員工體檢什麼時候檢查

『壹』 入職體檢是在合同之前還是之後

肯定是在合同之前的，流程是你在面試通過之後，單位會要你去體檢的，等你體檢結束拿到體檢單了，到了約定的入職的時間才可以去辦理入職的，沒有體檢單是不行的。

入職體檢是專項體檢之一，旨在通過體檢保證入職員工的身體狀況適合從事該專業工作，在集體生活中不會造成傳染病流行，不會因其個人身體原因影響他人。

入職體檢有相對固定的體檢項目與體檢標准，選擇專業體檢中心能保證體檢質量。但由於入職體檢內容較為簡單，所以不能完全代替健康體檢。

隨著科技的發展，社會不斷進步，生活水平的提高，一般單位都會要求入職體檢。想要入職體檢順利進行，不受其他因素干擾，在體檢前做好准備工作是很有必要的.入職體檢是企業為了自身生產和集體活動保障絕大多數人健康利益的基本措施，主要是為了防止傳染性疾病。入職體檢不能反應出自身健康水平。

『貳』 國家規定公司多長時間要給員工體檢一次

勞動法沒有規定必須多長時間體檢一次。

但公司基本每年進行一次員工體檢。

拓展知識：

單位體檢意義：

1、提高員工工作效率：減少因生病缺勤等產生的工作不協調影響工作進度，對員工健康關心，提高員工企業歸屬感和工作熱情，提高工作效率。

2、減少人力資源損失：通過健康干預降低發病率，減少病假和健康事假，降低病假工時和事假工時，保證企業的正常運轉；

3、體現公司對員工的人性關懷：提供各種醫療保健咨詢和服務，使員工享有專業的個性化健康指導；通過健康干預措施，降低員工發病率和亞健康狀態，顯示企業對員工的真正關心；為高層管理者提供各種特殊的健康管理計劃，保護企業核心資源；定期的體檢，則可作為鼓勵員工的手段，將公司對員工的關懷落到實處；

4、有效的控制和防患公司員工職業病：通過單位體檢，及時發現員工及特殊工種員工的職業病，這樣就可以進行有效的控制和防患；

5、減少企業醫療保健相關支出：該服務對企業醫療保健相關支出做出了系統綜合考慮，統籌安排，降低企業總的醫療支出。

6、按照員工的身體健康狀況考量公司員工培養及晉升計劃。

體檢項目：

1、實驗室檢查血常規18項：檢查有無貧血、炎症、血液病等。共18項檢查結果。可以發現貧血、炎症、止血異常、血液病和肝、脾的病變及臨時性感染。

肝功能：檢查肝功能最直接的指標。確定是否感染乙肝病毒及是否對乙肝有免疫力。

2、科室項目 心電圖：檢查心臟最常用的方式。心電反應性疾病檢查尤其對心律失常是最准確的診斷方法，對心肌缺血和其他非循環系統疾病，如低血鉀和甲亢也有一定的診斷意義。 胸透:心、肺、膈疾病檢查。

外科：檢查皮膚、淺表淋巴結、甲狀腺、脊柱、四肢關節、肛門、直腸、前列腺、外生殖器等有無異常。

內科：心、肺、肝、脾、膽囊、神經系統檢查等。 眼科:視力、眼瞼、結膜、眼球、色覺、眼底、裂隙燈檢查等。其中通過裂隙燈檢查可以發現全身其他部位病變所引起的眼底變化。

如：糖尿病、高血壓等。

『叄』 員工入職體檢前需要做什麼准備

入職體檢前准備事項如下：

1、注意體檢的時間：一般為每天上午8：00-12：00。

2、核實和驗證身份：需攜帶您的身份證、以便前台工作人員對您的身份進行核實和驗證，這也是入職體檢前准備的必須項目。

3、入職體檢前准備：體檢前日晚，應清淡飲食，正常作息;體檢當日清晨，請空腹禁食水，進行抽血及上腹B超(慢性病如高血壓、糖尿病者可正常服葯);如進行下腹B超，檢查前需飲水3-5杯。

4、體檢手續辦理：為了全面評價您的體檢結果，請您逐項、正確(字跡清晰)地填寫個人情況表，不得漏項。

『肆』 職工年度體檢應該在工作時間還是非工作時間

1. 如果規定在工作時間，不行，如果職工休息時間正好與體檢中心的休息時間一樣。

2. 一般體檢時間不出半天，為了不影響工作，一般公司會協調體檢中心半個月的時間，在這半個月內，職工那天方便就那天去。

3. 如果體檢中心的休息時間與職工休息時間不沖突，自然應該放在職工休息時間去比較合理，不至於影響工作。

4. 職工體檢是件好事，但願好事成雙（公司和職工）。
   

『伍』 員工體檢的時間，勞動法中是否屬於工作時間范圍

如果公司要求必須統一進行此次體檢，則視為體檢出發點是為了滿足公司的工作需要，屬於工作的派生需求，應視為加班，如果公司沒有要求必須做體檢，大家只是自願報名，或者即便不參加本次體檢也可以自行選擇體檢時間的，也並不影響後續的工作，不視為加班。
法律分析
除有毒有害的崗位的明確要求，普通崗位並無明確要求。用人單位應當對未成年工定期進行健康檢查，勞動法律對未成年工人，十六至十八歲有規定，用人單位招用未成年工人，在入職時必須進行身體檢查，而且費用由用人單位支付，之後每年一次，只至滿十八周歲，滿十八周後，距上一次體檢超過半年的，需再體檢一次的。一般的勞動者解除勞動合同時不需要體檢。但對於從事接觸職業病危害崗位的勞動者在解除勞動合同時，用人單位應當安排職業健康檢查體檢，且費用由用人單位承擔。勞動法中有關於員工體檢的規定，不過其中關於員工體檢的規定僅僅局限於有職業危害作業的勞動者和未成年勞動者。對於一般的員工，勞動法沒有規定必須對其進行健康檢查。用人單位必須為勞動者提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品，對從事有職業危害作業的勞動者應當定期進行健康檢查。
法律依據
《中華人民共和國職業病防治法》 第三十五條 對從事接觸職業病危害的作業的勞動者，用人單位應當按照國務院衛生行政部門的規定組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業健康檢查，並將檢查結果書面告知勞動者。職業健康檢查費用由用人單位承擔。用人單位不得安排未經上崗前職業健康檢查的勞動者從事接觸職業病危害的作業；不得安排有職業禁忌的勞動者從事其所禁忌的作業；對在職業健康檢查中發現有與所從事的職業相關的健康損害的勞動者，應當調離原工作崗位，並妥善安置；對未進行離崗前職業健康檢查的勞動者不得解除或者終止與其訂立的勞動合同。職業健康檢查應當由取得《醫療機構執業許可證》的醫療衛生機構承擔。衛生行政部門應當加強對職業健康檢查工作的規范管理，具體管理辦法由國務院衛生行政部門制定。

『陸』 我單位員工試用期兩個月 試用期過後簽合同 入職體檢應該在哪個階段做 謝謝幫忙指點

入職體檢是在與用人單位簽合同之前，體檢合格了，用人單位才會簽合同。但是員工入職時就應該簽合同，試用期過後簽合同是不合法的，可以要求企業支付二倍工資。

《勞動合同法》規定：

第七條用人單位自用工之日起即與勞動者建立勞動關系。用人單位應當建立職工名冊備查。

第十九條同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。試用期包含在勞動合同期限內。

第八十二條用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工資。

入職體檢很重要，隨著環境污染、工作壓力大、運動量減少等原因，很多重大疾病都找上了年輕人。以前招聘基本上不考慮健康問題，除非是餐飲等特殊行業，年輕人的身體一般都沒有什麼問題，只有遇到歲數大的人才會要求做健康檢查；現在招聘決定通知人入職的時候都要求入職體檢。

做入職體檢的好處就是規避相應的風險，現在很多人知道自己生病了故意求職，就是為了找個企業出錢養病，還有的女性懷孕了，就是為了混產假工資。

(6)員工體檢什麼時候檢查擴展閱讀

一般來說，入職體檢的流程如下：

一、與醫院簽訂合作協議

選擇一家距離公司較近的醫院，與其簽訂協議，公司所有的入職體檢都在這里進行。這樣做的好處是費用較低，信譽可靠，不會被員工糊弄過去。

二、通知入職體檢的時間、地點

公司決定錄用一個員工後，就可以發體檢通知，要求規定時間到規定醫院做體檢。入職人數較多的公司要提前和醫院打好招呼，空出時間來專門做體檢，節約求職者的時間。

三、拿到體檢報告，通知入職

體檢結果出來之後，如果沒有什麼重大疾病就可以通知入職。

『柒』 什麼時候去體檢好呢

體檢一般來說是早晨去最好，因為體檢首先大多數是需要抽血的，早晨去沒有吃飯，空腹時大部分抽血的指標是最准確的，一旦吃完飯，很多指標是不能再查的，比如生化指標，肝功、腎功、血脂、血糖都是必須空腹的，所以一般體檢是早上去最好。

另外早上去的時候從前一天晚上的10點以後都要禁食、禁水，這樣的話才能使身體呈現空腹的狀態，對於做一些檢查來說才是最合適的。當然對於一些特殊的檢查項目是需要餐後進行的，比如查餐後的血糖，是需要空腹做完其他檢查後，吃食物或者說喝上糖水之後才能夠檢查的，這時根據情況做檢查。

體檢最好是在上午8~9點去檢查。正規醫院上班時間在8點作用。體檢包括常規的體格檢查，還有抽血，化驗，做彩超，透視檢查等。由於抽血化驗肝功血生化需要空腹抽血檢查，再是做肝膽部位的彩超也需要空腹檢查，需要上午檢查，長時間不吃飯容易發生低血糖。所以上午檢查時間不能太晚，可以在8~9點體檢。

『捌』 公司的每年體檢

一般來說，企業每隔一段時間，就應當組織員工進行體檢的！這是企業員工的一項基本福利之一，也是員工的基本權利！
損害了職工什麼利益，可以找工會維權，可以找勞動部門投訴。收集企業違反勞動法的相關證據，如工資條、出勤卡等等，到勞動監督部門投訴，如投訴無果，可以直接到人民法院起訴。【你可以寫一份申請報告，裡面把給員工作健康體檢的重要性匯報給老總，另外給員工提供每年一度的體檢也是公司提供給員工的一項福利，也可以及時了解每一個員工的身體狀況，關心員工的生活，員工也會覺得公司很人性化的。肯定會很樂意在這樣的公司工作的。】
單位員工體檢制度
一、體檢時間
1、每年安排一次體檢，每年一次婦科體檢。
2、每年體檢時間安排在9-11月份間，具體時間由單位綜合管理科與承檢醫院落實後書面通知到綜合管理科。
二、體檢對象
單位全體員工
三、體檢項目
1、普檢：血糖、血脂、肝功、乙肝兩對半、甲肝抗體、胸透、心電圖、b超（肝膽、雙腎、輸尿管、膀胱）、前列腺（35歲以上男性）等。
2、婦科體檢：b超（子宮）、乳腺彩超、常規婦檢、白帶10項、防癌塗片等。
3、特殊檢查：根據具體情況，進行專項檢查。
四、體檢安排組織
由綜合管理科安排組織。
五、體檢經費
體檢費用由單位解決，復查費用由本人負責，本人放棄體檢機會的，單位不予任何補助。
六、體檢報告
1、體檢報告包括體檢表原件，體檢綜合意見及建議。受檢者可根據體檢綜合意見進行健康咨詢及疾病診療。
2、單位收到體檢報告後，由綜合管理科建立職工健康檔案，制訂單位員工健康檔案管理與使用制度。
3、體檢結果及時通知本人。對體檢的結果，應尊重並保護員工的個人隱私，避免引起不必要的糾紛。
4、體檢報告一率發放給員工本人。
七、有關要求
1、單位員工體檢必須在規定的時限內完成，服從單位的統一安排，因生病、住院、出差、產假等特殊情況的職工可適當延期進行（體檢結束之日起，必須在延期的時間內體檢完畢）。
2、員工進行檢查時應利用業余時間，員工進行檢查時應向部門負責人請假，不得影響工作。3、本制度由單位綜合管理科負責解釋。
滿意請採納。

『玖』 員工年度體檢一般安排在幾月合適

安排在12月左右，這樣體檢好，明年來年一年就可以安心工作。

『拾』 公司體檢都檢查什麼項目一年中最佳體檢時間是什麼時候

體檢一般是一年一次的，是對身體各器官等組織進行一次篩選，以防大病沒有及時知道。那麼，公司體檢都檢查什麼項目？一年中最佳體檢時間是什麼時候？
公司體檢都檢查什麼項目
肝功能

入職體檢的項目主要檢查谷丙轉氨酶、總膽紅素、直接膽紅素、間接膽紅素這四項，對肝臟健康進行系統檢查，如各種肝炎、腫瘤等。

心電圖

這是對心臟功能進行檢查有效方法，可以篩選心律不齊、心肌缺血等疾病。

胸部透視

入職體檢的項目，也就是常說的X光檢查，主要是肺部健康狀況進行檢查。這里要提醒那些計劃懷孕或已經還有的人群，不要做胸透，這對孩子對健康有副作用。

內科檢查主要是醫生進行按壓、聽診檢查心、肝、肺、脾、腎、膽囊進行系統檢查。

另外體檢時候要注意：

一、體檢請先預約安排;體檢前一天忌酒，限高脂高蛋白飲食，避免使用對肝腎功能有影響的葯物。

二、檢查前三——五日飲食宜清淡，勿食豬肝、豬血等含血性之食物，檢查前一日晚上十二點以後，請完全禁食(包括飲水)。

三、抽血及肝、膽B超須空腹進行;做膀胱、前列腺、子宮、附件B超時，請勿排尿;如無尿，需飲水至膀胱充盈。

四、做X線檢查時，宜穿棉布內衣，勿穿帶有金屬鈕扣的衣服、文胸;請摘去項鏈、手機、鋼筆、鑰匙等金屬物品。懷孕及有可能懷孕之女性受檢者，請先告知健檢服務人員，慎做X光檢查。

相信大家對體檢有了更多的了解，良好的生活習慣和必要的體檢方法對於體檢問題很重要。

體檢項目有很多，最後為各位朋友介紹一些體檢套餐，大家都應該定時去體檢，及時了解自身的健康狀況：

肺癌檢測：項目包括內科、神經元特異性烯醇化酶(NSE)、細胞角蛋白(Cyfra21-1)、癌胚抗原定量(CEA)、鱗狀上皮細胞癌抗原(SCC)、胸部正側位。通過檢查，可以及早的發現癌症。

鼻咽癌檢測：項目包括男外科/女外科、耳鼻咽喉科、EB病毒抗-VCAIgA。檢查很重要的，檢查了才能早期發現疾病，及時治療。
常規體檢有哪些項目

一、常規檢查(45項)

血常規17項、尿常規12項、便常規15項、便潛血1項;

二、生化檢查(18項)

1、肝功能檢查(10項)：丙氨酸轉移酶、天門冬氨酸轉移酶、ALT/AST 、總蛋白、白蛋白、總膽汁酸、乳酸脫氫酶、肌酸激酶、 肌酸激酶同工酶、α-羥丁酸脫氫酶;

2、腎功能 (2項) ：尿素氨、肌酐;

3、糖尿病篩查(1項) ：血糖;

4、尿酸篩查(1項)： 尿酸;

5、血脂 (4項) ：甘油三脂、總膽固醇CHO 、高密度脂蛋白膽固醇 、低密度脂蛋白膽固醇;

三、免疫檢查(9項)

1、乙型肝炎(5項) ：乙肝五項

2、癌症篩查(2項) ：癌胚抗原、甲胎蛋白

3、梅毒篩查血清實驗(1項)： 梅毒血清特異性抗體測定

4、結核病篩檢(1項)： 結核桿菌抗體試驗

四、B超(12項)

肝、肝內膽管、總膽管、膽囊、肝門靜脈、腎、胰、脾及其它、男：前列腺、女：子宮 、卵巢 、膀胱;

五、心電圖(1項)

心電圖;

六、X線檢查(7項)

胸部透視： 心、肺、隔、縱隔、胸腔、胸部正位像、胸部側位像;

七、紅外線乳腺透視(1項)

紅外線乳腺透視;

八、一般檢查(9項)

身高、體重、血壓、脈搏、體重指數、體脂肪率、胸圍、腰圍、臀圍;

九、耳鼻喉科(13項)

耳廓、鼻腔、嗅覺、扁桃體、聽力、外耳道、鼓膜、鼻中隔、鼻甲、鼻竇、鼻咽部、咽、喉(聲帶會厭);

十、眼科(11項)

視力、辨色、眼壓、眼瞼、結膜、淚器、角膜、虹膜、晶體、玻璃體、眼底;

十一、口腔科(9項)

唇、頰、齒、齒齦、牙周、舌齶、腮腺、頜下腺、顳下頜關節;

十二、婦科(7項)

外陰、尿道外口、陰道、宮頸、子宮附件、前後穹隆、白帶常規;

十三、外科(13項)

皮膚、甲狀腺、乳房、脊柱、淋巴結(頸部、腋下、腹股溝、鎖骨上淋巴結)、肛門、直腸、前列腺、四肢關節、泌尿生殖器、腹股溝、足背動脈、下肢靜脈;

十四、內科(8項)

心界、心律、心臟雜音、肺臟、肝臟、脾臟、腸鳴音、脂肪厚度;

十五、肺功能檢查(4項)

肺活量 、通氣功能檢查 、小氣道通氣功能 、血氧飽和度;

十六、骨密度測定(1項)

骨密度;

十七、亞健康檢查(1項)

亞健康測定;

十八、神經內科(5項)

顱神經、深淺感覺、運動功能、生理反射、病理反射;

十九、健檢總結

主檢面談。

在體檢的時候，也是要進行一些准備事宜，尤其是早上檢查開始，都是不能吃東西，這樣對一些特殊檢查項目的時候，都是有著一些影響，這點也都是要注意的。
一年中最佳體檢時間是什麼時候
一年中最合適的體檢時間:春天是草長蔦飛、萬物萌發的大好時節，此時也是人體內臟和器官生理功能活躍的最好時節。俗話說一年之計在於春，當您准備脫下厚厚的禦寒棉衣，精神抖擻地運籌新的藍圖時，健康管理專家提醒您：春季正是健康體檢的好時候，不妨抽點時間先「檢修」一下自己的身體，好為一年的工作和生活打下一個良好的基礎。

為了獲得更准確的體檢數據，體檢前要注意以下細節：

不要隨意舍棄檢查項目：體檢表內設定的檢查項目，既有反映身體健康狀況的基本項目，也包括一些針對惡性疾病和常見疾病的特殊檢查項目。有些檢查對疾病的早期發現有特殊意義。如肛門指診檢查，對四十歲以上受檢者直腸腫物的發現尤為重要。有的受檢者因怕麻煩或害羞，自動放棄該項檢查，若受檢者真有病變，自然也就失去了治療的最佳時機，其後果不言而喻。