馬鋼工人體檢有哪些項目

A. 企業員工入職體檢的具體項目有哪些

一、項目有：

1、抽血：檢查有無貧血、炎症、血液病等；

3、肝功能：檢查肝功能最直接的指標；

4、血型：血型檢查；

5、胸部透視：主要是肺部健康狀況進行檢查；

6、內科檢查：主要是醫生進行按壓、聽診檢查心、肝、肺；

7、眼科：視力敬跡鬧、州乎眼瞼、結膜、眼球、色覺、眼底檢查等。

二、入職體檢是專項體檢之一，旨在通過體檢保證入職員工的身體狀況適合從事該專業工作，在集體生活中不會造成傳染病流行，不會因其個人身體原因影響他人。

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體檢禁忌：

1、忌采血時間太晚

體檢化驗要求早上7:30～8:30采空腹血，最遲不宜超過9:00。太晚會因為體內生理性內分泌激素的影響，使血糖值失真。所以受檢者應該盡早采血，不要輕易誤時。

2、忌體檢前貿然停葯

采血要求空腹，但對慢性病患者服葯應區別對待。如高血壓病患者每日清晨服降壓葯，是保持血壓穩定所必須的，貿然停葯亮罩或推遲服葯會引起血壓驟升，發生危險。按常規服葯後再測血壓，體檢醫生也可對目前的降壓方案進行評價。

服少量降壓葯對化驗的影響是輕微的，可以忽略不計。所以高血壓患者應在服完降壓葯後再來體檢。對糖尿病或其他慢性病患者，也應在采血後及時服葯，不可因體檢而干擾常規治療。

B. 入職體檢一般檢查什麼項目

入職體檢一般檢查什麼項櫻爛目

1、外科檢查

新員工入職還需要檢查外科，外科檢查是醫生通過看、觸摸檢查皮膚、脊椎等是否有病變。

2、內科檢查

主要是針對參加入職體檢者的心、肺、肝、脾、膽囊、神經系統檢查。

3、眼科

檢查參加入職體檢者的視力狀況、是否色弱等等。

4、肝功能

新員工入職體檢的項目主要檢查谷丙轉氨酶、總膽紅素、直接膽紅素、間接膽紅素等幾項，對肝臟健康進行系統檢查。

5、腎功能

查腎功三項，肌酐，測定腎功能損害程度及估計預後。

6、胸部攝片

新員工脊顫漏入職體檢的項目，也就是常說的數字化攝影檢查，主要是肺部健康狀況進行檢查。

7、心電圖

這是檢查參加入職體檢者心臟是否健康，主要是檢查入職體檢者是否有心律失常。洞圓另外，對於心肌缺血和其他非循環系統疾病，心電圖也有一定的參考價值。

8、血、尿常規

血常規有18個項目，主要是檢查入職體檢對象是否有炎症，血液病或者貧血等等。血常規檢查項目包括紅細胞數、白細胞數、血小板數、血紅蛋白等等18項指標。

一般尿常規檢驗包括尿液的顏色、透明度、比重、尿pH 值、尿中白細胞、亞硝酸鹽、蛋白質、葡萄糖、尿酮體、尿膽原、尿紅細胞等內容。

9、B超檢查

入職體檢的B超即腹部B超檢查，主要是對肝、膽、胰、脾、雙腎等臟器、非空腹狀態去除膽囊部位進行檢查;主要檢查腹腔內臟器的形態、大小，以及有否受到周圍腫瘤或者臟器的壓迫，同時能確切地判定腹腔內的腫物的部位以及周圍臟器的關系，能准確的辨別出腫物是否實質性，是否含液性的囊腫、血腫、膿腫等。

C. 員工入職體檢項目有哪些

入職體檢通常有以下項目：
1、一般檢查：通過儀器測量人體身高、體重及血壓，科學判斷體重是否標准、血壓是否正常。
2、抽血化驗、血型、血常規：血常規有18個項目，主要是檢查入職體檢對象是否有炎症，血液病或者貧血等等。血常規檢查項目，包括紅細胞數、白細胞數、血小板數、血紅蛋白等等18項指標。根據這些檢查結果，可以判斷，參加入職體檢的對象是否有血液病或者肝脾方面的病變等。
3、肝功能：谷丙轉氨酶檢查肝功能最直接的指標。ALT、AST可較好地了解肝臟功能狀況。主要存在於肝心腦腎組織細胞內，肝細胞損傷越大ALT、AST就越高。急慢性肝炎、脂肪肝、肝硬化、肝癌等疾病均可引起ALT、AST升高。
4、尿常規 ：用於檢查泌尿系統疾病，如泌尿系統感染、腫瘤、結石及了解腎功能，還可用於協助檢查其他系統疾病，如糖尿病、高血壓、肝炎等。
5、心電圖：這是檢查參加入職體檢者心臟是否健康，主要是檢查入職體檢者是否有心律失常。另外，對於心肌缺血和其他非循環系統疾病，心電圖也有一定的參考價值。
6、胸透：對參加入職體檢者心、肺、膈疾病的檢查。
7、內科：主要是針對參加入職體檢者的心、肺、肝、脾、膽囊、神經系統檢查。
8、眼科：檢查參加入職體檢者的視力狀況、眼瞼、結膜、眼球、是否色弱、等等。另外，通過眼科的裂隙燈檢查，可以發現入職體檢者是否患有糖尿病或者高血壓。
9、個檢報告：根據個人健康狀況及疾病發展趨勢，由專家分析主要健康問題，確定相關危險因素，並提供一份完整的個性化的體檢報告解讀及基本健康改善指導原則。

D. 員工體檢項目有哪些

光靠一種體檢套餐，即使包含的內容再多再全面，也無法做到滿足所有員工的需求。更何況，如果需要包含全面的體檢項目，會增加套餐的價格，無法滿足企業的體檢福利預算。只是為了一部分員工的特殊健康需求而為所有員工都提供相同的體檢項目，這對於企業來說無疑是一種浪費。
所以現在體檢中心往往會給企業提供幾種體檢套餐，讓企業根據自己員工的情況分類進行選擇匹配。但這樣就足夠了嗎？對於員工來說，體檢套餐還是存在局限性，無法滿足個性化的需求。
這樣，員工體檢從單選題發展為多選題也就勢在必行了。
我們可以將體檢套餐劃分為多個不同的部分，例如：標准體檢、大類疾病篩查以及個別可選項目等。
標准體檢，適用於所有員工，包含所有常規普遍的檢查，例如：常規血檢、心電圖、胸片、彩超和身高體重血壓等；
大類疾病篩查，可以根據員工不同年齡段不同性別，分別推薦不同種類疾病的針對性檢查，例如：甲狀腺功能篩查，骨密度檢測，腫瘤指標檢查等；
個別可選項目，則包含一部分個別需求的專項檢查，用來滿足員工的個性化需求，例如：驗血型，口腔健康檢查，胃功能檢測等。
相信這種多樣化的體檢套餐，較之前單一的選擇題更能讓員工滿意。

E. 工廠入職體檢項目有哪些項目

具體有：一、常規的抽血檢查，包括檢查血常規、大便常規、尿常規、肝功能、腎功能、電解質、心肌酶，還有腫瘤三項以及乙肝兩對半等等。二、輔助檢查要檢查的項目具體有心電圖、胸片、腹部B超、泌尿系B超，婦女可能檢查陰超。三、要做內科檢查和外科檢查，內科檢查主要是了解心臟、肝、膽、雙腎的情況，外科的情況主要了解淋巴，還有四肢活動情況。四、還要耳鼻喉科的檢查以及視力的檢查。

F. 工廠做體檢都體檢哪些項目啊

體檢項目包括一般檢查、內科、外科、源緩化雹租模驗、黑白、彩色b超、眼科、耳鼻喉科、口腔科、心血管內科、胸透、婦科、男科等。

一、心電圖檢查

心電圖檢查是體檢中最主要的檢查項目之一,通過心電圖檢查可以發現患者心肌供血不足,對早期篩查心律失常等心臟疾病有重要作用。

二、胸部檢驗

做胸片檢查主要是為了判斷病人肺部有沒有異常。根據胸正側位片檢查,可以明確病人是否患有肺結核、肺佔位性病變等。

三、血液化驗法

血糖、肝功能、腎功能檢查、血常規檢查等都屬於抽血化驗檢查的范疇,根據檢查結果來判斷貧血、糖尿病、高尿酸症、高血脂症等疾病。

四、超聲檢查

超聲主要檢查肝臟、腎臟、脾臟以及型沖膽囊等器官。脂肪肝、肝硬化、腎炎、生小球腎炎、膽囊結石、膽囊息肉、脂肪肝、肝硬化、生小球腎炎等某些臟器疾病,通過這項檢查可以准確判斷患者是否患有某些臟器疾病。

G. 工廠體檢一般檢查哪些項目

工廠體檢一般檢查內外科檢查、輔助檢查、常規抽血檢查以及耳鼻喉科檢查。部分工廠會根據工作性質，增加針對性檢查項目。

1、常規抽血檢查。

進廠主要體檢項目是抽血檢查，還包括肝功能、腎功能、尿常規、大便常規、血常規、電解質、腫瘤三項、乙肝兩對半以及心肌酶等多項檢查。這是目前最常規的檢查，經過檢查後可以有效了解個人身體情況是否存在異常。如果有異常一般不建議進廠。

2、輔助檢查。

通過輔助檢查可有效發現一些潛在的疾病，主要是通過腹部B超、心電圖、泌尿系B超、胸片來了解個人身體情況，如果是婦女可以選擇做陰超。

3、內科外科。

普通的體檢會涉及到內科和外科，內科主要是檢查心臟、肝臟、雙腎是否有異常的現象。如果是外科，主要是檢查四肢的活動情況，還有淋巴結的情況。

4、耳鼻喉科檢查。

進廠前還會涉及到耳鼻喉科檢查或視力檢查，但沒有強制性的要求，結合個人的實際情況即可。

體檢檢查注意事項：

個人在體檢檢查前，為了避免影響檢查結果，在檢查前一天晚上開始禁食禁水8到10小時，盡量保證空腹檢查。因食用食物後抽血，會影響血液檢查結果，存在誤診的幾率。

需服用特殊葯物者，如降血糖、降血壓葯物等，可服用葯物控制病情，檢查前應告知醫生所服用的葯物類型。體檢時需要保持良好的情緒，避免過度激動，影響檢測血壓結果的准確性，不利於醫生診斷。

以上內容參考：網路-入職體檢

H. 工廠員工體檢需要檢哪些項目

體檢通常需要做血液、尿常規、肝腎功能、心臟等檢查，同時還包括最基本的身高和體重。內科檢查主要是醫生進行按壓、聽診檢查心、肝、肺、脾、腎、膽囊進行系統檢查。外科檢查，入職體檢的項目醫生通過看、觸摸檢查皮膚、脊椎等是否有病變。

肝功能入職體檢的項目主要檢查谷丙轉氨酶、總膽紅素、直接膽紅素、間接膽紅素這四項，對肝臟健康進行系統檢查，如各種肝炎、腫瘤等。心電圖這是對心臟功能進行檢查有效方法，可以篩選心律不齊、心肌缺血等疾病。

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工廠員工體檢的注意事項：

一般都是空腹體檢，體檢前十個小時是不能吃東西，也不能喝水，這是最基本的常識，不然可能會導致體檢結果不準確。

體檢醫院也有要求，咨詢信息的時候要問清楚廠里認同的體檢醫院，然後到該醫院體檢。領體檢表的時候，護士會問是哪個廠，必須說清楚，要不然體檢表最後歸檔不確定，導致體檢無效，不能進廠。

因為醫院會把各廠人員的體檢結果發送到對應的廠里，不說清楚的話就不會發送或者發送錯誤，廠里沒有收到體檢結果，無法判斷是否符合標准，就不給辦理入職手續。

I. 員工入職體檢都需要做哪些項目

員工入職體檢一般可以分為6大部分，其中共包括13個主要項目，具體如下：

（1 ）外科 通過體格檢查，檢查皮膚、甲狀腺、脊柱四肢、乳腺等重要臟器基本情況，發現常見外科疾病的相關徵兆，或初步排除外科常見疾病

（2）血常規（五分類） 通過檢測血液細胞的計數及不同種類細胞、成分的分類來反映身體狀況，如：貧血、感染等。

（3）內科 通過視、觸、叩、聽檢查心、肺、肝、脾等重要臟器的基本狀況，發現常見疾病的相關徵兆，或初步排除常見疾病

（4）尿液分析 可提示有無泌尿系統疾患：如急、慢性腎炎，腎盂腎炎，膀胱炎，尿道炎，腎病綜合征，狼瘡性腎炎，血紅蛋白尿，腎梗塞、腎小管重金屬鹽及葯物導致急性腎小管壞死，腎或膀胱腫瘤以及有無尿糖等。

（5）一般健康檢查 通過儀器測量人體身高、體重、體脂肪率及血壓，科學判斷體重是否標准、血壓是否正常、體脂肪是否超標

（6）口腔科 口腔常規檢查，全面了解口腔健康狀況，及時發現口腔科常見疾病

（7）耳鼻喉科 通過對耳、鼻咽、扁桃喉等器官的常規檢查，初步篩查常見疾病

（8）胸部正位片 有無肺炎、肺氣腫、肺結核、肺癌及心臟、主動脈、縱膈、橫膈疾病等

（8）心電圖 利用圖形描記與心臟跳動有關的電位變化，有助於判斷是否有心律失常、各種心臟病引起的心房或心室肥大、心肌炎、心肌缺血、心肌梗塞及全身性疾病引起心臟病變。

（10）眼科 檢查視力、辨色力、眼瞼、淚囊、結膜、眼球是否存在異常情況

（11）腎功二項 主要用於了解腎功能異常，痛風，尿酸偏高等，可為調整飲食提供依據

（12）肝功能二項 檢測肝功能是否受損

（13）空腹血糖測定 評價人體在正常情況下糖代謝是否正常，評估糖尿病患者空腹血糖控制是否達標。血糖是診斷糖代謝紊亂的較常用和較重要指標

J. 員工入職體檢都需要做哪些項目

1、抽血化驗(均使用一次性真空負壓采血管)

（1）、血常規18項：檢查有無貧血、炎症、血液病等。紅細胞數目、白細胞數目、血小板數目、血紅蛋白、中間細胞數目、淋巴細胞數目、粒細胞數目、平均紅細胞體積、平均紅細胞血紅蛋白、平均紅細胞血紅蛋白濃度。

（2）、平均血小板體積、紅細胞分布寬度、紅細胞壓積、血小板分布寬度、血小板壓積、淋巴細胞百分比、粒細胞百分比、中間細胞百分比共18項檢查結果。可以發現貧血、炎症、止血異常、血液病和肝、脾的病變及臨時性感染。

2、肝功能：谷丙轉氨酶、穀草轉氨酶檢查肝功能最直接的指標。

3、科室項目：心電圖：檢查心臟最常用的方式。心電反應性疾病檢查尤其對心律失常是最准確的診斷方法，對心肌缺血和其他非循環系統疾病，如低血鉀和甲亢也有一定的診斷意義。

4、胸透：心、肺、膈疾病檢查。

5、外科：檢查皮膚、淺表淋巴結、甲狀腺、脊柱、四肢關節、肛門、直腸、前列腺、外生殖器等有無異常。

6、內科：心、肺、肝、脾、膽囊、神經系統檢查等。

7、眼科：視力、眼瞼、結膜、眼球、色覺、眼底、裂隙燈檢查等。其中通過裂隙燈檢查可以發現全身其他部位病變所引起的眼底變化。如：糖尿病、高血壓等。

8、體檢前一天不要飲酒，晚八點後不要進食，保持心情舒暢，不要緊張。體檢當天早上空腹，體檢前一小時避免劇烈運動。

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1、乙肝五項（乙肝表面抗原轉位）

（1）、確定病毒是否被感染，是否對乙型肝炎免疫，表明病毒是否被復制。

（2）、2009年12月29日上午，衛生部召開體檢中乙肝病毒檢測有關問題媒體通氣會。衛生部新聞發言人毛群安表示，衛生部計劃近期制定政策，取消招生就業體檢中的「乙肝五項」（乙肝二項半）檢查。

（3）、明確禁止攜帶乙肝病毒作為限制招生就業的條件。目前，乙肝病毒攜帶者在學校和就業中受到限制和不公平待遇的問題仍然突出。

（4）、為妥善解決這一問題，有關部門對乙肝病毒攜帶者是否影響他人健康進行了深入論證和慎重決策，並計劃近期制定這一政策。

（5）、目前，國家已經禁止用人單位和醫療機構在體檢中要求2.5項（即乙肝5項），只要肝功能正常。

（6）、然而，仍有一些小公司有這一要求。如果他們遇到這個問題，他們可以尋求法律援助。在世界上，乙肝攜帶者可以從事任何行業。這是中國目前對乙型肝炎的認識與國際上的差距。

2、參考標准：

1、風濕性心臟病、心肌病、冠心病、先天性心臟病、克山病等器質性心臟病，不合格。先天性心臟病不需手術者或經手術治癒者，合格。

2、遇有下列情況之一的，排除心臟病理性改變，合格：

（1）、心臟聽診有生理性雜音。

（2）、每分鍾少於6次的偶發期前收縮（有心肌炎史者從嚴掌握）。

（3）、心率每分鍾50-60次或100-110次。

（4）、心電圖有異常的其他情況。

3、第二條血壓在下列范圍內，合格：收縮壓90mmHg-140mmHg（12。00-18。66Kpa）；舒張壓60mmHg-90mmHg（8。00-12。00Kpa）。

4、血液病，不合格。單純性缺鐵性貧血，血紅蛋白男性高於90g/L、女性高於80g/L，合格。

參考資料來源：

網路-入職體檢