣市據我所知，也都是必須實行火葬才有撫恤等福利。有的家庭弟兄多或經濟條件好，不稀罕撫恤要堅持土葬，也就沒有任何補助。只不知少數民族是否可以例外執行。

土葬應該沒有傷葬費等補貼，社保局是憑殯儀館的火化憑據，醫院的死亡證明給20個月的補貼，公務員有40個月的補貼。

我父親也是教師，2017年過世的，沒有火化證明100％領不到撫恤金，30年教齡撫恤金好像40200元，撫恤金是按他基本工資乘以30月。辦理撫恤金是縣機保局，正常火化後，學校這邊還領了他在世頭年物價調控補助9800元，過世第二年領過世當年在世的幾個月物價調控補助。

❸ 四川退休教師死亡待遇

1、喪葬費5000元;
2、一次性撫恤金為本人生前20個月的基本離退休費。企業單位與事業單位退休人員的喪撫待遇政策是不同的,退休教師喪撫金待遇按照事業單位標准支付。國家機關離退休人員死亡,一次性撫恤金按本人生前最後一個月享受的國家規定的基本離退休費為基數計發。離退休人員為本人基本離退休費,即本人離退休時計發的基本離退休費和本人離退休後歷次按國家規定增加的基本離退休費之和。撫恤金發放標准
1、喪葬費標准:機關事業單位在職及離退休職工不分因公與非因公死亡,其喪葬費均按當地上年度職工月平均工資4個月的標准執行。
2、撫恤金標准:國家機關事業單位在職及離退休人員死亡,一次性撫恤金按以下標准執行:因公犧牲為本人生前40個月基本工資或基本離退休費,病故為本人生前20個月基本工資或基本離退休費。發放一次性撫恤金所需經費按現行渠道解決。全國教師死亡的撫恤金都是20個月工資。
3、遺屬補助標准:遺屬生活困難補助,由死者生前所在單位按照當地上年度職工月平均工資的一定比例確定。

❹ 退休人員死亡後家屬待遇

退休人員死亡後家屬待遇有以下幾個方面：
1、喪葬補助費，在職人員因病或非因工死亡，喪葬補助費為死亡當月工資3個月的標准發給。
離退休（退職）人員因病或非因工死亡，喪葬補助費為上年度企業離退休人員3個月人均基本養老金標准發給散耐團。
2、一次性撫恤金，在職人員因病或非因工死亡，一次性撫恤金為職工死亡當月工資40個月的標准發給；
離退休人員因病或非因工死亡，一次性撫恤金為其生前最後一個月基本養老金20個月的標准。
3、遺屬生活補助費，職工有多名遺屬時，全部遺屬的月生活補助費標准之和，不得超過該職工生前月工資或月基本養老金。
4、企業退休人員死亡的待遇是需要發給其遺屬喪葬補助費和供養直系親屬救濟費。喪葬補助費標准為2個月的企業職工平均工資；供養直系親屬救濟費標准為，供養1人的，為死者本人工資6個月；供養2人的，為死者本人工資9個月；供養3人或以上的，為死者本人工資12個月。
一、退休人員去世後需要辦理什麼手續
1、企業退休職工去世後，應及時通知退休人員單位，由單位到當地社保部門辦理減員手續。單位填寫《離退休（退職）人員減少表》，同時提供沖橘公安機關出具的《死亡注銷證明》原件、醫療機構出具的《居民死亡證明書》復印件1份。
2、企業離退休人員死亡待遇發放去當地人社局辦事窗口辦理。應該提供畝搭死亡人員：
（1）、身份證、社保卡、火化證、死亡證明原件及復印件；
（2）、死亡人員火化收據原件；
（3）、繼承人與死亡人員關系證明材料；
（4）、繼承人身份證原件及復印件。
法律依據：
《中華人民共和國社會保險法》
第十七條參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金；在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。

❺ 18年成都市戶籍退休人員死亡土葬可以領取喪葬費撫恤金嗎

退休人員死亡，來如果所在地區自沒有火葬場，可以土葬。享受喪葬費和撫恤金。
根據民政部殯葬管理條例
第四條人口稠密、耕地較少、交通方便的地區，應當實行火葬；
暫不具備條件實行火葬的地區，允許土葬。
實行火葬和允許土葬的地區，由省、自治區、直轄市人民政府劃定，
並由本級人民政府民政部門報國務院民政部門備案。

❻ 四川退休公務員死亡撫恤金和喪葬費標准

具體要看是機關事業單位退休人員,還是企業退休人員,因為政策和標准都不一樣。
四川省機關事業單位退休人員死亡待遇政策與標准
根據四川省相關政策,四川機關事業單位退休人員去世後,遺屬可以享受喪葬費、一次性撫恤金、遺屬生活困難補助三項待遇。具體如下:
1.喪葬費按本人基本養老金的10個月標准計發,機關退休人員與事業單位退休人員標准一樣。
假如去世前本人基本養老金是3000元,那麼2022年喪葬費標准就是30000元。
2.一次性撫恤金機關退休人員與事橘歲鉛業單位退休人員的政策不同。
1機關退休人員為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的2倍加本人生前40個月基本退休費(不含職業年金)。
假如去世前個人基本養老金是3500元,那麼2022年的一次性撫恤金標准就是47412*2+3500*40=234824元。
2事業單位退休人員為本人生前20個月基本離退休費。
假如去世前個人基本養老金是3000元,那麼2022年的一次性撫恤金標准就是3000*20=60000元。
3.遺屬生活困難補助機關、事業單位的政策和標准都是一樣的,城鎮戶口遺屬按當地最低生活保障標准的130%確定,農村戶口遺屬按120%確定,遺屬孤身一人的,在規定標準的基礎上提高20%。
2022年四川省規定全省城鎮居民最低生活保障標准低限為680元,所以2022年四雀橋川省機關事業單位遺屬生活困難補助標准城鎮最低是884元,農村是816元。
四川省企業(靈活就業)退休人員死亡政策與標准
企業退休人員(包括靈活就業參保企業職工養老保險退休的人員)去世後,遺屬可以享受喪葬補助金和撫恤金,但沒有遺屬生活困難補助費待遇。具體如下:
1.喪葬補助金按照死亡時四川省上一年度城鎮居民月人均可支配收入的2倍計算。
四川省2021年城鎮居民月人均可支配收入是3545元,所以2022年度四川企業退休人員喪葬補助費標準是7090元。
2.撫恤金以死亡時四川省上一年度城鎮居民月人均可支配收入為基數,根據本人退休前的繳費年限確定發放月數:
繳費年限滿15年的,發放月數為9個月;繳費年限15年以上的,每多繳費1年,發放月數增加1個月。
發放月數最高為24個月,養老金每領取1年撫恤金領取月數減少1個月,但減少後的發放月數不能低於9個月。
也就是說,撫恤金標准在9-24個月之間,具體到每個人不一樣。
按照上述政策和四川2021年城鎮居民月人均可支配收入計算的2022年度四川企業退休人員撫圓好恤金標准最少是31905元、最高是85080元。
結語
綜上,可以說,2022年四川省退休人員去世,如果是國家機關工作人員退休人員,遺屬大概能領到25萬元以上喪葬撫恤金;如果是事業單位退休人員,大概能領到8萬元以上喪葬撫恤金;如果是企業(靈活就業)退休人員,能領到3.9萬-9.2萬元左右的喪葬撫恤金。
另外,機關事業單位退休人員去世後,如果遺屬符合供養條件的,每月還可以領到至少816元或以上的遺屬生活困難補助。

❼ 四川退休人員喪葬費撫恤金最新規定

一、企業退休職工喪葬費標準是怎樣的
領取基本養老金的離休、退休人員和個體參保領取基本養老金人員,因病或非因工死亡後,其親屬要在15個工作日內向支付其基本養老金的社會保險經辦機構報告。社會保險經辦機構在接到報告並審核死亡證明材料有效後,應及時辦理支付喪葬補助費和一次性撫恤金的手續,同時終止基本養老保險關系。
(一) 喪葬補助費標准:離休人員按本人死亡當月基本養老金的10個月計發。其中本人基本養老金低於上一年四川省在崗職工月平均工資的,按死亡時上一年四川省在崗職工月平均工資的10個月計發。退休人員和個體參保領取基本養老金人員按本人死亡時上一年四川省在崗職工月平均工資的4個月計發。
(二)一次性撫恤金標准:離休人員按本人死亡當月基本養老金的10個月計發。退休人員和個體參保領取基本養老金人員按本人死亡當月基本養老金的8個月計發。
(三)喪葬補助費和一次性撫恤金領取條件、支付辦法等按有關規定執行。
(四)離休、退休人員因病或非因工死亡,由基本養老保險基金支付喪葬補助費和一次性撫恤金後,企業不再承擔喪葬補助費和一次性撫恤金。
二、離退休人員因病或非因工死亡申領死亡待遇需要提供的材料
(一)《享受養老保險待遇人員減員申報表》;
(二)死亡證明(醫療機構出具的死亡證明書、公安機關出具的注銷戶口證明、法院宣告死亡的文書);
(三)供養直系親屬提供以下材料:
(1)供養直系親屬登記卡。必須是死者生前登記建立的卡片;
(2)身份證和戶口本。身份證和戶口簿的姓名必須一致,且在有效期內的證件;
(3)死者關系證明。戶籍與死者在同一本戶口簿的,以戶口簿的記錄為依據。戶籍與死者不在同一本戶口簿的,以供養直系親屬登記卡結合單位、社區或村委會開具的證明為依據;
(四)供養直系親屬無經濟收入情況(供養直系親屬戶口所在單位或社區、村委會開具無固定收入的證明、當地社保機構開具的未在當地參保並未享受待遇的證明);
(五)供養直系親屬戶口所在地屬外省的,還需提供所在地城鎮居民最低生活保障標準的有關文件;
(六)供養父母應提供配偶收入證明;
(七)供養子女應提供兄弟姐妹收入證明。
綜上所述,對於企業員工退休之後來說,如果去世了那麼家屬還是能領取一定的補貼的,當然我國規定了員工在達到了法定退休年齡之後就可以退休,而退休人員去世了那麼家屬就可以按照規定程序去辦理,領取相應的喪葬費。
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❽ 四川省企業退休人員死亡待遇

法律分析：因病死亡的，應向社會保險經辦機構提交醫療機構出具的死亡通知單（或死亡地有關部門出具的死亡證明）、火化證（當地政府未規定火化的除外，下同）；

非因工死亡的，應提交有關部門出具的遭受意外傷害的證明和醫療機構死亡通知單（或死亡地有關部門出具的死亡證明）、火化證。社會保險經辦機構依據上述證明材料和死亡人員身份證支付一次性撫恤金，並將證明材料復印件存檔。

1、因工死亡的一次性撫恤金本人20個月基本工資2、因病死亡的一次性撫恤金本人10個月基本工資

3、喪葬費標准：因病4000元工(公)5000元4、遺屬生活困難補助費標准：非農戶一人月補助210元人以上的每人月補助190元業戶口一人月170人以上的每人月150元。

法律依據：《工傷保險條例》 第三十七條 職工因工死亡，其直系親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金：

(一)喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資；

(二)供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標准為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高於因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體范圍由國務院勞動保障行政部門規定；

(三)一次性工亡補助金標准為48個月至60個月的統籌地區上年度職工月平均工資。具體標准由統籌地區的人民政府根據當地經濟、社會發展狀況規定，報省、自治區、直轄市人民政府備案。

傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的，其直系親屬享受本條第一款規定的待遇。

一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿後死亡的，其直系親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規定的待遇。

❾ 四川企業離退休人員死亡以後，喪葬費和一次性撫恤金標準是多少呢

依照社保法的相關規定，交納公司養老保險的工人退休後的死亡，其親屬或者法定的繼承者享有喪葬補助金、一次性撫恤金等身亡工資待遇，身亡待遇的明確的規定，由省級人民政府要求。在養老保險政策並沒有執行以前，在我國享有身亡待遇的目標，只包含國企的員工、國有制的公司的退休工人、行政機關事業單位工作人員和退休職工那麼好多個一部分。

在四川省范圍內的公司離退休人員死亡之後，必須持有關的死亡證、火苗證實、戶籍注銷證實和家屬及財產繼承人的身份證號、戶口本直到社保參保地的區縣市級社保經辦機構申請辦理，針對定居在鄉鎮工作的人員，可以去社保參保地的城鎮或者街道的社保辦理組織申請辦理；開通網上申請的區域，還可以通過下載登錄四川省社保機構手機APP在網路上申辦。