❶ 廈門外來工社保滿15年退休領多少
外地戶口，在廈門交滿15年養老保險，在廈門辦理退休的話是按照廈門的標准來領取養老金的
隔壁老王，男，2020年滿60歲退休，退休前他剛好交了15年的社保，共繳費119340元，其中個人賬戶的余額是：47736元。
假如2019年隔壁老王所處地區的在崗職工月平均工資為5525元，他在當地平均工資的60%~300%之間，選擇了60%作為繳費基數，所以他第一次領到的養老金是：
1）月基礎養老金：
（5525+5525*0.6）/2*15%=663元
2）個人賬戶養老金：
47736/139=343.42元
合計：663元+343.42元=1006.42元
所以，隔壁老王第一個月的養老金是1006.42元。
（註：舉例僅供參考，每個人的養老金根據當地工資水平、繳費年限、繳費檔次的不同，而不一樣。）
❷ 在廈門外來人員社保繳交15年退休金可以領多少
養老保險領取如下：
按月領取：
基礎養老金=（全省上年度在崗職工月平均工回資×答a+本人指數化月平均繳 費工資）÷2×繳費年限（含視同繳費年限）×1%；
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數；
以上兩項之和為每月領取額。
注意：基本養老金每年7月根據全省統一公布的方案實施年度調整。
❸ 廈門市外來人員退休政策調整
根據規定,外來人員參保後男年滿60周歲、女年滿55周歲,基本養老保險關系仍在本市,且1999年7月後的實際繳費年限累計滿15年或15年以上的,憑身份證和社會保障卡可辦理退休手續,按《廈門市企業職工基本養老金計發辦法改革的若干規定》計發基礎養老金和個人賬戶養老金,自退休手續辦理完畢的次月起按月發放,直至死亡。
而達到退休年齡時,外來員工在廈實際繳費年限累計滿10年不滿15年的,可憑個人身份以最低工資標准為繳費基數,按廈門市靈活就業人員的繳費比例,逐月繼續繳費至滿15年後辦理退休手續。這樣一來,降低了領取退休待遇的門檻,為外來員工提供了更多的便利。
《辦法》適用於廈門市各類企事業單位、民辦非企業單位和個體工商戶、機關、社會團體及其招聘的外來員工。初步統計,目攜慶前約有70萬參保外來員工可從中受益。
政策解讀
單位繳費比例將提高到14%
按照《辦法》規定,今後外來員工基本養老保險費按月由用人單位和個人共辯手握同繳納,繳費基數為市政府公布的當年最低工資標准。
外來員工參加養老保險單位繳費比例今後將逐步與廈門本市戶籍人員一樣統一為14%,但作為過渡期,2011年7月至2012年6月期間,外來員工單位繳費比例暫定為12%,外來員工個人繳費比例為8%。外來員工個人繳納的基本養老保險費,由用人單位從其工資中代扣代繳。
一年的過渡期單位繳費比例定為12%,主要是考慮到提高繳費比例將使企業用工成本增加,給企業一個適應期。
薯返經測算,《辦法》執行後,按目前執行的最低月工資標准900元和企業繳費比例14%測算,企業每月需為每位外來員工繳費126元,全年繳費總計1512元。
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❺ 廈門外來人員退休金怎麼算
這種類型的外來人員退休金的計算方法與本地員工相同。
具體計算方法為：基礎養老金 =累計繳費年限×（1+1989年1月後的平均繳費指數）÷2×月社平工資×1%，個人賬戶養老金=個人賬戶金額÷計發月數（50歲退休為190，55歲退休為175，60歲退休為139）。
廈門外來人員根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額等因素綜合計算。
❻ 廈門外來人員退休金最低標准
廈門外來人員最低退休金標准為1500-1700。外來員工參保後男年滿60周歲、女年滿55周歲，若在戶籍地未繳交基本養老保險；基本養老保險關系仍在本市，且實際繳費年限累計滿15年或15年以閉數上的，憑身份證和社會保障卡可辦理退休手續。男年滿60周歲、女年滿55周歲，實際繳費年限累計滿10年不滿15年的，可以個人身份以最低工資標准為繳費基數，按本市靈活就業人員的繳費比例逐月繼續繳費至滿15年後辦理退休手續，不繼續繳費和實際答搏繳費年限累計不滿10年的人員，根據本人意願，由市社會保險經辦機構將其個人賬戶儲存額一次性退還給參保個人，或發給繳費憑證並終止與我市的基本養老保險關系。
法律依據：《中華人民共和國勞動法》
第七十二條 社會保險基金按照保險類型確定資金來源，逐步實行社會統籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。
第七十三條 勞動者在下列情形下，依法享受社會保險待遇：
（一）退休；
（二）患病、負傷；
（三）因工傷殘或者患職業病；
（四）失業；
（五）生育。
勞動者死亡後，其遺屬依法享受遺屬津貼。勞動者享受社會保險待遇的條件和標准由法律、法規規定。勞動者享受的社會保險金必須按時足額支付。
第七十四條 社會保險基金經辦機構依照法律規定收支、管理和運營社會保險基金，並負有轎舉首使社會保險基金保值增值的責任。社會保險基金監督機構依照法律規定，對社會保險基金的收支、管理和運營實施監督。社會保險基金經辦機構和社會保險基金監督機構的設立和職能由法律規定。任何組織和個人不得挪用社會保險基金。