❶ 勞務派遣退休年齡是多少
法律分析:勞務派遣工最為一種勞務派遣公司的員工,在退休年齡上是與企業的正式工一樣的,都是男性60周歲、女性55周歲。且達到法定退休年齡後,應當由派遣公司辦理退休。派遣工達到法定退休年齡的,應當由派遣單位辦理退休手續。不過,現在退休職工管理已經社會化,職工退休後,並不由用人單位管理,由社會保險經辦機構和社區進行管理。
法律依據:《中華人民共和國勞動合同法》
第五十八條 勞務派遣單位是本法所稱用人單位,應當履行用人單位對勞動者的義務。勞務派遣單位與被派遣勞動者訂立的勞動合同,除應當載明本法第十七條規定的事項外,還應當載明被派遣勞動者的用工單位以及派遣期限、工作崗位等情況。勞務派遣單位應當與被派遣勞動者訂立二年以上的固定期限勞動合同,按月支付勞動報酬;被派遣勞動者在無工作期間,勞務派遣單位應當按照所在地人民政府規定的最低工資標准,向其按月支付報酬。
第五十九條 勞務派遣單位派遣勞動者應當與接受以勞務派遣形式用工的單位(以下稱用工單位)訂立勞務派遣協議。勞務派遣協議應當約定派遣崗位和人員數量、派遣期限、勞動報酬和社會保險費的數額與支付方式以及違反協議的責任。用工單位應當根據工作崗位的實際需要與勞務派遣單位確定派遣期限,不得將連續用工期限分割訂立數個短期勞務派遣協議。
第六十條 勞務派遣單位應當將勞務派遣協議的內容告知被派遣勞動者。勞務派遣單位不得剋扣用工單位按照勞務派遣協議支付給被派遣勞動者的勞動報酬。勞務派遣單位和用工單位不得向被派遣勞動者收取費用。
❷ 勞務派遣退休年齡是多少
勞務派遣是用工方式的一種,勞務派遣是指勞務公司將勞務者派遣到用工單位工作的一種情形,勞務人員退休的年齡可以參考正常勞動者退休的年齡,勞務者也是勞動者,不應該區分兩者的退休條件。
符合下列條件之一的,應該退休:
(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續工齡滿十年的。
(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的。
(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。
(四)因工緻殘,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。
❸ 勞務派遣員工退休年齡是多少歲
法律分析:企業的正式工的法定退休年齡為,男60周歲,女55周歲,而長期從事特殊工種的勞動者提前退休,其中特殊工種包括從事井下、高空、高溫、低溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男滿55周歲,女滿45周歲。
法律依據:《中華人民共和國勞動合同法》
第五十八條 勞務派遣單位是本法所稱用人單位,應當履行用人單位對勞動者的義務。勞務派遣單位與被派遣勞動者訂立的勞動合同,除應當載明本法第十七條規定的事項外,還應當載明被派遣勞動者的用工單位以及派遣期限、工作崗位等情況。勞務派遣單位應當與被派遣勞動者訂立二年以上的固定期限勞動合同,按月支付勞動報酬;被派遣勞動者在無工作期間,勞務派遣單位應當按照所在地人民政府規定的最低工資標准,向其按月支付報酬。
第五十九條 勞務派遣單位派遣勞動者應當與接受以勞務派遣形式用工的單位(以下稱用工單位)訂立勞務派遣協議。勞務派遣協議應當約定派遣崗位和人員數量、派遣期限、勞動報酬和社會保險費的數額與支付方式以及違反協議的責任。用工單位應當根據工作崗位的實際需要與勞務派遣單位確定派遣期限,不得將連續用工期限分割訂立數個短期勞務派遣協議。
第六十條 勞務派遣單位應當將勞務派遣協議的內容告知被派遣勞動者。勞務派遣單位不得剋扣用工單位按照勞務派遣協議支付給被派遣勞動者的勞動報酬。勞務派遣單位和用工單位不得向被派遣勞動者收取費用。
❹ 鍔沖姟媧鵑仯宸ラ浼戞斂絳
鍔沖姟媧鵑仯宸ラ浼戞斂絳栧叿浣撳備笅錛
媧鵑仯浜哄憳璺熷叾浠栧姵鍔ㄨ呬竴鏍鳳紝鎵ц屽浗瀹惰勫畾鐨勯浼戝勾榫勶細鐢60錛屽コ宸ヤ漢50宀侊紝濂沖共閮55宀併備粠浜嬬壒孌婂伐縐嶇殑鍙浠ユ彁鍓5騫淬
鍔沖姟媧鵑仯宸ヨ揪鍒版硶瀹氶浼戝勾榫勩傚姵鍔ㄥ叧緋昏嚜鐒剁粓姝錛屾淳閬e憳宸ヤ篃鍙浠ヨ嚜琛屽埌紺句繚鏈烘瀯鍔炵悊閫浼戙傚綋鐒舵牴鎹娉曞緥瑙勫畾鍔沖姟鍏鍙告槸鍔沖姩鑰呮硶瀹氭剰涔変笂鐨勭敤浜哄崟浣嶏紝鍥犳ゆ淳閬e伐鍦ㄨ揪鍒版硶瀹氶浼戝勾榫勶紝搴旂敱鍔沖姟媧鵑仯鍏鍙稿崗鍔╁姙鐞嗛浼戞墜緇銆傚眾鏃跺姵鍔ㄨ呴渶鍚戠粡鍔炰漢鍛樻彁渚涗釜浜鴻韓浠借瘉澶嶅嵃浠躲佷釜浜虹収鐗囩瓑璧勬枡銆
鍔炵悊閫浼戞墍闇璧勬枡鏈夊備笅錛
1銆侀浼戠敵璇蜂功錛
2銆佺敵鎶ヤ漢韜浠借瘉澶嶅嵃浠朵竴浠斤紝濡傚睘浠e姙榪橀渶浠e姙浜鴻韓浠借瘉澶嶅嵃浠朵竴浠斤紱
3銆佺敵鎶ヤ漢鎴峰彛澶嶅嵃浠朵竴浠斤紱
4銆佺敵鎶ヤ漢鍦ㄥ綋鍦板浗鏈夐摱琛屽嶅嵃浠訛紱
5銆佷竴寮犺繎鏈熶竴瀵稿厤鍐犺瘉浠剁収鐗囷紱
6銆佸吇鑰佷繚闄╂墜鍐岋紱
7銆佸吇鑰佷繚闄╅渶浜よ嚦鐢蟲姤閫浼戠殑褰撴湀錛
8銆佹祦鍔ㄤ漢鍛樹漢浜嬪叧緋葷$悊鎵嬪唽錛
9銆佺敵鎶ヤ漢濉鍐欍婅亴宸ラ浼戞牳鍑嗚〃銆嬶紱
10銆佹湁鍓楂樼駭鍏朵互涓婅亴縐扮殑閫浼戜漢鍛橈紝闇鎻愪緵鑱岀О璇佷功鍙婃壒鏂囩殑鍘熶歡鍙婂嶅嵃浠訛紱
11銆佸啗杞騫查儴闇鎻愪緵杞涓氳瘉鏄庡強杞涓氬℃壒琛ㄥ師浠跺強澶嶅嵃浠躲
緇間笂鎵榪幫紝鏃犻泧宸ョ殑涓浣撳伐鍟嗘埛銆佹湭鍦ㄧ敤浜哄崟浣嶅弬鍔犲熀鏈鍏昏佷繚闄╃殑闈炲叏鏃ュ埗浠庝笟浜哄憳浠ュ強鍏朵粬鐏墊椿灝變笟浜哄憳鍙浠ュ弬鍔犲熀鏈鍏昏佷繚闄╋紝鐢變釜浜虹即綰沖熀鏈鍏昏佷繚闄╄垂銆傝佸勾宸ヤ漢鍜屽洜宸ャ佸洜鐥呬撫澶卞姵鍔ㄨ兘鍔涚殑宸ヤ漢錛屽圭ぞ浼氫富涔夐潻鍛藉拰寤鴻懼仛鍑轟簡搴旀湁鐨勮礎鐚銆傚Ε鍠勫畨緗浠栦滑鐨勭敓媧伙紝浣誇粬浠鎰夊揩鍦板害榪囨櫄騫達紝榪欐槸紺句細涓諱箟鍒跺害浼樿秺鎬х殑鍏蜂綋浣撶幇錛屽悓鏃朵篃鏈夊埄浜庡伐浜洪槦浼嶇殑綺懼共錛屽瑰疄鐜版垜鍥界殑鍥涗釜鐜頒唬鍖栵紝蹇呭皢璧蜂績榪涗綔鐢ㄣ
銆愭硶寰嬩緷鎹銆戱細
銆婂浗鍔¢櫌鍏充簬宸ヤ漢閫浼戙侀鑱岀殑鏆傝屽姙娉曘嬬涓鏉
鍏ㄦ皯鎵鏈夊埗浼佷笟銆佷簨涓氬崟浣嶅拰鍏氭斂鏈哄叧銆佺兢浼楀洟浣撶殑宸ヤ漢錛岀﹀悎涓嬪垪鏉′歡涔嬩竴鐨勶紝搴旇ラ浼戙
錛堜竴錛夌敺騫存弧鍏鍗佸懆宀侊紝濂沖勾婊′簲鍗佸懆宀侊紝榪炵畫宸ラ緞婊″嶮騫寸殑銆
錛堜簩錛変粠浜嬩簳涓嬨侀珮絀恆侀珮娓┿佺壒鍒綣侀噸浣撳姏鍔沖姩鎴栬呭叾浠栨湁瀹寵韓浣撳仴搴風殑宸ヤ綔錛岀敺騫存弧浜斿嶮浜斿懆宀併佸コ騫存弧鍥涘嶮浜斿懆宀侊紝榪炵畫宸ラ緞婊″嶮騫寸殑銆
鏈欏硅勫畾涔熼傜敤浜庡伐浣滄潯浠朵笌宸ヤ漢鐩稿悓鐨勫熀灞傚共閮ㄣ
錛堜笁錛夌敺騫存弧浜斿嶮鍛ㄥ瞾錛屽コ騫存弧鍥涘嶮浜斿懆宀侊紝榪炵畫宸ラ緞婊″嶮騫達紝鐢卞尰闄㈣瘉鏄庯紝騫剁粡鍔沖姩閴村畾濮斿憳浼氱『璁わ紝瀹屽叏涓уけ鍔沖姩鑳藉姏鐨勩
錛堝洓錛夊洜宸ヨ嚧孌嬶紝鐢卞尰闄㈣瘉鏄庯紝騫剁粡鍔沖姩閴村畾濮斿憳浼氱『璁わ紝瀹屽叏涓уけ鍔沖姩鑳藉姏鐨勩