Ⅰ 安徽省企業職工死亡撫恤待遇規定
公司、企業的職工 退休 後，如果因病或者因事故而死亡，按照國家的規定，帶上相關的證件，走合理的流程，可以領取 喪葬洞旁費 ，用以處理好死者的後事。 企業退休人員因病或非因工死亡的待遇： 1、供養直系親屬救濟費，每人每月按當地生活困難補助標准以及物價補貼之和發給。 2、喪葬補助費和直系親屬的一次性救濟費，分別按本市上一年度3個月和10個月納戚橡社會平均 工資 一次性發給。 3、供養直系親屬孤身一人的，其每月領取的生活救濟費，按當地城鎮企業職工生活困難補助標準的200%發給。 《中華人民共和國 社會保險法 》第十七條 參加基本 養老保險 的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和 撫恤金 ；在未達到法定 退休年齡 時因病或者非因工緻殘完全 喪失勞動能力 的，可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。
《工傷保險條例》第三十九條第一款第二項 職工因工死亡，其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金： (二)供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標准為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金仔棚之和不應高於因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規定。
Ⅱ 安徽省喪葬費撫恤金最新規定
一、安徽2022喪葬費新規
企業在職職工和退休人員因病或非因工死亡的待遇:
(一)喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資;
(二)供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標准為:配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤納轎啟金之和不應高於因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規定;
(三)一次性工亡補助金標准為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。
傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的，其近親屬享受本條第一款規定的待遇。
一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿後死亡的，其近親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規定的待遇。
二、喪葬費領取所需材料
1、死亡注銷證明(死者生前戶口所在地派出所洞如出具);
2、企業退休人員死亡申報表(社保所提供，死亡待遇領取人要與領取人身份證一致，社保所提供的證明必須註明領取待遇者及其死亡者的關系);
3、火化證(由民政局或殯儀館提供)，非火化區的，由民政辦出具非火化區證明;四是領取人的身份證正反面復印件。
三、2022安徽省喪葬費標準的通知
《安徽省高級人民法院審理人身損害案件若干問題的指導意見》
第二十五條
(一)公民身體權、健康權遭受輕微傷害，不支持賠償權利人的精神撫慰金請求;
(二)公民身體權、健康權遭受一般傷害沒有構成傷殘等級的，精神撫慰金的數額一般為1000元至5000元;
(三)公民身體權、健康帆橘權遭受的傷害已經構成傷殘等級，精神撫慰金的數額可以結合受害人的傷殘等級確定，一般不低於5000元，但不高於80000元。
(四)造成公民死亡的，精神撫慰金的數額一般不低於50000元，但不高於80000元;
案件有其他特殊侵權情節的，精神撫慰金的數額可以不按上述標准確定。
受害人自身有過錯的，應按其過錯程度減少精神撫慰金數額。
Ⅲ 安徽省企業退休職工的喪葬費怎麼算的
安徽省企業退休職工的喪葬費的計算如下：
1、家屬可以領取喪葬補助金、直系親屬一次性救濟費、供養直系親屬生活救濟費（遺屬費）等三項待遇。其中，供養直系親屬生活救濟費，符合規定條件的供養直系親屬每月領取的生活救濟費按企業所在地市城鎮居民最低生活保障標准發給；
2、企業職工，包括在職人員和退休人員，因病或者因工死亡的，家屬可以領取喪葬補助金和撫恤金。喪葬補助金，喪葬補助金新標准，是按照上一年度當地城鎮居民月人均可支配收入的2倍；一次性撫恤金，2021年9月1日後去世的企業退休人員，以去世時本省上一年度城鎮居民月人均可支配收液彎入為基數，根據在職繳費年限和領取基本養老金的年數來確定發放月數；
3、具體計算方式根據繳費年限來定最高發放月數，最低9個月，繳費15年以上的，每多繳費一年，多發一個月，上限最高24個月。根據領取基本養老金年數扣減，每多領一年，減少一個月，但是依然保底9個月；若是老人的個人鬧胡悶養老金沒有領取完，遺屬就能繼承余額，並申請領走。
法律依據：《工傷保險條例》第三十九條
職工因工死亡，其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金：
（一）喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資；
（二）供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標准為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高於因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規定；
（三）一次性工亡補助金標准為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。做老
傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的，其近親屬享受本條第一款規定的待遇。
一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿後死亡的，其近親屬可以享受本條第一款第（一）項、第（二）項規定的待遇。