國企職工有望提前退休

㈠ 只有國企人員才能申請提前退休嗎

只要符合提前退休的政策，不管在什麼企業，都可以辦理提前退休手續。

事業單位提前退休條件：

1、工作年限滿20年且距法定退休年齡小於5年(含5年)，或工作年限滿30年的事業編制人員，本人自願申請，經批准可以提前退休。提前退休仍按原事業單位標准核定養老金。

2、男年滿50周歲、女年滿45周歲或工齡25年以上的人員，如本人自願，經組織批准，可以提前離崗。

在法定退休年齡內，領取離崗時的基本工資，檔案工資享受在職人員的增資待遇，到法定退休年齡，一並計算工齡，計發退休費，在原單位辦理退休手續。醫療保險享受原單位待遇，住房公積金以離崗時的標准工資為基數進行交納。

3、凡工作年限滿30年;或男年滿53周歲、女年滿48周歲(女性工人45周歲)且工作年限滿20年的，經本人申請，按人事管理許可權報市有關部門批准後，允許提前退休。

(1)國企職工有望提前退休擴展閱讀：

提前退休是指員工在沒有達到國家或企業規定的年齡或服務期限時就退休的行為。提前退休常常是由企業提出來的，以提高企業的運營效率。這是當今許多企業在面臨市場激烈競爭時，使自身重現活力而採取的用於管理員工流出的一種很流行的方法。

《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》（國發[1978]104號）規定，全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人或基層幹部，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿55周歲、女年滿45周歲，連續工齡滿10年的，應該退休。

2011年1月起，我國對個人提前退休取得的一次性補貼收入，按照「工資、薪金所得」項目徵收個人所得稅。國稅總局已經公布了「關於個人提前退休取得補貼收入個人所得稅問題的公告」

公告稱，根據《中華人民共和國個人所得稅法》及其實施條例的規定，今後機關、企事業單位對未達到法定退休年齡、正式辦理提前退休手續的個人，按照統一標准向提前退休工作人員支付一次性補貼，不屬於免稅的離退休工資收入，應按照「工資、薪金所得」項目徵收個人所得稅。

參考資料來源：網路-提前退休

㈡ 下崗職工提前退休需要滿足什麼條件

㈢ 破產國企職工可否提前退休年齡

目前還未有相關此類原因提前退休的相關政策，目前提前退休只有特殘工種(如從事有毒工作噴漆，化工原料生產等)，因重大疾病病退，只有這二種提前退休政策

㈣ 中央對國企下崗職工提前退休有政策嗎

中央對國企來下崗職工不能提前退休，源達到退休年齡才能退休。

國家法定的企業職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿50周歲、女年滿45周歲。

按國家有關規定辦理提前退休的范圍僅限定為：國務院確定的111個"優化資本結構"試點城市的國有破產工業企業中距法定退休年齡不足5年的職工;三年內有壓錠任務的國有紡織企業中，符合規定條件的紡紗、織布工種的擋車工。但此項規定與前款規定不能同時適用於同一名職工。

對國家關於企業職工退休年齡和條件的規定，各地區、各部門和企業及職工必須認真執行，不得隨意降低，嚴禁擴大適用范圍。今後，凡是違反國家規定辦理提前退休、退職的企業，要追究有關領導和當事人的責任，已辦理提前退休、退職的職工要清退回企業。

㈤ ：國企改革下崗的特殊工種職工可以提前退休不

首先現在國企改革，下崗的特殊職工，也就只有鍋爐工，還有是公交車駕駛員，煤內炭礦容工等企業這些工種可以提前退休，其他工種好像沒有提前退休的政策。除了以上幾個以外都是不可以提前退休的。但是可以申請病退。當然這是必須要國企同意的情況下才能夠。

㈥ 國企內退員工是不是可以提前退休呢

國有企業內有很多事情大家不是很了解，因為國有企業和其他類型的企業完全不一樣，其中國企內退員工是不是可以提前退休，這個問題很多人想知道，下面給大家解釋一下：

通過上面的這些描述，大家能夠看到，企業的內退和國家特殊規定的一些退休，情況是完全不一樣的，兩者的待遇也不一樣！一個是企業給員工基本的工資，一個國家給予的養老金，所以國有企業內退的員工，可以辦理退休，但是必須符合上面的特殊情況！

㈦ 企業破產職工能否提前退休

破產公司職工可以提前退休嗎 問：已經宣告破產的公司，男職工可以提前至55歲退休嗎？破產的公司是不是要給員工繳納保險到退休年齡？ 答：破產公司男女職工都可以提前5年退休，即國有企業正式宣布破產之月起，五年內達到法定退休年齡的，可向勞動保障行政部門申請提前退休。破產企業申請提前退休的職工，算養老待遇時，除個人帳戶養老金外，其它項每提前一年遞減2%。破產企業清算時，給職工補繳各項保險只到企業宣布破產之月，並非退休年齡。 企業因災破產職工可提前5年退休 據《金融時報》報道，人力資源和社會保障部養老保險司副司長唐霽松於近日表示，人力資源和社會保障部正在考慮那些因地震而將破產、失去生產能力的企業，允許其距退休年齡不足5年的職工提前退休，並從現在開始領取養老保險金，而不需要再繼續繳費。 對此，首都經濟貿易大學保險系教授庹國柱表示，災民的養老保險如何恢復是災後一項較為重要的工作，有很多問題尚待研究，例如很多災民養老保險會在一段時間中斷，那麼今後是否可以接續繳納，如何續繳，是否應該降低保險支付額，中斷時間的長短對其今後領取養老金數額的影響程度等一系列問題，都需要進行非常復雜、嚴謹的系統研究。對於可能實行的部分震區職工提前退休一說，庹國柱表示，雖然在以往的改革中發現，職工提前退休、提前領取養老金會為企業帶來很大壓力，但在突發災難面前，政府有必要採取一些非常態的應急措施，特事特辦。 而首都經濟貿易大學勞動經濟學院一位專家表示，在突發災難後，國家採取一些暫時性的政策盡快恢復社會秩序，有利於在短期確保災民利益，這是值得肯定的。但是從長期看，不應該由於短期的突發事件而改變社保政策的一貫穩定性。雖在非常時期，一切有利於社會安定的辦法都是可以採用的，但這些並不一定是最科學的辦法。

㈧ 關於國企下崗職工提前退休問題的講話是真的嗎

多少人的希望，多數人的期盼，希望共產黨的領導能擦亮眼睛，期盼著共產黨的領導能解決下崗職工退休問題，他們太苦了，他們不是一人，是一個群體，是為黨中央的決定攘一部分人先富起來，做出犧牲的結果。中央的領導同志，各省的領導同志看在他們為中央的決定作出犧牲的份上，批准他們提前退休吧，為他們今後（他們的家庭）不再受窮，謝謝你們了領導們。

㈨ 我在國企上班，有20年工齡了，今年41周歲，想提前退休，該怎麼辦理！

1,提前退休有年齡限制，法定退休年齡前5年。
2,提前退休有條件限制，
①特殊工種，須單位向社保中心申請認定，批准。
或
②失去勞動能力。向社保機構申請失勞鑒定。
供參考