㈠ 交社保23年,工齡23年,18年60歲企業退休能領多少錢
說你交社保23年，工齡23年，問2018年60歲企業退休能領多少錢？親我不知道你是那裡人，我們威海像你說的這種情況，到60歲退休的年齡，能領到二千左右的工資。
㈡ 威海社保繳費年限
人在職場社保是必須要繳納的，因為社保關系著我們的諸多福利。但是所繳納的社保都會存在諸多的質疑，尤其是繳納年限的問題。一、社保的繳費年限是怎麼規定的養老保險要交15年之後才可領取養老金，男必須交滿25年、女必須交滿20年且退休後方能享受退休醫療保險待遇。退休以後,個人及單位不再繳納基本醫療保險費用。社會保險是指國家為了預防和強制社會多數成員參加的，具有所得重分配功能的非營利性的社會安全制度。社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險計劃由政府舉辦，強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅(費)形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，它是一種再分配製度，它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。二、社保的繳費年限怎麼計算全部繳費年限=視同繳費年限+個人賬戶年限=退休時間-參加工作時間-扣減年限。全部繳費年限計算到月，每個月按1/12年計算。超過法定退休年齡辦理退休手續的，按相關文件規定，其超過退休年齡的繳費不記入個人賬戶，不計算繳費年限，仍以達到退休年齡之月為退休時間，審批的次月支付養老金。三、社保的繳費年限長短對我們有什麼影響1、社保繳費年限長短對養老的影響（1）根據養老保險有關規定，申辦退休的連續繳費年限不得低於15年。如果不足15年，則需要延長繳費至滿15年才能按月領取養老金。（2）養老保險基礎養老金的計算公式為，以北京市上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%。（3）申請辦理退休時所核準的養老金多少，一般與參保人的累計繳費年限和繳費基數直接掛鉤，正常情況下，繳費基數越高，繳費年限越長，退休費就越高。2、社保繳費年限長短對醫療待遇的影響（1）醫療保險也有最低繳費年限限制，根據北京市社保有關規定，男滿25年，女滿20年，才能享受退休人員醫療保險相關待遇，否則將無法辦理退休。（2）繳費基數越高，社保中心每個月劃入參保人個人賬戶（參保人在北京銀行等社保委託代辦機構辦理的醫保賬戶存摺或卡）的金額也就越高。3、社保繳費年限長短對事業的影響繳費社保年限長短，對領取失業保險金的期限有著直接的影響。根據有關規定，累計繳費滿1年不足5年，可領取12個月；滿5年不滿10年，可領取18個月；滿10年及以上的，可領取24個月。4、社保繳費年限長短對工傷的影響工傷保險由用人單位承擔，職工個人不繳費，不形成個人賬戶的累積，因此，繳費年限長短對參保人享受有關待遇沒有影響。如果發生工傷，在計算工傷待遇時，員工繳費基數的高低將直接關系影響到工傷職工的傷殘補助金的多少。5、社保繳費年限長短對生育待遇的影響根據有關規定，女職工享受生育保險報銷，必須保證在分娩前10個月連續足額繳納生育保險，且生育後申報時仍為正常繳費狀態。而參保人繳費基數的高低，則直接關繫到了生育津貼領取金額的多少。社保繳費年限長短對我們享受社保待遇是有很大的影響的。實際繳費年限，是指員工實際繳納社保的具體年限。視同繳費年限，是指員工在實行社保繳費制度之前的連續工齡。實際繳費年限與視同繳費年限之和，就是累計繳費年限。累計繳費年限，是參保人享受社保待遇的重要依據。綜上所述，養老保險繳費年限越長，養老金標准越高，15年是最低的繳費年限。醫療保險男必須交滿25年、女必須交滿20年，且退休後方能享受待遇