① 養老保險個人賬戶7萬多.還有7年退休,退休後拿多少錢
跟很多因素有關,無法說出具體金額,給個演算法和例子。
養老金是:個人賬戶養老金+基礎養老金+其他津貼。
(1)個人賬戶養老金。
假設:55歲退休,退休時個人賬戶里有10萬元。
個人賬戶養老金=100000 / 170= 588 元。
(2)基礎養老金。為繳費年限 乘以 1% 乘以 退休那一年的當地社會平均月工資。
假設:當地社會平均月工資為5500元、繳費年限32年。
基礎養老金 = 32年 * 1% * 5500元= 1760元/月。
以上(1)和(2)的情況下,兩項合計是每月:588+1760=2348元/月。
(3)其他津貼:勞模、獨生子女、地方津貼等。
以上(1)+(2)+(3)全部,構成退休第一個月的養老金。一般每年上調一定比例,2021年上調4.5%.
② 為什麼有些人退休金能過萬他們以前是從事什麼工作的
退休金過萬的老人,是比較少的。
以前的工作大概是一定級別的事業單位員工,企業中高層管理人員,部隊一定級別以上的幹部等等。
現在能夠拿到1萬以上退休金,算是相當高的養老金收入水平了。現在企業退休職工平均養老金大概是3000多元,而事業單位退休人員養老金大概平均在4000元左右,因此,可見能夠拿到1萬以上退休金,算是相當高的養老金水平了。
1、一定級別的事業單位退休人員1.除上述3類人員以外,一些軍轉幹部、不同領域的專家(教授)等專業管理和技術人員,退休後的養老金,也有可能過萬。
2.無論如何,離退休老幹部在抗日戰爭、解放戰爭等特殊歷史時期,為新中國的成立拋頭顱、灑熱血,貢獻了青春,他們的養老金過萬,也是應該的,沒有任何爭議。
3.目前爭議比較大的問題是:公務員和機關事業單位退休人員,與企業和靈活就業退休人員之間的差距過大。相對來說,相同繳費年限,公務員和事業單位退休人員的月均養老金,要比企業和靈活就業退休人員的月均養老金要高出2000元左右。
現實生活中,普通人的養老金一般集中在2500~3500元左右。要想養老金過萬,還是比較困難的。你退休後的養老金有多少?
③ 沈陽退休金過萬什麼水平
沈陽退休金過萬屬於上等水平了,在全國來說,企業退休職工平均收入大概在3000元多點,而事業單位退休人員平均養老金收入在4000元左右的樣子。而如果能夠拿到4600元的養老金,也算是能夠達到中上等的退休工資水平了,也能夠過上比較好的生活了。2020年,遼寧居民人均可支配收入達到32738元/人,達到了全國第九位,平均每個月人均可支配收入是2728元。因此,拿到4600元的退休工資,在遼寧來說,也算是中上等的收入水平了,也能夠過上比較好的生活了。每個月4600元,一年下來就是5.5萬元,如果有自己的房子住著,然後自己買菜做飯吃,那麼退休生活就會過的相當好了。
一般來說,吃飯上面,只要是自己買菜做飯吃,那麼一天50元就能夠有肉有蛋有奶了,一個月吃飯需要大概1500元,再加上其他暖氣費,物業水電等,一個月500元左右。這樣一年有2.4萬元就差不多了。
其他還能夠剩下來3.1萬元,這些錢可以用來出去旅遊,也可以發展以下個人愛好,或者是存起來以後使用。
這樣就能夠過上相當好的生活了。
退休工資4600元,屬於中上等的退休收入水平了,有房子,能夠過上相當好的生活了。
④ 過萬退休金一個月繳多少錢
1000元
退休金一萬元,養老保險繳納必須要按照交社保的基數300%繳納,比如,現在的社會平均工資5000元,正常繳費1000元,按300%繳費3000元,一年3萬6千,交40年,共計144萬,帳戶余額57萬,帳戶工資4100,基礎工資3倍6000元,兩項相加1萬零1百元養老金。
⑤ 養老金每個月達到上萬元的水平,這都是什麼樣的人,為啥這么高
我三姨九十多歲高齡,她養老金每月上萬元,其具備了以下身份:
一、武漢大學退休教授;
二、抗美援朝老兵,參加過上甘嶺戰役。
三、老紅軍遺孀(正宗原配夫妻,不是續弦或後妻)。國家善待為新中國建立,流過血受過傷的老革命。在老紅軍去世後,紅軍遺孀每月都有經濟補助。
三姨是位武能浴血沙場,保家衛國。文能三尺講台,高校授業的奇女子。
每月上萬的養老金,是國家政策對她奮斗歷程的回報。
軍隊離退休人員離退休金都在萬元以上,級別越高工資越高。
地方人員如果體制內離退休,行政類的最低也得廳局級以上能達到這個工資水準。技術類的怎麼也得一級研究員吧!企業類的退休人員還沒聽說也這么高退休金的(吉林省內),至於央企的高管能拿多少退休金不明確,我想應該超出這個標准吧!
國家對體制內外人員養老政策已實行並軌,但 歷史 遺留下的問題,怎麼也得消化二十年吧!
養老金每月達到上萬元水平的人不算多,但是也不是沒有。
基本上說養老金每月領取到上萬元,也算是養老金的上限了。
大家都知道按照養老保險繳費是設有上下限的,按照60%~300%全口徑上年度城鎮就業人員 社會 平均工資。對於我國目前發展不平衡,各地之間的 社會 平均工資相差也很大。比如說上海市2021年的繳費基數上下限為5975元到31014元(情況有些特殊),社平繳費基數為每月10338元。
像遼寧省2021年的社平繳費基數只有5709元,繳費基數下限為3284元,上限為17127元。
如果說我們按照上海的最高繳費基數繳費40年,養老金差不多就能領取1萬元以上,看看養老金計算公式:主要包括 基礎養老金和個人賬戶養老金 兩部分構成。
基礎養老金 ,如果按照300%基數繳費40年,可以領取80%的退休上年度 社會 平均工資。按照10338元計算,僅基礎養老金部分就會達到8270元每月。
個人賬戶養老金 ,我們按照今年繳費基數形成個人賬戶養老金的40倍計算。每繳費一個月,按照繳費基數的8%記入個人賬戶。每月記入個人賬戶2481.12元,一年是29,773.44元。如果養老保險個人賬戶計發月數未來依然是139的話,每月可以領取215元左右的個人賬戶養老金。40倍就是8600元。
職工的繳費基數,都是按照上年度工資收入的月均值計算,相當於上年年收入是37萬元的人群。
平均每月工資收入3萬元的人群,是怎樣的人群呢?主要還是一些高級管理人員、軟體工程師等極好的工作崗位了。
可能很多人也提出,一些機關事業單位退休人員養老金也能拿到近萬元。其實,主要還是由於機關事業單位實施養老保險制度改革較晚,養老金計算部分有過渡性養老金(相對非常劃算)。隨著時間的推移,機關事業單位的過渡性養老金計算時間逐漸減少,養老金水平也會下降的。
不過,為了防止養老金水平下降,機關事業單位也建立了職業年金制度,能夠提供至少25%左右的養老金補充。企業也可以建立企業年金。
除此以外,還有一些用人單位給退休職工發放退休生活補貼的情況,主要也是一些國有企業或一些較好的民營企業。
總體來說 ,養老金要想領的高,還是要靠自己打拚。雖然過去有一定的制度因素,但是現在正在改革,隨著時間的推移會越來越公平的。
說退休金更合適一些,因為能享受每月上萬元的退休金,絕非一般沒固定職業者。
一般言,離休幹部離休金遠遠高於萬元,但還能健在的離休幹部,實在太少了。軍隊的中高級退役軍人,退休金在萬元以上,應該是不成問題的。
除上述兩類有特殊貢獻的人,退休金上萬,就要看地區、職業、職稱了。在這個問題上,想全國一盤棋顯然是不現實的,因為不同地區的發展、物價水平等有較大的不同,所以退休金有較大不同,則顯得正常了。
回到問題的本身,在浙江,就目前公務員退休,處級及以上退休金應高於一萬。事業單位,比如中小學、幼兒園高級教師退休金應高於一萬。大學教授,最低的4級教授,退休金要高於一萬。特殊行業的老總退休金可高於一萬。
若干年前,"萬元戶"是富人的標志,若干年後,退休金上萬,也可成為可能,只是希望更快些!
我只說在企業的人,月養老金上萬元的極少,少到可能只有萬分之幾。
他們一般都可能是特大型企業高管,或技術專家型的核心骨幹人物,在工作時工資很高,特別是自1992年按繳費基數繳納 社會 保老保險以來,他們可能就具備了按社平工資三倍的基數繳了保險,一直繳到退休時,個人賬戶的積累很高,月平均化指數(按繳費基數計算的)很高。這些因素是退休時養老金高的一個原因。
另一個原因,是他們工齡(現在叫繳費年限)長,可能是18歲以前就早入伍、早插隊了等。
還有一個原因,可能是他們到企業後先幹了特殊工種(有毒、有害、高溫等),退休時最多可再增加5年的工齡(視同繳費年限)。
以上是我的了解,可能說的不很准確,歡迎大家指正。
樓主您好,養老金每個月能夠達到上萬塊錢的水平,這都是什麼樣的人為什麼會有這么高的待遇呢?首先可以肯定的告訴大家,養老金每個月達到1萬塊錢以上收入的人群是存在的,這是的的確確的沒有任何問題,但同時也需要說明的是,養老金待遇每個月達到1萬塊錢以上的水平的人數比例是比較少的,基本上是很少的人群才能夠達到1萬塊錢以上的養老金。
因為我們絕大多數人退休以後,普遍來講初始養老金的待遇,大概也就是在3000塊錢左右,甚至有部分人群還達不到3000塊錢的水平,可想而知能夠超過1萬塊錢的個人其實是非常少的,那麼什麼樣的人才能夠達到1萬塊錢以上的,一般情況下只有是從機關事業單位退休公務員單位退休,並且擁有相對比較長的工作年限的個人,才能夠達到如此高的養老金待遇。
不過還有一類特殊人群,那麼就是從部隊里退休下來的高級軍官幹部,他們退休以後也可以達到1萬塊錢以上的收入水平,據我了解大多數從部隊里,只要是能夠達到部隊退休的條件,1萬塊錢以上的養老金還是沒有什麼問題的,在公務員單位或者說機關事業單位退休的人群,只要是自己的工作年限比較長,那麼達到1萬塊錢的待遇也是可以做到的。
感謝閱讀,請加我的關注。
我表哥現在退休金每月一萬元。他是參加抗美援朝的老兵,在朝鮮前線,與聯合國軍面對面戰斗,有一天晚上,他們的住地被敵人包圍,敵人正噴汽油,要將他們燒死在屋內,他正好要出去小便,一開門發現包圍,立即把戰友們叫醒,然後自己端著沖鋒槍,第一個沖了出去。敵軍被他的英勇舉動驚呆了,就在敵軍驚呆的一瞬間,他一槍把當面的敵軍刺死,帶著部隊戰友沖出包圍,然後又反殺敵軍,由此他獲得軍功。後保薦他入讀國防大學,畢業後在首都衛戍區成為一名中級軍官。史無前例後轉業,現在已是將近九十歲的人了。我認為,給這樣在前線與敵人英勇血戰,為人民不怕犧牲,為國家貢獻畢生精力的有功人員給予較高待遇,完全是應該的。
目前每月拿退休金上萬元的人都是企業高級管理員,也就萬分之二三左右。這些人在職時收入較高,繳的養老保險也多,所以退休金也高。以後退休拿上萬元或超過一萬的人會越來越多。
每月養老金上萬的人(一)資深老幹部(二)高級科學家專家教授(三)企業高管
我單位三百六十多退休職工就有幾十個養老金上萬的,一,原來在單位擔任正,副處級領導的。二,有高級職稱(個別教授級)的技術人員。
⑥ 國內退休人員超過1萬元的人,佔比有多少
關於這個問題可以很肯定的告訴大家,這個佔比是非常低的,甚至來講是不足10%這樣的一種佔比。即便自己是從機關事業單位退休,或者說從公務員單位退休初審以上達到1萬元的養老金,可以說這樣的人群是寥寥無幾。
三、哪些人能夠超過1萬元呢。
只有少部分從公務員的這種領導崗位上退休下來的人員,或者說從部隊退休的一些幹部軍官,他們的養老金水平能夠突破1萬元以上,除此之外還有就是大型國有企業單位退休下來的高級管理幹部,也許能夠突破1萬元之外,幾乎是不存在的。絕大部分從企業單位退休人員出示養老金2000塊錢到3000塊錢左右是比較常見的,從機關事業單位退休或者說從公務員單位退休,大部分人群,是在6000塊錢到8000塊錢左右是比較常見的,所以說距離1萬元還是有一定的差距。