簽合同體檢不能做胸透怎麼辦

1. 哪些體檢項目不合格會被公司辭退

體檢不合格的標准，應該因崗位而定。如果單位要求體檢，一般應在入職前安排，或者說要求拿著半年內的體檢表來報到。至於是否該要求體檢，反正食堂的工作人員，必須要求體檢，還要開健康證。

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入職體檢：

入職體檢是專項體檢之一「放心體檢代檢」，旨在通過體檢保證入職員工的身體狀況適合從事該專業工作，在集體生活中不會造成傳染病流行，不會因其個人身體原因影響他人。入職體檢有相對固定的 體檢項目與體檢標准，選擇專業 體檢中心能保證體檢質量。但由於入職體檢內容較為簡單，所以不能完全代替 健康體檢。

一般項目：

1、抽血

化驗 (均使用一次性真空負壓采血管)

2、血常規18項

檢查有無貧血、炎症、血液病等。紅細胞數目（RBC）、白細胞數目(WBC)、血小板數目（PLT）、血紅蛋白（HGB）、中間細胞數目（Mid#）、淋巴細胞數目(Lymph#)、粒細胞數目(Gran#)、平均紅細胞體積（MCV）、平均紅細胞血紅蛋白（MCH）、平均紅細胞血紅蛋白濃度（MCHC）；

平均血小板體積（MPV）、紅細胞分布寬度（RDW）、紅細胞壓積（HCT）、血小板分布寬度（PDW）、血小板壓積（PCT）、淋巴細胞百分比(Lymph%)、粒細胞百分比(Gran%)、中間細胞百分比（Mid%）共18項檢查結果 。

可以發現貧血、炎症、止血異常、血液病和肝、脾的病變及臨時性感染。

3、肝功能

谷丙轉氨酶（ALT）檢查肝功能最直接的指標

4 、血型

血型檢查

5、胸部透視也就是常說的X光檢查，主要是肺部健康狀況進行檢查。這里要提醒那些計劃懷孕或已經懷孕的人群，不要做胸透，這對孩子對健康有副作用。

6、內科檢查主要是醫生進行按壓、聽診檢查心、肝、肺、脾、腎、膽囊進行系統檢查。

7、外科檢查醫生通過看、觸摸檢查皮膚、脊椎等是否有病變。

8、血尿常規血尿常規檢查。

網路入職體檢

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3. 入職體檢胸透可以找朋友替么

這個幼稚體檢要拍x光胸透的話是不能找別人代替的，因為你拍x光照胸片主要是看一下你有沒有一些肺部的結節陰影啊？特別是一些肺結核那他是一個幼稚病檢的一個項目來的，所以不能夠找其他人代替的。

4. 入職體檢尿常規不合格，用人單位是否可以以此為由拒絕錄用有何相關法律規定

1、用人單位不可以以此為由拒絕錄用，根據《中華人民共和國就業促進法》第三十條規定：用人單位招用人員，不得以是傳染病病原攜帶者為由拒絕錄用。但是，經醫學鑒定傳染病病原攜帶者在治癒前或者排除傳染嫌疑前，不得從事法律、行政法規和國務院衛生行政部門規定禁止從事的易使傳染病擴散的工作。

2、這種做法不符合法律規定，體檢是否合格應當是決定用人單位是否與勞動者建立勞動關系前應當解決的問題，現在用人單位已經在實際使用勞動者，雙方之間已經存在勞動關系，且勞動者又在試用期內，用人單位不得以體檢不合格為由與試用期員工解除勞動合同。

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各級疾病預防控制機構在傳染病預防控制中履行下列職責：

（一）實施傳染病預防控制規劃、計劃和方案；

（二）收集、分析和報告傳染病監測信息，預測傳染病的發生、流行趨勢；

（三）開展對傳染病疫情和突發公共衛生事件的流行病學調查、現場處理及其效果評價；

（四）開展傳染病實驗室檢測、診斷、病原學鑒定；

（五）實施免疫規劃，負責預防性生物製品的使用管理；

（六）開展健康教育、咨詢，普及傳染病防治知識；

（七）指導、培訓下級疾病預防控制機構及其工作人員開展傳染病監測工作；

（八）開展傳染病防治應用性研究和衛生評價，提供技術咨詢。

（九）對醫療機構內傳染病預防工作進行指導、考核，開展流行病學調查。

國家、省級疾病預防控制機構負責對傳染病發生、流行以及分布進行監測，對重大傳染病流行趨勢進行預測，提出預防控制對策，參與並指導對暴發的疫情進行調查處理，開展傳染病病原學鑒定，建立檢測質量控制體系，開展應用性研究和衛生評價。

參考資料：網路-中華人民共和國傳染病防治法

5. 合同制消防員體檢要求

合同制消防員體檢就是一般的常規體檢，有以下這些內容：
1、外科：包括五官，聽力，身體生長情況等。
2、內科：聽診觸診等，檢查內臟是否有病變。
3、血流變：對疾病有預報性，如動脈硬化、高血壓、冠心病、心絞痛、心肌梗塞、糖尿病、腦血管等疾病。
4、腎功能：用於急慢性腎炎、腎病、尿毒症、腎衰竭等疾病的檢查。
5、風濕三項：類風濕性關節炎，在風濕病的病程中對風濕活動與否是一個很好的觀察指標。
6、肝、膽、胰腺B超：對肝膽的形態、肝膽腫瘤、膽囊結石等有重要診斷價值。
7、尿常規：檢查尿液，主要反映泌尿系統有無感染、腫瘤等情況。
8、胸透：胸腔透視，主要是檢查心肺情況，特別是對無症狀的早期肺部腫瘤，這是最佳初篩手段。
9、血常規檢查：通過采血化驗，檢查受檢者的血細胞及血液其他成分如血脂等含量是否符合標准，確定營養狀態、部分免疫功能、血液凝固功能等，進而判斷受檢者是否有某些疾病。
10、肝功能及乙肝五項：這項檢查需空腹，肝功能主要是用於了解肝臟的功能情況，「乙肝五項則是查有無乙肝感染，二者檢查的內容不同，可以互相補充。

合同制消防員是指針對當前現役消防警力嚴重不足的問題，為了加強公安消防部隊一線滅火執勤力量，徵召的年齡在18--25歲的青年或者是大學生（體能、專業方面有特長的年齡可適當向後放寬）。合同制消防員是一個新生事物，既不同於消防現役士兵，又區別於企業職工，是為突破公安現役消防警力不足這個瓶頸，而為消防事業注入的新生機和新活力。他們也和服役的消防官兵一樣，都是以《中華人民共和國兵役法》規定的要求進行應征後，由公安消防部門統一負責培訓和訓練，經培訓合格後統一著合同制消防員制式服裝上崗執勤，主要是充實到基層公安消防執勤中隊，從事一線滅火搶險救援任務。合同制消防員沒有軍裝，但有全國統一的服裝，工資由地方財政發放。文職雇員主要從事文職工作，可以協助部隊現役人員從事防火監督工作，要求文化程度較高。
合同制消防員與現役消防官兵最大區別是：一個是服兵役，一個是職業。

6. 入職體檢不合格人員,用人單位怎麼辦

這個用人單位很可能會按照招聘要求處理，入職體檢不合格可能會不予錄取，但如果自己是特殊情況，而身體又可以適應工作要求可以盡可能爭取。