幼師退休有工資嗎

① 幼兒園老師有退休金嗎

幼兒園教師有退休金的。如果幼兒園有為教師辦理社保參保手續和沒有按規定繳費，只要該教師達到退休年齡，就可以享受退休待遇。當幼師有社保，養老保險交夠15年才有退休金。幼師在幼兒園進行工作期間，已經形成了勞動關系。對這類人員的保護和勞動權利的歸於是幼兒園應該做的。規定這類勞動者只要繳納齊15年社保，就能夠領取相應的社會保險中的養老保險了。

一、社保男多少歲可以領退休金
社保男滿60周歲可以領退休金。繳納滿15年社保的就可以領退休金，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。具體如下：
1、參加了養老保險的職工，因為勞動關系變更等原因停止繼續繳納養老保險費，這種現象叫做中斷保險關系，叫做斷保。斷保對職工的影響，是因為繳費年限和繳費額的減少而降低退休待遇；
2、參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
二、教師辭職後五險一金如何處理
教師辭職後，五險一金處理方法如下：
1、如果是編制老師，五險一金直接轉入下一個工作崗位；
2、如果不是，社保公積金都會停繳，需自己去社保局繳納。
具體情況如下：
1、養老保險採用個人部分全額轉移，統籌部分轉移繳費基數的12%，相當於統籌部分的60%，轉移手續為攜帶包括參保人員居民身份證、解除勞動關系證明、居民戶口簿等相關證明材料，到目前所在地的社保經辦機構列印基本養老保險參保繳費憑證，帶齊這些手續，填寫轉移接續申請表，向轉移地的社保機構提出轉入申請；
2、醫保賬戶可隨人劃轉，當勞動者離職之後到新城市就業，即可加入當地的城鎮職工基本醫療保險；
3、工傷及生育保險，這兩種保險屬於「當期交納當期享受」的險種，並不存在轉移的問題；
4、失業保險條例規定，城鎮企業事業單位成建制跨統籌地區轉移，失業人員跨統籌地旅源區流動的，失滑鎮搜業保險關系隨之轉遷。

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【法律依據】：《中華人民共和國社會保險法》第五十八條用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。自願參加社會保險的無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。

② 大專幼師退休後有退休金嗎

大專幼師在退休後享有退休金待遇。作為公職人員，依據國家政策，退休金的發放根據個人工齡、工資水平及繳納的養老保險費用決定。退休金發放比例與地區政策相關，不同地區標准有差異。總的來說，大專幼師退休後能獲取退休金。

除了退休金，大專幼師退休後還能享受其他福利，如醫療保險和住房補貼等。這些福利的具體情況根據地區政策有所不同。退休金和福利待遇的提供，為大專幼師退休生活提供了物質基礎，確保他們能過上安寧幸福的晚年生活。

大專幼師退休金制度的實施，體現了國家對公職人員的關懷。退休金和其他福利的發放，不僅保障了大專幼師的基本生活水平，同時也滿足了他們在退休後對生活質量的期望。大專幼師在社會教育事業中的貢獻，得到了應有的尊重與回報。

大專幼師退休後的福利保障，不僅有助於他們享受晚年生活，也激勵著年輕一代教育工作者積極投身於教育事業。國家政策的完善和實施，為教育工作者提供了堅實的後盾，增強了他們對教育事業的承諾和熱愛。

大專幼師退休金制度的實施，不僅是對教育工作者辛勤付出的肯定，也是對社會公平正義的體現。通過提供退休金和其他福利，國家不僅保障了大專幼師的晚年生活，也激勵著教育工作者為社會培養更多優秀人才，為國家發展貢獻力量。

③ 幼師有退休金嗎

合同工幼師有退休工資的。雖然幼師是合同工，但是用人單位會給幼師每個月繳納一定的養老保險，所以當合同制的幼師退休時，可以領到退休工資的。女教師應在50歲退休，退休後有退休金。教師退休年齡規定：(一)男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，並且累計工齡滿十年的；(二)男年滿五十五周歲，女年滿四十五周歲，累計工齡滿十年的，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作；(三)男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，累計工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的應當准予退休。
(3)幼師退休工資待遇(3)幼師退休有工資嗎擴展閱讀：退休辦理手續根據《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》（國發[1978]104號）規定：全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續工齡滿10年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的，應該退休。根據有關規定，因病或非因工傷殘申請提前退休的職工，首先要到地市級勞動保障部門指定的縣級以上醫院進行醫療診斷。其次是將取得的醫療診斷證明送所在地的地市級勞動鑒定委員會進行審核，作出是否屬於完全喪失勞動能力的鑒定結論。最後職工持鑒定結論和其他相關材料，到當地勞動保障部門辦理提前退休手續。職工因病或非因工負傷完全喪失勞動能力的鑒定標准，在2002年4月5日之前，按《職工工傷與職業病致殘程度鑒定標准》（GB/T16180—1996）執行。
【法律依據】：《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》（國發[1978]104號）規定：全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續工齡滿10年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的，應該退休

④ 不在編的幼師50歲就退休了嗎

幼師退休後有退休金的，根據目前規定，教師類法定退休年齡為男60周歲、女55周歲。能否取得養老金，與當事人退休前參保繳費是否滿15年有關。
幼兒園教師有退休金的。如果幼兒園有為教師辦理社保參保手續敬蔽簡和沒有按規定繳費，只要該教師達到退休年齡，就可以享受退休待並棗遇。當幼師有社保，養老保險交夠15年才有退休金。幼師在幼兒園進行工作期間，已經形成了勞動關系。對這類人員的保護和勞動權利的歸於是幼兒園應該做的。規定這類勞動者只要繳納齊15年社保，就能夠領取相應的社會保險中的養老保險了。
用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。自願參加社會保險的無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。
如果幼兒園有為教師辦理社保參保手續和沒有按規定繳費，只要該教師達到退休年齡，就可以享受退休待遇。當幼師有社保，養老保險交亮褲夠15年才有退休金。幼師在幼兒園進行工作期間，已經形成了勞動關系。對這類人員的保護和勞動權利的歸於是幼兒園應該做的。規定這類勞動者只要繳納齊15年社保，就能夠領取相應的社會保險中的養老保險了。用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。自願參加社會保險的無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。
法律依據：
《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》
第一條規定全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。
（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。
（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。
本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。
（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
《中華人民共和國社會保險法》
第十六條規定參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇

⑤ 幼師有退休金嗎每月

幼師是否享有退休金，關鍵在於工作單位是否為其繳納了五險一金。通常情況下，如果單位為其繳納社保，並且繳納年限達到15年，到了退休年齡，幼師就可以領取退休金。退休後，領取的退休金數額與個人繳納的社保金額密切相關。繳納金額越多，退休金也相對較高；反之，繳納額度較小，每月領取的退休金大約在1000元左右。

如今，大多數幼兒園都會為教師購買五險一金。若按照正規流程繳納五險一金，在退休後，幼師每月確實可以領取到相應的退休金。

然而，具體退休金的數額還需根據個人的繳納情況來確定。繳納社保時間越長，繳納金額越多，退休後領取的退休金也越多。因此，為了確保退休後能獲得較高的退休金，幼師在工作期間應積極繳納社保，並盡量延長繳納年限。

值得注意的是，雖然大部分幼兒園都會為教師購買五險一金，但在某些小型或私立幼兒園，可能無法提供這樣的保障。因此，幼師在入職前應詳細了解單位的社保繳納情況。

此外，退休金的領取還需要滿足一定的條件，如達到國家規定的退休年齡等。因此，幼師在工作期間應關注相關政策，以確保順利領取退休金。

總的來說，只要幼師所在單位為其繳納了社保，並滿足一定的條件，退休後就可以領取退休金。因此，幼師應重視繳納社保，為自己未來的退休生活提供保障。

⑥ 幼師有退休金嗎

幼師退休後有退休金的，根據目前規定，教師類法定退休年齡為男60周歲、女55周歲。能否取得養老金，與當事人退休前參保繳費是否滿15年有關。

【法律依據】：《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》第一條規定：全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。

（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。

（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。

本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。

（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

《中華人民共和國社會保險法》第十六條規定：參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。

參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇