遼寧省漲退休金最新消息

Ⅰ 遼寧省202l年退休養老金細則

法律主觀：

關於退休養老金，遼寧省企業退休人員將迎來第十次基本養老金調整，增幅在10%左右。此次增加的基本養老金將從1月1日起開始兌現。省人社廳表示，本次調整的企業退休人員基本養老金，將在4月底前將增加的基本養老金發放到退休人員手中，不得發生新的拖欠。遼寧退休養老金上調今年，遼寧省企業退休人員迎來了第十次基本養老金上調。與以往一樣，此次基本養老金調整採取普遍調整和適當傾斜相結合的原則。普遍調整體現了多繳多得、長繳多得的激勵機制，體現了社會公平和待遇平衡原則，使不同時期退休人員待遇水平保持合理差距。同時，對高齡退休人員、艱苦邊遠地區的退休人員等群體再適當提高調整水平。調整基本養老金的人員范圍12月31日前已按規定辦理退休(職)手續的企業退休(職)人員，(包括已納入基本養老保險統籌的「五七家屬工」，不含符合勞人險【1983】3號文件規定范圍內的建國前參軍的退休老工人)，從1月1日起調整基本養老金。調整辦法和標准(一)退休(職)人員符合國家、省規定的繳費年限(含視同繳費年限，不含特殊工種折算年限，下同)每滿1年(不足1年按1年計算，下同)，每人每月增加基本養老金2元。其中繳費年限超過15年的部分，每滿1年，每人每月再增加基本養老金1元。(二)退休(職)人員符合下列條件的，分別按以下標准增加基本養老金：1、符合勞人險【1983】3號文件規定的建國前參加工作的退休老工人，每人每月增加130元。2、1949年1月1日至9月30日參加工作的退休人員，每人每月增加125元。3、1949年10月1日至1953年12月31日參加工作的退休人員，每人每月增加120元。4、1954年1月1日後參加工作、2008年12月31日前退休的人員，每人每月增加118元。退職人員每人每月增加100元。5、2009年1月1日至12月31日退休的人員，每人每月增加95元。退職人員每人每月增加80元。6、1月1日至12月31日退休的人員，每人每月增加25元。退職人員每人每月增加20元。(三)退休(職)人員符合下列條件的，分別再按以下標准增加基本養老金：1、符合原人事部、財政部《關於印發《完善艱苦邊遠地區津貼制度實施方案》的通知》(國人部發【2006】61號)規定范圍內的艱苦邊遠地區的人員，每人每月再增加5元。2、12月31日前，年滿70周歲(含70周歲)、不滿80周歲的人員，每人每月再增加25元;年滿80周歲(含80周歲)以上的人員，每人每月再增加51350元。(四)企業退休軍轉幹部增加基本養老金，在和其他條件相同的退休人員同辦法、同標准調整後，統籌項目內養老金總額低於省轄市統籌區域企業退休人員統籌項目內月人均養老金水平的，補足到省轄市統籌區域企業退休人員統籌項目內月人均養老金標准。「五七家屬工」養老金的調整(一)「五七家屬工」每人每月增加養老金65元。(二)「五七家屬工」符合下列條件的，分別再按以下標准增加養老金：12月31日前，年滿70周歲(含70周歲)、不滿80周歲的，每人每月再增加25元;年滿80周歲(含80周歲)以上的，每人每月再增加50元。舉例：李女士是沈陽市一家企業的退休職工，1980年參加工作，2010年退休，工齡一共30年。沈陽調整企業退休人員養老金後，她每月的養老金歷鋒盯是1770元。按照此次調整養老金的辦法計算，李女士此次每月增加的養老金額度是：2×30+1×(30-15)+95=170元。那麼調整後，李女士的月養老金將達到：1770+170=1940元。省人社廳明確提出，各地要堅決制止通過躉繳基本養老保險費等方式辦理退休。「躉繳」是保險用語，就是一次性付清所有保費。從1月1日起，嚴格禁止以個體工商戶或靈活就業人員身份參保的人員通過一次性躉繳或追補繳方式增加繳費年限辦理退休的行為，對於各地上述違規行為，一經發現立即予以糾正，並追究當地人力資源基旦社會保障部門和社會保險經辦機構主要負責人的責任，向省政府及當地市政府予以通報。但這並不等於不可以補繳。對於達到退休年齡時累計繳費年限不足15年的參保人員，應按照《中華人民共和國社會保險法》(以下簡稱社會保險法)和《實施〈中華人民共和國社會保險法〉有關規定》(人力資源社會保障部令第13號)可延長繳費至15年辦理退休，其中社會保險法實施前參保延長繳費5年後仍不足15年的，肢和可以一次性繳費至滿15年。嚴格執行男滿60、女滿55退休《通知》再次強調，以個體工商戶或靈活就業人員身份參保的，退休年齡必須嚴格按照國家規定執行，與企業職工退休年齡一樣，男年滿60周歲、女年滿55周歲。另外，在加強特殊工種退休管理方面，省人社廳要求底前，各市繼續嚴格按照《關於核定企業執行行業特殊工種范圍及規范特殊工種崗位人員管理的通知》(遼勞社發[2004]51號)有關規定，對企業所設置的特殊工種崗位在崗職工從事特殊工種崗位的經歷，經過企業申報，內部公示、本人確認、養老保險行政主管部門核准後，在本人檔案形成可靠且充分的記載。今後各地區各企業均不得自行擴大特殊工種名錄，隨意放寬特殊工種適用范圍，凡是超出特殊工種名錄的、未經過公示的、未建立特殊工種檔案的，均不得審批退休。企業要預審未來3年退休檔案《通知》規定，嚴格依據企業職工檔案記載確定退休時間。今後企業(用人單位)要按照國家規定，對未來3年內擬退休職工檔案進行預審查，發現問題及時處理。本通知下發後，由於企業未按照規定確定職工出生時間而延遲申報退休的，按照社會保險權利和義務相對等的基本原則，其退休時間仍以達到規定退休年齡時間確定，從辦理退休審批次月起兌現基本養老保險待遇;延遲期間退休待遇由責任方負責;延遲期間企業繳費部分不予返還，個人多繳部分不計入個人賬戶，其本金和利息返還本人。將建辦理退休責任追究制度企業或參保人員以欺詐、隱瞞，偽造證明材料等手段通過退休審批騙取養老保險待遇的，按照《社會保險法》第八十八條規定，由人力資源社會保障部門責令退還騙取的養老金，處以騙取金額二倍以上五倍以下的罰款;騙取養老保險待遇數額巨大、情節嚴重乃至涉及違法的，按照《人力資源社會保障部、公安部關於加強社會保險欺詐案件查處和移送工作的通知》(人社部發[2015]14號)第二條、第三條規定依法移送公安機關，按照詐騙罪依法追究刑事責任。以上就是遼寧退休養老金上調的內容，通過上文知道遼寧退休養老金上調同比之前增幅在10%左右。

法律客觀：

遼寧退休養老金上調10%，根據《關於2013年調整企業退休人員基本養老金的通知》(人社部發[2013]3號)精神，按照自治區標准，通遼市2013年調整企業退休人員基本養老金有關事項標准出爐，調整范圍為2012年12月31日前按規定辦理退休的人員。據了解，企業退休人員養老金調整標准分為兩種情況：普遍調整和傾斜調整普遍調整的情況為退休人員每人每月增加80元;退休人員繳費年限每滿一年增加3元(繳費年限包括按規定實行個人繳納基本養老保險費以前的連續工齡，不滿1年的按1年調整)，按繳費年限調整不足45元的，按照45元進行調整。傾斜調整的情況為對具有高級專業技術職稱的科技人員傾斜調整。具有正高級專業技術職稱的企業退休科技人員普遍調整後，仍低於當地事業單位具有正高級專業技術職稱人員平均退休費水平的，再按照差額部分的70%進行調整;具有副高級專業技術職稱的企業退休科技人員(含高級技師)普遍調整後，仍低於當地事業單位具有副高級專業技術職稱人員平均退休費水平的，再按照差額部分的70%進行調整(小數部分保留到元);此外，對高齡群體傾斜調整的條件是，截至2012年12月31日，年齡在70周歲至79周歲的退休人員，每人每月增加50元;截至2012年12月31日，年齡達到80周歲及以上的退休人員，每人每月增加100元。企業退休軍轉幹部按上述標准調整養老金後，低於當地企業退休人員平均養老金水平的，補齊到當地企業退休人員平均養老金水平。另據了解，退職人員按每人每月增加80元、繳費年限每滿一年增加3元調整退職生活費;對具有高級專業技術職稱的企業退職科技人員、高齡群體及企業軍轉幹部，參照退休人員傾斜調整政策調整退職生活費。調整增加的養老金從2013年1月1日起執行。

Ⅱ 娌堥槼鍏昏侀噾涓婅皟鏂版秷鎮

2023騫村吇鑰侀噾璋冩暣鏈鏂版秷鎮錛佷粖騫村吇鑰侀噾涓婃定騫呭害鏄3.8%錛岃櫧鐒舵定騫呰佹瘮2022騫寸殑4%瑕佸皬銆備絾榪欏凡緇忎護閫浼戜漢緹ゅ凡緇忔劅鍒板緢鐭ヨ凍浜嗭紒

鍏昏侀噾錛坧ension錛変篃縐伴浼戦噾銆侀浼戣垂錛屾槸涓縐嶆渶涓昏佺殑紺句細鍏昏佷繚闄╁緟閬囥傜畝鍗曡達紝涓浜哄吇鑰侀噾灝辨槸瀛樹竴絎旈挶錛屼綔涓哄熀鏈鍏昏佷繚闄╃殑琛ュ厖錛屽埌閫浼戠殑鏃跺欏張澶氫簡涓涓鍏昏侀噾鏉ユ簮銆傛嵁娑堟伅錛屾垜鍥2023騫村吇鑰侀噾瀹炵幇19榪炴定宸茬粡鏄鏉誇笂閽夐拤浜嗭紝棰勮′粖騫村吇鑰侀噾涓婅皟鐨勬柟妗堝皢浼5鑷7鏈堜喚鍏甯冿紝騫跺湪7鏈堜喚琛ュ彂鍏昏侀噾銆

鏍規嵁浜虹ぞ閮ㄥ彂銆2023銆28鍙鋒秷鎮錛2023騫村吇鑰侀噾璋冩暣姣斾緥涓3.8%錛屾寜鐓т笂榪伴浼戜漢鍛樺吇鑰侀噾騫沖潎姘村鉤2763鍏冭繘琛岃＄畻錛屽瑰簲杈藉畞鐪佸湴鍖虹殑閫浼戜漢鍛樺鉤鍧囦笂娑ㄩ噾棰濈害涓猴細2763脳0.038=105鍏冦

鍏昏侀噾姣忓勾涓婃定鐨勪緷鎹鏄浠涔

1銆佺墿浠蜂笂娑錛氱墿浠鋒瘡騫撮兘浼氫笂娑錛屽傛灉鐗╀環涓婃定錛屼絾閫浼戜漢鍛樹笉鍚屾椂璋冩暣鍏昏侀噾錛岃佸勾浜哄彧鑳借妭琛ｇ緝椋燂紝鍩烘湰鐢熸椿璐ㄩ噺鍙鑳芥棤娉曚繚璇侊紝榪欒繚鑳屼簡寤虹珛鍩烘湰鍏昏佷繚闄╁埗鐨勫垵琛楓

2銆佺即璐瑰熀鏁頒笂娑錛氱ぞ淇濈即璐瑰熀鏁板拰紺句細騫沖伐璧勬湁鍏籌紝鑰岀ぞ浼氬鉤宸ヨ祫姣忓勾閮藉湪娑錛屼篃甯﹀姩浜嗙即璐瑰熀鏁扮殑涓婃定錛屽傛灉鍏昏侀噾姘村鉤娌℃湁璺熺潃紺懼鉤宸ヨ祫澧為暱鑰屼笂璋冿紝瀵艱嚧瓚婃潵瓚婂氱殑浜烘斁寮冪即綰崇ぞ淇濄

3銆佸吇鑰侀噾鏈夌粨浣欙細鏁版嵁鏄劇ず錛2020騫村吇鑰佷繚闄╁熀閲戞繪敹鍏44376浜垮厓錛屾敮鍑51301浜垮厓錛岀粨瀛48317浜垮厓銆傛諱綋涓婅詫紝鎴戝浗鍏昏侀噾緇撲綑鍏呰凍錛屽畬鎴愬彲浠ユ敮鎾戝吇鑰侀噾鐨勪笂娑ㄣ

鐩鍓2023騫村吇鑰侀噾璋冩暣鏂規堣繕娌℃湁钀藉湴錛屼互涓嬩互鍘誨勾鏂規堜負鍙傝冦

杈藉畞鐪2022騫磋皟鏁翠紒涓氶浼戜漢鍛樺吇鑰侀噾鏂規堝備笅錛

鐪佷喚

瀹氶濊皟鏁

鎸傞挬璋冩暣

杈藉畞

澧40鍏/鏈

涓鏄鈥滅即璐瑰勾闄惷1鍏+錛堢即璐瑰勾闄-15騫達級脳1鍏冣濓紱 浜屾槸鎸変笂騫村熀鏁板炲姞0.8%; 涓夋槸騫存弧70銆80鍛ㄥ瞾鍒嗗埆澧炲姞40銆80鍏冦 鍥涙槸鑹拌嫤澧炲姞5鍏冪瓑銆

2銆佸畾棰濊皟鏁

閫浼戙侀鑱屼漢鍛樸佲滀簲涓冨跺睘宸モ濓紝姣忎漢姣忔湀涓寰嬪炲姞40鍏冦2021騫寸殑鏍囧噯鏄54鍏冿紝鍚屾瘮鍑忓皯14鍏冦

3銆佹寕閽╄皟鏁

錛1錛変笌緙磋垂騫撮檺鎸傞挬

緙磋垂騫撮檺姣忔弧1騫達紝姣忎漢姣忔湀澧炲姞1鍏冦備笉婊1騫寸殑錛屾寜1騫磋＄畻銆傜即璐瑰勾闄愯秴榪15騫寸殑閮ㄥ垎錛屾瘡婊1騫達紝姣忎漢姣忔湀鍐嶅炲姞鍏昏侀噾1鍏冦傝皟鏁存爣鍑嗗拰2021騫存寔騫熾

錛2錛変笌鏈浜哄吇鑰侀噾姘村鉤鎸傞挬

浠ユ湰浜2021騫12鏈堢殑鍏昏侀噾涓烘爣鍑嗭紝鎸0.8%鐨勬瘮渚嬪炲姞鍏昏侀噾銆2021騫寸殑鏍囧噯鏄0.6%錛屽炲姞浜0.2%銆

4銆佸炬枩璋冩暣

錛1錛2021騫12鏈31鏃ュ墠錛屽勾婊70鍛ㄥ瞾銆80鍛ㄥ瞾錛屽湪瀹氶濊皟鏁村拰鎸傞挬璋冩暣鐨勫熀紜涓婏紝姣忎漢姣忔湀鍒嗗埆鍐嶉濆栧炲姞40鍏冦80鍏冦2021騫寸浉搴旂殑鏍囧噯鏄45鍏冦90鍏冿紝鍚屾瘮鍒嗗埆鍑忓皯浜5鍏冦10鍏冦

錛2錛夎壈鑻﹁竟榪滃湴鍖洪浼戜漢鍛橈紝姣忎漢姣忔湀棰濆栧啀澧炲姞5鍏冦

娉曞緥渚濇嵁錛氥婁腑鍗庝漢姘戝叡鍜屽浗紺句細淇濋櫓娉曘嬬鍗佸叚鏉

鍙傚姞鍩烘湰鍏昏佷繚闄╃殑涓浜猴紝杈懼埌娉曞畾閫浼戝勾榫勬椂緔璁＄即璐規弧鍗佷簲騫寸殑錛屾寜鏈堥嗗彇鍩烘湰鍏昏侀噾銆

鍙傚姞鍩烘湰鍏昏佷繚闄╃殑涓浜猴紝杈懼埌娉曞畾閫浼戝勾榫勬椂緔璁＄即璐逛笉瓚沖嶮浜斿勾鐨勶紝鍙浠ョ即璐硅嚦婊″嶮浜斿勾錛屾寜鏈堥嗗彇鍩烘湰鍏昏侀噾錛涗篃鍙浠ヨ漿鍏ユ柊鍨嬪啘鏉戠ぞ浼氬吇鑰佷繚闄╂垨鑰呭煄闀囧眳姘戠ぞ浼氬吇鑰佷繚闄╋紝鎸夌収鐩稿叧閮ㄩ棬娉曞畾浜鍙楃浉搴旂殑鍏昏佷繚闄╁緟閬囥

絎鍗佷竷鏉

鍙傚姞鍩烘湰鍏昏佷繚闄╃殑涓浜猴紝鍥犵棶鎴栬呴潪鍥犲伐姝諱骸鐨勶紝鍏墮仐灞炲彲浠ラ嗗彇涓ц懍琛ュ姪閲戝拰鎶氭仱閲戱紱鍦ㄦ湭杈懼埌娉曞畾閫浼戝勾榫勬椂鍥犵棶鎴栬呴潪鍥犲伐鑷存畫瀹屽叏涓уけ鍔沖姩鑳藉姏鐨勶紝鍙浠ラ嗗彇鐥呮畫媧ヨ創銆傛墍闇璧勯噾浠庡熀鏈鍏昏佷繚闄╁熀閲戜腑鏀浠樸