5月份退休社保交到幾月

Ⅰ 退休當月的社保需要交嗎

退休當月還需繳納一個月的社保。社保繳費年度計數以每年6～次年5月為鎮態一年。退休日期以身份證旦行出生年月。社保繳費當模旅嘩月繳納的是上個月份的。因此，仍需繳納一個月。

Ⅱ 請問我退休於5月11號公司還跟我買五月份的社保嗎

你5月11日退休，你得把五月份的養老金交完，後才能給你發，工資

Ⅲ 5月份退休幾月能拿到養老金

5月份退休後，次月即6月份可以開始領取養老金。
如果您在5月份達到法定退休年齡並且已經繳納了超過15年的社保，那麼在完成退休手續後，您將從次月即6月份開始領取養老金。退休時間是按照檔案中最早記載的出生年月來確定的。辦理退休手續時，需要多個公章，因此您需要與經辦人員聯系以確認辦理時間。如果退休手續的延遲是由單位造成的，社保機構不會補發養老金；如果延遲是由社保機構的原因造成的，那麼會補發相應的養老金。
養老金的領取條件：
1、領取養老金的基本條件包括達到法定退休年齡、已經停止工作、完成了養老保險繳費年限等；
2、在申請領取養老金時，需要提交相關的個人身份證明、退休證明以及養老保險參保證明等材料；
3、養老金的領取方式通常有銀行代發、郵政代發等多種方式，領取人可以根據自己的實際情況選擇合適的領取方式；
4、養老金的計算方式一般包括個人賬戶儲存額和基礎養老金兩部分，具體金額會根據個人繳費年限、繳費基數等因素確定。
5、在特殊情況下，如遇到養老金發放中斷或延遲，可以向當地社保機構咨詢具體原因和解決辦法。
綜上所述，達到法定退休年齡且繳納社保超過15年的個人，在完成退休手續後，將從次月開始領取養老金，但需注意辦理時的公章需求和經辦人員的溝通，以及退休手續延遲責任方將影響養老金的補發情況。
【法律依據】：
《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》
第一條
全民所有制企業、事業單位和國家機關、人民團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：
（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。
（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。
本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。
（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

Ⅳ 2023年5月退休個人社保怎麼交

已經到了退休年齡的人買社保的辦理方式如下：
1、個人名義交納需要到戶口所在地社保局申請，其手續包括本人身份證，近期免冠一寸照片備兩張保費申請書等即可。且只能辦理養老、醫療保險兩種；
2、交納多少是根據當地去年社平工資進行計算的，且每年都不是一樣的，也規定了最低檔和最高檔，最低檔的交納不得低於社平職工月平均工資的60%，最高檔為職工月平均工資的300%。一般以最低檔居多。

Ⅳ 5月7號退休還要不要5月份的社保費

要交，5月的社保在四月就已經交了，社保是提前交下月的，如果你5月再交是交6月的了，只要有交就能查到，但有一個時間段，有時候還沒到帳。
我不知道你是交的那裡的社保。

Ⅵ 五月退休,但是公司還是交了四月份的社保,那五月份的社保還要交嗎

五月份退休不是五月份就能拿到退休工資的，要到六月份才能拿到退休工資。而五月的社保繳費還是要交的。