⑴ 退休人員可以當工會主席嗎
都不是在職人員了，當啥工會主席。
退休後，就跟單位沒有直接聯系了，工資是社保發，除非返聘，返聘也不能擔任領導職務。
⑵ 離退休人員是否可以擔任企業工會主席
離退休人員是可以擔任企業工會主席。
問題補充：
是否可以在另一個企業擔任工會主席？
只要是工會會員，當然可以在另一個企業擔任工會主席的。
⑶ 我明年退休,還可以擔任工會主席嗎
退休後不能擔任。工會主席一般是選舉產生，你明年就退休了，干不滿一屆，原則上也不應擔任這職務了。
⑷ 民營企業工會主席辦理退休後還能當選工會主席嗎
如果你已經退休了的話，就不可能再幫工會的主席了，因為你都已經退休了吧？是就已經當不了工會主席
⑸ 退休返聘人員是否可擔任工會主席
您好。我認為根據法律規定退休返聘人員不可以擔任工會主席。
相關規定有：《中華人民共和國工會法》、《中國工會章程》、《企業工會工作條例》
《中華全國總工會公布企業工會主席產生辦法(試行)》。
⑹ 單位招聘的別的單位的那個退休人員可以辦理工會主席嗎
目前來說這個是不可以的，因為你現在招聘的是退休的人員，那麼也就是說屬於返聘的人員，這些人員是不可以擔任單位的工會主席的。
⑺ 根據《中華人民共和國工會法》已經年滿60的人,還能夠擔任企業的工會主席嗎
一般不能,60歲是法寶退休年齡,退休以後工會會籍也將轉為所在社區工會管理,因此不能擔任工會主席.但目前有些私企就說不準了.
⑻ 退休返聘人員是否可擔任工會主席
您好。我認為根據法律規定退休返聘人員不可以擔任工會主席。
相關規定有：《中華人民共和國工會法》、《中國工會章程》、《企業工會工作條例》
《中華全國總工會公布企業工會主席產生辦法(試行)》。
⑼ 離退休工作時間不夠3-5年可以任工會主席嗎
我覺得一般情況下離退休時間不夠3~5年了，最好是不要去做主席了，這樣的情況下對於別的年輕的人來說是非常不公平的事情，把機會給年輕人吧
⑽ 國有企業退休返聘人員能否擔任單位總支書記
不可以。
對於返聘回原單位工作的人員，只能從事技術與專業性管理工作，而不能從事行政領導工作，更不能擔任行政領導職務。在《工會法》第18條規定：基層工會專職主席、副主席或者委員自任職之日起，其勞動合同期限自動延長，延長期限相當於其任職期間；非專職主席、副主席或者委員自任職之日起，其尚未履行的勞動合同期限短於任期的，勞動合同期限自動延長至任期期滿。但是，任職期間個人嚴重過失或者達到法定退休年齡的除外。以我的理解工會主席應是和單位構成勞動關系的人員擔任，達到法定退休年齡的退休返聘人員應該不能擔任工會主席了。