襄陽市職工退休金計算

『壹』 襄陽市靈活就業人員社保繳費五檔交滿15年退休金怎麼算

退休金具體計算公式是：
養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金 個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數。
基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%。

『貳』 襄陽退休社平工資2022年最新

您想問的是2022年最新襄陽退休社平均工資是多少嗎？2022年3700元。野做
襄陽的基礎養老金=(本人退休時襄陽市上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%，因此退休社平均工資在3700元左右。
襄陽退休政策男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續工齡滿十年的;從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體鏈薯健康的工作具體規定是:從事高空和特別繁重體頌喚衡力勞動工作累計滿十年。

『叄』 湖北2023年退休養老金是多少

一、養老金計算公式
湖北企業退休人員,基本養老金包括三部分,基礎養老金、個人賬戶養老金和過渡性養老金。
1、基礎養老金
基礎養老金=養老金計發基數×(1+繳費指數)/2×累計繳費年限×1%。
解釋一下基礎養老金公式中的三個關鍵數據,養老金計發基數、繳費指數、累計繳費年限。
湖北省養老金計發基數和社保繳費基數並沒有全省統一,而是分成三個檔次。武漢和省直單位是第一檔次,黃石市、十堰市、襄陽市、宜昌市、荊門市、隨州市、恩施州屬於第二檔次,荊州市、鄂州市、孝感市、黃岡市、咸寧市、仙桃市、天門市、潛江市、神農架林區屬於第三檔次,第一檔次養老金計發基數和社保繳費基數最大。
從2022年繳費金額,結合湖北省公布的繳費檔次判斷,這位湖北朋友所在地屬於社保第二檔次,2022年養老金計發基數為6171元,按照5%的增速考慮,2023年養老金計發基數預計為6480元。
繳費指數是參保人員各年繳費指數的加權平均值。
累計繳費年限包括視同繳費年限和實際繳費年限,湖北規定,1995年12月之前的工作年限為視同繳費年限,視同繳費指數按照1計算,1996年1月之後的工作年限為實際繳費年限,因這位湖北朋友從1996年1月開始繳費,到2023年12月退休,沒有視同繳費年限,實際繳費年限等於累計繳費年限,正好28年。
2、個人賬戶養老金
個人賬戶養老金=個人賬戶累計存儲額/計發月數(60歲退休計發月數139)。
截止目前,網友個人賬戶養老金是7萬。每月繳費690元,每年繳費690*12=8280元,其中40%計入個人養老金賬戶,金額3312元,考慮個人賬戶的記賬利率因素,2023年12月退休時,預計賬戶還能增加7500元,退休時累計存儲額為萬。
3、過渡性養老金
過渡性養老金=養老金計發基數×繳費指數×視同繳費年限×過渡系數知道了養老金的計算公式,計算就簡單了。
二、養老金計算
1、基礎養老金
基礎養老金=養老金計發基數6480元×(1+繳費指數×繳費年限28×計發系數1%=1452元。
2、個人賬戶養老金
個人賬戶養老金=個人賬戶金額萬/計發月數139=558元。
3、過渡性養老金
過渡性養老金=養老金計發基數6480元×繳費指數×視同繳費年限0×過渡系數元。
4、以上各養老金合計:2010元。
三、綜上所述
每月2000多元的養老金水平,既沒有達到全國的平均水平,也沒有達到湖北省的平均水平,養老金水平是偏低的,但退休後有養老金總比沒有養老金好很多,提醒大家,為了退休能有好的保障,要積極參加職工社保。

『肆』 襄陽市襄州區退休工資比市區少多少

領取基本養老金必須具備三個條件：1、達到法定退休年齡，並已退休手續；2、所在單位和個人依法參加養老保險並履行了養老保險繳費義務；3、個人繳費至少滿15年。養老金計算如下：1、養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金2、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數（計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等於（人口平均壽命-退休年齡）X12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了）3、基礎養老金=（全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%4、公式中：本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數。

『伍』 湖北省襄陽市2022年退休政策

一、調整對象和時間
1、2021年12月31日前已按法規辦理退休、退職手續並按月領取基本養老金（退休費、退職生活費）的退休、退職人員（以下簡稱調整對象）。
2、從2022年1月1日起執行。
二、調整方法
1、每人每月增加32元。
2、與本人繳費年限掛鉤調整。每人每月按本人繳費年限（含視同繳費年限，不含特殊工種換算的繳費年限）每滿一年增加1.8元，繳費年限不滿1年的按1年計算。
3、與本人基本養老金掛鉤調整。每人每月以本人2021年12月基本養老金為基數增加1.2%。
三、具體調整金額
1．2021年12月31日年滿70周歲不滿80周歲的（即1942年1月1日至1951年12月31日期間出生），每人每月增加40元；2021年12月31日年滿80周歲的（即1941年12月31日前出生），每人每月增加60元。
2．我國法規范圍的艱苦邊遠地區的調整對象，每人每月增加15元。

『陸』 襄陽市30年工齡2020年退休大約多少退休金

無法大約，大約就是糊弄你。退休金計算需要許多社保個人信息數據，這些未知數據都要套進規定公式進行計算。
給你公式自己算去吧，能把公式中文字表達的數據套上數字數據你就算出來了。
基礎養老金=（社會平均工資x社保繳費平均指數+社會平均工資）÷2x30x1%
個人賬戶養老金=個人賬戶資金余額÷139（男）195（女）
中人過渡性養老金=社會平均工資x社保繳費平均指數x賬戶前工齡x1.3%
三道公式得出的數相加就是你的基本養老金。
公式中社平工資就是你退休當年當地社平工資數額。

『柒』 襄陽市參戰人員退休後工資應該加多少

許多即將退休的老同志都十分關心自己退休後能得到多少養老金。其實，根據我國城鎮職工基本養老保險的養老金計算辦法，再到當地的社保網站上查閱自己的參保盯型數據，可以大致計算出本人退休時的養老金。
養老金由以下公式計算
1996年1月1日及其以後的參保人員
養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
1996年1月1日以前參加工作的參保人員
養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金
基礎養老金=當地上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%
式中：本人指數化月平均繳費工資=當地上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數
例如：根據上述公式，假定男職工在60歲退休時，當地上年度在崗職工月平均工資為4000元。
累計繳費年限為15年時，個人平均繳費基數為0.6時，基礎養老金=（5000元+5000元×0.6）÷2×15×1%=600元
個人平均繳費基數為1.0時，基礎養老金=（5000元+5000元×1.0）÷2×15×1%=750元
個人旦搏平均繳費基數為3.0時，基礎養老金=（5000元+5000元×3.0）÷2×15×1%=1500元
累計繳費年限為40年時，
個人平均繳費基數為0.6時，基礎養老金=（模則祥5000元+5000元×0.6）÷2×40×1%=1600元
個人平均繳費基數為1.0時，基礎養老金=（5000元+5000元×1.0）÷2×40×1%=2000元
個人平均繳費基數為3.0時，基礎養老金=（5000元+5000元×3.0）÷2×40×1%=4000元
個人養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金=基礎養老金+個人賬戶儲存額÷139
個人賬戶養老金=退休時個人賬戶儲存額÷計發月數（計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等於（人口平均壽命-退休年齡）×12。
計發月數為：50歲為195月、55歲為170月、60歲為139月
例如，某人55歲退休，個人賬戶中存款余額為51000元，那麼，個人賬戶養老金為
51000元÷170月＝300元/月