1. 2019年退休32年工齡工資
退休金的計算：
養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額/計發月數（計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確明做祥定。計發月數略等於（人口平均壽命-退休年齡）*12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了）
基礎養老金=（全省上年度在崗職工胡猜月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）/2*繳費年限*1%=全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數）/2*繳費年限*1%
本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資*本人平均繳費指數
在繳費年限相同的情況下，基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數，個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6，高限為3。
《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》
第一條
全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。
（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。
（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的激搏。
本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。
（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
2. 2019年退休養老保險金
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一般社保養老的退休金計算公式是：
退休時上版年度權社會平均工資標准*繳費年限%*繳費參數+個人賬戶金額/139
根據繳費多少設定參數，這個參數最低為0.6，最高為3。但一般都在1左右。
還有根據各地政策有一些補貼。
3. 2019年30年後退休能領多少退休金
一直以來，談到養老金的文章，都說退休後只能領三四千元，兩三千元放現在也就剛夠花，這要是三十年後，估計也就買袋米吧，我給大家仔細算算。
基本養老金的組成
我們退休後領到的基本養老金由兩部分組成，一部分是基礎養老金，一部分是個人賬戶養老金。
基礎養老金的領取標准：當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，並將繳費年限當成領取比例。
個人賬戶養老金=職工退休時個人賬戶儲存額/計發月數。
【我解讀】
別看有些名詞比較復雜，我簡單給大家說一下，基礎養老金與上年度的職工月平均工資有關系，個人賬戶養老金與你在職時每月繳納的金額有關。
舉個例子
女性，25歲，22歲開始工作，現已工作3年，在崗職工月平均工資為5000元，她的社會月平均繳費工資也為5000元，預計55歲退休，至今還有30年的時間，那麼我們來算一下在她退休時每月能領到多少養老金?在崗職工月平均工資和個人月平均繳費工資均按每年8%增長。
計算過程很長，我就不仔細說了，結果是，這個姑娘30年後退休能領導的養老金是19727元，先別激動，那時候的社會月平均工資是50313元。
也就是說你的退休工資差不多是職工平均月工資的40%。這個替代率並不高，這個退休金可能不夠你維持工作時的生活水準，所以趁著年輕，努力賺錢，努力理財，這樣才能讓自己退休後的生活水準不下降。
養老金不能提前支取
我們所繳的社保進入了兩個賬戶中(統籌帳戶和個人帳戶)，如果在辦理退休前去世了，繼承人是可以繼承個人賬戶中的錢;如果是移民等特殊情況，你只可以把養老保險的個人帳戶里的錢取出來。
在哪兒領退休金劃算
因為各地的平均工資不同，所以退休後領到的工資不同。如果你在平均工資高的地方繳納社保，最好一直在這個地方繳納滿10年，這樣退休後，你就能享受這個地方的養老待遇。
如果你在很多個地方都工作過，但在這幾個地方繳納社保的時間都不夠10年，那最後你享受的是戶口所在地的養老待遇。如果你在多個地方參保時間都滿10年，按最後一個來確定待遇領取地。
還有一點要注意，你的養老保險繳納時間加起來要超過15年，退休後才能領取養老金。
養老金能轉多少?
如果你從一個城市到另外一個城市，別忘了辦理社保轉移的手續。你的個人養老金可以全部轉走，但是單位為你繳納的20%養老金裡面，你只能轉走12%。
並非交的越多越劃算
每月繳納養老金的數額與領取養老金的數額不是倍增關系。比如月薪5000元和2500元的兩人，兩人按此標准同樣繳費40年，退休後，兩人個人賬戶中的錢分別約為20萬和10萬。但前者領到的養老金不是後者的兩倍。
按照目前養老金只是社會平均工資的40%來算，咱們的養老金只夠維持溫飽，要想出去旅遊之類的，就不夠了，所以從現在開始，趕緊開始賺錢，理財吧!
如果不交養老金，30年後會如何?
打拚多年，公司每年每月都給交養老金。我相信90%的人對養老金都比較糊塗——每個月交多少錢?退休後能領多少錢?誰也說不清楚。如果我們對這個不是很清楚，先放下不說。今天先來算一算，如果不交養老金，30年後會是什麼樣!
1、我們以25歲工作為准，如果不交養老金，每月存五百元，工作30年，以第一個5年零存整取，計32287.50元。
2、第二個5年3萬多整存整取計39955.78元，再加5年的零存整取32287.50元就是72243.28元。
3、這樣30年後，55歲總計可得381203.44元，存5年定期可得利息90535.82元，分到每月是1508.93元，和現在的養老金對比一下，少嗎?
4、那時，你才55歲，再等5年拿自己存的退休金，每月就可以有3376.23元。
5、而你的本金還是38萬多，自己掛了還可以留給子女，有小夥伴說別給國家添麻煩了，都自己養老吧。
4. 2019年退休工資規定
2019年退休職工工資規定：
參加市城鎮企業職工基本養老保險社會統籌的人員，達到國家規定的退休年齡，實際繳費年限(含視同繳費年限，下同)滿15年以上的，按月計發基本養老金。
根據最新的養老金計算辦法，職工退休時的養老金由兩部分組成：
養老金=基礎養老金＋個人賬戶養老金
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了)基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%。
(4)2019養老退休金擴展閱讀：
最新退休工資計算方法
按月領取基本養老金的條件：
參加了基本養老保險繳納的人員，男年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，特殊工種男年滿55周歲，女年滿45周歲，且1997年12月31日以前參加工作，繳納養老保險費年限和視同繳費年限累計滿15年，1998年1月1日以後參加工作，繳納養老保險費年限累計滿15年。
退休後按月享受基本養老保險待遇。繳費年限累計不滿上述規定年限的，退休後不享受按月領取基本養老金待遇。其個人賬戶儲存額，一次性支付給本人，同時終止養老保險關系。
基本養老金的計發辦法：
1、1998年1月1日以後參加工作，繳費年限累計滿15年的，基本養老金由：基礎養老金、個人帳戶養老金兩部分組成。
2、1997年12月31日以前參加工作，1998年1月1日後退休，且繳費和視同繳費年限累計滿15年的被保險人，退休後按月領取基本養老金。
基本養老金由：基礎養老金、個人帳戶養老金、綜合性補貼、過渡性養老金四部分組成：
基礎養老金：退休上一年本市職工月平均工資20%、個人帳戶養老金：本人帳戶儲存額的1/120、綜合性補貼：125元、過渡性養老金。
5. 2019年退休工資怎麼算
退休工資如何計算達到法定退休年齡，繳費年限累計滿10年或15年及其以上者，基本養老金按以下辦法計發：月基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。退休金計算方法：1.基礎養老金=(退休時上年度全省在崗職工月平均工資十本人指數化月平均繳費工資)/2×本人繳費年限)×1%。2.個人賬戶養老金=退休時個人賬戶儲存額/本人退休年齡相對應的計發月數。有獨生子女證的，增加養老金總額的5%。1998年9月30日及以前參加工作的，另有過渡性養老金。
【法律依據】
《社會保險基金會計制度》第二十五條?企業職工基本養老保險基金支出包括養老保險待遇支出、轉移支出、補助下級支出、上解上級支出、其他支出。養老保險待遇支出包括基本養老金、醫療補助金、喪葬補助金和撫恤金、病殘津貼。基本養老金包括基礎養老金、個人賬戶養老金、過渡性養老金和支付給《國務院關於建立統一的企業職工養老保險制度的決定》(國發〔1997〕26號)實施前已經離休、退休和退職人員的離休金、退休金、退職金、補貼。個人賬戶養老金包括按月支付的個人賬戶養老金支出以及個人賬戶一次性支出。個人賬戶一次性支出指參加企業職工基本養老保險的個人由於死亡、出國(境)定居等情況下退還其本人個人賬戶資金額的支出。醫療補助金指按規定支付已納入企業職工基本養老保險基金開支范圍的離休、退休、退職人員的醫療費用。喪葬補助金和撫恤金指用於已納入企業職工基本養老保險基金開支范圍的參保人員因病或非因工死亡後的喪葬補助費用及其遺屬的撫恤費用。病殘津貼指按國家規定標准對未達到法定退休年齡時因病或非因工緻殘完全喪失勞動能力的參保人員發放的基本生活費。從企業職工基本養老保險基金中抵扣重復領取的城鄉居民基本養老保險待遇支出從其他支出中列支。
6. 2019年退休的中人養老保險金怎樣計算
保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。
如果你能弄明白給你公式自己算吧。
養老金版的帳比較復雜權，是用統一公式計算的，如果你是「中人」：
養老金的帳比較復雜，是用統一公式計算的，如果你是「中人」：
基礎養老金=（社平工資+崗位工資（指數化工資））÷2x總工齡x1%
個人賬戶養老金=個人賬戶資金余額÷男139（女195）
過渡性養老金=社平工資x賬戶前工齡x平均繳費指數x1.3%
三個公式得出的數相加就是你的養老金。
如果你是新人（1998年10月後參加工作）：
基礎養老金=（社平工資+崗位工資（指數化工資））÷2x總工齡x1%
個人賬戶養老金=個人賬戶資金余額÷男139（女195）