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2017湖北退休漲工資

發布時間:2024-10-17 21:28:02

『壹』 2017企事業單位退休漲工資多少錢

平均調整幅度5.5%。

據《政府工作報告》和財政部《關於2017年中央對地方稅收返還和轉移支付預算的說明》,2017年我國繼續調整退休職工基本養老金,增加幅度為上年底退休職工基本養老金的5.5%。但是,目前國家層面具體方案尚未公布,出台之後各省、直轄市、自治區還要指定具體調整辦法,還需要一些時日,請耐心等待。

《政府工作報告》
三、2017年重點工作任務
(八)推進以保障和改善民生為重點的社會建設。民生是為政之要,必須時刻放在心頭、扛在肩上。在當前國內外形勢嚴峻復雜的情況下,更要優先保障和改善民生,該辦能辦的實事要竭力辦好,基本民生的底線要堅決兜牢。
織密扎牢民生保障網。繼續提高退休人員基本養老金,確保按時足額發放。穩步提高優撫、社會救助標准,實施好臨時救助制度。調整完善自然災害生活補助機制,全部完成去年洪澇災害中倒損民房的恢復重建。加強農村留守兒童關愛保護和城鄉困境兒童保障。關心幫助軍烈屬和孤寡老人。全面落實殘疾人「兩項補貼」制度。縣級政府要建立基本生活保障協調機制,切實做好托底工作,使困難群眾心裡有溫暖、生活有奔頭。綜合運用法律、行政、經濟等手段,鍥而不舍解決好農民工工資拖欠問題,決不允許他們的辛勤付出得不到應有回報。
財政部
《關於2017年中央對地方稅收返還和轉移支付預算的說明》
一、一般性轉移支付
6.基本養老金轉移支付預算數為5666.17億元,比2016年執行數增加691.47億元,增長13.9%。主要是從2017年1月1日起,按照平均5.5%的幅度提高企業和機關事業單位退休人員養老金標准,以及城鄉居民基本養老保險基礎養老金領取人數增加。

『貳』 2017退休人員漲工資新政策

2017年退休人員提高工資的新政策.自2017年開始以來,我國對養老金、最低工資標准等多方面的政策進行了調整,退休人員的工資狀況有什麼變動和調整呢?

人力資源社會保障部財政部

關於2017年退休人員基本養老金調整的通知

(人社部發〔2017〕30號

各省、自治區、直轄市人民政府、國務院各部委、各直屬機構、新疆生產建設兵團:

經國務院批准,從2017年1月1日起調整企業和機關事業單位退休人員(以下簡稱退休人員)的基本養老金水平.現通知如下:

一、調整范圍.2016年12月31日前辦理退休手續,每月領取基本養老金的退休人員.

二、調整水平.整體調整水平是根據2016年退休人員每月人均基本養老金的5%.5%左右確定.

三、調整方法.此次調整退休人員的基本養老金應兼顧企業和機關事業單位退休人員,按照調整辦法大致統一的原則,採取定額調整、掛鉤調整和適當傾斜相結合的辦法.定額調整應體現公平原則的掛鉤調整應體現多工作、多繳費、多領養老金的激勵機制,與退休人員本人的繳費年數(或工作年數)、基本養老金水平等因素掛鉤的高齡退休人員、艱苦地區企業退休人員可以適當提高調整水平.繼續確保企業退休軍轉幹部的基本養老金不低於當地企業退休人員的平均水平.要合理確定定額度調整、掛鉤調整和適當傾斜三部分的比重,加強調整方法的激勵性導向.

四、資金來源.調整基本養老金所需資金,參加企業職工基本養老保險由企業基本養老保險基金支付,參加機構事業單位職工基本養老保險由機構事業單位基本養逗喚帶老保險基金支付.對中西部地區、老工業基地、鏈鉛新疆生產建設兵團和北京中央國家機關和所屬事業單位,中央財政給予適當補助.未參加職工基本養老保險的,調整所需資金由原渠道解決.

各地區通過擴大養老保險覆蓋面、加強基金徵收、完善省級統一、調整財政支出結構,加大養老保險基金補助力度等措施,提高養老保險基金支付能力,不得發生新的拖欠.

五、組織實施.調整退休人員的基本養老金,體現了黨中央、國務院對很多退休人員的親切關懷,直接關繫到各種退休人員的身邊利益,面廣,政策性強,敏感度高.各地區要高度重視,切實加強領導,精心組織實施,精準解讀政策,精準引導輿情,確保各項工作順利進行.各地區應按照國務院統籌部署,結合本地區實際,制定具體實施方案,合理確定調整水平和調整辦法,對調整養老金工作的組織領導、工作進度、資金保障等進行周密安排,2017年5月31日前提交人力資源社會保障部、財政部審批後組織實施.各地區嚴格按照兩項批準的實施方案執行,落實各項調整政策,不得自行提高調整水平,突破調整政策.對自行提高調整水平的地區,批評問責,相應減少中央財政補助資金.北京中央國家機關和所屬事業單位的調整方案由人力資源社會保障部、財政部制定並組織實施.

人力資源社會保障部

財政部

2017年4月13日

【名詞解釋】

基本養老金由基本養老金和個人賬戶養老金組成.

(1)基礎養老金由社會統一基金支付,基礎養老金月山蘆基準以我市上年度工作人員月平均工資和本人指數化月平均工資和投保人本人指數化月平均工資平均為基礎,每年支付1%.

計算公式為:基礎養老金=(參加者退休時,當地上年度職工月平均工資,本人指數化月平均工資)÷2×繳納年數×1%

(2)個人賬戶養老金由個人賬戶基金支付,月發放標准根據本人賬戶存儲額計算月數.個人賬戶基金用完後,由社會統籌基金支付.個人賬戶的養老金月基準是個人賬戶的儲蓄額除以發行月數.根據員工退休時城退休時城市人口的平均壽命、本人退休年齡、利息等因素決定.

計算公式為:個人賬戶養老金=參保人員退休時個人賬戶累計存儲額÷計發數

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『叄』 2017年最新的退休漲工資按什麼比例上調的

2017年調整退休人員基本養老金,總體調整水平按照2016年退休人員月人均基本養老金的5.5%左右確定。

人力資源社會保障部、財政部
《關於2017年調整退休人員基本養老金的通知》

人社部發〔2017〕30號

一、調整范圍。2016年12月31日前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的退休人員。
二、調整水平。總體調整水平按照2016年退休人員月人均基本養老金的5.5%左右確定。
三、調整辦法。此次調整退休人員基本養老金,要兼顧企業和機關事業單位退休人員,按照調整辦法大體統一的原則,採取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的辦法。定額調整要體現公平原則;掛鉤調整要體現「多工作、多繳費、多得養老金」的激勵機制,可與退休人員本人繳費年限(或工作年限)、基本養老金水平等因素掛鉤;對高齡退休人員、艱苦邊遠地區企業退休人員,可適當提高調整水平。繼續確保企業退休軍轉幹部基本養老金不低於當地企業退休人員平均水平。要合理確定定額調整、掛鉤調整與適當傾斜三部分比重,增強調整辦法的激勵性導向。

『肆』 養老金上調最新消息2017年企業退休人員漲工資 2017退休工資有多

2017年退休人員基本養老金繼續漲,總體調整水平按照2016年退休人員月人均基本養老金的5.5%左右確定,上海市已經在6月5日前補發到位,廣東省、吉林省、湖北省方案已經發布,請耐心等待。
人力資源社會保障部、財政部
《關於2017年調整退休人員基本養老金的通知》
人社部發〔2017〕30號
各省、自治區、直轄市人民政府,國務院各部委、各直屬機構,新疆生產建設兵團:
經國務院批准,從2017年1月1日起調整企業和機關事業單位退休人員(以下簡稱退休人員)基本養老金水平。現就有關事項通知如下:
一、調整范圍。2016年12月31日前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的退休人員。
二、調整水平。總體調整水平按照2016年退休人員月人均基本養老金的5.5%左右確定。
三、調整辦法。此次調整退休人員基本養老金,要兼顧企業和機關事業單位退休人員,按照調整辦法大體統一的原則,採取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的辦法。定額調整要體現公平原則;掛鉤調整要體現「多工作、多繳費、多得養老金」的激勵機制,可與退休人員本人繳費年限(或工作年限)、基本養老金水平等因素掛鉤;對高齡退休人員、艱苦邊遠地區企業退休人員,可適當提高調整水平。繼續確保企業退休軍轉幹部基本養老金不低於當地企業退休人員平均水平。要合理確定定額調整、掛鉤調整與適當傾斜三部分比重,增強調整辦法的激勵性導向。

『伍』 2017年工資改革方案延退休是按工齡漲工資嗎

會的。按照工齡,每工作一年100元。依此類推工齡10年的退休金是1000元。參加回工作20年的答退休金是2000元,參加工作30年的退休金是3000元,工齡40年的退休金是4000元。不分高級工,中級工,還是普通工人。退休金一律平等。公務員也要不分職位高低一律平等。和工人的退休金一樣。三年以內執行完成。

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